Administradora 1. Jefe de Negociado de Asuntos Académicos 1. Jefe de Negociado de Asuntos Administrativos 1. Puesto Básico de Administración 3

Transcripción

1 PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS Área Puesto Nº Efectivos Secretaría Administradora 1 Jefe de Negociado de Asuntos Académicos 1 Jefe de Negociado de Asuntos Administrativos 1 Puesto Básico de Administración 3 Conserjería / Impresión y Edición Encargado de Conserjería 1 Oficial de Impresión y Edición 2 Puesto Básico de Servicios 4 Biblioteca Director de Biblioteca 1 Puesto Básico de Administración 1 Puesto Básico de Biblioteca 4 ÁREA DE SECRETARÍA/ADMINISTRACIÓN PUESTO: ADMINISTRADOR/A NÚMERO: 1 GRUPO: A1/A2 MISIÓN: Responsable de la gestión administrativa y económica de la Facultad 1. Realizar las funciones de gestión de personal que le sean delegadas 2. Colaborar en el diseño y revisión de los métodos y procedimientos correspondientes 3. Gestionar económica del servicio 4. Contribuir al desarrollo profesional de sus colaboradores 5. Realizar estudios, informes, memorias, estadísticas 6. Efectuar las funciones de gestión de personal que le sean delegadas 7. Atender directamente a los administrados en aquellos problemas de especial dificultad que no puedan ser resueltos por el personal a su cargo.

2 9. Responsabilizar de la custodia, control y uso correcto de la documentación y bienes asignados 10. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: JEFE/A DE NEGOCIADO DE ASUNTOS ACADÉMICOS NÚMERO: 1. GRUPO: C1 MISIÓN: Responsabilizarse de la gestión del Negociado, supervisando y coordinando al personal de administración y servicios adscrito al mismo. 1. Coordinación y seguimiento de las tareas del personal a su cargo 2. Confección de documentos en los temas de competencias: informes, cartas, resoluciones 3. Coordinación del proceso de matrícula en todas sus fases, incluyendo la actualización anual de la oferta de asignaturas 4. Seguimiento y coordinación del proceso de admisión 5. Seguimiento de los ingresos por tasas de matrícula o precios universitarios: control de remesas, conciliación pagos, devoluciones 6. Tramitar las convalidaciones y adaptaciones de estudios 7. Tramitar los traslados de expedientes 8. Realizar compulsas de documentos 9. Realizar certificaciones académicas 10. Tramitar las solicitudes de títulos, en todas las fases de su competencia 11. Tramitar las propuestas de Proyectos o Trabajos Fin de Carrerea en todas sus fases 12. Despachar la correspondencia del negociado 13. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: JEFE/A DE NEGOCIADO DE ASUNTOS ADMINISTRATIVOS NÚMERO: 1. GRUPO: C1 MISIÓN: Responsabilizarse de la gestión del Negociado, supervisando y coordinando al personal de administración y servicios adscrito al mismo. 1. Coordinación y seguimiento de las tareas del personal a su cargo 2. Confección de documentos en los temas de competencia: informes, cartas, resoluciones 3. Organización y mantenimiento del Registro de documentos. Distribución de los mismos de acuerdo con su temática 4. Organización y mantenimiento del archivo de documentos del Centro 5. Atención a órganos colegiados de la Facultad 6. Apoyo en procesos electorales 7. Tramitación de la gestión económica y presupuestaria 8. Atención al PAS, al PDI y estudiantes 9. Tramitación de permisos, licencias y bajas y seguimiento de las situaciones administrativa 10. Transcripción del Plan de Ordenación Docente 11. Tramitación y control de las encuestas de evaluación del profesorado 12. Realizar, controlar y actualizar el inventario 13. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: PUESTO BÁSICO DE ADMINISTRACIÓN NÚMERO: 3. GRUPO: C1/C2

3 MISIÓN: Apoyo administrativo de su Unidad, mediante la ejecución de tareas de transcripción de documentación, despacho de correspondencia, cálculos sencillos, archivos de documentos, manejo de ordenadores. 1. Transcribir la documentación necesaria correspondiente a cualquier actividad que se desarrolle en la unidad, responsabilizándose de la transcripción del original, presentación y calidad. 2. Tramitar, clasificar y archivar la correspondencia y documentación 3. Crear y actualizar ficheros de datos 4. Redactar escritos de trámite con la supervisión del jefe correspondiente 5. Trabajar coordinadamente con las restantes unidades administrativas en los distingos asuntos concernientes a su unidad y en materia de su competencia 6. Preparar la documentación necesaria de los asuntos competencia de su unidad 7. Atender el teléfono 8. Despachar la correspondencia con sus superiores 9. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus ÁREA DE BIBLIOTECA PUESTO: DIRECTOR DE BIBLIOTECA NÚMERO: 1 GRUPO: A1/A2 MISIÓN: Gestión, conservación e incremento de los fondos bibliográficos o documentales necesarios para la investigación y docencia del Centro. Supervisar y coordinar al personal de administración y servicios adscrito a la Biblioteca 1. Organización, gestión y coordinación técnica y administrativa de los servicios de biblioteca 2. Organizar y supervisar las tareas del personal adscrito a la biblioteca 3. Evaluar los resultados de la gestión 4. Cuidar de la formación, motivación, promoción, disciplina, seguridad del personal a su cargo 5. Dirigir la gestión de las colecciones elaborando planes de evaluación tendentes al mantenimiento, conservación y desarrollo de las mismas 6. Dirigir, supervisar y realizar tareas de catalogación, clasificación, organización y conservación de los fondos de biblioteca 7. Programas actividades de extensión bibliotecaria y formación de usuarios 8. Realizar estudios, informes, memorias, estadísticas 9. Seguimiento de la gestión económica del presupuesto de la biblioteca para adquisiciones 10. Participar en los órganos de gestión y de coordinación de la Biblioteca Universitaria 11. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: PUESTO BÁSICO DE ADMINISTRACIÓN/BIBLIOTECA NÚMERO: 1. GRUPO: C1/C2 MISIÓN: Apoyo administrativo de su Unidad, mediante la ejecución de tareas de transcripción de documentación, despacho de correspondencia, cálculos sencillos, archivos de documentos, manejo de ordenadores.

4 1. Transcribir la documentación necesaria correspondiente a cualquier actividad que se desarrolle en la biblioteca, responsabilizándose de la transcripción del original, presentación y calidad. 2. Tramitar, clasificar y archivar la correspondencia y documentación incluyendo facturas 3. Crear y actualizar ficheros de datos 4. Redactar escritos de trámite con la supervisión de su superior (Director de Biblioteca) 5. Trabajar coordinadamente con las restantes unidades administrativas en los distingos asuntos concernientes a su unidad y en materia de su competencia 6. Preparar la documentación necesaria de los asuntos competencia de su unidad 7. Atender el teléfono 8. Despachar la correspondencia con su superior (Director de Biblioteca) 9. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: PUESTO BÁSICO DE BIBLIOTECA NÚMERO: 4. GRUPO: C1/C2 MISIÓN: Realizar actividades de apoyo para el correcto funcionamiento de la Biblioteca 1. Apertura, cierre, cuidado y vigilancia de todas las dependencias de la Biblioteca 2. Recogida de datos estadísticos sobre los fondos, usos y servicios 3. Distribución y recogida de cuestionarios u otros instrumentos de evaluación de los servicios de Biblioteca 4. Traslado de los fondos bibliográficos y de material y equipamiento de la Biblioteca 5. Control de acceso a la Biblioteca 6. Reproducción de documentos por medios mecánicos y/o digitales 7. Supervisar el estado de las colecciones y de su mantenimiento físico y proceder en su caso a reparar daños menores 8. Realización de recuentos e inventarios periódicos u ocasionales de los fondos bibliográficos 9. Colocación y ordenación de los fondos bibliográficos 10. Información básica y general al usuario sobre la biblioteca, sus servicios y su utilización. 11. Reorientar las consultas en la utilización del catálogo y otros recursos de información disponibles en cualquier formato 12. Mantenimiento del fichero de usuarios de la biblioteca 13. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus ÁREA DE CONSERJERÍA/IMPRESIÓN/EDICIÓN PUESTO: ENCARGADO DE CONSERJERÍA-REPROGRAFÍA NÚMERO: 1. GRUPO: C1 MISIÓN: Realizar funciones de información, mantenimiento y de apoyo para la organización y el buen funcionamiento del Centro. Supervisar y coordinar al personal de administración y servicios adscrito a la Conserjería y Reprografía.

5 1. Programar, organizar y coordinar las tareas del personal a su cargo 1. Supervisar las instalaciones, materiales y equipamiento, procurando su buen funcionamiento y responsabilizándose del mantenimiento, dando aviso y cumplimiento de los partes de mantenimiento en caso de avería 2. Custodia y control de las llaves de todas las dependencias del Centro 3. Vigilancia y cuidado de las dependencias y locales, controlando el acceso a personas 4. Organizar la información general de la Conserjería siguiendo las indicaciones de Dirección y del Administrador 5. Atención a estudiantes, PAS, profesorado y público en general 6. Recoger, entregar, clasificar y franquear la correspondencia 7. Traslado de material y equipos dentro de las instalaciones del Centro utilizando los medios adecuados 8. Programar las vacaciones y permisos del personal de la Conserjería y de la Reprografía, de acuerdo con las instrucciones generales. 9. Colaborar en las situaciones de evacuación del edificio y en la aplicación de los planes de emergencia 10. Coordinar la reserva de salas de reuniones o aulas, en su caso 11. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: PUESTO BÁSICO DE SERVICIOS NÚMERO: 4 GRUPO: C1/C2 MISIÓN: Realizar actividades de apoyo para el correcto funcionamiento de la Conserjería. 1. Facilitar información de todos los asuntos de carácter general de la Universidad y específicos de la Facultad, utilizando si fuera necesario los medios que ofrecen las nuevas tecnologías 2. Ejecutar encargos y recados de carácter oficial 3. Recoger, entregar, clasificar y franquear la correspondencia 4. Apertura y cierre de puertas y ventanas 5. Vigilancia y cuidado de las dependencias y locales, controlando el acceso de personas 6. Puesta en marcha y atención a la climatización de edificios, siempre y cuando estén suficientemente automatizados 7. Revisión de las instalaciones de energía eléctrica del Centro 8. Revisión general de las instalaciones del Centro y aviso y cumplimiento de los partes de mantenimiento en caso de avería 9. Traslado de material y equipos dentro de las instalaciones del Centro utilizando los medios adecuados 10. Atención a estudiantes, PAS, profesorado y público en general 11. Actualización de los tablones de anuncios 12. Colaborar en las situaciones de evacuación del edificio y en la aplicación de los planes de emergencia 13. Revisión de extintores y bies 14. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus PUESTO: OFICIAL DE EDICIÓN. IMPRESIÓN NÚMERO: 2

6 GRUPO: C1/C2 MISIÓN: Realizar fotocopias y otras reproducciones y encuadernaciones utilizando los equipos y aplicaciones ofimáticas disponibles, siguiendo los procedimientos establecidos 1. Atención al público 2. Mantenimiento y reparación de los equipos que no revistan una especial dificultad técnica 3. Realización de reproducciones por fotocopia 4. Encuadernación: wire-o, lomo térmico, canutillo, rústica realizando trabajos de plastificados, guillotinado, grapado, plegado 5. Impresión digital de documentos 6. Escaneado de documentos 7. Realización de trabajos de impresión en la red 8. Envío de trabajos a través de Internet 9. Recaudación diaria de los importes de los trabajos realizados 10. Control y suministro de materiales 11. Cumplir las normas de Seguridad e Higiene 12. Realizar aquellas otras funciones afines al puesto de trabajo que le sean encomendadas por sus