Principal A quien corresponda P r e s e n t e Por este conducto me permito ofrecer mis servicios como Administrador de Sistemas de Computo Puedo ofrecer a su empresa mas de diez años de experiencia como Gerente y Desarrollador. El presente currículo es para evaluar las posibilidades de trabajar en su organización Mi ultimo proyecto consistió en el desarrollo de un sistema de administración de control de referencias para una empresa importadora que brinda servicios a las mas grandes tiendas departamentales en México. Como desarrollador puedo aportar a su empresa un enfoque de calidad y eficiencia, por otro lado estoy habituado a trabajar en equipo y cuento con la experiencia de análisis y desarrollo de nuevos proyectos http://paginasprodigy.com/mirrau/default.htm19/01/2007 08:55:21 p.m.
Datos personales Datos personales Nombre completo: Raúl Montoya Garduño Número de Cartilla S.M.N.: B-3764777 Registro Federal de Contribuyentes: MOGR-670807 http://paginasprodigy.com/mirrau/generales.htm19/01/2007 08:56:53 p.m.
Preparación Preparación EDUCACIÓN: Formo parte de la comunidad de Microsoft México con capacitación Técnico constante mediante eventos, Analista programador Superior presentaciones, exposiciones y la Administración de Sistemas de Computo misma comunidad en herramientas de Lengua Extranjera Ingles Técnico (70%) desarrollo, Office System, sistemas CAPACITACIÓN Executrain México Administering a MS SQL Server 2000 operativos, PYMES, Licenciamiento etc. En este momento estoy participando Database Querying MS SQL Server 2000 With en el seminario de Desarrollador de Transact SQL 5 Estrellas Tecnología Dinámica de México Linux Básico - Intermedio Microsoft México Taller de Actualización Tecnológica Software.net. mx Desarrollo de alta calidad con estándares internacionales Desarrollo de medios móviles (Smart Phones, Palm, Portable PC, Web Services, ASP, etc) SISTEMAS ADMINISTRATIVOS Tengo un amplia experiencia en el manejo y puesta a punto de los sistemas de administración así como su interrelación y explotación de información por medios alternos. Además he reparado y corregido bases de datos. ASPEL SAE NOI COI BANCOS PROD Computación en acción (Contpac). LEGUAJES DE PROGRAMACIÓN Visual Basic 6.0 Visual Fox 6.0 Visual Studio.Net Visual Basic y C# Business Intelligence Microsoft Office System BASES DE DATOS SQL Server 2000 y 2005) Analysis Service Report Services MYSQL Dbase Fox Paradox http://paginasprodigy.com/mirrau/preparacion.htm (1 of 2)19/01/2007 08:57:05 p.m.
Preparación Oracle APLICACIONES DE ESCRITORIO Office System Word Excel Outlook Visio Project InfoPath One Note Publisher PowerPoint Access Share point Lotus DESARROLLO WEB Front Page DreamWeaver SwishMax Flash ASP PHP GRÁFICOS Paint Shop Pro Anim Paint Sho Photoshop Fireworks http://paginasprodigy.com/mirrau/preparacion.htm (2 of 2)19/01/2007 08:57:05 p.m.
Experiencia Sistemas Integrados en Computo (SIC) Inicio: Septiembre de 2005 Puesto: Socio Desarrollar una empresa donde se fusionen las instancias necesarias para que una empresa encuentre el soporte necesario para solucionar sus requerimientos en cuanto a TI (Tecnología de la Información) se refiere. Áreas Redes Desarrollo Capacitación Principales clientes Diseños Florales Murdel, SA de CV (amarilis) Galindo Karam Ramirez y Asociados, SC Pinturas Contimex, SA de CV Cyrnos, SA de CV Grupo Industrial en Potencia y Electrónica, SA de CV Servyre, SA de CV Trafficthor International Logistic Operator, SA de CV Razko Internacional, SA de CV Principales actividades Migraciones de bases de datos Desarrollo de aplicaciones para escritorio y Web Recuperación de datos Instalación y puesta a punto de redes Instalación, capacitación y puesta a punto de sistemas administrativos (ASPEL y Computación en Acción) Capacitación en Office Desarrollo de sitios Web http://paginasprodigy.com/mirrau/2005-2006.htm19/01/2007 08:57:25 p.m.
Experiencia Tax Editores Unidos, SA de CV Inicio: 15 de octubre de 1999 Termino: 23 de agosto de 2005 Puesto: Gerente de Sistemas Jefe Inmediato: CP. Eladio Campero Guerrero (QPD) Mi meta al ser contratado por esta Editorial fue la de crear y desarrollar el departamento de sistemas. Las principales tareas fueron las de migrar y rediseñar sistemas y procesos administrativos, generar una red para interconectar y mejorar la comunicación entre todas las áreas. Bajo mi cargo estaba el siguiente personal Sistemas Web Master: analizar y liderar al personal de otras áreas que facilitaban la información para el sitio y mantener los niveles de operación eficientemente y que son entre otros el Servicio de Notitax donde los suscriptores pueden tener acceso a las noticias de ultima hora, catalogo de productos y cursos. Mantener el servicio de Internet Mediante Linux. Administrador de Redes: prever y programar el sistema operativo para que todas y cada las eventualidades fueran minimizadas y atendidas sin que los usuarios se vieran afectados con ello, mantener un estricto control de respaldos de la información de los usuarios. Mantenimiento: Mantener y prever anomalías con los equipos de computo y de impresión reduciendo costos mediante el rehusó de partes y composturas de equipos, en su haber contaba con un pleno control de paquetería, software y controladores para cualquier equipo, su función estaba muy de la mano con Microsoft México. Administrativo (departamento de suscripciones) Jefe de suscripciones: alimentar y controlar el sistema de suscripciones, emisión de reportes de vencimientos, renovaciones y controles para validar la publicación ante las instancias correspondientes. Descripción de puesto Mantener y lograr el desarrollo de la editorial mediante el uso de tecnología. http://paginasprodigy.com/mirrau/1999-2005.htm (1 of 2)19/01/2007 08:57:40 p.m.
Implementar y desarrollar procesos administrativos para las áreas de Facturación, Cobranza, Inventarios, Tesorería. Migración de la base de datos del sistema de facturación (SAE) de su versión en Paradox a SQL y desarrollar aplicaciones alternas mediante programación (.Net) para su explotación en Intranet y aplicaciones de escritorio. Desarrollar aplicaciones que facilitaran las tareas de otros departamentos, entre ellas las de generación de índices correlacionados de las diferentes obras, Revista Electrónica, Sistema de Suscripciones, que hace uso de la información proveniente del sistema de facturación. Generar una red de comunicación de datos entre puntos distantes mediante microondas. http://paginasprodigy.com/mirrau/1999-2005.htm (2 of 2)19/01/2007 08:57:40 p.m.
Experiencia Código M Vehículos Blindados y Sistemas de Alta Seguridad Privada, SA de CV Jefe Inmediato: Sr. Federico Madrazo Hassey Director General Domicilio: Lucerna No. 30 Col. Juárez Cuauhtémoc 06600 Puesto: Gerente de Sistemas Actividades: Análisis y Cotizaciones para Blindajes y Elementos de Seguridad. Cotización y compra de equipos de computo para el área a mi cargo. Diseño de publicidad en Web e Impresa. Diseño del manual de procedimientos y consignas de la división de Elementos de Seguridad. Formatos para vaciado de información tanto de la división de blindajes y de guardias. Manejo del Sistema de Nóminas (NOI) Manejo de bases de datos para reportes y requisiciones fiscales y gubernamentales para la norma Mexicana de Blindaje. Administración del Personal de Seguridad. (reclutamiento y selección de personal, servicios, pagos, patrullas, escoltas, etc.) Capacitación del personal para el manejo de los sistemas de computo para un mejor uso de la información. Atención y Servicio a clientes del área de blindajes. Relaciones públicas. (convenios con revistas y periódicos, publirreportajes y/o anuncios. ~Mundo Ejecutivo, Reforma, The Billionaire~) Difusión mediante Internet de la división de Blindajes a Latinoamérica http://paginasprodigy.com/mirrau/1995-1999.htm19/01/2007 08:57:52 p.m.
Experiencia Fondo Nacional de Apoyo para las Empresas en Solidaridad (FONAES) Departamento: Dirección de Recursos Humanos Jefe Inmediato: Lic. Rocío Arellano Directora de Recursos Humanos Puesto: Jefe del Departamento de Desarrollo Sistematizado y Prestaciones Bancarias Actividades: Análisis y desarrollo del sistema de nómina Análisis y desarrollo en conjunción con la subdirección de administración de personal del manual de procedimientos de la dirección de Recursos Humanos. Análisis y desarrollo del sistema de administración de personal: Expedientes, Contratos (personal GADER), hojas únicas de servicio, etc. Diseño de publicidad de eventos del departamento de Cultura y Recreación. Apertura y contratación de cuentas bancarias del personal de mandos medios y superiores. Apertura y contratación de cuentas de personal para pago de nómina. Intermediación con instituciones bancarias para los convenios de crédito para el personal que labora en la institución. Calculo y pago de S.A.R. Apoyo al Coordinador General de FONAES. (Presentaciones, Directorio telefónico, Agenda de Trabajo, etc.) Capacitación al personal de la Dirección de Recursos Humanos para el manejo de Word 6.1, Lotus 123, Windows 3.1, Dbase III. http://paginasprodigy.com/mirrau/1992-1995.htm19/01/2007 08:58:05 p.m.
Experiencia Grupo Condumex (RIMOSA) Departamento: Contabilidad Domicilio: Blvd. Lomas Verdes Puesto: Jefe de Sistemas Actividades: Sistema Contable (Captura, Reportes, Catalogo de Cuentas, Cuentas de Apertura, etc.) Estados Financieros (Representados en Hoja de Calculo) Desarrollo y Análisis de Sistema de Control de Inventarios y Kardex Desarrollo y Análisis de Sistema de Prestaciones de Personal (Recursos Humanos). http://paginasprodigy.com/mirrau/1989-1992.htm19/01/2007 08:58:22 p.m.
Contacto Contacto Correo electrónico: mirrau@hotmail.com mirraumx@yahoo.com.mx Skype: mirrau Celular: 044 55 1728 0364 http://paginasprodigy.com/mirrau/contacto.htm19/01/2007 08:58:33 p.m.