MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA APROBADO POR: R.D.Nº SA-HNCH/DG

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1 MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA APROBADO POR: R.D.Nº SA-HNCH/DG FECHA DE APROBACIÓN:

2 INDICE CAPITULO I: OBJETIVO Y ALCANCE DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES 3 CAPITULO II: BASE LEGAL 4 CAPITULO III: CRITERIOS DE DISEÑO 5 CAPITULO IV: ESTRUCTURA ORGÁNICA Y ORGANIGRAMA 6 CAPITULO V: CUADRO ORGÁNICO DE 7 CAPITULO VI: DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES DE LOS 8 2

3 CAPITULO I OBJETIVO Y ALCANCE DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE ESTADISTICA E INFORMATICA El presente (MOF) es un documento técnico normativo de gestión institucional que tiene como objetivos describir y establecer la función básica, las funciones específicas, los requisitos y las relaciones de autoridad, dependencia y coordinación de los cargos o puestos de trabajo establecidos para la Oficina de Estadística e Informática permite: Además, el de la Oficina Estadística e Informática Ayudar a la simplificación administrativa, proporcionando información sobre las funciones que les corresponde desempeñar al personal, al ocupar los cargos o puestos de trabajo, que constituyen acciones de una etapa o paso en el flujo de procedimientos. Facilitar el proceso de inducción y adiestramiento del personal nuevo y de orientación al personal en servicio, permitiéndoles conocer con claridad las funciones y responsabilidades del cargo o puesto de trabajo al que han sido asignados. El cumplimiento del comprende a todo el personal que labora en la Oficina de Estadística e Informática el cual contribuye a lograr que se cumplan los objetivos del servicio que están establecidos en el Reglamento de Organización y del 3

4 CAPITULO II BASE LEGAL Ley Nº Ley del Ministerio de Salud. Decreto Supremo Nº SA. que aprueba el Reglamento de la Ley N Ley del Ministerio de Salud. Resolución Ministerial Nº /MINSA que aprueba el Reglamento de Organización y del. Resolución Ministerial Nº /MINSA que aprueba el Cuadro para la Asignación del Personal del. Resolución Ministerial Nº /MINSA que aprueba la Directiva N 007-MINSA / OGPP- V.02 Directiva para la Formulación de Documentos Técnicos Normativos de Gestión Institucional. Resolución Ministerial N /MINSA que apru eba la Norma Técnica N 022- MINSA/DGSP-V.02 Norma Técnica de Salud para la Gestión de la Historia Clínica Ley N Ley que Norma el Uso, Adquisición y Adecuación del Software en la Administración Pública. 4

5 CAPITULO III CRITERIOS DE DISEÑO 1. Se consideró la unidad orgánica contemplada en el Reglamento de Organización y del. 2. Se consideran los cargos establecidos en el Cuadro para Asignación de Personal del. Lo establecido en el presente manual, está orientado a que la Oficina de Estadística e Informática logre que el provea la información estadística de salud y el soporte informático, mecanización e integración de los sistemas de información requeridos para los procesos organizacionales. 3. Se han establecido claramente las competencias y responsabilidades de cada cargo o puestos de trabajo con la finalidad de evaluar en forma efectiva la calidad de desempeño y el grado de cumplimiento de los objetivos. 5

6 CAPITULO IV ESTRUCTURA ORGÁNICA DIRECCION GENERAL OFICINA DE ESTADISTICA E INFORMATICA ESTRUCTURA FUNCIONAL OFICINA DE ESTADISTICA E INFORMATICA Unidad Funcional de Estadística Unidad Funcional de Informática Unidad Funcional de Telecomunica ciones Unidad Funcional Archivo Clínico Unidad Funcional de Admisión 6

7 CAPITULO V CUADRO ORGANICO DE 7

8 CAPITULO VI DESCRIPCION DE FUNCIONES DE LOS Disa V Lima Ciudad Pág. 8 de 42 CARGO CLASIFICADO: DIRECTOR DE SISTEMA ADMINISTRATIVO I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: D Planificar, organizar, coordinar, dirigir, supervisar y evaluar todas las actividades administrativas, de la Oficina Estadística e Informática en concordancia con el Reglamento de Organización y del. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director General del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Ingeniero I, Asistente Administrativo I, Asistente en Servicio de Salud I, Técnico en Archivo IV, Técnico Administrativo II, Técnico en Estadística II, Técnico en Archivo III, Técnico Administrativo II, Técnico en Estadística I, Operador de Equipo Electrónico II, Técnico Administrativo I, Técnico en Archivo II, Operador de Equipo Electrónico II, Técnico Administrativo I, Técnico en Archivo II, Operador de Equipo Electrónico I, Operador de Central Telefónica II, Auxiliar de Estadística II, Auxiliar de Sistema Administrativo I, Auxiliar de Estadística I, Oficinista. - Coordina y ejecuta acciones con los jefes responsables de las unidades funcionales a su cargo. - Coordina actividades y recibe información de las diferentes unidades orgánicas del. Relaciones externas: - Coordina y recibe información de entidades públicas y privadas, universidades entre otras. 3.1 Representa por delegación al Director General en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo. 3.2 Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la oficina a su cargo. y del personal de las unidades funcionales a su cargo. 3.3 Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo. 3.4 Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 3.5 Asigna funciones al personal de la Oficina Estadística e Informática 4 FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Planear, organizar, conducir, coordinar, controlar y evaluar los procesos referentes a Estadística, Informática, admisión y telecomunicaciones del. 4.2 Elaborar y proponer en coordinación con el personal de la oficina a su cargo el Plan Anual de Actividades de la oficina, así como monitorear el avance y cumplimiento del mismo. 4.3 Solicitar, aprobar y monitorear el avance del Plan Anual de Actividades de las unidades funcionales a su cargo 4.4 Informar a la Dirección General las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas. 4.5 Monitorear el avance y cumplimiento de los documentos técnicos normativos e instrumentos de gestión de la oficina. 4.6 Proponer, aplicar y difundir las políticas, normas y procedimientos de su competencia. 4.7 Disponer la Programación, ejecución, recolección, validación, consistencia, procesamiento de datos, consolidación, análisis y difusión de la información estadística de salud a los usuarios internos y externos, según las normas establecidas. 8

9 4.8 Lograr la disponibilidad, oportunidad, seguridad y control del registro y archivo de documentos oficiales de registros médicos del paciente, para el uso del personal autorizado en la atención de salud y para los fines legales pertinentes. 4.9 Producir los indicadores estadísticos de salud para la toma de decisiones y la generación de datos de acuerdo a las necesidades y prioridades de las unidades orgánicas del Analizar e interpretar la información estadística para facilitar el proceso de toma de decisiones Identificar y proponer al Ministerio de Salud, a través de las instancias pertinentes, las necesidades de diseño y mejoramiento de los sistemas integrados de información que se establezcan Identificar y proponer nuevas oportunidades de aplicación de tecnologías de información Lograr la provisión de servicios informáticos, sistemas de información, telecomunicaciones, informática y telemática en el ámbito institucional a través de las instancias pertinentes Establecer y mantener la seguridad, integración y operatividad de las redes de información y bases de datos institucionales necesarias Lograr y mantener interconectividad de las redes y bases de datos institucionales con las de nivel regional y nacional Lograr que los usuarios internos y externos tengan la disponibilidad de asesoría y asistencia técnica disponible en el uso de aplicaciones informáticas, telecomunicaciones y nuevas tecnologías de información Implantar los proyectos de desarrollo de tecnología de información y telecomunicaciones que se programen a nivel sectorial Mantener registros y reportes actualizados sobre las actividades realizadas en la oficina Participar en la elaboración del Análisis de Situación de Salud (ASIS) del 4.20 Elaborar y remitir a la unidad orgánica competente, los requerimientos del mantenimiento preventivo y correctivo de equipos asignados a la oficina, así como informar el cumplimiento del mismo Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Hacer cumplir las directivas, normas y otras de la oficina 4.23 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o recursos asignados a la oficina Las demás funciones que le asigne el Director General del 5. REQUISITOS MINIMOS Mínimo Exigible: Título profesional que incluya estudios relacionados con Estadística, Sistema o afines Deseable: Estudios de Maestría en Gestión aria o afines mínima de 05 años en labores similares al cargo Capacidad de dirección, coordinación, organización y control de los recursos asignados. Capacidad de liderazgo orientado al logro de objetivos institucionales.. 9

10 Pág. 10 de 42 ORGANO / UNIDAD ORGANICA: OFICINA DE ESTADISTICA E INFORMÁTICA CARGO CLASIFICADO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: P Planificar, organizar conducir y evaluar los procesos, actividades y es responsable de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Técnico Administrativo III, Operador de equipo Electrónico II, Operador de equipo Electrónico I, Operador de Central Telefónica I, - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de las Unidades Funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. Relaciones externas: - Coordina y recibe información de entidades públicas y privadas Representa por delegación al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la unidad funcional a su cargo Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 4 FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar las actividades de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones. 4.2 Elaborar y monitorear el plan de actividades de la unidad funcional a su cargo. 4.3 Hacer cumplir las directivas, normas y otras de la oficina 4.4 Registrar e informar las llamadas telefónicas realizadas en los diversos anexos al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática. 4.5 Mantener el inventario actualizado de los equipos de comunicaciones del hospital. 4.6 Disponer el correcto funcionamiento de la central telefónica, transfiriendo las llamadas a los diversos anexos del hospital. 4.7 Informar a la jefatura las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas 4.8 Emitir informes técnicos relacionados a su competencia 4.9 Velar por el buen funcionamiento de los sistemas, equipos de comunicación Elaborar y procesar información estadística correspondiente a la unidad funcional a su cargo Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal 4.12 Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.14 Las demás funciones que le asigne el Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. 10

11 5. REQUISITOS MINIMOS Título de Instituto Superior Tecnológico, reconocido por el Ministerio de, con estudios no menores a 06 semestres académicos relacionados a la especialidad mínima de 02 años en labores similares al cargo Capacidad de coordinación, organización y control de los recursos asignados. Liderazgo 11

12 Pág. 12 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO ADMINISTRATIVO III CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T FUNCION Realizar labores operativas de transmisión y recepción de llamadas telefónicas a los diversos anexos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente Administrativo I responsable de la unidad funcional de telecomunicaciones. 4.-FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Operar la central telefónica, transfiriendo las llamadas telefónicas a los diversos anexos Comprobar la funcionalidad de los anexos telefónicos del hospital Recepcionar y transferir llamadas telefónicas del hospital Elaborar el reporte diario de llamadas telefónicas y ocurrencias 4.5. Coordinar con los servicios correspondientes para el buen funcionamiento de los equipos Telefónicos Coordinar con la entidad o servicio pertinente para el mantenimiento y reparación de la Central Telefónica y sus anexos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Participar en el Plan Anual de Actividades de la Unidad Funcional Cumplir las directivas y normas técnicas de la Unidad Funcional Brindar información respecto a los servicios que brinda el hospital Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne Asistente Administrativo I responsable de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones 5.-REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad. mínima de 02 años en labores similares al cargo 12

13 Pág. 13 de 42 CARGO CLASIFICADO: OPERADOR DE CENTRAL TELEFONICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: A Realizar labores operativas de transmisión y recepción de llamadas telefónicas a los diversos anexos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente Administrativo I responsable de la unidad funcional de telecomunicaciones. 4.-FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Operar la central telefónica, transfiriendo las llamadas telefónicas a los diversos anexos Comprobar la funcionalidad de los anexos telefónicos del hospital Recepcionar y transferir llamadas telefónicas del hospital Elaborar el reporte diario de llamadas telefónicas y ocurrencias 4.5. Coordinar con los servicios correspondientes para el buen funcionamiento de los equipos Telefónicos Coordinar con la entidad o servicio pertinente para el mantenimiento y reparación de la Central Telefónica y sus anexos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Participar en el Plan Anual de Actividades de la Unidad Funcional Cumplir las directivas y normas técnicas de la Unidad Funcional Brindar información respecto a los servicios que brinda el hospital Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne Asistente Administrativo I responsable de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones 5.-REQUISITOS MINIMOS Secundaria completa Capacitación relacionada al área. mínima de 02 años en labores similares al cargo 13

14 Pág. 14 de 42 CARGO CLASIFICADO: OPERADOR DE EQUIPO ELECTRONICO II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar labores operativas de transmisión y recepción de llamadas telefónicas a los diversos anexos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente Administrativo I responsable de la unidad funcional de telecomunicaciones. 4.-FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Operar la central telefónica, transfiriendo las llamadas telefónicas a los diversos anexos Comprobar la funcionalidad de los anexos telefónicos del hospital Recepcionar y transferir llamadas telefónicas del hospital Elaborar el reporte diario de llamadas telefónicas y ocurrencias 4.5. Coordinar con los servicios correspondientes para el buen funcionamiento de los equipos Telefónicos Coordinar con la entidad o servicio pertinente para el mantenimiento y reparación de la Central Telefónica y sus anexos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Participar en el Plan Anual de Actividades de la Unidad Funcional Cumplir las directivas y normas técnicas de la Unidad Funcional Brindar información respecto a los servicios que brinda el hospital Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne Asistente Administrativo I responsable de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones. 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa mínima de 02 años en labores similares al cargo 14

15 Pág. 15 de 42 CARGO CLASIFICADO: OPERADOR DE EQUIPO ELECTRONICO I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar labores operativas de transmisión y recepción de llamadas telefónicas a los diversos anexos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente Administrativo I responsable de la unidad funcional de telecomunicaciones FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Operar la central telefónica, transfiriendo las llamadas telefónicas a los diversos anexos Comprobar la funcionalidad de los anexos telefónicos del hospital Recepcionar y transferir llamadas telefónicas del hospital Elaborar el reporte diario de llamadas telefónicas y ocurrencias 4.5. Coordinar con los servicios correspondientes para el buen funcionamiento de los equipos Telefónicos Coordinar con la entidad o servicio pertinente para el mantenimiento y reparación de la Central Telefónica y sus anexos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Participar en el Plan Anual de Actividades de la Unidad Funcional Cumplir las directivas y normas técnicas de la Unidad Funcional Brindar información respecto a los servicios que brinda el hospital Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne Asistente Administrativo I responsable de la Unidad Funcional de Telecomunicaciones. 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa mínima de 02 años en labores similares al cargo 15

16 Pág. 16 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Planificar, organizar conducir y evaluar los procesos, actividades y es responsable de la Unidad Funcional de Estadística de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Técnico en Estadística II, Técnico en Estadística I. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de las Unidades Orgánicas del y con las Unidades Funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. Relaciones externas: - Coordina y recibe información de entidades públicas y privadas Representa por delegación al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la unidad funcional a su cargo Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar las actividades de la Unidad Funcional de Estadística. 4.2 Elaborar y monitorear el plan de actividades de la unidad funcional a su cargo. 4.3 Hacer cumplir las directivas, normas y otras de la oficina 4.4 Recopilar, consolidar y publicar la información estadística a nivel institucional. 4.5 Supervisar la elaboración de los cuadros estadísticos e indicadores de gestión del hospital. 4.6 Coordinar y asesorar a las diversas áreas del hospital sobre estadística. 4.7 Elaborar y difundir las directivas y manuales para garantizar una correcta captación de los datos para su respectivo procesamiento. 4.8 Disponer la elaboración de toda la información estadística para su análisis y toma de decisiones 4.9 Elaborar e interpretar los cuadros estadísticos y resúmenes variados Participar en la elaboración del Análisis de Situación de Salud (ASIS) del Coordinar y monitorear las actividades inherentes al procesamiento de las informaciones Revisar la elaboración o diseño de fichas y formularios del hospital Mantener actualizada la información estadística a nivel institucional y sectorial Elaborar el Anuario Estadístico Institucional y Boletines Estadísticos. 16

17 4.15 Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal 4.16 Analizar la información estadística y hacer cumplir con los plazos acordados Informar a la jefatura las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas 4.18 Elaborar y procesar información estadística correspondiente a la unidad funcional a su cargo Emitir informes técnicos relacionados a su competencia 4.20 Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.22 La demás funciones que le asigne el Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica en estadística. mínima de 02 años en labores similares al cargo Capacidad de coordinación, organización y control de los recursos asignados. Liderazgo 17

18 Pág. 18 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar las actividades técnicas relacionadas al procesamiento de información estadística del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de las unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Recepcionar las hojas HIS-HISDIS de las atenciones en consultorio externo. 4.2 Analizar y verificar el correcto llenado de los formatos (HIS-HISDIS), provenientes de la consulta externa. 4.3 Verificar la correcta codificación de los diagnósticos y procedimientos médicos de la consulta externa del hospital. 4.4 Digitar en el Sistema informático del HIS-HISDIS, los datos que contiene la ficha. 4.5 Participar en la elaboración del Anuario Estadístico Institucional y Boletines Estadísticos. 4.6 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.7 Las demás funciones que le asigne el Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. 5. REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica en estadística mínima de 02 años en labores similares al cargo 18

19 Pág. 19 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar las actividades técnicas relacionadas al procesamiento de información estadística del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de las unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. 4. FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Verificar, analizar y realizar el control de calidad de la información del HIS-HISDIS, del Sistema informático. 4.2 Exportar del Sistema Informático del HIS-HISDIS al Excel las tablas estadísticas de acuerdo a lo solicitado por las instancias superiores. 4.3 Elabora la información estadística y gráficos de la consulta externa del hospital. 4.4 Realiza la información estadística de consulta externa de las solicitudes presentadas por las Unidades Orgánicas. 4.5 Elaborar las metas físicas de Consulta Externa por servicio del. 4.6 Elaborar la morbilidad por servicio y consolidado del hospital. 4.7 Realizar mensualmente en el sistema informático del HIS, el consolidado de las enfermedades transmisibles. 4.8 Elaborar los indicadores de gestión por consulta externa, de estructura, proceso y resultados 4.9 Participar en la elaboración o diseño de fichas y formularios del hospital Participar en comisiones y reuniones de trabajo sobre análisis situacional en salud Proponer la mejora de los procedimientos de recolección y tabulación de información estadística 4.12 Participar en la elaboración del Anuario Estadístico Institucional y Boletines Estadísticos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.15 Las demás funciones que le asigne el Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. 5. REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica en estadística. mínima de 02 años en labores similares al cargo 19

20 Pág. 20 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar las actividades técnicas relacionadas al procesamiento de información estadística del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de las unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. 4. FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Realizar en la base de datos de Excel, el control de calidad de los egresos hospitalarios. 4.2 Realizar en el Sistema Informático de la Ficha de Emergencia, el control de calidad de las atenciones por tópico. 4.3 Procesar los datos de la morbilidad hospitalaria general y por servicios del hospital. 4.4 Elaborar la mortalidad general y por servicios del hospital. 4.5 Elaborar los indicadores hospitalarios de estructura, proceso y resultados. 4.6 Participar en comisiones y reuniones de trabajo sobre análisis situacional en salud 4.7 Participar en la elaboración o diseño de fichas y formularios del hospital 4.8 Proponer la mejora de los procedimientos de recolección y tabulación de información estadística. 4.9 Participar en la elaboración del Anuario Estadístico Institucional y Boletines Estadísticos Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.12 Las demás funciones que le asigne el Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica en estadística mínima de 02 años en labores similares al cargo 20

21 Pág. 21 de 42 CARGO CLASIFICADO: TÉCNICO EN ESTADISTICA I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar las actividades técnicas relacionadas al procesamiento de información estadística del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. - 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Elaborar los egresos y permanencias de los Cuidados Críticos del hospital 4.2 Elaborar los cuadros estadísticos de procedimientos de consulta externa del hospital. 4.3 Digitar en el Sistema informático del HIS-HISDIS, los datos que contiene la ficha. 4.4 Participar en la elaboración del Anuario Estadístico Institucional y Boletines Estadísticos 4.5 Elaborar la producción de Estrategias Sanitarias y programas de salud por grupo etareo y sexo del hospital. 4.6 Elaborar los datos de producción de la semana epidemiológica del hospital 4.7 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.8 Las demás funciones que le asigne el Técnico en Estadística II responsable de la Unidad Funcional de Estadística. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica en estadística mínima de 02 años en labores similares al cargo 21

22 Pág. 22 de 42 CARGO CLASIFICADO: INGENIERO I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: P Planificar, organizar conducir y evaluar los procesos, actividades y es responsable de la Unidad Funcional de Informática de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Técnico en estadística II, Técnico Administrativo II, Auxiliar de Sistema Administrativo I - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de Unidades orgánicas del y con las unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. Relaciones externas: - Coordina y recibe directivas e información de entidades públicas y privadas Representa por delegación al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la unidad funcional a su cargo Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar las actividades de la Unidad Funcional de Informática 4.2. Elaborar y monitorear el plan de actividades de la unidad funcional a su cargo Desarrollar e Implementar el plan de sistemas del Hacer cumplir las directivas, normas y otras de la oficina 4.5. Implementar, difundir y supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos de su competencia establecidos por la Oficina de Estadística e Informática Administrar los sistemas y las redes, asegurando la integridad de la información y definiendo un plan de contingencia Brindar asistencia técnica a nivel institucional, en el campo informático, a los usuarios de equipos de cómputo Brindar soporte técnico para la actualización del Portal Web institucional Identificar e implementar las medidas de seguridad para el resguardo físico de los ambientes, equipos (servidores, switches, etc) y base de datos correspondiente Mantener el inventario actualizado del parque informático y telecomunicación de la institución Mantener actualizada la documentación de los sistemas informáticos Informar a la jefatura las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas Vigilar por el buen funcionamiento de los sistemas, equipos de comunicación y el acceso a Internet de la institución Brindar seguridad interna y externa a la información contenida en base de datos de la institución Mantener actualizado el antivirus con licencia para la institución Proponer y supervisar el licenciamiento respectivo de los diferentes softwares que cuenta la institución. 22

23 4.17. Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne el Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo profesional de Ingeniero mínima de 02 años en labores similares al cargo Capacidad de coordinación, organización y control de los recursos asignados. Liderazgo 23

24 Pág. 24 de 42 CARGO CLASIFICADO: AUXILIAR DE SISTEMA ADMINISTRATIVO I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: A Realizar funciones de administración de redes informáticas. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. - 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Codificar los sistemas de procesamiento automático de datos, diseñados previamente. 4.2 Actualizar periódicamente la codificación de los sistemas de cómputo. 4.3 Absolver consultas relacionadas con el campo de su competencia. 4.4 Coordinar con organismos afines para homogenizar los lenguajes de programación. 4.5 Apoyar técnicamente a los usuarios de los sistemas informáticos de las unidades orgánicas. 4.6 Capacitar y asistir a los usuarios en el uso del software aplicativo institucional 4.7 Apoyar en la elaboración de manuales sobre el uso de los sistemas de procesamiento automático de datos. 4.8 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.9 Las demás funciones que le asigne el Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. 5.REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa Capacitación técnica de Informática mínima de 02 años en labores similares al cargo 24

25 Pág. 25 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II 1 CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar funciones de soporte y mantenimiento a equipos de cómputo. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. - 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de cómputo. 4.2 Apoyar a las instancias que lo requieran en la conformidad técnica para la adquisición y mantenimiento de hardware, software y diferentes servicios informáticos. 4.3 Absolver consultas relacionadas con el campo de su competencia. 4.4 Mantener actualizado el inventario de equipos de cómputo. 4.5 Vigilar por el buen mantenimiento y conservación de los equipos de cómputo y telecomunicaciones. 4.6 Capacitar y asistir a los usuarios en el uso de equipos de cómputo. 4.7 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.8 Las demás funciones que le asigne el Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica de la especialidad mínima de 02 años en labores similares al cargo 25

26 Pág. 26 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO ADMINISTRATIVO II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Realizar funciones de soporte y mantenimiento a equipos de cómputo. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. - 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1 Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de cómputo. 4.2 Apoyar a las instancias que lo requieran en la conformidad técnica para la adquisición y mantenimiento de hardware, software y diferentes servicios informáticos. 4.3 Absolver consultas relacionadas con el campo de su competencia. 4.4 Mantener actualizado el inventario de equipos de cómputo. 4.5 Vigilar por el buen mantenimiento y conservación de los equipos de cómputo y telecomunicaciones. 4.6 Capacitar y asistir a los usuarios en el uso de equipos de cómputo. 4.7 Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o 4.8 Las demás funciones que le asigne el Ingeniero II responsable de la Unidad Funcional de Informática. 5.REQUISITOS MINIMOS Titulo de Instituto Superior Tecnológico relacionado con la especialidad Capacitación técnica de la especialidad mínima de 02 años en labores similares al cargo 26

27 Pág. 27 de 42 CARGO CLASIFICADO: ASISTENTE DE SERVICIOS DE SALUD I CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: P Planificar, organizar conducir y evaluar los procesos, actividades y es responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Técnico en Archivo IV, Técnico en Archivo III, Técnico en Archivo II, Auxiliar de Estadística II. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de Unidades Orgánicas del y con las unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. Relaciones externas: - Coordina y recibe información de entidades públicas y privadas Representa por delegación al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la unidad funcional a su cargo Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar las actividades de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 4.2. Elaborar y monitorear el plan de actividades de la unidad funcional a su cargo Informar a la jefatura las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas 4.4. Supervisar el uso y manejo adecuado de las historias clínicas del Disponer la oportuna depuración de las historias clínicas de acuerdo a la Norma Técnica de Salud para la gestión de la Historia Clínica vigente 4.6. Organizar el traslado adecuado de las historias clínicas al archivo pasivo, catalogando apropiadamente las historias clínicas que serán trasladadas 4.7. Implementar, difundir y supervisar el cumplimiento de las normas y procedimientos de su competencia establecidos por la Oficina de Estadística e Informática Organizar, custodiar y velar por la conservación física de las historias clínicas Lograr la disponibilidad, oportunidad, seguridad, admisión, control del registro y archivo de los documentos oficiales de registros médicos del paciente para el uso del personal autorizado en la atención de salud y para los fines legales pertinentes Vigilar por la distribución oportuna del material necesario para la elaboración de historias clínicas y otros formatos. 27

28 4.11. Emitir informes técnicos relacionados a su competencia Informar a la jefatura las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas Disponer la atención de las solicitudes de constancias, certificados u otros documentos relacionados al proceso de atención médica Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Elaborar información estadística mensual de la producción de la unidad funcional Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne el Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. 5.REQUISITOS MINIMOS Título de Instituto Superior Tecnológico, reconocido por el Ministerio de, con estudios no menores a 06 semestres académicos relacionados a la especialidad mínima de 02 años en labores similares al cargo Capacidad de coordinación, organización y control de los recursos asignados. Liderazgo 28

29 Pág. 29 de 42 CARGO CLASIFICADO: TÉCNICO EN ARCHIVO IV CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Controlar y verificar el movimiento de las historias clínicas del archivo especial del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente de Servicio de Salud I responsable de la unidad funcional de Archivo Clínico. 4.-FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Clasificar y archivar Historias Clínicas según sistemas establecidos Atender el reclamo de los usuarios por historias clínicas que no fueron programadas oportunamente Vigilar por el buen mantenimiento y conservación de las historias clínicas Clasificar las historias clínicas entregadas por los encargados de cada serie de acuerdo a cada especialidad Controlar la salida y devolución de Historias Clínicas para docencia, investigación y consultorios Apoyar en la elaboración de normas y procedimientos de archivo Distribuir las historias clínicas a los consultorios correspondientes Recoger las historias clínicas de los consultorios, para su posterior archivo Orientar y absolver consultas del usuario sobre los servicios que brinda el archivo Mantener el archivo ordenado y actualizado, catalogando apropiadamente las historias que no tienen movimiento para ser trasladados al archivo pasivo Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne el Asistente de Servicio de Salud I, responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa Capacitación técnica en Archivo. - mínima de 02 años en labores similares al cargo 29

30 Pág. 30 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ARCHIVO III CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Controlar y verificar el movimiento de las historias clínicas del archivo central del hospital - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente de Servicio de Salud I responsable de la unidad funcional de Archivo Clínico FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Clasificar, ordenar y archivar Historias Clínicas según sistemas establecidos Atender el reclamo de los usuarios por historias clínicas que no fueron programadas oportunamente Adjuntar los exámenes auxiliares en la historia clínica Programar un día antes, las historias clínicas de los usuarios citados en consulta externa Facilitar con cargo las historias clínicas solicitadas para la elaboración de informes médicos Facilitar con cargo las historias clínicas solicitadas de los pacientes que se encuentran hospitalizados 4.7. Vigilar por el buen mantenimiento y conservación de las historias clínicas Clasificar las historias clínicas entregadas por los encargados de cada serie de acuerdo a cada especialidad Controlar préstamo y devolución de historias clínicas para docencia, investigación y consultorios Apoyar en la elaboración de normas y procedimientos de archivo Orientar y absolver consultas del usuario sobre los servicios que brinda el archivo Mantener el archivo ordenado y actualizado, catalogando apropiadamente las historias que no tienen movimiento para ser trasladados al archivo pasivo Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne el Asistente de Servicio de Salud I, responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa Capacitación en el área. - mínima de 02 años en labores similares al cargo 30

31 Pág. 31 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ARCHIVO III CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Controlar y verificar el movimiento de las historias clínicas del archivo especial del hospital - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente de Servicio de Salud I responsable de la unidad funcional de Archivo Clínico FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Atender el reclamo de las historias clínicas que no llegaron oportunamente a los consultorios Vigilar por el buen mantenimiento y conservación de las historias clínicas Facilitar con cargo las historias clínicas para la elaboración de los informes médicos solicitadas 4.4. Atender los préstamos de historias clínicas para estudios de investigación en el archivo Proveer las historias de los pacientes hospitalizados 4.6. Registrar la salida en el sistema informático de las historias clínicas programadas de consulta externa Ordenar y distribuir las historias clínicas programadas a los diferentes consultorios Recolectar las historias clínicas de los usuarios atendidos en los diferentes consultorios 4.9. Registrar en el sistema informático la entrada de las historias clínicas recolectadas Ordenar las historias clínicas por digito terminal en el casillero establecido Controlar préstamo y devolución de historias clínicas para docencia, investigación y consultorios Orientar y absolver consultas del usuario sobre los servicios que brinda el archivo Las demás funciones que le asigne el Asistente de Servicio de Salud I, responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa Capacitación en el área. - mínima de 02 años en labores similares al cargo 31

32 Pág. 32 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ARCHIVO II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Controlar y verificar el movimiento de las historias clínicas del archivo especial del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente de Servicio de Salud I responsable de la unidad funcional de Archivo Clínico FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Clasificar y archivar historias clínicas especiales según sistemas establecidos en el archivo Atender el reclamo de las historias clínicas que no salieron oportunamente a los consultorios Adjuntar los exámenes auxiliares en la historia clínica especial Programar un día antes, las historias clínicas de usuarios citados en consulta externa Facilitar con cargo las historias clínicas especiales para la elaboración de informes médicos Facilitar con cargo las historias clínicas de los pacientes que se encuentran hospitalizados 4.7. Vigilar el buen mantenimiento y conservación de las historias clínicas Depurar las historias clínicas especiales de acuerdo a las normas establecidas Controlar préstamo y devolución de historias clínicas para docencia, investigación y consultorios Apoyar en la elaboración de normas y procedimientos de archivo Orientar y absolver consultas del usuario sobre los servicios que brinda el archivo Mantener el archivo ordenado y actualizado, catalogando apropiadamente las historias que no tienen movimiento para ser trasladados al archivo pasivo Aplicar mecanismos de seguridad interna en salvaguarda de los documentos, equipos y/o Las demás funciones que le asigne Asistente de Servicio de Salud, responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa. Capacitación técnica en el área. - mínima de 02 años en labores similares al cargo 32

33 Pág. 33 de 42 CARGO CLASIFICADO: AUXILIAR DE ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: A Controlar y verificar el movimiento de las historias clínicas del archivo central del hospital. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Asistente de Servicio de Salud I responsable de la unidad funcional de Archivo Clínico FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Clasificar y archivar Historias Clínicas según sistemas establecidos 4.2. Realizar la impresión diaria del pedido de historia clínica de los usuarios citados en consulta externa Distribuir a los archiveros el pedido de historia clínica de los usuarios citados 4.4. Imprimir las HC provisionales 4.5. Registrar la salida e impresión por el sistema informático de las historias clínicas de los usuarios citados por servicio Atender las llamadas telefónicas de las diferentes unidades orgánicas Distribuir los carnés a cada archivero por terminales de los usuarios citados en el día Recoger el pedido de historia clínica de los consultorios que no se encuentran en el sistema informático Atender con amabilidad al público que se apersonan a la ventanilla del archivo Recepcionar y cotejar las historias clínicas que ingresan de hospitalización Ordenar las historias clínicas por digito terminal en el casillero establecido Recolectar las historias clínicas de los usuarios atendidos en los diferentes consultorios Registrar en el sistema informático la entrada de las historias clínicas recolectadas Orientar y absolver consultas del usuario sobre los servicios que brinda el archivo Las demás funciones que le asigne Asistente de Servicio de Salud I, responsable de la Unidad Funcional de Archivo Clínico 5.-REQUISITOS MINIMOS Instrucción secundaria completa Capacitación en el área. - mínima de 02 años en labores similares al cargo 33

34 Pág. 34 de 42 CARGO CLASIFICADO: TECNICO EN ESTADISTICA II CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: T Planificar, organizar conducir y evaluar los procesos, actividades y es responsable de la Unidad Funcional de Admisión de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos. - Depende directamente y reporta el cumplimiento de sus funciones al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática del. - Tiene mando directo sobre los siguientes cargos: Técnico Administrativo III, Técnico Administrativo II, Técnico en Estadística II, Técnico en Estadística I, Auxiliar de Estadística II, Auxiliar de Sistema Administrativo I. - Coordina y ejecuta acciones con los responsables de Unidades orgánicas del y unidades funcionales de la Oficina de Estadística e Informática. Relaciones externas: - Coordina y recibe información de entidades públicas y privadas Representa por delegación al Director de Sistema Administrativo I de la Oficina de Estadística e Informática en reuniones técnicas, ante organismos públicos y privados en actividades relacionadas al cargo Autoriza y convoca la ejecución de reuniones técnicas administrativas en la unidad funcional a su cargo Autoriza la ejecución de la programación del rol de trabajo, vacaciones, cambios de turnos y otros del personal a su cargo Controla, supervisa y evalúa la labor del personal asignado a su cargo. 4.FUNCIONES ESPECÍFICAS 4.1. Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar las actividades de la Unidad Funcional de Admisión Elaborar y monitorear el plan de actividades de la unidad funcional a su cargo Cumplir y hacer cumplir las directivas, normas y procedimientos establecidos 4.4. Disponer la admisión, control del registro médicos del paciente para el uso del personal autorizado en la atención de salud y para los fines legales pertinentes 4.5. Brindar asesoramiento en el campo de su especialidad Controlar y monitorear el movimiento hospitalario de los pacientes hospitalizados 4.7. Vigilar por la distribución oportuna del material necesario para la elaboración de historias clínicas y otros formatos Supervisar el cumplimiento de los horarios de trabajo, vacaciones, cambios de turnos, licencias y otros que se otorgue al personal 4.9. Emitir informes técnicos relacionados a su competencia Elaborar información estadística mensual de la producción de la unidad funcional 34