La gran mayoría de las personas pasan su vida y mueren sin haber desarrollado más del 10% de sus capacidades humanas y creativas.

Tamaño: px

Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "La gran mayoría de las personas pasan su vida y mueren sin haber desarrollado más del 10% de sus capacidades humanas y creativas."

Trinidad Naranjo Rey
hace 8 años
Vistas:

2 La gran mayoría de las personas pasan su vida y mueren sin haber desarrollado más del 10% de sus capacidades humanas y creativas. William James, Frederick Taylor

3 A partir de lo anterior se hace evidente y necesario el conocimiento y desarrollo del potencial de nuestro pensamiento creativo.

4 La creatividad es una manifestación del intelecto humano que puede ser ejercitada y llevada a su máximo potencial. Por su parte la forma tangible de la creatividad son las ideas, las cuales están siempre en función de resolver problemas simples y complejos de cualquier ámbito de la vida del hombre de la manera más rápida, eficiente y original, siendo las compañías uno de los espacios donde más se evidencia este tipo de necesidades. De ahí la importancia de conocer qué es y cómo se puede ejercitar la creatividad a plenitud en función de mejorar las capacidades humanas para hacer mejor las cosas y especialmente, para ser mejor persona.

ámbito de la vida del hombre de la manera más rápida, eficiente y original, siendo las compañías uno de los espacios donde más se evidencia este tipo de

10 Cuál es nuestro enfoque para el desarrollo de la creatividad?

11 "En los momentos de crisis sólo la creatividad es más importante que el conocimiento. Albert Einsten Nuestros Seminarios y Talleres abordan el desarrollo del pensamiento creativo desde tres áreas fundamentales: 1 2 Conociendo el potencial del pensamiento creativo Desarrollando nuestro potencial creativo 3 Estimulando la Actitud Creativa

creativo desde tres áreas fundamentales: 1 2 Conociendo el potencial del pensamiento

En esta área daremos a conocer el origen y aplicación de la creatividad para cada ámbito del la vida, sus características,

12 1 Conociendo el potencial del pensamiento creativo El primer componente fundamental para el desarrollo del pensamiento creativo está en el conocimiento y entendimiento de este concepto que ha sido malentendido y subestimado por el hombre. En esta área daremos a conocer el origen y aplicación de la creatividad para cada ámbito del la vida, sus características, beneficios y relevancia del tema en la actualidad, así como el proceso para la generación de ideas creativas que conlleven a la innovación.

han sido ejercitadas con perseverancia, conducirán a un alto nivel de desempeño intelectual de la persona (cuyo fin es la

13 2 Desarrollando nuestro potencial creativo El segundo componente consiste en el conocimiento del funcionamiento del cerebro humano, lo cual permitirá entender las funciones que deben ser estimuladas y desarrolladas, las cuales, una vez han sido ejercitadas con perseverancia, conducirán a un alto nivel de desempeño intelectual de la persona (cuyo fin es la genialidad). En este nivel se enseñan las técnicas que ejercitan el desarrollo del pensamiento creativo en sus múltiples facetas.

Stephen Hawking 3 Estimulando la Actitud Creativa Sin duda el más importante es la actitud, entendida como aquella motivación profunda que lleva al hombre a perseverar en medio de las vicisitudes que

14 Stephen Hawking 3 Estimulando la Actitud Creativa Sin duda el más importante es la actitud, entendida como aquella motivación profunda que lleva al hombre a perseverar en medio de las vicisitudes que se presentan en su entorno, para alcanzar los grandes logros que han transformado la humanidad. Este capítulo aborda el poder que tiene la información que nos rodea, el papel de la educación, la cultura y la sociedad en la formación de paradigmas y modelos de pensamiento que han sumido al hombre en un pensamiento lineal y subdesarrollado, generando barreras que limitan su potencial creativo.

Este capítulo aborda el poder que tiene la información que nos rodea, el papel de la educación, la cultura y la sociedad en la formación de

15 Cuál es nuestra propuesta metodológica?

16 El conocimiento es Experiencia, lo demás es información Albert Einstein Nuestra metodología está basada en el aprendizaje desde la experiencia. A partir de esto y considerando la razón de ser de nuestra empresa, el desarrollo de la creatividad no sería posible sino a través de la vivencia propia de los conceptos y herramientas que permiten incrementar el potencial creativo en el hombre. Creemos en la lúdica como forma de propiciar ambientes ideales para el aprendizaje y el acercamiento con los otros que hagan parte de cada una de las actividades a desarrollar.

A partir de esto y considerando la razón de ser de nuestra empresa, el desarrollo de la creatividad no sería posible sino a través de la

17 Seminario Taller Corporación Escuela Anangel

18 Seminario Taller Equipo Ventas Movistar

19 Convención Nacional de Ventas Laboratorios Licol Seminario Taller Corporación Escuela Anangel

20 Taller Creativo de Expresión Corporal Telemedellín

21 Taller Creativo de Expresión Corporal Telemedellín

22 Qué podemos Brindar a su organización?

23 Si buscas resultados distintos, no hagas siempre lo mismo. Albert Einstein Nuestra propuesta se centra en brindar a nuestras empresas los siguientes proyectos: - Talleres, cursos y seminarios en Desarrollo de Pensamiento Creativo, los cuales pueden ser realizados para grupos heterogéneos y que serán diseñados de manera específica según la necesidad de la organización. Estos talleres estará enfocados en el desarrollo del potencial humano y creativo de los asistentes.

24 Si buscas resultados distintos, no hagas siempre lo mismo. Albert Einstein Nuestra propuesta se centra en brindar a nuestras empresas los siguientes proyectos: - Formulación, seguimiento y control de proyectos creativos aplicados a la organización. Este producto se considera como el resultado tangible y aplicado de los talleres y seminarios que permiten a los asistentes del mismo, ver los logros y resultados de su formación.

25 Si buscas resultados distintos, no hagas siempre lo mismo. Albert Einstein Nuestra propuesta se centra en brindar a nuestras empresas los siguientes proyectos: - Asesorías especializadas. Este servicio centra su atención en hacer diagnóstico de procesos, productos, servicios y situaciones problemáticas en general de la organización para mejorar y generar valor en estos a través del potencial que ofrece la creatividad y la innovación.

26 Nuestros seminarios, cursos y talleres pueden impactar su organización a través de: - Generación de ideas creativas e innovadoras para nuevas líneas de productos y servicios. - Generación de ideas para mejorar procesos internos, atención al cliente, comunicaciones y procesos de mercadeo, potenciar creativamente productos existentes entre otros. - Mejoras en el clima organizacional a partir de la intervención en temas como: trabajo en equipo, comunicaciones, relaciones interpersonales, tolerancia a la frustración y actitud proactiva vs reactiva y mejoramiento del potencial creativo entre otras ideas.

27 Quién es el líder de este proyecto?

Es Publicista y Especialista en Diseño estratégico e Innovación de la UPB de Medellín. Se desempeñó desde el 2003 como docente interno de la Facultad de Publicidad de la UPB.

28 Es Publicista y Especialista en Diseño estratégico e Innovación de la UPB de Medellín. Se desempeñó desde el 2003 como docente interno de la Facultad de Publicidad de la UPB. Dentro de sus principales labores estuvo la docencia en cursos de creatividad y diseño, fue el director desde el 2005 del Congreso Internacional de Publicidad ADMIRAR, coordinador del programa Colegio Universidad, coordinador del área creativa desde el 2009 y estuvo acompañado el proceso de acreditación de alta calidad de la Facultad. Docente de postgrado a nivel nacional en Comunicación publicitaria. Ha sido además ponente a nivel nacional en temas como creatividad y neuromarketing. Actualmente se desempeña como director de CREO, empresa dedicada al desarrollo del pensamiento creativo para organizaciones como: Alpina, Movistar, Biblioteca EPM, El Colombiano, Camacol, Telemedellín, Indural, Laboratorios LICOL y en Universidades del País entre otros.

29 Con quiénes hemos tenido El gusto de trabajar y compartir?

32 Y esperamos también poder trabajar con ustedes - G r a c i a s p o r l a o p o r t u n i d a d - juandavid@creo.com.co / celular:

33 Porque al que cree, Todo le es posible Marcos 9:23

Documentos relacionados

!!VALORATE!!! SI TU NO LO HACES, NADIE LO HARÁ POR TI

!!VALORATE!!! SI TU NO LO HACES, NADIE LO HARÁ POR TI Debemos iniciar procesos de cultura empresarial desde muy temprana edad para desarrollar factores sociológicos y psicológicos que permitan sembrar