10º Congreso Nacional del Medio Ambiente (Conama 10)

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Transcripción:

10º Congreso Nacional del Medio Ambiente (Conama 10) Responsabilidad Social Empresarial como herramienta de competitividad Presentación del grupo de trabajo Noelia Romero Castro Universidad de Santiago de Compostela Martes, 23 de noviembre de 2010

CONAMA 10 Responsabilidad Social Empresarial como herramienta de competitividad Grupo de trabajo GT-19 Coordinado por la Universidad de Santiago de Compostela

Background Conama VI Implicaciones económicas de las estrategias ambientales en la empresa Estrategias de inversores, entidades financieras y empresas Conama VIII Tendencias de la RSC en España Valor sostenible y riesgo reputacional Conama IX El principio de selección adversa y la RSE Casos prácticos de éxito (proyectos) -3-

De qué RSE hablaremos esta vez? de aquélla basada en la innovación y orientada a la creación de valor para el accionista Objetivos: Poner de manifiesto los vínculos entre RSE y creación de valor empresarial sostenible Identificar aquellos aspectos que redundan en beneficios significativos (financieros y no financieros) Cómo debe incorporarse la gestión de la RSE a la estrategia global de la empresa -4-

RSE, estrategia y creación de valor Se aprecia una progresiva integración de la sostenibilidad en procesos clave (contabilidad, finanzas, marketing ), y además crece la idea de que la RSE es un instrumento al servicio de las empresas para crear y gestionar sus ventajas competitivas, pero no todas las acciones ni proyectos aportan valor real La RSE debería verse como una inversión a largo plazo en la competitividad futura de la empresa, pero en general las acciones de RSE no están integradas bajo una perspectiva estratégica (Porter & Kramer, 2006) Las acciones deslavazadas rara vez son eficientes: sin estrategia no hay creación de valor -5-

RSE en la gestión de la empresa actual Aunque la RSE se considera generalmente un factor de éxito aún faltan herramientas para vincular los objetivos financieros con los medioambientales y sociales Existe un vínculo entre desempeño social y financiero? [ ] los resultados financieros [ ] deben ser ponderados en función de los resultados sociales y ecológicos de la empresa (Stahel, 2004) La valoración de empresas e inversiones deben incorporar la RSE entre sus variables, pero muchos analistas e inversores todavía no consideran de forma rutinaria las cuestiones ESG 17,6% en Europa (s/total AUM); 1% en España (Eurosif, 2008) A menudo, sólo se consideran factores negativos (riesgos) Tenemos que adaptar los contabilidad / reporting, para evaluar el desempeño en términos ESG -6-

Cómo entender y medir la relación entre RSE y valor CONTRIBUCIÓN DE LA RSE A LA CREACIÓN DE VALOR SOSTENIBLE PARA EL ACCIONISTA MODELO DE GESTIÓN MARCO CONCEPTUAL MARCO DE MEDICIÓN -7-

Marco conceptual Cómo entender y medir la relación entre RSE y valor -8-

Atracción del consumidor Cómo entender y medir la relación entre RSE y valor Características y composición del producto, capacidad de crecimiento i Valor de marca y reputación Relación RSE-Reputación-Valor Reputación financiero Capital humano e intelectual Atracción, retención, satisfacción Perfil de riesgo Gestión de las oportunidades y amenazas de la RSE Innovación Diseño y desarrollo de nuevos productos, servicios y modelos de negocio Licencia para operar Aceptación de la empresa por parte de sus stakeholders -9-

Marco de medición Cómo entender y medir la relación entre RSE y valor -10-

Cómo entender y medir la relación entre RSE y valor Es preciso integrar información procedente tanto de los estados financieros tradicionales como de otras fuentes es de información, como o las memorias de Sostenibilidad. Un modelo basado en el marco conceptual y el marco de medición propuestos se convertiría en un instrumento de análisis y gestión de la RSE orientado a la creación de valor. -11-

Cómo gestionar la RSE de modo estratégico Orientar las decisiones de RSE a la creación de valor sostenible para todos los stakeholders Vincular objetivos financieros tradicionales y objetivos sociales y medioambientales sin restar importancia a los primeros Y a través del modelo de análisis y gestión de la RSE: a. Demostrar la capacidad de la empresa socialmente responsable para crear valor. b. Centrar la atención de la gestión en las actividades que generan e beneficios sustanciales, financieros y no financieros. c. Identificar las oportunidades más significativas para incrementar el valor empresarial. d. Integrar las consideraciones financieras en todos los procesos de toma de decisiones relacionadas con la RSE. e. Proporcionar el soporte de información necesario para desarrollar una mejora continua. -12-

Cómo gestionar la RSE de modo estratégico INDUCTORES DE VALOR Crecimiento de ventas Margen de beneficio operativo Inversión en fondo de maniobra Inversión en activos no corrientes Coste de capital Tipo impositivo Duración del período de ventaja competitiva CRITERIOS PARA DECISIONES INVERSIÓN-FINANCIACIÓN-OPERATIVAS-GESTIÓN DEL RIESGO -Liderazgo en costes: reducciones en costes trasladables al precio. -Diferenciación: segmentos de mercado ecológico. -Liderazgo en costes: medidas de eco-eficiencia, gestión responsable de la cadena de proveedores, reducción del coste de uso final del producto -Diferenciación: los clientes pagan un sobreprecio por productos ecológicos. -Mejora de la eficiencia en la gestión de residuos. -Reducción del consumo de materias primas y modificación de la composición de los productos. -Evitar inversiones intensivas en capital e invertir en prevención. -Activos intangibles: formación y sensibilización, desarrollo de habilidades específicas, sistemas de gestión y comunicación. -Reducción del riesgo de Sostenibilidad. -Gestión de las relaciones con accionistas y acreedores para asegurar el acceso al capital y mejorar las condiciones de financiación. -Inversión en prevención, formación de los empleados, I+D+i -Análisis de oportunidades y amenazas relacionadas con la Sostenibilidad. -Innovación. -13-

Decisiones de inversión: Cómo gestionar la RSE de modo estratégico Tecnologías de prevención o tecnologías fin de línea Tecnologías eficientes Capital humano: formación, concienciación y capacitación Sistemas de gestión y comunicación Activos circulantes: prevención, eficiencia, proveedores Decisiones operativas: Liderazgo en costes: eco-eficiencia y socio-eficiencia + cumplimiento legislativo + proveedores + clientes Liderazgo en diferenciación: entrada en nuevos mercados, diseño de nuevos productos/servicios y captación de nuevos clientes Innovación Fiscalidad -14-

Cómo gestionar la RSE de modo estratégico Decisiones de financiación: Relaciones con inversores (accionistas, bancos, fondos de inversión, fondos de pensiones, capital riesgo ) Inversión Socialmente Responsable Interrelación decisiones inversión-operativas-financiación Gestión del riesgo: Gestión de las ventajas competitivas Recursos y capacidades Interrelación decisiones inversión-operativas-financiación Gestión de la licencia para operar Innovación Análisis de oportunidades y amenazas Calidad de la gestión empresarial esa a -15-

Cómo gestionar la RSE de modo estratégico INDUCTORES DE VALOR Crecimiento de ventas -IBM. -Telefónica. EJEMPLOS Margen de beneficio operativo Inversión en fondo de maniobra Inversión en activos no corrientes Coste de capital Tipo impositivo Duración del período de ventaja competitiva -Liderazgo en costes: Dow Chemical y Novo Nordisk, General Mills y Best Buy. -Liderazgo en diferenciación: Aveda. -Nestlé. -McDonald s. -Best-Buy. -Coca-Cola. -Activos intangibles: Intel, Nestlé, Verizon, IBM. -Telefónica. -Intel. -Innovación: Dow Chemical. -Gestión del riesgo de Sostenibilidad: Coca-Cola. -Mejora de la gestión: consultora KPMG. -16-

CONCLUSIONES Se precisan nuevos modelos de gestión que permitan integrar la RSE en la estrategia empresarial Dichos modelos deben: Hacer visibles las relaciones entre la RSE y las decisiones de inversión, operativas, de financiación y de gestión del riesgo. Identificar los principales inductores de valor de la RSE Estar orientados a la creación de valor para el accionista Permitir una gestión proactiva y dinámica de la RSE -17-