Para nosotros la Prosperidad, consiste en lograr y mantener un nivel óptimo de la salud, las finanzas y el desarrollo personal. Ing.

Transcripción

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2 Para nosotros la Prosperidad, consiste en lograr y mantener un nivel óptimo de la salud, las finanzas y el desarrollo personal. Ing. Javier Espinosa

3 Social Prosperity Club Holistic Wellness QUIÉNES SOMOS? Es una empresa que forma parte del Corporativo Human Behavior Strategy y es socia de negocios de Human Empowerment University, Empowerment Systems, e-wallet Club y Wallet Prosperity. Human Behavior Strategy es un corporativo dedicado desde hace 30 años a la investigación y el desarrollo de sistemas y plataformas tecnológicas en el campo del Desarrollo Humano.

4 Social Prosperity Club Holistic Wellness Somos un Club de Emprendedores cuya misión es brindarte una oportunidad de negocios integral y llave en mano, orientada a brindarles Prosperidad, tanto a ti, como a tus clientes, con un alto nivel de especialidad en las áreas del Desarrollo Humano, las Finanzas Personales y la Salud, apoyados en herramientas tecnológicas de punta, 30 años de experiencia y un alto nivel de valores personales y corporativos.

5 Equipo Directivo Corporativo Tenemos 30 años ayudando a la gente a elevar su productividad! Ing. Javier Espinosa CEO/PRESIDENT A lo largo de este tiempo, hemos logrado reunir un equipo de trabajo lleno de talentos y altamente motivado por lograr el crecimiento de toda la gente con la que interactuamos. El equipo está liderado por el Ing. Javier Espinosa, desarrollador de las herramientas de Human Empowerment University Lic. Alejandra F. Tort COO Lic. H. Javier Espinosa G. Founder

6 Representación Internacional Equipo Directivo y Socios Co-Fundadores César Mulato Roberto Possarle Paula Vaz CBDO CHRO CIO Apertura de nuevos mercados a nivel Internacional. (Recursos Humanos) Capacitación y desarrollo de socios. Soporte en los sistemas de TI de la empresa y atención a socios. Omar Cortés Francisco Ramírez Co-Founder Co-Founder Socio Co-Fundador en México. Socio Co-Fundador en España / Europa.

7 Principales Productos Desarrollo Humano / Capacitación

8 Diagnóstico Human Empowerment Perfil Universal de Comportamiento Dinámico y Determinación de Potencial Humano

9 Diagnóstico Human Empowerment Toda persona, indistintamente de condición, sexo, raza o religión, es, en términos de vida, el resultado del impacto que hayan causado en ella cuatro aspectos que, inevitablemente, inciden en su comportamiento desde que nace y a lo largo de toda su existencia. LA FAMILIA LA EDUCACIÓN EL MEDIO AMBIENTE LAS EXPERIENCIAS

10 Diagnóstico Human Empowerment Conocer nuestra autenticidad en las catorce áreas de la Estrella de Identidad Personal, nos permitirá hacer un mejor uso de ellas en la vida, tanto en el plano personal, como en el familiar, social y profesional EL SISTEMA HUMAN EMPOWERMENT No analiza con un enfoque clínico las causas ni las consecuencias de estos aspectos en la vida de las personas, sino que permite a éstas conocer con precisión no solo sus debilidades (que todo el mundo las hace consciente de ellas) sino, las fortalezas que posee y la mejor manera de utilizarlas.

11 Diagnóstico Human Empowerment El Diagnóstico de Detección de Talentos Human Empowerment permite conocer y controlar los rasgos traumáticos del comportamiento y permite a todo diagnosticado: RECONOCERSE ACEPTARSE VALORARSE CONOCERSE Logrando FIRMEZA, SEGURIDAD y CONFIANZA ante los retos personales y profesionales ELEVAR SU AUTOESTIMA

12 Versiones de Human Empowerment ORIENTACIÓN VOCACIONAL PERFIL PROFESIONAL Guiando a todo estudiante hacia el éxito profesional, mediante la clara identificación de su vocación, apoyada en talentos Permitiendo a las empresas elevar su productividad y competitividad, mediante la óptima adecuación hombre-puesto

13 Cursos Inteligentes en Línea Sistema desarrollado bajo los principios de programación de los Sistemas Expertos

14 Cursos Inteligentes en Línea Metodología Pedagógica La metodología pedagógica se basa en las investigaciones y desarrollos de muy diversos pedagogos a lo largo de 40 años. Esta metodología, está conformada por 152 reglas que se aplican tanto al momento del desarrollo de contenidos, como al momento de avanzar en el estudio y evaluar al estudiante, estas reglas permiten llevar al estudiante a un nivel óptimo de aprendizaje según sus propias características, tales como su conocimiento previo del tema, su velocidad de lectura, etc. Las bases de la Metodología Pedagógica fueron desarrolladas por investigadores en la Universidad de Kansas y han ido actualizándose con los años a las nuevas estructuras pedagógicas

15 Cursos Inteligentes en Línea Sistema Experto Ya con una estructura que permite normar el proceso de aprendizaje mediante reglas pedagógicas, fue necesario desarrollar un sistema muy poderoso que pudiera aplicar de manera precisa las reglas de la metodología de estudio a los contenidos para crear un sistema de autoaprendizaje. Se eligió la tecnología de Inteligencia Artificial para conformar un Sistema Experto Computacional, que emulara el proceso racional del cerebro humano y lo enfocara a la aplicación de las reglas pedagógicas. La metodología ha sido implementada bajo la lógica de programación de los Sistemas Expertos (Inteligencia Artificial), a través de los cuales se validan y aplican las reglas al contenido y al avance del estudiante de manera óptima.

16 Cursos Inteligentes en Línea Algunos Cursos Disponibles Metas y Objetivos Fundamentos de la Identidad Análisis Transaccional Liderazgo Venta de Intangibles Técnicas de Negocición Administración del Tiempo Equipos de Trabajo de Alto Rendimiento

17 AGENCIAS Cuál es tu mejor opción?

18 AGENCIA STARTER Comisiones: 10% al 14%. PERFIL Nota: No hay posibilidad de crear equipos de trabajo sin la compra de alguna Agencia Junior, Senior o Master. Esta agencia fue creada para todas aquellas personas cuya principal actividad profesional sea la comercialización de productos y/o servicios, pero que cuentan con poca o nula experiencia en el ámbito empresarial y no tienen contemplado la conformación de un equipo de trabajo. Tiene acceso a todas las herramientas de trabajo y a las diferentes opciones de inversión con las que cuenta el Club, pero no puede tener equipos de trabajo bajo su liderazgo.

19 Recomendación Directa: 10% (1ª Gen.) Recomendación Indirecta: 5% (2ª Gen.) Comisiones de Venta Personal: 11% al 15%. Comisiones de Equipo: 5% (1ª Gen.) / 2% (2ª Gen.) Licencias: 2 de Perfil Profesional o 3 de O. Vocacional. PERFIL Esta agencia es ideal para aquellos nuevos empresarios o profesionales independientes con poca experiencia, que quieran desarrollarse en lo personal y profesional y quieran empezar a formar un equipo de trabajo, adentrándose en el mundo corporativo, compartiendo experiencias y aprendiendo de los grandes líderes que forman parte del Club. Es una extraordinaria manera de empezar una exitosa carrera empresarial. Cuenta en Human Empowerment University: Diagnóstico Human Empowerment. Nota: Para cobrar los bonos a partir del tercer mes, se debe llevar a cabo cualquiera de las siguientes acciones: Vender US$100 o más. Comprar un curso para estudio personal.

20 Recomendación Directa: 12% (1ª Gen.) Recomendación Indirecta: 7% (2ª Gen.) Comisiones de Venta Personal: 13% al 17%. Comisiones de Equipo: 7% (1ª Gen.) / 3% (2ª Gen.) Licencias: 4 de Perfil Profesional o 6 de O. Vocacional. PERFIL Esta agencia fue incorporada al Club pensando en aquellos empresarios o profesionales independientes con experiencia y madurez, con una cartera ya establecida de clientes y cuya actividad profesional, a pesar de no estar enfocada al desarrollo humano o al área de Recursos Humanos directamente, sí pueda ser complementada con los productos y servicios que se promueven en el Club (Diagnóstico de Detección de Talentos, Cursos Inteligente, etc.). Cuenta en Human Empowerment University: Diagnóstico Human Empowerment. Tablero de Sueños. Seminario La Mentalidad del Éxito. Nota: Para cobrar los bonos a partir del tercer mes, se debe llevar a cabo cualquiera de las siguientes acciones: Inscribir una Agencia Junior o superior. Vender US$200 o más.

21 Recomendación Directa: 15% (1ª Gen.) Recomendación Indirecta: 10% (2ª Gen.) Comisiones de Venta Personal: 16% al 20%. Comisiones de Equipo: 10% (1ª Gen.) / 5% (2ª Gen.) Licencias: 8 de Perfil Profesional o 12 de O. Vocacional. PERFIL Ideal para los empresarios cuya actividad profesional esté directamente relacionada con las áreas de Desarrollo Humano y/o Recursos Humanos, o bien, con el Coaching o la Consultoría en Estrategia Organizacional y/o en Alta Dirección; así mismo, es ideal para todos aquellos empresarios que se manejen en el ámbito educacional, cuyas principales relaciones comerciales las sostengan con Universidades o Preparatorias particulares. Cuenta en Human Empowerment University: Diagnóstico Human Empowerment con Retroalimentación Personal vía Skype. Tablero de Sueños. Seminario La Mentalidad del Éxito. Curso Taller de Metas y Objetivos. Aplicación Administración de Metas y Objetivos. Nota: Para cobrar los bonos a partir del tercer mes, se debe llevar a cabo cualquiera de las siguientes acciones: Inscribir dos Agencias Junior o una superior. Vender US$400 o más.

22 Herramientas de Trabajo Todas las Agencias incluyen: Página Web personalizada Backoffice Dashboard Wallet Prosperity (Español y Portugués) (Oficina virtual) (Plataforma de trabajo) (Plataforma financiera) Réplica de la página oficial con URL s personales. Administración del equipo de trabajo y reporte de comisiones. Panel de Control: Herramientas de comunicación (con el equipo de trabajo, prospectos y clientes), videos/webinars de capacitación y materiales de apoyo para la comercialización. Cobro de comisiones en GEMCash, activación de carteras de criptomonedas e inversiones personales.

23 Metas de Ventas 4 Niveles de Crecimiento Laptop Crucero Reloj de Oro US$27,000 US$54,000 US$108,000 US$200,000 US$324,000 NIVEL 1 NIVEL 2 NIVEL 3 NIVEL 4

24 Matching Bonus (Plan de Liderazgo) Plan de Acción para alcanzar la Libertad Financiera 30 Master 20% 24 Master 18% 20 Master 16% 16 Master 14% 12 Master 12% 9 Master 10% 6 Master 8% 3 Master 6% 2 Master 4% 1 Master 2% Ganas un porcentaje DE LO QUE GANAN tus Líderes con Agencia Master (Activos 3 meses continuos) y Nivel 2 de Ventas en Adelante

25 Líder Co-Fundador Regional Gana de TODA LA FACTURACIÓN de su región

26 Resumen de Beneficios Beneficios para los Emprendedores Negocio Llave en Mano Diagnóstico Human Empowerment Criptomonedas y Piedras Preciosas Plataforma Inteligente de Capacitación en Línea

27 No hay limitaciones para la mente, excepto que las aceptemos. La Pobreza y la Riqueza son vástagos del pensamiento Napoleon Hill

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