Experiencia Laboral: en el área comercial de mínimo 6 meses, la cual puede haberse dado en el sector real o en el sector financiero.
|
|
- Samuel Ortíz Silva
- hace 7 años
- Vistas:
Transcripción
1 Medellín, 19 de septiembre de 2014 El Banco de Bogotá informa que inicia su proceso de reclutamiento de hojas de vida: Cargo: Gerente de oficina. Las Hojas de vida deben ser remitidas al correo: Cra 43 A 9 su -91 piso 3 Centro de Negocios las Villas. Fecha máxima de Recepción: 15 de Octubre de 2014 Formación Académica: Profesional en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial, Finanzas, que son carreras afines con la actividad bancaria. Experiencia Laboral: en el área comercial de mínimo 6 meses, la cual puede haberse dado en el sector real o en el sector financiero. Habilidad Fundamental: Poseer destrezas e interés hacia la promoción de negocios (competencias comerciales) y tolerancia a la frustración. Inicio del contrato de trabajo: 19 de enero de 2015 Tipo de contrato: Término indefinido Sueldo ofrecido: $ Cualquier inquietud con gusto será atendida. Mil gracias, Stefany Luna Quintero Psicóloga Practicante ext.: 183 sluna2@bancodebogota.com.co LINA MARIA MIRA VASQUEZ Analista de Recursos Humanos Región Antioquia Teléfono ext. 123 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos a que haga parte de nuestra Asociación. CARGO No 1 RESIDENTE DE CONTROL DE PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTO DE OBRA
2 Experiencia: Entre 2 y 5 años en las áreas de control y programación de obra y presupuestos. Funciones: Realizar la programación y el presupuesto de obra y su respectivo control a lo largo del desarrollo del proyecto. Habilidades: Alta capacidad para comunicarse escrita y oralmente, mucha organización y disciplina. Manejo de sistemas: Excelente manejo de AutoCAD y Project. Tipo de contrato: Contrato de trabajo por la duración de la obra o labor contratada. Salario: Dependiendo de la experiencia puede oscilar entre $ y $ prestaciones. Ciudad para ejercer: Bogotá. CARGO No 2 ESPECIALISTA DE PLANEACIÓN Otros estudios: Maestría en temas relacionados con vías y transporte. Conocimientos en: ATMS: Sistemas Avanzados de Gestión de Tránsito ATIS: Sistemas Avanzados de Información al Viajero APTS: Sistemas Avanzados para el Transporte Público Legislación de tránsito y transporte Economía Avanzada de Transporte Análisis del Flujo Vehicular Semaforización Seguridad Vial y Planes de Manejo de Tránsito Planificación del Transporte Modelación de la Demanda Sistemas Integrados de Transporte: TPC, TMMC, etc. Conocimientos en Sistemas de Información Geográfica SIG- Conocimientos en Movilidad Sostenible Experiencia: 5 años. Mínimo tres (3) años en participación en proyectos de tránsito y transporte donde certifique la utilización de herramientas de micro y macro simulación modelación para la planificación semafórica (lisa, tranfer7 o similar) Responsabilidades: 1. Proponer normativas y políticas de movilidad para mejorar la efectividad del Centro de Control de Tránsito. 2. Proponer y presentar a los entes respectivos las nuevas estrategias de gestión del tráfico, apoyadas en la conexión entre los Sistemas de Información, Planeación y Control de Tráfico para contribuir a alcanzar un transporte más seguro, limpio y eficiente. 3. Elaborar planes de movilidad sostenible para presentar a los entes respectivos, con el fin de contribuir con un transporte más seguro, limpio y eficiente. 4. Proponer estrategias, planes y medidas de contingencia para la atención de incidentes y garantizar el oportuno restablecimiento de la movilidad. 5. Realizar la Planeación de la Red Semafórica, cumpliendo con los objetivos de mantener las condiciones de movilidad adecuadas en la red vial para presentar las propuestas a los entes respectivos. 6. Apoyar desde la planeación la construcción de los planes de comunicación a la ciudadanía para asegurar información confiable y oportuna.
3 7. Diseñar y proponer estrategias de mejoramiento en el uso de los recursos y la reglamentación vigente para mejorar la movilidad y disminuir la accidentalidad en la red vial. 8. Construir, implementar, hacer seguimiento y analizar el sistema de indicadores de movilidad urbana con el fin de evaluar el impacto sobre las políticas de planeación de la movilidad y presentar planes de mejoramiento. Sueldo ofrecido: $ Lugar de trabajo: Medellín, Colombia CARGO No 3 INGENIERO RESIDENTE DE OBRA ELECTRICA Tecnólogo en Construcciones Civiles o en Obras Civiles (2) (Para la construcción de estructuras hidráulicas) 1. Que acredite título de tecnólogo en construcciones civiles, en obras civiles, o INGENIERO CIVIL RECIEN EGRESADO QUE CUENTE CON EXPERIENCIA DE ESTRUCTURAS HIDRAULICAS, debidamente matriculado con Experiencia: cinco (5) años a partir de la expedición de su matrícula profesional. 2. Que acredite como experiencia específica mínima, haber ejercido como tecnólogo o auxiliar de ingeniería, a partir de la fecha de expedición de la tarjeta profesional, en por lo menos dos (2) contratos que hayan tenido por objeto o hayan incluido dentro de su alcance y efectivamente lo hayan ejecutado la construcción de canales mínimo de 100 metros de longitud en quebradas. Contrato por 6 meses (prorrogables) Salario: CARGO No 4 INGENIERO SENIOR Para trabajar en el área de especificaciones y en la elaboración de pliego de condiciones bajo la supervisión del coordinador de esta área, que cuento mínimo con 1 año de experiencia en ESPECIFICACIONES o en construcción Salario: $ en adelante CARGO No 5 INGENIERO DE SISTEMAS Programa: Ingeniería de sistemas requerimos de un ingeniero en sistemas que tenga conocimiento de programación en la herramienta Progress. Experiencia: 6 meses + prestaciones legales y extralegales Salario ofrecido: Tipo de contrato: indefinido CARGO No 6 COORDINADOR DE PRODUCCIÓN Programa: Ingeniería industrial Conocimientos en: Sector Gráfico, procesos de pre impresión, impresión y acabados y empaque. Preferiblemente con Especialización en Producción o afines. Experiencia: 5 Años Edad: 45 Años Max Sexo: Hombre
4 Experiencia aplicada en: Experiencia en Sector Gráfico, procesos de pre impresión, impresión y acabados y empaque. Manejo de plantas de producción. Herramientas de Office (Excel avanzado, Word, PowerPoint) Manejo de personal Manejo de indicadores Responsabilidades: Hacer seguimiento a los procesos de pre impresión, impresión y acabados y empaque para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y oportunidad. Mantener el desperdicio de papel en los niveles establecidos. Hacer seguimiento al proceso de acabados y empaque para asegurar la eficiencia en el cumplimiento del programa de producción. Cumplir con los requisitos de calidad establecidos en los procesos a su cargo. Liderar al personal a cargo, con el fin de mantener un buen ambiente laboral, asegurar el manejo eficiente de los recursos y garantizar unos niveles de desempeño adecuados. Salario Ofrecido: $ Beneficios + Extralegales. Software Básico o Paquetes Específicos: Excel avanzado, Word, PowerPoint Ciudad en que ejercería: Medellín. CARGO No 7 INGENIERO DE PROYECTOS Conocimientos en: Lectura de planos y análisis de planos. Realizar cálculos numéricos. Manejo de programas: AutoCAD civil 3D, AutoCAD - Slide Rock Works Experiencia (años): 10 MESES Responsabilidades: Desarrollar los proyectos de obras de ingeniería en geotecnia o Hidráulica analizando e interpretando los planos de los proyectos, efectuando los cálculos y memorias descriptivas, a fin de aportar la información necesaria para el desarrollo físico de la obra o de proyecto y generar alternativas cuando se requieran. Salario Ofrecido: $2` Ciudad en que ejercería: Medellín CARGO No 8 AUXILIAR DE INGENIERIA - JUNIOR Conocimientos en: Interpretar, revisar planos y análisis de planos. Manejo de programas de dibujo y diseño, con especialización en geotecnia o hidráulica. Responsabilidades: Apoyar en labores asistenciales y técnicas la ejecución y control de actividades en los proyectos que sean asignados. Experiencia (años): 0 Habilidades: Los candidatos pueden ser estudiantes de los últimos semestres Salario Ofrecido: $1` Ciudad en que ejercería: Medellín CARGO No 9 ANALISTA DE COSTOS. Programa: Ingeniería Administrativa, y/o profesiones afines al cargo. Conocimientos específicos para el cargo: Requeridos: -Office con énfasis en Excel avanzado y power point. -Ingles nivel avanzado con énfasis en lectoescritura -Fundamentos de contabilidad, costos, inventarios.
5 Deseables: -Aplicativo SAP. Competencias de rol: -Comunicación asertiva, muy buenas relaciones personales y servicio al cliente. -Organización, concentración, capacidad de análisis y toma de decisiones. -Planeación, seguimiento y control de procesos. Experiencia laboral: Preferiblemente 1 año en áreas financieras y contables. Funciones del cargo: Programación, coordinación, control y análisis de inventarios. Conciliación de módulos auxiliares contra libro mayor de activos fijos Análisis, elaboración e ingreso de comprobantes de costos en el sistema Auditorías de control interno y financieras Análisis, seguimiento, control y demás actividades relacionadas con el área de costos Evaluación y control de proyectos. Salario: $ (renovación anual previa evaluación de desempeño), Alimentación, Transporte y Prestaciones extralegales. (Prima de vacaciones 33 días, aguinaldo 34 días) Ciudad en que ejercería: Barbosa Condiciones para enviar su hoja de vida: 1. Ser egresado o estar cercano a graduarse de algún programa (Pregrado, Especialización o Maestría) de la Universidad Nacional. 2. Debe estar inscrito a ADEMINAS; en caso de no encontrar personas para esta opción laboral revisaremos hojas de vida de aquellas personas que no son socios o que no estén vinculados a Ademinas siempre y cuando sean egresados de la Facultad Minas. 3. Enviar por a: bolsademinas@une.net.co su hoja de vida marcada con el NOMBRE COMPLETO, FOTO EN FORMATO JPEG y TARJETA PROFESIONAL. 4. En el asunto del colocar postulación para: CARGO No 1 RESIDENTE DE CONTROL DE PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTO DE OBRA CARGO No 2 ESPECIALISTA DE PLANEACIÓN CARGO No 3 INGENIERO RESIDENTE DE OBRA ELECTRICA CARGO No 4 INGENIERO SENIOR CARGO No 5 INGENIERO DE SISTEMAS CARGO No 6 COORDINADOR DE PRODUCCIÓN CARGO No 7 INGENIERO DE PROYECTOS CARGO No 8 AUXILIAR DE INGENIERIA - JUNIOR CARGO No 9 ANALISTA DE COSTOS. 5. Criterios de ADEMINAS para envío de candidatos: Socios, inscritos y egresados en su respectivo orden. 6. SI USTED NO CUMPLE EL PERFIL SOLICITADO PARA EL CARGO AL CUAL POSTULA SU HOJA DE VIDA, POR FAVOR ABSTÉNGASE DE ENVIAR SU HOJA DE VIDA. GRACIAS. 7. ADEMINAS se reserva las fuentes por solicitud de éstas, por ende, no suministramos información sobre las empresas.
6 8. Por solicitud de las empresas, para todos los cargos referenciados deben hacer llegar su Hoja de Vida hasta el jueves 25 de septiembre de 2014, antes de mediodía. Esta variable es ajena a ADEMINAS y como tal obramos en consecuencia con la fuente. Rafael Echavarría Valencia Director Ejecutivo Coordinador Bolsa de Empleo Ademinas Información de contacto: Tel: Fax: Cra Facultad de Minas Bloque M6 (Finca Las Mercedes, Robledo) Medellín, Antioquia bolsademinas@une.net.co Web: NUESTRA VISIÓN: SER LA MEJOR ASOCIACIÓN DE EGRESADOS DE COLOMBIA
Medellín, 20 de abril de 2016. CARGO No. 1 ANALISTA BUSINESS INTELIGENCE. PROFESION: Ingeniero de sistemas
Medellín, 20 de abril de 2016 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos a
Más detallesMedellín, 23 de febrero de CARGO No. 1 ASESOR COMERCIAL. PROFESION: Ingeniero Químico. CONOCIMIENTOS: habilidades comerciales
Medellín, 23 de febrero de 2016 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos
Más detallesCARGO No. 01 INGENIERO DE PROGRAMACION DE OBRA - O
Medellín, 02 de septiembre de 2015 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos
Más detallesOFERTAS DE EMPLEO. Medellín, 08 de abril de 2015
Medellín, 08 de abril de 2015 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos a
Más detallesESPECIALIZACION DOCTORADOS: Especialización en estructuras o en materiales y procesos.
Medellín, 20 de mayo de 2015 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos a
Más detallesCONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 013 DE 2014 ASOCIACIÓN HORTOFRUTICOLA DE COLOMBIA ASOHOFRUCOL FONDO NACIONAL DE FOMENTO HORTOFRUTICOLA FNFH
CONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 013 DE 2014 ASOCIACIÓN HORTOFRUTICOLA DE COLOMBIA ASOHOFRUCOL FONDO NACIONAL DE FOMENTO HORTOFRUTICOLA FNFH TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UN FACILITADOR
Más detallesPERFIL 2 - ÁREA DE DESEMPEÑO: FORMACIÓN PROFESIONAL ESPECÍFICA (CIENCIAS HUMANAS) EDUCACIÓN EXPERIENCIA COMPETENCIAS LABORALES PROCESO DE SELECCIÓN
PERFIL 2 - ÁREA DE DESEMPEÑO: FORMACIÓN PROFESIONAL ESPECÍFICA (CIENCIAS HUMANAS) Título Psicología III Psicóloga Con especialización y/o maestría en el área de la psicología clínica Experiencia Mínimo
Más detallesOFERTAS DE EMPLEO. Auxiliar Operativo Agencia de Carga Bogotá, D.C.
OFERTAS DE EMPLEO Auxiliar Operativo Agencia de Carga Importante empresa del sector, solicita persona que realice labores de coordinador de operaciones para ACI. Requisitos: El candidato debe ser técnico,
Más detallesCONVOCATORIA No. 062-13
CONVOCATORIA No. 062-13 TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UN/A CONSULTOR/A PARA APOYAR ACCIONES DEL CONVENIO DE COOPERACIÓN TÉCNICA 310/13 ENTRE EL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCIÓN SOCIAL
Más detallesTÉRMINOS DE REFERENCIA PARA IC. PROCESO No 844
TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA IC PROCESO No 844 PROYECTO: COL U99 OBJETO: Contratar a un consultor para construir unos lineamientos de política comunicativa y una estrategia de comunicación de la Dirección
Más detallesMANUAL DE CARTAS DESCRIPTIVAS Y PERFILES DECARGO
DESCRIPCIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO: Profesional responsable de salud y nutrición para NN de cuidado diario/ Apoyo en salud y nutrición para NN de cuidado diario. PROYECTO: Programa Aldea Infantil SOS
Más detallesCONVOCATORIA INTERNA CÓDIGO: AF-FO-007 VERSIÓN: 1
CONVOCATORIA INTERNA CÓDIGO: AF-FO-007 VERSIÓN: 1 Esta convocatoria está dirigida al personal vinculado con más de dos (2) años continuos en la Universidad con contrato a término indefinido y definido
Más detallesHigiene y Seguridad Industrial
// Universidad Autónoma de Occidente - Cali Especialización en Higiene y Seguridad Industrial Presentación La Universidad Autónoma de Occidente, consciente del trascendente rol que desempeña como medio
Más detallesInstituto Nacional de Defensa Civil INDECI
Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE ESTADÍSTICA Y TELEMATICA - 2003 1 ESQUEMA DE CONTENIDO I. Función General 3 II. Funciones Específicas 3 III.
Más detallesDiplomado y Certificación
Diplomado y Certificación en Gestión de la Profesionalización Programa General de Profesionalización 2015 Formación y Desarrollo con base en Competencias de Desempeño Información básica Secretaría de Finanzas
Más detallesDIPLOMADO EN ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS INICIA EL 23 DE NOVIEMBRE
DIPLOMADO EN ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS INICIA EL 23 DE NOVIEMBRE CETYS Universidad ofrece el DIPLOMADO en Administración de Proyectos, el cual enfatiza la aplicación real con ejercicios diseñados para
Más detallesDESCUBRE ICESI. ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Jornada Nocturna
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONÓMICAS DECIDÍ ESTUDIAR EN LA ICESI PORQUE FORMA EMPRENDEDORES CON UN PERFIL CAPAZ DE INNOVAR, DIRIGIR Y TRANSFORMAR SUS IDEAS. CARLOS DARÍO MORALES SEMESTRE XII
Más detallesUN ESPECIALISTA EN ADMINISTRACION DE CONTRATOS
BOLSA DE TRABAJO 04MAY11. LA EMPRESA PROACTIVE PERU busca ocupar 05 plazas EN UNA EMPRESA TRANSNACIONAL DE ENERGÍA UN ESPECIALISTA EN ADMINISTRACION DE CONTRATOS Ser profesional titulado de las carreras
Más detallesOFERTAS DE EMPLEO. Agencia de Carga Internacional, requiere para su equipo de trabajo Coordinador pricing, que cumpla con el siguiente perfil:
OFERTAS DE EMPLEO Coordinador - Pricing Agencia de Carga Internacional, requiere para su equipo de trabajo Coordinador pricing, que cumpla con el siguiente perfil: Formación académica: Estudiante de últimos
Más detallesPROFESIONAL APOYO UNIDAD DE MEDIO AMBIENTE Código 13-10-PROFDEMAT-NC-12
La Dirección de Obras Hidráulicas Nivel Central Llama a Concurso Público para proveer el cargo de PROFESIONAL APOYO UNIDAD DE MEDIO AMBIENTE Código 13-10-PROFDEMAT-NC-12 Tipo de Contrato: Contrata, Profesional
Más detallesTERMINOS DE REFERENCIA CONTRATACION CONSULTOR NACIONAL (NPC) OPS/OMS EN REPÚBLICA DOMINICANA. Banda (Honorarios profesionales)
TERMINOS DE REFERENCIA CONTRATACION CONSULTOR NACIONAL (NPC) OPS/OMS EN REPÚBLICA DOMINICANA Título de la consultoría Consultor Nacional en Agua, saneamiento y seguridad vial. OPS/OMS-DOR Área técnica
Más detallesCámara de Diputados de la República Dominicana
Cámara de Diputados de la República Dominicana Fortalecimiento del Rol Fiscalizador del Congreso Nacional ATN/OC-13370-DR - TÉRMINOS DE REFERENCIA Especialista en Adquisiciones y Administración de Proyectos
Más detalles7.17 PLAN DE SEGURIDAD VIAL
7.17 PLAN DE SEGURIDAD VIAL La metodología y los proyectos a desarrollar tendrán como marco de referencia el Plan Nacional de Seguridad Vial del Ministerio de Transporte, enfocado HACIA UNA NUEVA CULTURA
Más detallesESCUELAS. Escuela de Administración. Escuela de Ingeniería. Escuela de Ciencias y Humanidades. Escuela de Derecho. Escuela de Economía y Finanzas.
UNIVERSIDAD EAFIT La Escuela De Administración Finanzas Y Tecnologías fue fundada en 1960 por un grupo de empresarios con el propósito de formar profesionales idóneos y conscientes de la responsabilidad
Más detallesCONOCIMIENTOS: Conocimientos en UNIX y SQL (se requieren ambas) y monitoreo, gestión y atención de las plataformas CORE.
Medellín, 11 de noviembre de 2015 OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos
Más detallesMotorambar, Inc. Descripción de Puestos
Motorambar, Inc. Descripción de Puestos Título del puesto : Asesor de Ventas Departamento : Ventas y Distribución Reporta a : Gerente de Ventas y Distribución Área : NISSAN Clasificación : Exento Fecha
Más detallesRef. EDU 2/16 Docente Senior en el Área de Logística
UTEC es la nueva Universidad Tecnológica, una propuesta de educación terciaria universitaria pública de perfil tecnológico, orientada a la investigación y la innovación. UTEC es una institución comprometida
Más detalles2006 2008 Escuela Superior Politécnica del Litoral: Maestría en Gestión de la Productividad y Calidad.
INFORMACIÓN PERSONAL Fecha de Nacimiento: Abril 1 de 1980 Edad: 30 años Nacionalidad: Ecuatoriana Lugar de Nacimiento: Guayaquil-Ecuador C.I.: 091587863-1 Estado Civil: Soltera PERFIL EDUCATIVO 2006 Escuela
Más detallesCI/002/SSIS/PRAF/BM/5294/2016
CI/002/SSIS/PRAF/BM/5294/2016 TERMINOS DE REFERENCIA Consultoría Especialista en Administración de Bases de Datos Fecha: de de 2016 Por este medio yo, cedula de identidad número con residencia en, por
Más detallesGOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI
GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI PROCESO CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS Nº 004-2013 (CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE: 04 PROFESIONALES) Nº REQUERIMIENTO CANTIDAD S/.. C/U
Más detallesDESCRIPCIÓN DE PUESTO VACANTE COORDINADOR DE CAMPAÑAS: INICIATIVAS INTERNACIONALES
DESCRIPCIÓN DE PUESTO VACANTE COORDINADOR DE CAMPAÑAS: INICIATIVAS INTERNACIONALES Datos Generales Título de puesto: Coordinación de Campañas - Iniciativas internacionales Departamento: Campañas Dirección:
Más detallesCONTADOR ESPECIALISTA EN NIIFS
CONTADOR ESPECIALISTA EN NIIFS REQUISITOS: Título Profesional: Contador Público Colegiado. Especialización Normas Internacionales de Información Financiera y Normas Internacionales de Contabilidad 100
Más detalles30.- CONVOCATORIA 030-2010
30.- CONVOCATORIA 030-2010 ESPECIALISTA EN MODELAMIENTO NUMERICO Administrar los servicios de procesamiento y aplicaciones en los equipos de cómputo de alto rendimiento dedicados al modelamiento numérico.
Más detallesGERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
EMPRESA PORTUARIA QUETZAL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS Es el área encargada del desarrollo de los Recursos Humanos de la Empresa, mediante
Más detallesVACANTES VIGENTES SEDE URABÁ 13 DE NOVIEMBRE DE 2015 PROCESO DE CONSULTA DE VACANTES, CREACIÓN DE HOJA DE VIDA Y APLICACIÓN A OFERTAS
VACANTES VIGENTES SEDE URABÁ 13 DE NOVIEMBRE DE 2015 PROCESO DE CONSULTA DE VACANTES, CREACIÓN DE HOJA DE VIDA Y APLICACIÓN A OFERTAS 1. CONSULTA DE VACANTES: Ingresar a través del navegador Internet Explorer
Más detallesTÈRMINOS DE REFERENCIA. Consultoría Individual de Línea
TÈRMINOS DE REFERENCIA Consultoría Individual de Línea ASISTENTE ADMINISTRATIVO/FINANCIERO PROYECTO DE INVERSIÓN EN NIÑOS Y JÓVENES Cr.4396 BO BANCO MUNDIAL PROGRAMA MULTIFASE DE APOYO AL PLAN DE ERRADICACIÓN
Más detalles[OFERTAS DE EMPLEO ] 29 de noviembre de 2012
Logista Administrador/a - Mozambique Entidad: Médicos del Mundo. Funciones del puesto: Coordinar todas las actividades del proyecto, gestión de los recursos humanos asociados, seguimiento y consecución
Más detallesUNODC Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito
UNODC Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito Colombia Para: Todos los interesados De: Asunto: Bo Mathiasen Represent Anuncio de Vacante Fecha: 21 de Julio de 2014 Tengo el agrado de
Más detallesLÍNEA DE SERVICIO SECUNDARIA DE COBRANZA ÍNDICE DE PUESTOS POR UNIDAD ORGÁNICA - SNADE
LÍNEA DE SERVICIO SECUNDARIA DE COBRANZA ÍNDICE DE PUESTOS POR UNIDAD ORGÁNICA - SNADE Página INTENDENCIA NACIONAL DE DESARROLLO DE ESTRATEGIAS DE SERVICIOS Y CONTROL DEL CUMPLIMIENTO DIVISIÓN DE PROCESOS
Más detallesTÉRMINOS DE REFERENCIA
TÉRMINOS DE REFERENCIA Componente: I Actividad: Título de la consultoría: Fortalecimiento de la Administración Tributaria Interna Consultoría Individual Internacional para la implementación de una Política
Más detallesOSIPTEL PROCESO CAS Nº 049-2015
OSIPTEL PROCESO CAS Nº 049-2015 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN ANALISTA LEGAL - TRASU (NO SE ADMITE POSTULACIÓN SIMULTÁNEA) I. GENERALIDADES 1. Objeto de la convocatoria
Más detallesMANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS
NATURALEZA MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS Código: NG 01 Página: 1 de 3 SUBGERENCIA AMBIENTAL, INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO Gerenciar la gestión ambiental del recurso hídrico, el desarrollo de la infraestructura
Más detallesDIPLOMA DE ESPECIALIZACIÓN EN EN
DIPLOMA DE ESPECIALIZACIÓN EN EN FINALIDAD El Diploma de Especialización en Administración tiene la finalidad de brindar a los participantes las competencias que le permitan conocer los principales procesos
Más detallesPOSGRADOS UDFJC. Tabla 1 Graduados de Posgrados en Bogotá (2001-2013)* Total por área de Conocimiento Bogotá
Universidad Visible La Oficina Asesora de Planeación y Control en el marco del proceso de acreditación realiza la publicación semanal de cifras, alcances, noticias y logros de la UDFJC, con el objetivo
Más detallesASISTENTE DE ALMACÉN
ASISTENTE DE ALMACÉN Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a una: ASISTENTE DE ALMACÉN. Titulado en la carrera de Ingeniería Industrial Conocimientos
Más detallesGEOTECNIA VIAL Y PAVIMENTOS
T U N J A Código SNIES: 20809 ESPECIALIZACIÓN EN GEOTECNIA VIAL Y PAVIMENTOS Presentación La denominación se ha dado porque enmarca dos de los principales campos en los cuales se presenta un mayor campo
Más detallesDESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO 4. RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS 5. INSTRUCCIÓN FORMAL REQUERIDA INTERFAZ
1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO Código: 0.00.00.3.01.01.01.0 Denominación: Unidad o Proceso: Grupo Ocupacional: Nivel de Aplicación: Asistente de Recursos Humanos Administración de Recursos Humanos
Más detalles1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO COORDINADOR ODONTOLÓGICO Y AUDITOR DE CALIDAD NIVEL FUNCIONAL DEPENDENCIA TÁCTICO
1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO COORDINADOR ODONTOLÓGICO Y AUDITOR DE CALIDAD NIVEL FUNCIONAL DEPENDENCIA TÁCTICO PRESTACIÓN SERVICIOS DE SALUD JEFE INMEDIATO DIRECTOR DE PRESTACIÓN SERVICIOS
Más detalles1. ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIÓN
TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA INTERNACIONAL PARA BRINDAR OPINIÓN TÉCNICA A LA PROPUESTA DE ESTÁNDARES DE DESEMPEÑO DOCENTE ELABORADA POR LA DIRECCIÓN DE FORMACIÓN DOCENTE EN SERVICIO 1. ANTECEDENTES
Más detallesIV. FECHA, LIMITE Y LUGAR DE RECEPCION DE LAS POSTULACIONES
CONCURSO PÚBLICO DE OPOSICION PARA LA CONTRATACION DE CAJERO, PERSONAL ADMINISTRATIVO Y OFICIALES DE ASISTENCIA TÉCNICA PARA CASA MATRIZ, SUCURSALES Y CENTROS DE ATENCION AL CLIENTE DEL BANCO NACIONAL
Más detallesQué es un presupuesto?
Qué es un presupuesto? Un presupuesto es una estimación de un gasto que se concreta para alcanzar los objetivos, metas y resultados, lo cual significa el cálculo proyectado respecto al recurso disponible.
Más detallesCOMISIÓN DE PROMOCIÓN DEL PERÚ PARA LA EXPORTACIÓN Y EL TURISMO PROMPERÚ PROCESO CAS Nº 021-PROMPERÚ-2016
COMISIÓN DE PROMOCIÓN DEL PERÚ PARA LA EXPORTACIÓN Y EL TURISMO PROMPERÚ PROCESO CAS Nº 021-PROMPERÚ-2016 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN I. GENERALIDADES 1.1. Objeto
Más detallesCONVOCATORIA A CONCURSO DE ASCENSOS POR SISTEMA DE MÉRITOS
CONVOCATORIA A CONCURSO DE ASCENSOS POR SISTEMA DE MÉRITOS La Oficina de Gestión Humana cumple en informar y convocar a todo el personal de carrera, funcionario o funcionaria de este Ministerio que, a
Más detallesFUNDACIÓN HOSPITAL INFANTIL UNIVERSITARIO DE SAN JOSÉ
PÁGINA 1 de 5 1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Nombre del Cargo Nivel del Cargo Área o Dependencia Cargo superior inmediato Cargos subordinados Analista de Costos Operativo Técnico Contabilidad Coordinador
Más detallesPROGRAMA ANUAL DE INCORPORACIONES (CPE - 10/2015) PERFIL REQUERIDO
(CPE - 10/2015) GNRGD- 01: TECNICO EN INGENIERIA Y PROYECTOS ( 1 Puesto Santa Cruz) Área organizacional: GNRGD- Distrito de Redes de Gas Santa Cruz Objetivo. Realizar el seguimiento e inspección a los
Más detallesConcepto de Control Interno
Concepto de Control Interno Conjunto de principios, fundamentos, reglas, acciones, mecanismos, instrumentos y procedimientos que ordenados entre sí y unidos a las personas que conforman una organización
Más detallesMÁSTER EN INGENIERÍA INFORMÁTICA MATERIAS Y COMPETENCIAS
Facultad de Informática Universidad Complutense de Madrid MÁSTER EN INGENIERÍA INFORMÁCA MATERIAS Y COMPETENCIAS. Módulos, materias y asignaturas Como el Máster en Ingeniería Informática sigue las recomendaciones
Más detallesSERVICIO NACIONAL DE TURISMO DIRECCION REGIONAL DE LOS RIOS
IDENTIFICACIÓN DEL CARGO SERVICIO NACIONAL DE TURISMO DIRECCION REGIONAL DE LOS RIOS NOMBRE DEL CARGO ANALISTA OFICINA LOCAL DE LA UNIÓN Nº DE PUESTOS 01 RESPONSABILIDAD ANTE DIRECTOR REGIONAL LUGAR DE
Más detallesI. IDENTIFICACION PROPOSITO PRINCIPAL DESCRIPCION DE FUNCIONES
PERFIL PROFESIONAL DEL EMPLEO DE SUBDIRECTOR RECURSOS DEL SUBSUELO I. IDENTIFICACION Denominación del Cargo Código 0040 Grado 16 Número de Cargos 1 (Uno) Subdirector General de Entidad descentralizada
Más detallesCurso. Elaboración de proyectos sociales para. postulación a fondos públicos II versión. Modalidad E- learning. 21 de Abril
searching... Curso II versión Modalidad E- learning 21 de Abril CURSO ELABORACIÓN DE PROYECTOS SOCIALES PARA POSTULACIÓN A FONDOS PÚBLICOS El trabajo de muchos profesionales, técnicos y líderes sociales,
Más detallesJEFE DE COMPRAS PÚBLICAS
JEFE DE COMPRAS PÚBLICAS Planificar, coordinar, controlar, gestionar los procesos de contratación de las obras, los bienes, servicios y consultorías necesarios para que se cumplan los objetivos de la municipalidad.
Más detallesLa Subsecretaría de Obras Públicas llama a Proceso de Selección para proveer el cargo de: JEFE SJEFE DEPARTAMENTO DE PERSONAL Código: JPERS-NC-10
La Subsecretaría de Obras Públicas llama a Proceso de Selección para proveer el cargo de: JEFE SJEFE DEPARTAMENTO DE PERSONAL Código: JPERS-NC-10 I. Tipo de Contrato: Contrata, Profesional, Grado 8 EUS.
Más detallesUNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PANAMÁ SECRETARÍA GENERAL FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL DESCRIPCION DE CURSO DE POSTGRADO EN ALTA GERENCIA
DESCRIPCION DE CURSO DE APROBADO POR EL CONSEJO DE INVESTIGACIÓN EN REUNION Nº 13/1993 DEL 26 DE AGOSTO DE 1993. VIGENTE A PARTIR DEL I SEMESTRE DE 1993 "Secretaría General dispone de un Sistema de Gestión
Más detallesMaestría en Dirección del Talento Humano Modalidad Presencial RPC SO 23 No.237 2013
OBJETIVO GENERAL La Maestría en Dirección del Talento Humano tiene como objetivo formar profesionales con pensamiento estratégico y visión sistémica, capaces de dirigir y gestionar el talento humano de
Más detallesDIPLOMADO EN CONSTRUCCIÓN DE CARRETERAS
DIPLOMADO EN CONSTRUCCIÓN DE CARRETERAS DIPLOMADO EN CONSTRUCCIÓN DE CARRETERAS I. OBJETIVO GENERAL Lograr la especialización profesional de los responsables de construir la infraestructura del transporte
Más detallesRepública de Honduras
PROYECTO DE CALIDAD DE LA EDUCACIÓN, GOBERNABILIDAD Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL (CRÉDITO 4381-HO) TÉRMINOS DE REFERENCIA Consultor Nacional para conducir el proceso de Evaluación del Desempeño del
Más detallesMAESTRÍA EN GESTIÓN DEL DESARROLLO LOCAL COMUNITARIO. Maestría en Gestión del Desarrollo Local Comunitario
MAESTRÍA EN GESTIÓN DEL DESARROLLO LOCAL COMUNITARIO Nombre del Programa de Postgrado: Maestría en Gestión del Desarrollo Local Comunitario Resolución y fecha de aprobación del programa: RCP S.12.N 368.10
Más detallesESTAS SON LAS SOLICITUDES DE LAS EMPRESAS QUE LLAMARON EN EL MES DE ENERO DE 2012 BOLETÍN No. 001-12 -ENERO 2012
Con el fin de afianzar la relación con los egresados, es nuestro deseo servir de apoyo y puente en su inserción al mundo laboral. Por ello ponemos a su disposición nuestro Servicio de Intermediación Laboral.
Más detallesConvocatoria Scotiabank Iluminando el Mañana 2015
Convocatoria Scotiabank Iluminando el Mañana 2015 Este documento comprende las bases y lineamientos de referencia para participar en la Convocatoria de Scotiabank 2015. El Programa Scotiabank Iluminando
Más detallesHoja de Vida. Nombre: María Etelvina Landázuri De Mora
Hoja de Vida 1. Información Personal Nombre: María Etelvina Landázuri De Mora Profesión: Ingeniera Comercial Nacionalidad: Ecuatoriana 2. Formación Académica 1. Facultad de Ciencias Administrativas Ingeniería
Más detalles1. DEFINICIÓN DEL PROGRAMA EDUCATIVO
Ingeniería en Administración 1. DEFINICIÓN DEL PROGRAMA EDUCATIVO La ingeniería en Administración es un programa educativo que se ocupa de la planificación, organización, ejecución, estudio, mejora, evaluación,
Más detallesCATEGORIA : AUXILIARES I TITULO DEL PUESTO : AUXILIAR ADMINISTRATIVO I
CATEGORIA : AUXILIARES I TITULO DEL PUESTO : AUXILIAR ADMINISTRATIVO I Objetivo del Puesto: Brinda apoyo en labores administrativas o jurisdiccionales, tales como: recepción, clasificación y distribución
Más detallesPROGRAMA DE POSTGRADO Máster, Diploma de Especialización, Diploma de Experto y Certificado de Formación del Profesorado.
Curso académico 2014-2015 Ingeniería del Mantenimiento Avanzado del 20 de enero al 20 de noviembre de 2015 26 créditos DIPLOMA DE EXPERTO UNIVERSITARIO Características: actividades presenciales optativas,
Más detallesCOMISIÓN DE PROMOCIÓN DEL PERÚ PARA LA EXPORTACIÓN Y EL TURISMO PROMPERÚ PROCESO CAS Nº 059-PROMPERÚ-2015
COMISIÓN DE PROMOCIÓN DEL PERÚ PARA LA EXPORTACIÓN Y EL TURISMO PROMPERÚ PROCESO CAS Nº 059-PROMPERÚ-2015 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN ESPECIALISTA EN TECNOLOGÍAS
Más detallesLIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN Dependencia ALCALDE MUNICIPAL II. PROPÓSITO PRINCIPAL
I. IDENTIFICACIÓN Nivel Jerárquico: DIRECTIVO Denominación del Empleo: SECRETARIO DE DESPACHO Código: 020 Grado: 02 No. de cargos: UNO (1) Naturaleza del empleo: LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN Dependencia
Más detallesPERFIL DEL INGENIERO EN INFORMÁTICA DE LA UNELLEZ
PERFIL DEL INGENIERO EN INFORMÁTICA DE LA UNELLEZ 2.11.1. Perfil de Ingreso Perfil Personal Se refiere al conjunto de conocimientos y competencias definidos, que deben reunir los alumnos nuevos al ingresar
Más detallesSUBPROCESO SELECCIÓN DE PERSONAL DOCENTE
SUBPROCESO SELECCIÓN DE PERSONAL DOCENTE MACROPROCESO: ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS PROCESO: GESTIÓN HUMANA APROBÓ: COMITÉ DE PROCESOS VERSIÓN: 1 CÓDIGO: AF-FG-034 ACTUALIZADO: 30 DE MAYO DE 2006 OBJETIVO:
Más detallesSEMINARIO: GESTIÓN DE RIESGOS EN PROYECTOS
SEMINARIO: GESTIÓN DE RIESGOS EN PROYECTOS Fortalezca los procesos de planeación de proyectos en su empresa. Inscríbase a este seminario en el que usted podrá: o Desarrollar conceptos, procesos y metodologías
Más detallesTÉRMINOS DE REFERENCIA
TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA PARA LA ELABORACIÓN DEL DISEÑO, MODELO DE GESTIÓN, PLAN DE MONITOREO Y EVALUACIÓN, Y MATERIALES DE CAPACITACIÓN DEL PROGRAMA DE INDUCCIÓN DOCENTE 1. Antecedentes y Justificación
Más detalles- Dirección-Gerencia, que será ejercida por la persona titular de la Secretaría General de Empleo.
ESTRUCTURA DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO Del Decreto 149/2012, de 5 de junio, (BOJA nº 115, de 13 de junio), por el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia
Más detallesPROGRAMA DE MODERNIZACION INSTITUCIONAL PROYECTO DE ASISTENCIA TECNICA (MEF/BIRF) PRESTAMO No. 7451-UR (IBTAL)
PROGRAMA DE MODERNIZACION INSTITUCIONAL PROYECTO DE ASISTENCIA TECNICA (MEF/BIRF) PRESTAMO No. 7451-UR (IBTAL) Sistema de Información Integrada para el Área Social (SIIAS) Bases y condiciones generales
Más detallesCorresponde al MRREE, la implementación y ejecución del Componente II: Iniciativa de Consejeros Económicos Comerciales y Turismo.
TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACION DE CONSULTORES PARA LAS CONSEJERIAS ECONÓMICOS COMERCIALES Y TURISMO MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES PROGRAMA DE APOYO AL DESARROLLO PRODUCTIVO PARA LA INSERCIÓN
Más detallesFonos: 065 252440. Fax 065 260811 Web:
BASES TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS PARA LA CONTRATACIÓN DE UN SERVICIO DE ASISTENCIA TÉCNICA EDUCATIVA (A.T.E.) EN EL ÁREA DE GESTIÓN PEDAGOGICA SUBDIMENSIÓN ENSEÑANZA Y APRENDIZAJE EN EL AULA. PARA EL INSTITUTO
Más detallesDiplomado en Finanzas Farmacéuticas. (1era Generación) Mayo Octubre, 2014. (sesiones los días Viernes por la tarde)
INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN FARMACÉUTICA, A.C. Diplomado en Finanzas Farmacéuticas. (1era Generación) Mayo Octubre, 2014. (sesiones los días Viernes por la tarde) DIPLOMADOS DEL INSTITUTO FARMACÉUTICO:
Más detallesSeguridad Informática
// Universidad Autónoma de Occidente - Cali Especialización en Seguridad Informática PRESENTACIÓN Con los avances en Internet y los desarrollos de la informática y las telecomunicaciones, la seguridad
Más detallesPROYECTO APOYO A LA GESTIÓN DE LA RED DE CIUDADES PATRIMONIALES DE PERÚ AREQUIPA, CUSCO, LIMA.
PROYECTO APOYO A LA GESTIÓN DE LA RED DE CIUDADES PATRIMONIALES DE PERÚ AREQUIPA, CUSCO, LIMA. TÉRMINOS DE REFERENCIA: CONSULTORIA PARA LA ELABORACIÓN DE INFOGRAFÍA ACERCA DE INDICADORES UNESCO PARA LA
Más detallesCURSO VIRTUAL GESTIÓN MODERNA DE INVENTARIOS
CURSO VIRTUAL GESTIÓN MODERNA DE INVENTARIOS DURACION: 16 HORAS POR: HIGH LOGISTICS LTDA. CAPACITACIÓN Y CONSULTORÍA EN LOGÍSTICA INTEGRAL 2005 TABLA DE CONTENIDO TABLA DE CONTENIDO... 2 1. JUSTIFICACIÓN...
Más detallesInstrumentos de Control de Gestión en el Presupuesto. Indicadores de Desempeño.
Instrumentos de Control de Gestión en el Presupuesto. Indicadores de Desempeño. Curso Internacional sobre Evaluación de la gestión y de programas públicos (Santiago de Chile; 1 al 12 de septiembre) Parte
Más detallesInformática Administrativa SABATINO
Perfil de Egresado El egresado de Licenciatura en será un líder de proyectos o un consultor independiente, capaz de desempeñarse con ética y profesionalismo en cualquier organización pública y privada
Más detallesObjetivo del Cargo. Requisitos Generales
Bases de Proceso de Selección Ministerio Ministerio de Desarrollo Social. Institución / Entidad Servicio Nacional de la Mujer. Cargo Profesional grado 9 Unidad de Desarrollo de las Personas. Nº de Vacantes
Más detallesCurso. Gestión de Recursos Humanos IX versión. Modalidad E- learning. 29 de Marzo. Gestión de Recursos Humanos IX versión
Curso Modalidad E- learning 29 de Marzo Comprometidos con la entrega de sólidos conocimientos en la formación y especialización de las áreas pública y privada, Human Business tiene el agrado de invitarle
Más detallesINSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO CONSEJO ACADÉMICO. RESOLUCIÓN No. 011 (Mayo 2 de 2013)
INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO CONSEJO ACADÉMICO RESOLUCIÓN No. 011 (Mayo 2 de 2013) Por medio de la cual se aprueban el Perfil Profesional, las Competencias, el Plan de Estudios del Tecnología
Más detallesPROGRAMAS TERCERA OFERTA EDUCATIVA 2015 ADMINISTRACION EDUCATIVA CENTRO INTERNACIONAL DE PRODUCCION LIMPIA LOPE SENA REGIONAL NARIÑO
PROGRAMAS TERCERA OFERTA EDUCATIVA 2015 ADMINISTRACION EDUCATIVA CENTRO INTERNACIONAL DE PRODUCCION LIMPIA LOPE SENA REGIONAL NARIÑO FORMULACIÓN DE PROYECTOS Tecnólogo Disponibilidad de Tiempo: De lunes
Más detallesDIPLOMADO GESTIÓN INTEGRAL DE CAPITAL HUMANO EN BASE A COMPETENCIAS LABORALES
DIPLOMADO GESTIÓN INTEGRAL DE CAPITAL HUMANO EN BASE A COMPETENCIAS LABORALES DIPLOMADO GESTIÓN INTEGRAL DE CAPITAL HUMANO EN BASE A COMPETENCIAS LABORALES Escuela de Administración y Negocios Diversos
Más detallesCurso Online de Recursos Humanos
Titulación certificada por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL Curso Online de Recursos Humanos Curso Online de Recursos Humanos Duración: 150 horas Precio: 99 * Modalidad: Online Descripción si trabaja en el sector
Más detallesGerente Administrativo. Técnico en Administración; Contabilidad, carrera profesional trunca.
Objetivo del puesto: Efectuar las funciones de asistencia administrativa, relacionadas con las compras de suministro, control de inventarios y entregas oportunas de productos y/o equipos a las áreas solicitantes,
Más detallesDiplomados en Planeación y Dirección de Operaciones
INSTITUTO TECNOLÓGICO AUTÓNOMO DE MÉXICO Diplomados en Planeación y Dirección de Operaciones Coordinadores Académicos Dr. Omar Romero Hernández Dr. Sergio Romero Hernández OBJETIVO GENERAL La planeación
Más detallesJEFE/A UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS REGIONAL
La Dirección de Vialidad Región de Tarapacá Llama a Concurso para proveer el cargo de JEFE/A UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS REGIONAL Código 1 514 Tipo de Contrato: Contrata. Profesional Grado 8º EUS Renta
Más detallesAsistencia Financiera No Reembolsable para Proyectos Comunitarios de Seguridad Humana (APC) Embajada de Japón en Colombia
1 Asistencia Financiera No Reembolsable para Proyectos Comunitarios de Seguridad Humana (APC) Embajada de Japón en Colombia 2 Contenido Qué es APC?... 3 Organizaciones elegibles 4 Áreas de proyectos...
Más detallesFACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS Vicedecanato
Convocatoria 04 de marzo de 2016 RESOLUCIÓN DE FACULTAD No.515 Por la cual se realiza una convocatoria pública con el fin de actualizar el banco de datos de los profesores ocasionales y de cátedra de la
Más detalles