NOTIFEM. Agosto de 2017 Vol. 17 No Asociados APP.

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "NOTIFEM. Agosto de 2017 Vol. 17 No Asociados APP."

Transcripción

1 NOTIFEM Asociados

2 EDITORIAL Continuando con nuestra tarea de divulgar la naturaleza de nuestro Fondo de Empleados, recordamos que somos una empresa asociativa, de derecho privado, sin ánimo de lucro, constituida por colaboradores de la Fundación HOMI, vinculados directamente o a través de empresas administradoras de nómina, contratados por prestación de servicios, de productividad o contratados directamente por el Fondo de Empleados. Los asociados al FEM conforman con sus aportes (la cuota obligatoria que debe aportar cada asociado no puede exceder del 10% del ingreso básico del asociado) un fondo de recursos económicos mediante el cual obtienen servicios de crédito y beneficios a través de convenios con entidades de salud, educación, recreación y consumo. En este sentido, el Fondo se asemeja más a un grupo de amigos con intereses comunes en el que se hacen aportes y ahorros con objetivos tanto individuales como comunitarios. Los aportes, solo pueden ser devueltos cuando se retira el asociado, cuando se liquide el Fondo o cuando algún asociado supere el porcentaje máximo de aportes que puede tener un miembro del Fondo. La esencia de esta figura radica en que se busca la solidaridad y tener recursos permanentes para ayudar a los que requieren dinero rápido así como reinvertirlo en servicios para todos. Junta Direcva, Colaboradores Las garantías para acceso a créditos son menos exigentes que las requeridas por el sistema financiero tradicional, dado que los créditos están respaldados tanto por las prestaciones sociales de los asociados como por los aportes que tienen en el FEM. Esta doble condición de usuario y propietario, de aportante y beneficiario de la entidad, caracteriza la relación de los asociados con su fondo de empleados y genera menores riesgos financieros. Estructuralmente, los beneficios de este modelo económico son varios: Mínimo riesgo de recuperación de cartera dados los descuentos por nómina. Apalancamiento financiero que minimiza el riesgo. Capacidad de establecer una relación directa, personal con cada asociado, conociendo sus necesidades y preocupaciones y las de su familia. El Fondo logra posicionar una buena imagen dentro del imaginario colectivo de los trabajadores. Equipo directivo conformado por los propios asociados que garantiza manejo administrativo comprometido. El FEM busca optimizar el grado de involucramiento de todos sus asociados con la entidad, a través de la solidaridad, el compañerismo, la información y la formación solidaria. Estos aspectos están presentes en todas las actividades que desarrolla la entidad.

3 NOSOTROS NUEVOS ASOCIADOS Ya Somos Por primera vez en la historia del FEM superamos la cifra de 800 asociados. A pesar de la gran movilidad que experimenta el equipo de colaboradores de la Fundación Homi, movilidad que genera simultáneamente retiros del FEM, durante lo que va corrido del año hemos logrado la vinculación de 176 nuevos trabajadores de la Fundación Homi a nuestro Fondo de Empleados. En el mismo periodo se retiraron 99, con lo cual tenemos 809 asociados a julio 30 de Esta cifra nos complace profundamente, ya que refleja el crecimiento permanente de nuestra entidad y nos llena de optimismo para continuar con nuestra misión. Damos una calurosa bienvenida a los diferentes profesionales, técnicos, auxiliares, y demás colaboradores que comparten su visión de solidaridad a través del FEM. Solo nos queda desear que disfruten al máximo de los beneficios que tiene el FEM diseñados para todos sus asociados y familiares ACTIVIDAD CREDITICIA Con respecto al mismo periodo del año anterior, la actividad crediticia del FEM, a través de las diferentes modalidades que ofrecemos, se ha incrementado notablemente: A Julio de 2017 hemos aprobado nuevos créditos por $ Es decir nuestros asociados se han beneficiado con más de mil seiscientos millones de pesos para atender necesidades de tipo educativo, de salud, vivienda, suministros y compra de cartera entre otros, con tasas de interés realmente cómodas.

4 ACTIVIDADES REALIZADAS Agosto Mayo Día de la Madre y Día de enfermería Además de la miniferia tradicional para estas fechas, entregamos un obsequio tanto a las madres como a todo el personal de enfermería, a través del cual resaltamos la labor especial que realizan en nuestra comunidad HOMI. Igualmente, organizamos en coordinación con el área de Talento Humano sesiones de masajes relajantes y limpieza facial en forma gratuita y ofrecimos promociones de SPA que tuvieron una acogida espectacular. También colaboramos con el evento de una sesión de cine que se ofreció para los colaboradores. Pago impuesto predial e Impuesto de vehículos Otorgamos créditos a numerosos asociados para el pago de sus impuestos y nos encargamos de su pago a fin de ofrecer un servicio integral. El crédito para pago del impuesto predial, con tasa del 1.1% resultó muy atractiva para quienes solicitaron el servicio. Actividad de Integración Familiar. Junio Día del Padre. En Junio 8 y 9 celebramos el día del padre mediante la entrega de un hermoso llavero a todos nuestros padres y realizamos la feria correspondiente. El 5 de Agosto pasado realizamos un paseo-caminata ecológica al Parque La Chorrera en Choachí. Asistieron 57 personas entre asociados y familiares quienes disfrutaron de un evento saludable y de integración con otros asociados.. Julio Feria de Loncheras: Tanto en Mayo como en Junio y julio realizamos la feria de loncheras con la acogida de siempre por parte de los asociados, que respondieron a nuestra propuesta de una alimentación sana y feliz para toda la familia. Auxilio educativo: Se realizó la rifa entre los asociados interesados en recibir el beneficio del apoyo educativo y resultaron ganadores las asociadas YENNY PAOLA PEDRAZA DOMINGUEZ, LIZETH KATERINE CLAVIJO, DANIELA DEL PILAR MANYOMA, NINA CARDOZO Y NIDIA NOHEMY CÉSPEDES, quienes recibieron un auxilio de $ cada una. Felicitaciones!!! Los días 10 y 11 de Agosto, realizamos una nueva Feria de Loncheras

5 ACTIVIDADES POR REALIZAR Pregúntale al FEM El 17 de Agosto adelantaremos una jornada extraordinaria de afiliación, de divulgación de los servicios del FEM, de trámite de créditos en nuevas condiciones y de actualización de datos, de conformidad con las nuevas exigencias sobre el control de Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo. Estaremos todo el día en la recepción de la Fundación HOMI. Los esperamos!!! Mundo Aventura También en Septiembre tenemos la actividad recreativa infantil en Mundo Aventura, como ha sido costumbre todos los años. La cual se llevara a cabo el día 09 de Septiembre las inscripciones las podrá realizar a través de nuestra APP, correo electrónico y en nuestras oficinas. La Toma de Alkosto Está prevista para el 25 y 26 de Agosto y en ella ofreceremos servicios de crédito directamente a nuestros asociados en las instalaciones de este almacén, en la Cra. 30 con calle 12. A aprovechar los descuentos en mercado, electrodomésticos y tecnología. Feria Amor y Amistad Realizaremos la la feria de Amor y Amistad del 14 al 15 de septiembre. Los asociados podrán adquirir sus detalles de afecto, amor, compañerismo, etc, cómodamente y a bajos precios! Semana De La Salud En Septiembre,, participaremos de las actividades previstas por la Fundación Homi como Semana de la salud, particularmente con la campaña de prevención con la Liga de Lucha contra el Cáncer, limpieza facial, masajes relajantes, Campaña visual con la Óptica Maver y otras ofertas que informaremos oportunamente.. En Octubre celebraremos nuestro aniversario No. 24. Oportunamente les contaremos cómo lo vamos a hacer!

6 NUESTRO COMPROMISO Felicitaciones Agradecimientos Como parte activa de la familia HOMI, el Fondo de Empleados patrocinó uno de los equipos que participaron en el pasado torneo de futbol, el cual estaba compuesto por varios de nuestros asociados. Nos unimos, felices, a la celebración de los 120 años de la Fundación Homi. La entidad que genera nuestro vínculo de asociación y a la que debemos su apoyo constante y permanente, cumplió en el mes de Julio un nuevo aniversario de su Fundación. Con numerosos eventos científicos y culturales se conmemoró la fecha, con la participación de los colabores de la entidad y sus familiares, profesores y estudiantes. El FEM desea felicitar en forma especial a los directivos y trabajadores que han hecho de esta Fundación el primer y mejor Hospital pediátrico del País. Felicidades!! Equipo Unión Futbol Club Patrocinado por el FEM Convenios

FONDO DE EMPLEADOS PONTIFICIA UNIVERSID AD JAVERIANA

FONDO DE EMPLEADOS PONTIFICIA UNIVERSID AD JAVERIANA PONTIFICIA UNIVERSID AD JAVERIANA Boletín 06, Noviembre de 2014 EDITORIAL Apreciados asociados: Al finalizar las actividades de cada año, es propio de nuestra cultura social y empresarial, hacer un análisis

Más detalles

Recreación y Deportes

Recreación y Deportes Recreación y Deportes GRUPOS DEPORTIVOS ELECTIVAS Futsal masculino y femenino Baloncesto masculino y femenino Voleibol masculino y femenino Taller de Natación Taller Ultímate Taller de Porrismo Fútbol

Más detalles

Qué servicios generamos?

Qué servicios generamos? CONFE -07/ 2016 - Qué servicios generamos? Servicios de ahorro y crédito. Convenios de suministro de bienes y servicios a precios favorables. Opciones y rentabilidad de los ahorros. Línea de créditos

Más detalles

Consejo Directivo. ACUERDO No. 12 DE 2009 REGLAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO

Consejo Directivo. ACUERDO No. 12 DE 2009 REGLAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO Consejo Directivo ACUERDO No. 12 DE 2009 REGLAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO El Consejo Directivo de la Fundación Universitaria Seminario Bíblico de Colombia en uso de sus facultades legales y estatutarias

Más detalles

Fondexo, es el Fondo de Empleados de Sodexo, presta sus servicios desde el año 2003.

Fondexo, es el Fondo de Empleados de Sodexo, presta sus servicios desde el año 2003. XXXXxxxxxxx Fondexo, es el Fondo de Empleados de Sodexo, presta sus servicios desde el año 2003. Su objetivo es brindar servicios financieros y demás beneficios orientados al mejoramiento de la calidad

Más detalles

CALENDARIO Palmira ANTIOQUIA CHIVOR. Bucaramanga. Manizales

CALENDARIO Palmira ANTIOQUIA CHIVOR. Bucaramanga. Manizales CALENDARIO E V E N T O S 2 0 1 3 Palmira ANTIOQUIA CHIVOR Manizales Bucaramanga ANTIOQUIA Informes e inscripciones Monica Liliana Cardona Tel 315 7792 ISA Viviana Giraldo tel 448 7227 Ext 58 95 ISAGEN

Más detalles

AFILIATE A FEVIVA Todo lo que debe saber sobre el Fondo de Empleados de Almaviva FEVIVA

AFILIATE A FEVIVA Todo lo que debe saber sobre el Fondo de Empleados de Almaviva FEVIVA AFILIATE A FEVIVA Todo lo que debe saber sobre el Fondo de Empleados de Almaviva FEVIVA Según Normatividad Ley 1481 de 1.989 Naturaleza Y Denominación: El fondo es una empresa asociativa, de derecho privado

Más detalles

Portafolio de Servicios Alianza Temporales SAS

Portafolio de Servicios Alianza Temporales SAS Portafolio de Servicios Alianza Temporales SAS Nuestros Servicios SUMINISTRO Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL EN MISIÓN PROCESOS DE SELECCIÓN ELABORACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE NOMINA APOYO PARA EL DESARROLLO

Más detalles

HR Página 1 de 7 Política de Beneficios Fecha de elaboración: Agosto 1 de 2007 Fecha de Revisión: 4 de Febrero de 2015

HR Página 1 de 7 Política de Beneficios Fecha de elaboración: Agosto 1 de 2007 Fecha de Revisión: 4 de Febrero de 2015 HR Página 1 de 7 1. OBJETIVO La presente Política de beneficios tiene como fin proveer información a los empleados acerca de los programas y planes de beneficios que adidas Colombia LTDA les ofrece. 2.

Más detalles

DATOS GENERALES DE LA ORGANIZACIÓN

DATOS GENERALES DE LA ORGANIZACIÓN DATOS GENERALES DE LA ORGANIZACIÓN Razón Social: TEMPORALES UNO-A BOGOTÁ S.A.S NIT: 830.058.387-6 Matrícula Mercantil: No.00945290 de la Bogotá Cámara De Comercio de Póliza de Cumplimiento: Seguridad Social

Más detalles

Febanc es tuyo, es mío, es nuestro...

Febanc es tuyo, es mío, es nuestro... 16/11/2017 1 Febanc es tuyo, es mío, es nuestro... Cómo asociarte? Si tienes contrato laboral con Bancolombia o sus Unidades de Negocio en Colombia (filiales), puedes ser parte de nuestra entidad Ser empleado

Más detalles

Febanc es tuyo, es mío, es nuestro...

Febanc es tuyo, es mío, es nuestro... 05/03/2018 1 Febanc es tuyo, es mío, es nuestro... Cómo asociarte? Si tienes contrato laboral con Bancolombia o sus Unidades de Negocio en Colombia (filiales), puedes ser parte de nuestra entidad Ser empleado

Más detalles

COMO AFILIARSE. Requisitos. Aportes a realizar

COMO AFILIARSE. Requisitos. Aportes a realizar QUIENES SOMOS? La Cooperativa de trabajadores del Grupo Corporativo Scare, fue creada el 18 de Octubre de 2005 como una entidad sin animo de lucro del Sector Solidario. Objetivo Principal Es el de fortalecer

Más detalles

ACUERDO No Por el cual se expide el Reglamento de Prestamos para los asociados del fondo de Empleados. TITULO PRIMERO NORMAS GENERALES

ACUERDO No Por el cual se expide el Reglamento de Prestamos para los asociados del fondo de Empleados. TITULO PRIMERO NORMAS GENERALES REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS FONDO DE EMPLEADOS DE DHL ACUERDO No. 001-2005 Por el cual se expide el Reglamento de Prestamos para los asociados del fondo de Empleados. TITULO PRIMERO NORMAS GENERALES EL FONDO

Más detalles

DE FINANZAS 1. COMPRA DE CARTERA ES CONVENIENTE? Contenido: Cooperativa de Empleados de Dow Colombia APUNTES. No.

DE FINANZAS 1. COMPRA DE CARTERA ES CONVENIENTE?  Contenido: Cooperativa de Empleados de Dow Colombia APUNTES. No. Cooperativa de Empleados de Dow Colombia APUNTES DE FINANZAS Contenido: No. 050 www.codecol.com.co $ Junio de 2016 1. 2. 3. 4. 5. Compra de Cartera es conveniente? Doble oferta para organizar tu flujo

Más detalles

INFORME DE GESTIÓN SOCIAL Y MEDIOAMBIENTAL

INFORME DE GESTIÓN SOCIAL Y MEDIOAMBIENTAL INFORME DE GESTIÓN SOCIAL Y MEDIOAMBIENTAL RESUMEN DE ACCIONES REALIZADAS Preservación medioambiental Colecta de papel Fundación Garrahan Campaña de reciclado de tapitas Campaña de reciclado de pilas Día

Más detalles

Convenio de Colaboración. Caja Rural de Asturias Colegio Profesional de Fisioterapeutas del Principado de Asturias

Convenio de Colaboración. Caja Rural de Asturias Colegio Profesional de Fisioterapeutas del Principado de Asturias Convenio de Colaboración Caja Rural de Asturias Colegio Profesional de Fisioterapeutas del Principado de Asturias Caja Rural de Asturias, en su intento de mantener una oferta personalizada a cada cliente

Más detalles

Portafolio de Beneficios y Servicios.

Portafolio de Beneficios y Servicios. La opción financiera más humana! Portafolio de Beneficios y Servicios. Cooperativa especializada de ahorro y crédito. BENEFICIAR ENTIDAD COOPERATIVA, es una empresa asociativa de derecho privado sin ánimo

Más detalles

5. TRABAJADORES. 5.1 Dotación de personal. 5.2 Formación y Capacitación

5. TRABAJADORES. 5.1 Dotación de personal. 5.2 Formación y Capacitación 54 Memoria Anual 2014 5. TRABAJADORES Los trabajadores son uno de los pilares principales de la empresa, entendiendo la organización que las condiciones y posibilidades de desarrollo de éstos son fundamentales

Más detalles

ÁREA DE RECREACIÓN Ana Lucía Albano Sierra

ÁREA DE RECREACIÓN Ana Lucía Albano Sierra ÁREA DE RECREACIÓN 2006 Ana Lucía Albano Sierra Presentación La Recreación es una de las estrategias claves para contribuir en el desarrollo humano y la construcción de una sociedad más equitativa. El

Más detalles

Boletín EDITORIAL. Solidariamente, Martha Cecilia Lizalda Restrepo Gerente General Fecoomeva NOVIEMBRE 2016

Boletín EDITORIAL. Solidariamente, Martha Cecilia Lizalda Restrepo Gerente General Fecoomeva NOVIEMBRE 2016 NOVIEMBRE 2016 Boletín PUBLICACIÓN DIRIGIDA A LOS ASOCIADOS AL FONDO DE EMPLEADOS DEL GRUPO EMPRESARIAL COOPERATIVO COOMEVA, FECOOMEVA EDITORIAL Al cierre del mes de octubre continuamos avanzando en los

Más detalles

Manos y Apoyos S.A. servicios temporales Beneficios que perduran

Manos y Apoyos S.A. servicios temporales Beneficios que perduran Beneficios que perduran Cordial Saludo María Helena Giraldo Franco Gerente General Nos complace presentarle a Manos y, nuestra oferta de, por medio de la cual buscamos ser su aliado en la estructuración

Más detalles

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE TRÁMITE DE CRÉDITO EDUCATIVO PARA GESTIÓN FINANCIERA 1. OBJETO Ofrecer alternativas de financiación para el pago de la matrícula, mediante la oferta de propuestas de entidades

Más detalles

Universidad Paccioli De Córdoba

Universidad Paccioli De Córdoba Universidad Paccioli De Córdoba Las tiendas Coppel constituyen una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, que ha sido fundada en 1941. Se trata de una cadena comercial de tiendas departamentales

Más detalles

Programa de Beneficios Departamento de Bienestar y Calidad de Vida Laboral

Programa de Beneficios Departamento de Bienestar y Calidad de Vida Laboral 23 Cultura, Recreación y tiempo libre Centro Vacacional CGR Pelancura: Ubicado a diez minutos del centro de San Antonio, capital de la provincia que lleva el mismo nombre y lugar de uno de los mayores

Más detalles

SUMARIO. 1. Qué es el crowdfunding solidario? > Qué es migranodearena.org? > Aspectos diferenciales de migranodearena.

SUMARIO. 1. Qué es el crowdfunding solidario? > Qué es migranodearena.org? > Aspectos diferenciales de migranodearena. SUMARIO 1. Qué es el crowdfunding solidario? > 2 2. Qué es migranodearena.org? > 3 3. Aspectos diferenciales de migranodearena.org > 5 4. Funcionamiento de migranodearena.org > 6 5. Migranodearena.org

Más detalles

Su principal característica radica en la ausencia de ánimo de lucro.

Su principal característica radica en la ausencia de ánimo de lucro. Son personas jurídicas que nacen por voluntad de los asociados en virtud del derecho constitucional de la libre asociación (Artículo 38 del N.C.P.C), o por la libertad de los bienes de particulares, para

Más detalles

Informe de Gestión Unidad de Salud César Gilberto Zúñiga Muñoz Director

Informe de Gestión Unidad de Salud César Gilberto Zúñiga Muñoz Director Informe de Gestión Unidad de Salud 2013 César Gilberto Zúñiga Muñoz Director Informe Administrativo 2013 Sistema financiero Unidad de Salud (Ingresos/Egresos) Ingresos Ingresos aportes de Ley para salud:

Más detalles

DESARROLLO DEL PERSONAL DOCENTE

DESARROLLO DEL PERSONAL DOCENTE DESARROLLO DEL PERSONAL DOCENTE MODELO PEDAGÓGICO ROSARISTA En el Colegio, el desarrollo del personal docente, administrativo y de servicios es gestionado por el proceso Talento Humano, con el cual se

Más detalles

Convocatoria de ayudas a proyectos y actividades de entidades no lucrativas

Convocatoria de ayudas a proyectos y actividades de entidades no lucrativas Convocatoria de ayudas a proyectos y actividades de entidades no lucrativas 2018 La Fundación Alimerka tiene entre sus objetivos el fomento de proyectos que mejoren la calidad de vida de colectivos especialmente

Más detalles

Presentación FASUT. Fondo de Empleados para la Asistencia Social de la Universidad Tecnológica de Pereira. Pereira, Enero de 2017

Presentación FASUT. Fondo de Empleados para la Asistencia Social de la Universidad Tecnológica de Pereira. Pereira, Enero de 2017 Presentación FASUT Fondo de Empleados para la Asistencia Social de la Universidad Tecnológica de Pereira Pereira, Enero de 2017 NUESTRA EMPRESA Por medio de la Convención Colectiva de Trabajo SINTRAUTP

Más detalles

SU EMPRESA ES CAPITAL PARA APDEMA

SU EMPRESA ES CAPITAL PARA APDEMA SU EMPRESA ES CAPITAL PARA APDEMA 1. DESCRIPCIÓN Su empresa es capital para APDEMA. Se trata de un plan de acción desarrollado por nuestra Asociación con el objeto de acercar su realidad al entramado económico

Más detalles

ANEXO DE CREDITO MODALIDADES DE CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO V13

ANEXO DE CREDITO MODALIDADES DE CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO V13 ANEXO DE CREDITO MODALIDADES DE CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO V13 MODALIDAD SALUD EDUCATIVO EDUCACION SUPERIOR SE UTILIZA PARA AYUDAR A FINANCIAR TRATAMIENTOS MEDICOS DEL O FAMILIARES HASTA TERCER GRADO

Más detalles

Es una asociación autónoma de personas, que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y

Es una asociación autónoma de personas, que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y Es una asociación autónoma de personas, que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes, por medio de una empresa conjunta

Más detalles

AUXILIOS ESCOLARES $ Se entregaron 117 auxilios educativos en los meses de mayo y octubre

AUXILIOS ESCOLARES $ Se entregaron 117 auxilios educativos en los meses de mayo y octubre BIENESTAR SOCIAL Durante el año 2017 se realizó a través del fondo de Bienestar las siguientes actividades buscando siempre elevar la calidad de vida de los asociados. Entrega de kits escolares Detalle

Más detalles

Carta de Servicios de Parque de Atracciones Tibidabo SA (PATSA)

Carta de Servicios de Parque de Atracciones Tibidabo SA (PATSA) Carta de Servicios de Parque de Atracciones Tibidabo SA (PATSA) Fecha de aprobación: 16/03/2017 ÍNDICE MISIÓN...- 2 - DATOS DE CONTACTO...- 2 - COMPROMISOS DE CALIDAD...- 3 - CANALES DE PARTICIPACIÓN,

Más detalles

FONDO NACIONAL DE AHORRO

FONDO NACIONAL DE AHORRO D I A R I O O F I C I A L N o 4 8 2 6 9 D E 2 0 1 1 FONDO NACIONAL DE AHORRO ACUERDO 1168 (SEPTIEMBRE 30 DE 2011) Por El Cual Se Expide El Reglamento De Crédito Para Educación De Afiliados Vinculados Por

Más detalles

Fundación de Obras Sociales de San Vicente, I.A.P. Informe Anual 2013

Fundación de Obras Sociales de San Vicente, I.A.P. Informe Anual 2013 Fundación de Obras Sociales de San Vicente, I.A.P. Informe Anual 2013 1 Presentación 2013 fue muy importante para Fundación de Obras Sociales de San Vicente, I.A.P. -FOSSVi ya que cumplimos 57 años generando

Más detalles

Curso Superior en Aplicaciones Informáticas y Gestión del Personal en Recursos Humanos (Doble Titulación URJC & Educa + 2 Créditos ECTS)

Curso Superior en Aplicaciones Informáticas y Gestión del Personal en Recursos Humanos (Doble Titulación URJC & Educa + 2 Créditos ECTS) Curso Superior en Aplicaciones Informáticas y Gestión del Personal en Recursos Humanos (Doble Titulación URJC & Educa + 2 Créditos ECTS) Titulación certificada por EDUCA BUSINESS SCHOOL Curso Superior

Más detalles

EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS. Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar

EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS. Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar Reseña histórica del Fondo de Empleados Creado en el año de 1964,

Más detalles

Planteamiento de un Plan de Desarrollo como herramienta de Administración Estratégica en entidades del sector Solidario

Planteamiento de un Plan de Desarrollo como herramienta de Administración Estratégica en entidades del sector Solidario Planteamiento de un Plan de Desarrollo como herramienta de Administración Estratégica en entidades del sector Solidario Germán Sepúlveda Villada Mayo 25 de 2011 Introducción De acuerdo con la Ley 454 de

Más detalles

Mejores prácticas para la formalización laboral y sistema de seguridad y. Buenas Prácticas Laborales

Mejores prácticas para la formalización laboral y sistema de seguridad y. Buenas Prácticas Laborales Mejores prácticas para la formalización laboral y sistema de seguridad y salud en el trabajo (SST) Buenas Prácticas Laborales Qué se entiende por informalidad laboral? La informalidad laboral ha sido definida

Más detalles

Tibidabo, el Parque de la Felicidad

Tibidabo, el Parque de la Felicidad Tibidabo, el Parque de la Felicidad Rosa Ortiz Gimeno Directora Ejecutiva Parque de atracciones Tibidabo @parctibidabo Ponencia presentada por: Tibidabo Un Parque singular Más de 100 años de historia Situación

Más detalles

PRESENTACIÓN DE NUEVOS PORTALES:

PRESENTACIÓN DE NUEVOS PORTALES: PRESENTACIÓN DE NUEVOS PORTALES: 27 de septiembre de 2012. FERNANDO COLOMA CORREA SUPERINTENDENTE DE VALORES Y SEGUROS INTRODUCCIÓN Misión y Compromiso de la SVS con la educación financiera y protección

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DEL ÁREA METROPOLITANA FEDAREM REGLAMENTO DE COMITÉ DE BIENESTAR SOCIAL

FONDO DE EMPLEADOS DEL ÁREA METROPOLITANA FEDAREM REGLAMENTO DE COMITÉ DE BIENESTAR SOCIAL FONDO DE EMPLEADOS DEL ÁREA METROPOLITANA FEDAREM REGLAMENTO DE COMITÉ DE BIENESTAR SOCIAL La Junta Directiva de. FONDO DE EMPLEADOS DEL AREA METROPOLITANA FEDAREM, en uso de sus facultades legales y estatutarias

Más detalles

TIPOS FORMATIVOS DURACIÓN DETERMINADA INDEFINIDOS TIEMPO PARCIAL ETT

TIPOS FORMATIVOS DURACIÓN DETERMINADA INDEFINIDOS TIEMPO PARCIAL ETT TEMA 3. EL CONTRATO DE TRABAJO CONCEPTO ELEMENTOS CONTENIDO PERIODO PRUEBA TIPOS TIVOS DURACIÓN DETERMINADA INDEFINIDOS TIEMPO PARCIAL ETT CIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL (F.O.L.) 1 TEMA 3. EL CONTRATO DE TRABAJO

Más detalles

Grupos de preguntas más frecuentes Definición, características y requisitos Tiempo Trámites Cuestiones Económicas Evaluación

Grupos de preguntas más frecuentes Definición, características y requisitos Tiempo Trámites Cuestiones Económicas Evaluación Grupos de preguntas más frecuentes Definición, características y requisitos Tiempo Trámites Cuestiones Económicas Evaluación DEFINICIÓN, CARACTERÍSTICAS Y REQUISITOS Qué son las Prácticas Externas? Son

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS HOSPITAL DE LA MISERICORIA FEM

FONDO DE EMPLEADOS HOSPITAL DE LA MISERICORIA FEM FONDO DE EMPLEADOS HOSPITAL DE LA MISERICORIA FEM JUNTA DIRECTIVA PRESIDENTE ESTRELLA RAMOS DE PACHECO VICEPRESIDENTE RICARDO AMAYA CHAVEZ SECRETARIO SANDRA PATRICIA PEREZ VOCALES ANGEL ANTONIO AGUIRRE,

Más detalles

DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL

DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL EMPRESAS PRIVADAS EN LA ATENCION DEL RIESGO SOCIAL RIESGO DE SOCIAL LA NIÑEZ DE LA Y NIÑEZ ADOLESCENTES

Más detalles

Qué es un Fondo de Empleados?

Qué es un Fondo de Empleados? Qué es un Fondo de Empleados? Es una empresa asociativa, de derecho privado, sin ánimo de lucro y constituida por trabajadores dependientes, es decir, por trabajadores vinculados con una empresa o persona

Más detalles

PROGRAMA MOTIVACIONAL DE BIENESTAR SOCIAL CÓDIGO: S-PR-08

PROGRAMA MOTIVACIONAL DE BIENESTAR SOCIAL CÓDIGO: S-PR-08 CÓDIGO: S-PR-08 SISTEMA DE GESTIÓN INTEGRAL PÁGINA 2 de 7 1. OBJETIVOS Generar condiciones laborales que propicien el bienestar y desarrollo de los colaboradores, las relaciones interpersonales y la productividad

Más detalles

SOLICITUD DE PRE - COTIZACIÓN ESTUDIO FONDO NACIONAL DE VIVIENDA

SOLICITUD DE PRE - COTIZACIÓN ESTUDIO FONDO NACIONAL DE VIVIENDA SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE-SENA SECRETARIA GENERAL SOLICITUD DE PRE - COTIZACIÓN ESTUDIO FONDO NACIONAL DE VIVIENDA El Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, de conformidad con los principios de

Más detalles

MENSAJE DEL MTRO. ITZCÓATL TONATIUH BRAVO PADILLA,

MENSAJE DEL MTRO. ITZCÓATL TONATIUH BRAVO PADILLA, MENSAJE DEL MTRO. ITZCÓATL TONATIUH BRAVO PADILLA, EN LA CEREMONIA DE RECONOCIMIENTO AL PERSONAL ADMINISTRATIVO POR AÑOS DE SERVICIO. Teatro Diana Guadalajara, Jalisco a 4 de junio de 2014 Señor Vicerrector

Más detalles

XXIX Asamblea General Ordinaria de Delegados

XXIX Asamblea General Ordinaria de Delegados INFORME DE GESTION A DICIEMBRE 2012 La Gerencia y Junta Directiva del Fondo de Empleados de Eli Lilly Interamerica Inc FELILLY presentan a los delegados un solidario saludo y esperamos que las conclusiones

Más detalles

NEXO Centros Veterinarios es la primera red integral de centros fo clínicas y hospitales

NEXO Centros Veterinarios es la primera red integral de centros fo clínicas y hospitales NEXO Centros Veterinarios es la primera red integral de centros formada por clínicas y hospitales, creada el año 2005 por veterinarios que compartían la misma visión del sector de la veterinaria. NUESTRAS

Más detalles

Qué es un Fondo de Empleados?

Qué es un Fondo de Empleados? Qué es un Fondo de Empleados? Es una empresa asociativa, de derecho privado, sin ánimo de lucro y constituida por trabajadores dependientes, es decir, por trabajadores vinculados con una empresa o persona

Más detalles

EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS. Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar

EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS. Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar EN BUSCA DE UN MEJOR FUTURO PARA TODOS SUS ASOCIADOS Es el aliado en todos sus proyectos de crecimiento personal, profesional y familiar Reseña histórica del Fondo de Empleados Creado en el año de 1964,

Más detalles

INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR = IPC

INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR = IPC El Presidente de Francia, nombró en 1.974 una comisión para el estudio y la reforma de la empresa francesa. De este proceso surge la ley 77-769 del 12 de julio de 1979 más conocida como la ley de Balance

Más detalles

ANEXO TÉCNICO 1 Glosario de Términos PILA

ANEXO TÉCNICO 1 Glosario de Términos PILA ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE LO INCORPORAN Resolución 2388 de 2016 Por la cual se unifican las reglas para el recaudo de aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y Parafiscales Resolución 5858 de 2016

Más detalles

TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS

TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS ESTUDIOS PROFESIONALES DE GRADO MEDIO TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS 10% DESCUENTO Trabajadores, voluntarios y socios Cruz Roja. *Solicita más información sobre los requisitos establecidos por Cruz

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS H. CONSEJO UNIVERSITARIO Reunión del H. Consejo Universitario CONTRALORÍA INTERNA Auditoria Sistema de Declaración de Situación Patrimonial Adquisiciones y Licitaciones Entrega-Recepción Fiscalización

Más detalles

TIPOS DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS

TIPOS DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS TIPOS DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS ORGANIZACIONES SOLIDARIAS Son un conjunto de organizaciones que siendo de iniciativa privada, desarrollan fines de beneficio colectivo o social y no tienen como fundamento

Más detalles

ANEXO TÉCNICO 1 Glosario de Términos PILA

ANEXO TÉCNICO 1 Glosario de Términos PILA ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE LO INCORPORAN Resolución 2388 de 2016 Por la cual se unifican las reglas para el recaudo de aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y Parafiscales. Resolución 5858 de

Más detalles

Un nuevo año para soñar

Un nuevo año para soñar Tome Not ota Medio de Información para los Asociados de Coopemsura No. 65 / Febrero de 2018 VIGILADA SUPERSOLIDARIA Editorial Un nuevo año para soñar Cuando comenzamos un nuevo año, la mayoría de las personas

Más detalles

Programa Escuelas de Tiempo Completo

Programa Escuelas de Tiempo Completo Estrategias para la implementación y operación del PETC en las entidades de nueva incorporación Las transformaciones en la dinámica social han implicado cambios en las formas de relación entre las personas

Más detalles

Informe de gestión Fondo Nacional de Empleados de la Organización Terpel

Informe de gestión Fondo Nacional de Empleados de la Organización Terpel Informe de gestión 2015 Fondo Nacional de Empleados de la Organización Terpel El Año 2015 fue un año de excelentes resultados sociales y económicos Todo gracias al apoyo de todos los asociados; de las

Más detalles

DENOMINACIÓN DE LA PRÁCTICA EDUCATIVA SOLIDARIA.

DENOMINACIÓN DE LA PRÁCTICA EDUCATIVA SOLIDARIA. DENOMINACIÓN DE LA PRÁCTICA EDUCATIVA SOLIDARIA. El perfil profesional de la Educación Física comprometido con la Educación Solidaria desde su formación inicial: Los Planes de Extensión a la Comunidad

Más detalles

Con el FNA y los programas. Tasas y Subsidios para Vivienda Familiar FNA

Con el FNA y los programas. Tasas y Subsidios para Vivienda Familiar FNA Tasas y Subsidios para Vivienda Familiar FNA Con el FNA y los programas de vivienda del Gobierno Nacional puedes cumplir tus sueños de vivienda propia Cuarta edición julio / 2016 Con el Fondo Nacional

Más detalles

De dónde provienen los recursos de la universidad?

De dónde provienen los recursos de la universidad? De dónde provienen los recursos de la universidad? Ingresos Operativos () Octubre 2015 Junio 2016 626.181 71% 73.181 8% 78.717 9% 106.703 12% Matrícula de Pregrado Matrícula de Postgrado Extensión Universitaria

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITOS

REGLAMENTO DE CREDITOS REGLAMENTO DE CREDITOS Febrero 2015 REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva del Fondo de Empleados de integral FEDIN en cumplimiento de Sus funciones legales y estatutarias y, CONSIDERANDO: Que el Fondo

Más detalles

ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y

ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y PROGRAMA DE ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y NIÑAS MENORES DE 6 AÑOS 2015 Nombre del Programa: Atención en centros, a niños y niñas menores de 6 años. Descripción: Certificar al personal de Centros de Atención

Más detalles

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL ÁREA

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL ÁREA GESTIÓN HUMANA El área de Gestión Humana busca garantizar que sus colaboradores cuenten con competencias en educación, formación, habilidades y experiencia que les permitan desempeñarse laboralmente de

Más detalles

Proyecto de Solidaridad - Colegio Alemán Medellín

Proyecto de Solidaridad - Colegio Alemán Medellín Proyecto de Solidaridad - Colegio Alemán Medellín Imágenes que nos llenan de felicidad... 12 años de ayuda 2001-2013 Becas de estudio a estudiantes y exalumnos de la I.E. Juan Echeverry. Construcción de

Más detalles

Principios de Finanzas

Principios de Finanzas Principios de Finanzas 1 Sesión No. 5 Nombre: Administración financiera del capital de trabajo Objetivo de la sesión Al término de la sesión el alumno analizará los conceptos e importancia dentro de la

Más detalles

FECHAS INSCRIPCIONES, ENTREVISTAS Y MATRICULAS Inscripciones de estudiantes a Programas pregrado de la VUAD

FECHAS INSCRIPCIONES, ENTREVISTAS Y MATRICULAS Inscripciones de estudiantes a Programas pregrado de la VUAD ACTIVIDADES PERIODO -1 PERIODO -2 FECHAS INSCRIPCIONES, ENTREVISTAS Y MATRICULAS Inscripciones de estudiantes a Programas pregrado de la VUAD Desde 17 de octubre de Desde 16 de mayo de Envío orientaciones

Más detalles

ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y

ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y PROGRAMA DE ATENCIÓN EN CENTROS A NIÑOS Y NIÑAS MENORES DE 6 AÑOS 2015 Nombre del Programa: Atención en centros, a niños y niñas menores de 6 años. Descripción: Certificar al personal de Centros de Atención

Más detalles

Editorial. La Seguridad Social es un pilar fundamental para el desarrollo de los. Presidente de Junta Directiva. Gerente Óscar Armando García Muñoz

Editorial. La Seguridad Social es un pilar fundamental para el desarrollo de los. Presidente de Junta Directiva. Gerente Óscar Armando García Muñoz Editorial Presidente de Junta Directiva Juan De Dios De La Cruz Rodríguez López Gerente Óscar Armando García Muñoz Subgerente Administrativo Alvaro Dubón González Subgerente Financiero José Javier Donis

Más detalles

III.3.2 EXPLICACIONES A LAS VARIACIONES PRESUPUESTALES DE LA FINALIDAD DESARROLLO SOCIAL

III.3.2 EXPLICACIONES A LAS VARIACIONES PRESUPUESTALES DE LA FINALIDAD DESARROLLO SOCIAL III.3.2 EXPLICACIONES A LAS VARIACIONES PRESUPUESTALES DE LA FINALIDAD DESARROLLO SOCIAL PRESUPUESTO DE LA FINALIDAD DESARROLLO SOCIAL FUNCIÓN ORIGINAL ANUAL (3) (3/2) 1 PROTECCIÓN AMBIENTAL 7,099.5 3,995.1

Más detalles

!Bienvenido! Te invitamos a conocer

!Bienvenido! Te invitamos a conocer Semestre 2-2016!Bienvenido! Te invitamos a conocer nuestro portafolio de servicios 01/07/2016 1 Febanc es tuyo, es mío, es nuestro... Cómo asociarte? Si tienes contrato laboral con Bancolombia o sus Unidades

Más detalles

Curso Universitario de Gestión Auxiliar de Personal (Titulación Universitaria + 2 ECTS)

Curso Universitario de Gestión Auxiliar de Personal (Titulación Universitaria + 2 ECTS) Curso Universitario de Gestión Auxiliar de Personal (Titulación Universitaria + 2 ECTS) Titulación certificada por EDUCA BUSINESS SCHOOL Curso Universitario de Gestión Auxiliar de Personal (Titulación

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO Y BENEFICIOS SINTRAFINDETER. Actualizado al 1 de Febero de 2016

REGLAMENTO DE CREDITO Y BENEFICIOS SINTRAFINDETER. Actualizado al 1 de Febero de 2016 Actualizado al 1 de Febero de 2016 PRESTAMOS LIBRE INVERSIÓN CARACTERISTICAS DEL CRÉDITO: Monto: Hasta $3 000.000 Plazo: Hasta 36 meses dependiendo de la capacidad de Endeudamiento del afiliado Tasa de

Más detalles

INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO

INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO Lunes 8 de noviembre de 2010 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 39 INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO ACUERDO 33.1324.2010 de la Junta Directiva, por el que se aprueba

Más detalles

TRATAMIENTOS SPA CARLOS NIETO

TRATAMIENTOS SPA CARLOS NIETO TRATAMIENTOS SPA CARLOS NIETO Indispensable presentar certificado de afiliación y/o tarjeta de crédito Suma. RELAJACIÓN: CHOCO TERAPIA La terapia empieza con una masaje sublime que recorre todos los puntos

Más detalles

El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de CEOE y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación para la Prevención de

El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de CEOE y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación para la Prevención de 2 El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de CEOE y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales Introducción La Estrategia Española

Más detalles

PLAN DE DESARROLLO PLAN MUNICIPAL DE RECREACION Y DEPORTE.

PLAN DE DESARROLLO PLAN MUNICIPAL DE RECREACION Y DEPORTE. PLAN DE DESARROLLO 2008 2011 PLAN MUNICIPAL DE RECREACION Y DEPORTE. TIBASOSA ACTIVA Y DINAMICA PROYECTOS ESTABLECIDOS PLAN DE DESARROLLO. 1.Programas : Elaboración del plan de municipal del deporte, recreación

Más detalles

Lunes 9 de abril de 2018 CAMPUS BUCARAMANGA

Lunes 9 de abril de 2018 CAMPUS BUCARAMANGA Objetivo: Sensibilizar a la comunidad Tomasina de la importancia de adquirir estilos de vida saludable, a partir de diversas actividades lideradas por el Servicio Médico, Área de Desarrollo Humano y Salud

Más detalles

INFORME COMPLEMENTARIO AL DICTAMEN DE LA REVISORÍA FISCAL DELEGADA POR VISION CONTABLE & FINANCIERA LTDA.

INFORME COMPLEMENTARIO AL DICTAMEN DE LA REVISORÍA FISCAL DELEGADA POR VISION CONTABLE & FINANCIERA LTDA. INFORME COMPLEMENTARIO AL DICTAMEN DE LA REVISORÍA FISCAL DELEGADA POR VISION CONTABLE & FINANCIERA LTDA. ANTE LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DE ASOCIADOS EJERCICIO ECONÓMICO: ENERO 1o A DICIEMBRE 31 DE

Más detalles

REGLAMENTO DE SERVICIOS COOPERATIVA DE EXFUNCIONARIOS DE IBM COODEXI

REGLAMENTO DE SERVICIOS COOPERATIVA DE EXFUNCIONARIOS DE IBM COODEXI REGLAMENTO DE SERVICIOS COOPERATIVA DE EXFUNCIONARIOS DE IBM Fecha de Actualización: Febrero de 2005 INTRODUCCION No es bueno que el hombre esté solo. Siempre es conveniente contar con una agrupación solidaria

Más detalles

Bonifica tu formación. Un beneficio para tu empresa

Bonifica tu formación. Un beneficio para tu empresa Presentación La cualificación profesional es el principal recurso de un traba jador o una traba jadora de cualquier empresa, incluidas las asociaciones, fundaciones y del resto de entidades que conforman

Más detalles

Setiembre. Mes de la. Independencia. UCIMED brindó su granito de arena en la Romería! Boletín Institucional. Setiembre 2017 Edición Nº39

Setiembre. Mes de la. Independencia. UCIMED brindó su granito de arena en la Romería! Boletín Institucional. Setiembre 2017 Edición Nº39 Mes de la Setiembre Independencia Boletín Institucional Setiembre 2017 Edición Nº39 UCIMED brindó su granito de arena en la Romería! Por primera vez UCIMED estuvo presente en la Romería, el día 1 de agosto,

Más detalles

Plan de Financiamiento 4G

Plan de Financiamiento 4G Plan de Financiamiento 4G 2016 2018 CLEMENTE DEL VALLE PRESIDENTE Enero 18 de 2016 Qué es la FDN? Banca de desarrollo Nuestro objetivo es gestionar e incentivar la financiación y estructuración de proyectos

Más detalles

Quiénes somos Categorías Programa Sedes alojamiento Ediciones anteriores Aragon TV Precios y servicios autofinanciación Cómo inscribirse Contacto

Quiénes somos Categorías Programa Sedes alojamiento Ediciones anteriores Aragon TV Precios y servicios autofinanciación Cómo inscribirse Contacto Quiénes somos Categorías Programa Sedes alojamiento Ediciones anteriores Aragon TV Precios y servicios autofinanciación Cómo inscribirse Contacto Agradecimientos QUIÉNES SOMOS La FUNDACIÓN ALCORAZ es una

Más detalles

CONSIDERANDO: RESUELVE: Reglamentar las condiciones de otorgamiento de auxilios para alternativas familiares, con las siguientes condiciones:

CONSIDERANDO: RESUELVE: Reglamentar las condiciones de otorgamiento de auxilios para alternativas familiares, con las siguientes condiciones: El Consejo de Administración de la Cooperativa de Empleados de Suramericana y Filiales COOPEMSURA, en uso de sus atribuciones legales y en particular las conferidas por el Estatuto, CONSIDERANDO: 1. Que

Más detalles

COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO CREDICAFE ACUERDA

COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO CREDICAFE ACUERDA COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO CREDICAFE RESOLUCION No. 004 POR MEDIO DEL CUAL SE REGLAMENTA LA UTILIZACIÓN DEL FONDO DE RECREACIÓN E INCENTIVOS Y EL COMITÉ RESPECTIVO EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE

Más detalles

Francisco Fuentes Meneses Alcalde de Popayán

Francisco Fuentes Meneses Alcalde de Popayán Francisco Fuentes Meneses Alcalde de Popayán 2012-2015 Salud Transferencia al Hospital San José $ 4.588 millones de pesos Adulto Mayor 6.400 beneficiados: $ 3.582 millones de pesos Salud Seguridad Alimentaria

Más detalles

MEMORIA DE ACTIVIDADES 2016 "DIBUJANDO SONRISAS"

MEMORIA DE ACTIVIDADES 2016 DIBUJANDO SONRISAS MEMORIA DE 2016 "DIBUJANDO SONRISAS" MEMORIA DE 2016 Página 2 CONTENIDO QUIENES SOMOS? MISION, VISION Y VALORES JUNTA DIRECTIVA EQUIPO DE TRABAJO VOLUNTARIADO 1.-ACOMPAÑAMIENTO ESCOLAR 2.- DE OCIO Y TIEMPO

Más detalles

Que el decreto 1478 de 1994 establece la necesidad de que las instituciones de educación superior presten servicios de bienestar universitario.

Que el decreto 1478 de 1994 establece la necesidad de que las instituciones de educación superior presten servicios de bienestar universitario. FUNDACIÓN UNIVERSITARIA SEMINARIO TEOLÓGICO BAUTISTA INTERNACIONAL REGLAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO. El Consejo Directivo Provisional de la Fundación Universitaria Seminario Teológico Bautista Internacional

Más detalles

FONDO SALVADOREÑO DE GARANTÍAS (Patrimonio Especial con Finalidad Específica) (San Salvador, República de El Salvador)

FONDO SALVADOREÑO DE GARANTÍAS (Patrimonio Especial con Finalidad Específica) (San Salvador, República de El Salvador) Estados Financieros Intermedios (No auditados) Al 30 de junio de 2017 y 2016 (Con el Informe de Revisión de Información Financiera Intermedia) Índice del Contenido Informe de Revisión de Información Financiera

Más detalles

Curso Universitario de Promoción de los Derechos de los Consumidores y Consumo Responsable (Titulación Universitaria ECTS)

Curso Universitario de Promoción de los Derechos de los Consumidores y Consumo Responsable (Titulación Universitaria ECTS) Curso Universitario de Promoción de los Derechos de los Consumidores y Consumo Responsable (Titulación Universitaria + 1.5 ECTS) Titulación certificada por EDUCA BUSINESS SCHOOL Curso Universitario de

Más detalles

Antecedentes: Con esta campaña se busca mantener la participación de colocación en el mercado de libranza en un porcentaje no menor al 40%.

Antecedentes: Con esta campaña se busca mantener la participación de colocación en el mercado de libranza en un porcentaje no menor al 40%. CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DEL HUILA MACROPROCESO DESARROLLO FINANCIERO PROCESO SERVICIOS FINANCIEROS - CREDITO POLITICAS CAMPAÑA COMPRA DE CARTERA MARZO-ABRIL DEL 2018 Objetivo: Realizar una campaña

Más detalles