Formato 01: FICHA DE POSTULACIÓN PROGRAMA DE FORMACIÓN DE FORMADORES PC ICI

Transcripción

1 1. Nombres y Apellidos: 2. Género: Hombre Mujer 3. Lugar nacimiento: 4.1. Fecha de Nacimiento: 4.2. Edad: < > Dirección particular: 6. Ciudad / Distrito / Provincia: 7. (Institucional y personal) 8. Número de celular y RPM: 9. Número telefónico fijo domiciliario: 10. Trabaja actualmente en Programas de Servicios de Desarrollo Empresarial (SDE) con la Micro y Pequeña Empresa o relacionadas a ellas? Si No 11. Institución y/o organización para la que trabaja: Nombre: Institución Pública Institución Privada Otro: 12. Cuál es su posición en la organización? 13. Describa brevemente sus principales actividades en la organización: Gerente de la organización Gerente de programas/proyectos Miembro staff técnico Oficial de crédito Staff administrativo (5) Otro: (6) 14. Datos de su institución: 15. Empleado desde: / / Dirección Teléfono Correo electrónico Página Web < 1 año 1 a 2 años 3 a 5 años > 5 años Ciudad / Distrito / Provincia: Zonas de trabajo en la Región 1

2 17. Cuál es su nivel de educación? Nivel secundario Instituto Superior (especialidad): Universitario (especialidad): Especialización, maestrías, etc. (por favor especificar): 20. En cuál de los siguientes servicios de capacitación, asistencia técnica tiene usted experiencia (0 = ninguna; 1=poca; 2=suficiente; 3 = mucha)? Consultor de negocios/ articulación comercial Emprendedores / entrenamiento en manejo de unidades productivas o empresas Asistencia técnica en tecnología productiva Servicios financieros / Proveedor de créditos Asesoría legal Creación de asociaciones / cooperativas Otro, especificar: 22. Qué calificaciones y experiencia relevantes de facilitador/ capacitador ha obtenido? Metodologías OIT: Metodología CEFE: Metodología FUNDES: Escuelas de campo FAO: Metodologías FIDA: (5) PROGESTIÓN: (6) PACA: (7) Otros: (8) 18. Qué idioma utiliza para capacitar al grupo a cargo? Cuál es su nivel de dominio del Quechua? Excelente Bueno Regular 19.2 Qué otro idioma conoce? (por favor especificar): 21. A quién le provee asistencia mayormente? Empresarios potenciales Productores rurales Micro empresas Pequeñas empresas Otro: (5) La siguiente combinación de los mencionados: (6) Marque que metodologías de la OIT ha cursado usted: ISUN GIN MESUN EGE MATYSE JUEGO EMPRESARIAL (5) CODE (6) NINGUNO (7) Año Qué otras calificaciones y experiencias profesionales relevantes ha obtenido? 24. Qué experiencia tiene usted en capacitación, asistencia técnica, asesoría? (0 = ninguna; 1=poca; 2=suficiente; 3 = mucha) I. Planificación de Cursos / talleres (planificación, presupuesto, logística, elección de lugares, etc.) II. Organización de Cursos / talleres (selección, análisis de necesidades de capacitación, diseño de programas, etc.) III. Ejecución de Cursos / talleres (enseñanza, capacitación, facilitación, retroalimentación, etc.) IV. Otros Servicios para clientes (grupos de mejoramiento, asesoría individual, consultorías, etc.) V. Evaluación de programas de capacitación / Desarrollo de estudios de casos VI. Sistematización de procesos de capacitación y asistencia técnica 2

3 25.Describa brevemente a su más importante grupo de clientes: 26. Cuántos años de experiencia tiene en capacitación, asistencia técnica y asesoría? Marcar en la columna correspondiente. <2 años 3-5 años 6-8 años >9 años Capacitación Asistencia Técnica Asesoría 27. Describa brevemente los problemas más importantes que afronta como facilitador de este grupo de clientes: 28. Cuántos años de experiencia tiene usted en haber capacitado, de manera específica, a productores y empresarios de pueblos originarios? <1 año 1-2 años 3-5 años >5 años 29. Describa su experiencia en negocio propio, si tiene alguna: 31. Cuántos años de experiencia tiene en negocio propio? 30. Sigue este negocio en operación? Si No <1 año 1-2 años 3-5 años >5 años 32. Tiene usted alguna otra experiencia de capacitación, asistencia técnica, asesoría, en temas relacionados a la gestión empresarial (por ejemplo: características emprendedoras personales, mercadeo, costos, finanzas, constitución de empresas, asociaciones, etc.), tecnología productiva, transformación, comercialización, que usted quisiera mencionar? Si es así, por favor, especificar: 33. Cómo calificaría usted su conocimiento en los siguientes temas? Tema: 1. Identificación de Características Emprendedoras 2. Planificación estratégica 3. Negocio y familia 4. Compras 5. Control de existencias Muy buena Capacitó a productores, en estos temas? Buena Regular Deficiente Si No 3

4 6. Mercadeo 7. Registros contables 8. Producción, costos y gastos 9. Gestión de personal 10. Gestión financiera 11. Constitución y formalización de empresas 12. Tributación para la MYPE 13. Formulación de Planes de Negocios 14. Cadenas de valor 15. Desarrollo Económico Local 16. Género 17. Interculturalidad 18. Agricultura orgánica 19. Turismo rural comunitario 20. Gastronomía 21. Artesanía 22. Sostenibilidad ambiental 23. Métodos y técnicas participativas 24. Técnicas de visualización 34. Brevemente describa sus mayores fortalezas y debilidades como prestador de servicios de facilitación, capacitación, asesoría y asistencia técnica : Fortalezas: Debilidades: 35. Qué materia/ tema espera usted aprender durante el Taller de Formación de Formadores? 36. Qué desarrollo personal espera usted alcanzar al ser un Formador? 37. Cuántos clientes espera capacitar usted anualmente como Formador? < 20 por año de 20 a 40 por año de 40 a 60 por año > 60 por año 4

5 38.- Describa brevemente su experiencia de trabajo en la prestación de servicios de capacitación, asistencia técnica o asesoría a productores rurales y/o urbanos en: turismo rural comunitario, agricultura orgánica, gastronomía, artesanía: 39. A quiénes prestará servicios de capacitación, asistencia técnica luego del Programa de Formación de Formadores? Productores rurales Articuladores comerciales Organizaciones de productores Productores individuales Asociaciones Sujetos de crédito Otros PC ICI 2011 (5) (6) Declaro que estoy decidido a participar en todo el proceso de formación, promover, planear y conducir actividades de Capacitación y Asistencia Técnica dirigidos a líderes locales, productores y MYPE de las cadenas de valor, a familias, jóvenes, mujeres, emprendedores, organizaciones; y realizar actividades de seguimiento y monitoreo después de ejecutar los talleres de capacitación y asistencia técnica en mi ámbito de trabajo. Nombre, fecha y firma: 5