CONVOCATORIA LABORAL PARA: DE: Asunto: Todos los interesados Luz Nancy Quintero Ramírez Directora ejecutiva Asociación de Acuicultores del Caquetá Anuncio de Vacantes Fecha: 04 de Diciembre del 2015 ACUICA ha suscrito con la UNODC el memorando de acuerdo No. 1965 denominado Apoyo al monitoreo e implementación de una estrategia integral y sostenible de reducción de cultivos ilícitos y promoción del Desarrollo Alternativo en Colombia para la consolidación territorial, cuya ejecución requiere la contratación de personal de diferentes perfiles. Por lo anterior, anexo a la presente los términos de referencia para las siguientes convocatorias y cargos: Convocatoria No. Descripción del Cargo Número de vacantes 10-2015 CONSULTOR AGROFORESTAL 2 (DOS) 11-2015 TÉCNICO AGROFORESTAL (SAF) 9 (NUEVE) 12-2015 TÉCNICO SOCIOEMPRESARIAL (SOE) 1 (UNO) 13-2015 TÉCNICO ADMINISTRATIVO Y CONTABLE 1 (UNO) Las sedes serán los Municipios de Curillo y San José del Fragua, departamento de Caquetá. Las personas interesadas en esta vacante, deben enviar su hoja de vida a la siguiente dirección: Carrera 10 No. 16-52 en la ciudad de Florencia- Caquetá, sede administrativa de ACUICA, o a al correo electrónico acuicacaqueta@hotmail.com indicando el cargo al cual están aspirando. La convocatoria estará publicada en la página web de ACUICA www.acuica.org Las solicitudes se recibirán hasta el 10 de Diciembre del 2015 a más tardar 5:00 p.m. Únicamente se contactarán para el proceso de selección aquellas personas cuyas hojas de vida cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencias (ver anexo). Atentamente, LUZ NANCY QUINTERO RAMIREZ Directora ejecutiva ACUICA
TÉRMINOS DE REFERENCIA CONVOCATORIA NO. 10-2015 CONSULTOR AGROFORESTAL (2 VACANTES) Duración: Tres (03) meses prorrogable hasta Doce (12) meses Sedes: Curillo y San José del Fragua Dedicación: Tiempo completo Tipo de contrato: Contrato de servicios (CS) Honorarios: $2.800.000 La Asociación de Acuicultores del Caquetá ACUICA, ha socializado con la Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito UNODC, la firma de un Memorando de Acuerdo Apoyo al monitoreo e implementación de una estrategia integral y sostenible de reducción de cultivos ilícitos y promoción del Desarrollo Alternativo en Colombia para la consolidación territorial cuyol objetivo del componente VII comprende la asistencia técnica a las familias involucradas, promoviendo esquemas de trabajo colectivo, organizativo y productivo con criterios de sostenibilidad y beneficio comunitario en su fase inicial. Se busca brindar asistencia alimentaria de transición y/o seguridad alimentaria de transición y/o proyectos productivos (capital semilla), de acuerdo con las condiciones y potencialidades biofísicas y socioeconómicas de cada zona; apoyar procesos de conformación y/o capacitación a organizaciones comunitarias o de productores en las zonas focalizadas y colaborar en la generación de condiciones para la continuidad de las iniciativas de seguridad alimentaria y proyectos productivos que se encuentren en desarrollo, mediante el acompañamiento técnico, profesional y socio empresarial a 610 familias, la realización de: 7320 visitas de acompañamiento técnico productivo, 146 eventos de capacitación mediante la metodología de ECAS, 2 jornadas mitigación y prácticas ambientales, un documento que contenga una propuesta de Fortalecimiento Socio-organizacional, un plan de manejo de líneas productivas, un estudio de mercado por cada línea productiva, elaborar un proyecto por las líneas productivas mas promisorias. El número de familias focalizadas en las veredas de intervención dentro de la estrategia de pos erradicación, para los municipios de Curillo y San José del Fragua Departamento del Caquetá del presente Acuerdo son: DEPARTAMENTO MUNICIPIO No. BENEFICIARIOS ACTUALES No. VEREDAS POR MUNICIPIO VEREDAS No. BENEFICIARIOS POR VEREDA CALLE SAN JUAN 20 CONQUISTADOR 29 CURILLO MEDIO 61 CAQUETA CURRILLO 565 13 DANUBIO 38 EL LIBERTADOR 65 EL PARAISO 19 LA ESPAÑA 47
LIBERTAD 38 NARANJALES 11 NORMANDIA 33 NUTRIA I 57 NUTRIA II 30 PRIMAVERA 117 ESPERANZA 17 SAN JOSÉ DEL FRAGUA 45 3 LA PLATANILLO 19 VALDIVIA 9 TOTAL FAMILIAS 610 16 610 El componente de Acompañamiento tiene el propósito de brindar asistencia técnica, social y ambiental para la implementación de proyectos de asistencia y seguridad alimentaria y proyectos productivos en el marco de los pilares de la política del Plan Nacional de Consolidación Territorial. Bajo la coordinación de ACUICA y la supervisión del Consultor Agroforestal de la UNODC, el/ la Consultor(a) Agroforestal se encargará de apoyar la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de las actividades de acuerdo a las funciones del cargo y responsabilidad de ACUICA en el marco del Proyecto, abajo descritas. FUNCIONES, SERVICIOS Y RESULTADOS ESPERADOS: 1. Formular proyectos para la generación de ingresos en el corto, mediano y largo plazo, e infraestructura productiva (beneficiaderos, molinos, entre otros), para el mejoramiento de la calidad de vida para las comunidades objeto de intervención, en las Zonas Focalizadas por la Política de Consolidación Territorial. 2. Realizar visitas de asistencia técnica con el fin de brindar acompañamiento técnico productivo, para orientar al productor hacia el manejo adecuado de las actividades productivas en su predio, que les permita el mejoramiento de su proyecto productivo. 3. Capacitar a las familias beneficiarias mediante la realización de Escuelas de Campo para Agricultores ECAs. Lo que implica: a. Elaborar una propuesta de Fortalecimiento Socio-organizacional que dé cuenta de (i) Diagnóstico de los procesos de asociatividad en la zona (ii) Las ventajas de los distintos modelos asociativos; (iii) Las distintas etapas que deben surtirse para la conformación de las organizaciones; y (iv) Un plan para la conformación de la forma asociativa escogida y/o plan de fortalecimiento dirigido a las organizaciones productivas de base conformadas por las familias beneficiarias.
b. Realizar eventos de capacitación mediante la metodología ECAs en temas socio empresarial y técnico productivo. c. Realizar y acompañar las jornadas mitigación y prácticas ambientales 4. Elaborar un plan de manejo de líneas productivas 5. Elaborar un estudio de mercado por cada línea productiva y elaborar un proyecto por las líneas productivas más promisorias 6. Hacer visitas de seguimiento a los técnicos (SAF) y velar por la armonía laboral entre compañeros de equipo y por el buen trato hacia los beneficiarios en el marco del respeto. 7. En colaboración con los miembros del equipo de técnico, elaborar los planes de trabajo, cronogramas de actividades y velar por el logro de resultados esperados en el proyecto y en los objetivos del mismo. 8. Contribuir con el desarrollo de los comités técnicos locales. 9. Llevar a cabo otras actividades relacionadas con su área de especialidad que le sea delegada por ACUICA y que no queden explicitas. REQUISITOS MÍNIMOS: Formación profesional o tecnológica en ciencias agropecuarias que acrediten experiencia mínima de dos (02) y siete (07) años respectivamente, en la ejecución de proyectos agroforestales o agropecuarios, orientado hacia el trabajo comunitario y con organización de pequeños productores. Experiencia específica mínima de 2 años en actividades productivas de cultivos de Cacao, Caucho, Café, Caña, Plátano, otros cultivos tropicales bajo Arreglos Agroforestales y Sistemas Silvopastoriles. Experiencia mínima de 2 años en formulación, ejecución e implementación de proyectos productivos con comunidades, y en coordinación de equipos de trabajo. Experiencia mínima de 2 años en agro ecología, agricultura orgánica y seguridad alimentaria. Conocimiento en las áreas de intervención, de la situación socioeconómica y ambiental de la región. Sólidos conocimientos en la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de proyectos de desarrollo rural. Sólidos conocimientos en la formulación e implementación de métodos de extensión y programas de capacitación para agricultores. Excelente manejo de Windows Office e Internet. Exclusividad contractual con ACUICA durante la vigencia del contrato. NORMAS DE ETICA Y RESPONSABILIDAD PROFESIONAL: En todo caso los pagos que se hicieren en este contrato estarán sujetos a la disponibilidad de recursos del proyecto objeto del Memorando de Acuerdo y de los giros que la UNODC realice a ACUICA.
Las erogaciones que ACUICA efectúe para el pago del valor del presente contrato se imputarán con cargo al RUBRO PERSONAL, según Memorando de Acuerdo. La interventoría del presente contrato estará a cargo de un delegado de la Asociación de Acuicultores del Caquetá - ACUICA y la UNODC. HABILIDADES Y COMPETENCIAS: Excelentes habilidades de comunicación, redacción y trabajo en equipo con grupos multidisciplinarios y multiculturales. Habilidad analítica y de resolución de problemas, manteniendo la serenidad y buen manejo de las relaciones interpersonales. Capacidad de decisión y asumir sus consecuencias. Capacidad para manejar un amplio rango de actividades en forma simultánea. Actuar en todo momento con extrema discreción respecto de los documentos, información y materiales propios de ACUICA. Permanente actitud y comportamiento de cordialidad, compostura, respeto y colaboración con todas las personas y organizaciones con quien interactúa ACUICA. COMPETENCIAS FUNDAMENTALES: Son las habilidades, atributos y comportamientos considerados importantes para todo el personal de ACUICA, independiente de sus funciones o niveles. Profesionalismo Transparencia Eficiencia Habilidades Generales: Compromiso con las iniciativas de aprendizaje continuo y la voluntad de aprender nuevas habilidades. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. Estricta confidencialidad. Liderazgo Disposición para la construcción de confianza Capacidad de toma de decisiones