Curso Adaptación al Grado en Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales

Transcripción

1 Curso Adaptación al Grado en Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales Plan de Estudios

2 INSTITUTO MEDITERRÁNEO DE DE PROTOCOLO Entidad formadora en organización de eventos y protocolo experta en el territorio mediterráneo que, comprometida con su entorno, comparte el conocimiento atesorado en más de una década de experiencia docente universitaria. IMEP es Centro Adscrito a la Universidad Miguel Hernández, y por tanto, el primer centro de estudios superiores en eventos y protocolo adscrito a una Universidad Pública española. CONOCIMIENTO IMEP trabaja como un centro de difusión del conocimiento vinculado a la organización de eventos y el protocolo, busca sinergias, comparte experiencias y explora nuevas posibilidades para el desarrollo de las personas y de las organizaciones. COMUNICACIÓN IMEP defiende una visión integral de la comunicación en la que los eventos, el protocolo y las relaciones institucionales son herramientas clave en la construcción de una imagen positiva de las personas y de las corporaciones. COMPROMISO IMEP, con una trayectoria académica superior a una década, es un centro de formación especializado en el territorio mediterráneo. Gran conocedor de su entorno empresarial e institucional, tiene firmados convenios de colaboración con las entidades públicas y privadas más relevantes vinculadas a la organización de eventos, el protocolo y las relaciones institucionales del arco mediterráneo. NÚMERO DE PLAZAS OFERTADAS 50. MODALIDAD ENSEÑANZA Semipresencial.

3 PERFIL Y SALIDAS PROFESIONALES Director/Jefe de protocolo. Técnicos y coordinadores de protocolo. Auxiliares técnicos de protocolo. Auxiliar de protocolo. Responsable de Relaciones Institucionales. Jefe/Director de Gabinete. Auxiliar de producción. Técnico de producción/coordinador de producción. Director de producción. Organizador de congresos. Gestor de eventos deportivos/culturales/conferencias/ferias. Consultor de protocolo. Técnico en tecnologías multimedia. Director de Relaciones Institucionales y/o Relaciones Externas. Director de Comunicación. Jefe de Prensa. Relaciones Públicas en el sector hostelero y en la empresa en general. Consultor/asesor de Protocolo y Organización de Actos. Gerencia de espacios para eventos. Profesor de protocolo en la enseñanza general y escuelas especializadas. Secretario/a de Alta Dirección. Asesor de Imagen. Autoempleo (creación de empresa propia).

4 OBJETIVOS El objetivo central del Grado en Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales es formar desde una visión teórico-práctica amplia y rigurosa en la planificación, organización y gestión de eventos públicos, no sólo en el marco de las instituciones del Estado, sino también en función de los objetivos de negocio y las políticas de comunicación, relaciones públicas de las instituciones privadas, todo ello, con una visión generalista y versátil del mercado de eventos y reuniones, de las empresas, organizaciones e instituciones que los promueven, que les permita realizar tareas de gestión, dirección, planificación y asesoramiento de cualquier tipo de evento, incorporarse a cualquier departamento de protocolo y/o relaciones institucionales de los organismos oficiales y no oficiales, o también desarrollar su propio negocio. Dado que el Grado en Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales ha de tener un carácter generalista, el plan de estudios presentado pretende formar un profesional polivalente, dando una base sólida de conocimientos y habilidades sobre la disciplina y una formación inicial básica para poder acceder a los diferentes ámbitos del mercado de la eventos, protocolo y relaciones institucionales en las que se encuentran las principales salidas profesionales vinculadas a estos estudios: el ámbito de los organizadores profesionales de congresos y reuniones, el ámbito de las agencias y departamentos de marketing y comunicación de empresas de eventos, marketing y/o comunicación, el ámbito de los medios, el ámbito de la creatividad, el ámbito de las relaciones públicas y la comunicación corporativa, el ámbito de las instituciones públicas y departamentos de relaciones externas de empresas privadas, el ámbito académico. Es por todo ello que los objetivos generales del Graduado/a en Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales son poseer y comprender los conocimientos que definen y articulan el Protocolo, la organización de eventos y relaciones institucionales, incluyendo sus teorías, métodos y áreas de aplicación, en un nivel que se apoya en documentos y libros de textos avanzados e incluye algunos conocimientos procedentes de la vanguardia de este campo de estudio. Además, ser capaz de aplicar estos conocimientos a su trabajo de una forma profesional mediante la elaboración y defensa de argumentos y también identificando, articulando y resolviendo problemas en el ámbito profesional de estos estudios. Es decir, que esté capacitado para el desempeño profesional a un nivel general y no especializado; y ser capaz de reunir e interpretar datos relevantes relativos al comportamiento de los agentes e individuos que interactúan en el mercado de eventos y en las empresas e instituciones y al contexto en el que se produce, para emitir juicios fundamentados sobre problemas de índole social, científica o ética en este ámbito. En necesario saber transmitir información, ideas, problemas y soluciones sobre cuestiones relativas al protocolo, la organización de eventos y las relaciones institucionales y todo lo que ello conlleva a un público tanto especializado como no especializado; así como desarrollar aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para continuar su formación con un alto grado de autonomía, especialmente para incorporarse a estudios de máster que les proporcionen una formación avanzada dirigida a la especialización académica, profesional o investigadora en el terreno de la organización de eventos, el protocolo y las relaciones institucionales. Y todo ello sin olvidar el abordaje de su actividad profesional y formativa de acuerdo con los principios del Código Deontológico profesional y de las buenas prácticas profesionales que incluye, entre otros más específicos, los principios del respeto y de la promoción de los derechos fundamentales de las personas, la igualdad entre las personas, los principios de accesibilidad universal y diseño para todos y los valores democráticos y de una cultura de paz.

5 Los estudios de Organización de Eventos, Protocolo y Relaciones Institucionales se ocupan del asesoramiento, la planificación, organización y gestión de eventos que afectan a las instituciones, entidades y personas en el marco nacional e internacional, así como de la aplicación del ceremonial, normas protocolarias, tradiciones vigentes y relaciones institucionales en interés y beneficio de la sociedad. A partir de esta definición los objetivos que se proponen para este Grado son: Organizar integralmente eventos de diferente naturaleza. Adquirir los conocimientos relativos a distintas áreas de protocolo. Aplicar técnicas de protocolo a la organización de eventos. Gestionar las relaciones institucionales de entidades públicas y/o privadas.

6 METODOLOGÍA ENSEÑANZA-APRENDIZAJE La metodología del Título combina la teoría y la práctica. El profesorado expone sus conocimientos teóricos contrastándolos con sus propias experiencias organizativas o con el análisis de otros casos reales. Con ellos, los alumnos tienen la oportunidad de ver desde dentro la mecánica organizativa, conociendo de primera mano los problemas, dificultades y técnicas que se requieren en cada caso y en cada momento. El Método del Caso es empleado en todos los programas formativos como metodología que permite simular la realidad, avanzar paso a paso en la construcción de unos fundamentos sólidos sobre los que reforzar el conocimiento y la capacidad de planificación, organización y gestión así como la toma de decisiones. Esta metodología fomenta a su vez el trabajo en equipo y el entrenamiento en habilidades sociales, de comunicación y directivas. Sesiones magistrales: permiten al estudiante conocer en profundidad los contenidos del módulo para reflexionar sobre los mismos y debatir sobre ellos con el/la profesor/a y con el resto de compañeros/as. Sesiones prácticas: en ellas el estudiante (de manera individual o en equipo) analiza y discute casos prácticos, resuelve ejercicios específicos, El objetivo es que los estudiantes trabajen con ejemplos reales, o simulados, que les permitan analizar las principales variables que influyeron en la situación estudiada, el desarrollo de la misma así como sus consecuencias. Encuentros Formativos donde los estudiantes puedan tomar contacto con diferentes estudiosos o profesionales y compartir con ellos sus inquietudes sobre la aplicación de los conocimientos adquiridos en el resto de actividades formativas. Tutorías personalizadas o en grupo, en las que los estudiantes ponen en común con el profesor contenidos o temas de discusión sobre los que desean profundizar. Actividades complementarias de evaluación: pruebas de nivel, presentaciones y exposiciones en clase, individuales o en equipo, que permiten al estudiante y al profesor medir las competencias adquiridas en el aprendizaje de las diferentes materias Elaboración de trabajos en grupo e individuales: los estudiantes desarrollan fuera del aula casos, ejercicios, etc. propuestos por el profesor. Se fortalece así la capacidad de análisis, documentación, exposición, Los estudiantes acceden a las diferentes fuentes bibliográficas y bases de datos que se encuentran en la biblioteca y centros de documentación de CUNEF. Estudio y trabajo individual. Campus Virtual. Como soporte a todas las metodologías y actividades formativas los estudiantes tienen a su disposición el Campus Virtual.

7 PLAN DE Primer curso Asignatura ECTS Semestre Lengua Española 6 Primero Organización y Administración de Empresas 6 Primero Fundamentos de la Psicología 6 Primero Relaciones Públicas 6 Primero Psicología de las Relaciones de Grupos 7,5 Segundo Psicología de la Comunicación 6 Segundo Comunicación Corporativa 6 Segundo Sociología del Consumo, Márketing y Publicidad 6 Segundo Comunicación Aplicada y Deontología de la Comunicación 6 Segundo Trabajo Fin de Grado 6 Segundo Total 61,5