PLANEDU - Plan Educación FATTO - Factor Atención y Tratamiento



Documentos relacionados
PLANAP - Plan Atención Psicosocial FATTO - Factor Atención y Tratamiento

M-3: PLAN DE MEJORAMIENTO F14.1: PLANES DE MEJORAMIENTO - ENTIDADES Fecha 01/08/2013 CORTE a DIC 31 de Comites de Seguimiento (Actas) Eventos

RESOLUCIÓN No de diciembre de 2014

Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio Oficina Asesora de Planeación República de Colombia

Convocatoria Curso virtual de inglés técnico

CONVOCATORIA. 1. Director Jurídico Distrital

INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO Noviembre de 2014 a febrero de MÓDULO DE CONTROL DE PLANEACIÓN Y GESTIÓN

COOPERATIVA INTEGRAL DE TRABAJADORES DEL HOTEL CARTAGENA HILTON COOTRAHILTON ACUERDO N 03

PROGRAMA RED CIL PROEMPLEO MANUAL DE OPERACIONES

INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO LEY 1474 DE 2011 GLORIA ESPERANZA GARZÓN VARGAS

1. Fortalecer las funciones del Copnia (consultiva y de vigilancia)

PLAN ESTRATÉGICO DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN PESI. Actualización No. 1. Elaboró: Amanda Barrera Pérez Ing. Contratista

Escuela Nacional de Instructores Rodolfo Martínez Tono Red de conocimiento Agrícola

IDENTIFICACIÓN. Manual de Procedimientos

PROCEDIMIENTO GESTIÓN DE INFRAESTRUCTURA CÓDIGO: VERSIÓN No Fecha: Diciembre 22 de 2009

TÉRMINOS DE REFERENCIA DE BIENES Y SERVICIOS

GRUPO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA

SUBSISTEMA DE CONTROL DE GESTION

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA COORDINACIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL

CONSEJO ACADÉMICO. RESOLUCIÓN No. 03 de (Abril 29 de 2010)

PLAN DE CAPACITACIÓN

TABLA DE CONTENIDO 4. ESTADO GENERAL DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO... 5

Fomento de Expresiones Artísticas y Deportivas

CONVOCATORIA PROGRAMAS DE PASANTIAS DE EDUCACION CONTINUA: III CONVOCATORIA PARA GESTORES Y II CONVOCATORIA PARA DOCENTES 2014

OBJETIVO LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN

INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO

PROGRAMA NACIONAL DE EXTENSIÓN DE LOS SERVICIOS, VINCULACIÓN Y DIFUSIÓN DE LA CULTURA (PNESVID)

CIRCULAR 07. Directora Nacional de Talento Humano

RESOLUCIÓN Nº 014 (Enero 13 de 2014) POR MEDIO DE LA CUAL SE APRUEBA EL PROGRAMA DE BIENESTAR SOCIAL DE LA ALCALDIA MUNICIPAL DE SAMPUÉS SUCRE

Caracterización Gestión Presupuestal y Contable INTERACCIÓN CON OTROS PROCESOS EMISOR ENTRADA ACTIVIDADES RESPONSABLE SALIDA RECEPTOR

RESOLUCIÓN RECTORAL de septiembre de 2011

PLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL (CEUPS) - FACULTAD EDUCACIÓN 2011

PLAN DE CAPACITACION

OFICINA ASESORA DE CONTROL INTERNO. María del Pilar Chaves Sánchez Jefe Oficina Asesora Control Interno

Informe Proyecto Comunicaciones OLACEFS

Proceso Gestión Documental. Dueño del proceso: Director de Gestión Corporativa

Manual Específico de Organización. Coordinación de Fondos Mixtos

Anexo 01 ESTUDIOS PREVIOS. Contratar las pólizas - seguros de vida grupo deudores - que cubra a los beneficiarios del Fondo Emprender del SENA.

Para su desarrollo, cada entidad contratista debe asegurar:

Seminario Certificación en KAM Key Account Management - Gerencia de Cuentas Estratégicas

Proceso para el Trabajo de Grado

Auditorías Internas. Este procedimiento aplica desde de la Planeación de Auditorías Internas hasta el Cierre y Archivo de Auditoría.

DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO DE 2012

IDENTIFICACION DE LAS INNOVACIONES SOCIALES EN EL DISTRITO CAPITAL OCTUBRE 2015

REGLAMENTO DE VINCULACIÓN INSTITUCIONAL DEL INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR DE ARANDAS

Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)

COORDINACIÓN GENERAL DE DOCENCIA DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN CONTINUA CURSO-TALLER: MANEJO DE LA PLATAFORMA PARA EVENTOS DE EDUCACIÓN CONTINUA

LINEAMIENTO MONITOREO A LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS DESTINADOS AL AHORRO PENSIONAL TERRITORIAL

Se aprueban las políticas del posgrado en los términos siguientes: Políticas y Normas de Posgrado

III.2 SUBDIRECCIÓN DE FINANCIAMIENTO A ENTIDADES FEDERATIVAS Y MUNICIPIOS

Programa Operativo Anual 2011 Estrategia

El estudio del curso y la realización de actividades de aprendizaje requiere la inversión de10 horas semanales.

Lineamientos para la formulación del informe de Empalme Asunto: Balance Plan de Desarrollo Territorial

Lineamientos para la presentación de planes de estudio de posgrado a distancia

SEGUIMIENTO PLAN DE ANTICORRUPCIÓN Y ATENCIÓN AL CIUDADANO 2,013

REPUBUCA DE COL.OMBIA

El Quehacer del Instructor SENA Tesis: Tiempos del instructor gestor de red

2008 BANCA DE LAS OPORTUNIDADES

CAJA COSTARRICENSE DEL SEGURO SOCIAL. Política para la Organización de la Respuesta a Emergencias y Desastres

Ministerio de la Protección Social República de Colombia Dirección General de Salud Pública Grupo de Gestión Integral en Salud Pública

EVALUACIÓN PARA LA RENOVACIÓN DE LA ACREDITACIÓN

FICHA DE ANÁLISIS DOCUMENTAL PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS PRIVADAS

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA ALTA DIRECCIÓN

ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA ESAP

DISPOSICIONES GENERALES. En primer lugar se determina que la UNED contará para realizar sus funciones y competencias con:

KEGISTRADUKIA NACIONAL DEL ESTADO CIVIL. EJECUCiÓN PROGRAMA DE INDUCCiÓN 2014

Itinerario de Especialista en Gestión de la Formación en la Administración Pública.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

INFORME DE GESTION MÁS FAMILIAS EN ACCION AÑO 2012

EL PROYECTO SOBRE ADMINISTRACIÓN Y COSTO DE ELECCIONES Y/O LA RED DE CONOCIMIENTOS ELECTORALES

PROVEEDOR ÁREA /PROCESO 1. Presupuesto General de la Nación Congreso 2. Presupuesto de la Entidad, previamente adoptado por la Junta Directiva

PLAN DE DESARROLLO DE PERSONAS AL SERVICIO DEL ESTADO

SECRETARÍA DE RELACIONES EXTERIORES DIRECCIÓN GENERAL DE COOPERACIÓN EDUCATIVA Y CULTURAL EMBAJADORA CECILIA JABER DIRECTORA GENERAL

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

INFORME DE EJECUCIÓN FÍSICA Y FINANCIERA DEL CONVENIO DE LA COOPERACIÓN TÉCNICA NO REEMBOLSABLE ATN/II GU

SERVICIOS ARCHIVÍSTICOS DE DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS

MANUAL DE ORGANIZACIÓN TIPO DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE EJECUCIÓN DE SENTENCIAS Y MEDIDAS CAUTELAS

OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y EXTENSIÓN CULTURAL

I. Comentarios y Observaciones Generales:

Manual Organización y Funciones RP MSPAS

Coordinación General de Gestión Estratégica y Planificación Consejo Nacional Electoral Octubre 2014

PROCEDIMIENTO-04 Versión: 1 ISO 9001:2008 Página 1 de 6

Lineamientos para la celebración del Día Nacional de la Enfermedad de Chagas.

PROTOCOLO PARA LA ORGANIZACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL DIPLOMADO FORMACIÓN DE TUTORES PARA DOCENTES Y TÉCNICOS DOCENTES DE NUEVO INGRESO EN EDUCACIÓN BÁSICA

Preguntas frecuentes. Preguntas frecuentes

PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACION SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA. Armenia, 2015.

Su conducción recaerá sobre el Coordinador del Proyecto, quien será el representante de éste ante la CNBS y el Comité de Alto Nivel.

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN PLANEACIÓN ESTRATÉGICA PROCEDIMIENTO FORMULACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS

CONVENIO DE COOPERACIÓN EDUCATIVA Y CULTURAL ENTRE EL GOBIERNO DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS Y EL GOBIERNO DE LA REPÚBLICA DE EL SALVADOR

INFORME INFORME DE GESTIÓN I SEMESTRE 2014 PROCESO DE GESTIÓN DOCUMENTAL

Contenido. 1. Por qué surgen las observaciones y las recomendaciones?

INDUCCIÓN, CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DEL PERSONAL

REPUBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO DE BOLÍVAR ALCALDIA MUNICIPAL DE MARGARITA CAMBIAR ES POSIBLE NIT:

Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales (Oficial)

Proyecto No: (Formulación Detallada)

PROCEDIMIENTO DE AUDITORIAS INTERNAS. CALIDAD INSTITUCIONAL Versión: 02

FONDO MIXTO CONACYT-GOBIERNO DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA CONVOCATORIA

Manual para la Gestión y Seguimiento de los Programas y Proyectos de Inversión

El Proyecto Mejoramiento, Fortalecimiento de la Capacidad Institucional para el Desarrollo de Políticas Públicas, Nacional

DECLARACION DE PRINCIPIOS Y VALORES ETICOS

Transcripción:

PLANEDU - Plan Educación FATTO - Factor Atención y Tratamiento Roselin Martínez Rosales Dirección de Atención y Tratamiento Maricela Guevara Montaño Subdirección Educación Elaboró: Juan Manuel Riaño Vargas Mario Rafael Rodriguez Clavijo Oscar Andrés Morales Mosquera Oficina Asesora de Planeación

1 Proceso Componente estratégico Acción estratégica Línea de acción Objetivo Meta Indicadores Atención social / tratamiento penitenciario. Educación. Educación para la población interna. Educación formal educación informal y educación para el trabajo y el desarrollo humano. Brindar a la población interna la posibilidad de acceder a los programas de educación. Ampliar la cobertura en los establecimientos de reclusión en los programas de educación formal, informal y educación para el trabajo y el desarrollo humano, en 15% con relación al año 2013 de 41.732. * Porcentaje de cobertura ampliado. * Actividades ejecutadas. * Presupuesto asignado. 15% 1,25% % Cumplimiento 8% 4 4 % Cumplimiento 100% Grafica 1. Cobertura ampliada. 20% 10% 0% Grafica 2. Actividades ejecutadas.. 4 2 0 Grafica 3. Presupuesto asignado.. 2.000.000.000 1.788.500.000 1.377.145.000 % Cumplimiento 77% 1.000.000.000 0 Promedio meta 62%

Actividades realizadas. Marzo 31 de 2014 1. ACTIVIDAD * Mediante Oficio 8330- SUBED- 000108 del 7 de enero de 2014 se enviaron a las Direcciones Regionales los lineamientos para la ejecución de los programas liderados por la Subdirección de Educación. * Mediante Resolución 000277 del 28 de enero de 2014 se asignaron recursos para el desarrollo de programas de educación formal, no formal, informal y fortalecimiento del Modelo Educativo INPEC. *Mediante oficio No 8330-SUBED-00870 del 5 de febrero de 2014 se impartieron lineamientos a las direcciones regionales para la ejecución de los recursos asignados con resolución 000277 del 28 de enero de 2014. 2 ACTIVIDAD *Mediante oficio No 8300- DIRAT- 8330-SUBED-2462 del 28 de marzo de 2014 se solicitó a las direcciones regionales informe de avance de ejecución presupuestal y se remitió hoja de trabajo Excel para consolidación de la información. 3 ACTIVIDAD *Se realizó video conferencia a nivel nacional con los enlaces SENA INPEC para el desarrollo de los programas de educación para el trabajo y desarrollo humano, realizada en las instalaciones del SENA el 28 de marzo de 2014. *Mediante correo electrónico del 31 de marzo de 2014, con oficio 2379 se solicitó informe de los programas de educación correspondiente al primer trimestre de 2014 y se anexo hoja de trabajo en Excel con la información requerida. 4 ACTIVIDAD *Con oficio 8330-SUBED- 000388 del 21 de enero de 2014 se entregan a la subdirección de gestión contractual estudios previos para la elaboración de la minuta de convenio de cooperación interinstitucional con la universitaria virtual internacional. *El 22 de enero de 2014 se hace entrega, a la mano, al doctor Boris Damián Angulo, subdirector de gestión contractual, ajuste a los estudios previos del convenio de cooperación No 2 para internos INPEC-UNAD, los cuales habían sido inicialmente entregados a la subdirección en mención a través de oficio 8330-SUBED- 10315 del 11 de diciembre de 2013 para el trámite correspondiente. *Mediante oficio 8520-SUGEC-GRUPRE-00271 del 27 de febrero de 2014 hace devolución de los proyectos de minuta de los convenios de cooperación a celebrar con la universitaria virtual internacional y la fundación hombres de valor informando que éstos continuarán el tramite de firma del director general una vez termine la ley de garantías. *El 14 de marzo de 2014 se realizó reunión con la secretaría de educación de Cundinamarca en la cual se abordó el tema de aprobación de la institución educativa del establecimiento penitenciario de Guaduas. *El 6 de febrero de 2014 se reunieron profesionales del SENA y del INPEC para definir acciones relacionadas con el fortalecimiento de los programas. *El 19 de marzo se realizó reunión con el SENA para la organización de la videoconferencia, cumplimiento de la Ley 1709 de 2014, manejo de concertaciones con el fin de aumentar coberturas en los cursos ofertados por el SENA. Resultados obtenidos. Cobertura programas de educación 2013 41.732 2014 63.006 % Aumento 50.98% La cobertura presentada corresponde a los datos de SISIPEC Web del 30 dic de 2013 y 30 de marzo de 2014. Así mismo el aumento en el primer trimestre del año obedece a que los programas de educación informal se incrementaron debido a la entrada en vigencia de la resolución 3190 del 23 de octubre 2013. También se registra un aumento en los internos atendidos en el programa de educación para el trabajo y desarrollo humano. Presupuesto ejecutado: 14%

Actividades realizadas. Junio 12 de 2014 Actividad N 1 * Mediante oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED-04651, se solicita por segunda vez a los establecimientos de reclusión a través de las Direcciones Regionales requerimiento de recursos para asignar presupuesto a los cursos de Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano. Actividad No 2 *Mediante correo electrónico del 14 de abril, la Regional Oriente remite informe de seguimiento a la ejecución de los recursos asignados. *Mediante correo electrónico del 21 de abril, la Regional Occidente remite informe de seguimiento a la ejecución de los recursos asignados. *Mediante correo electrónico del 25 de abril la Regional Viejo Caldas remite informe de seguimiento a la ejecución de los recursos asignados. *Mediante Oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED-02686 fechado el 4 de abril de 2014, se reiteraron lineamientos e instrucciones impartidas para el desarrollo de programas y ejecución presupuestal. Este oficio fue remitido mediante correo electrónico a las Direcciones Regionales el 29 de abril de 2014. *Mediante correo electrónico del 06 de mayo de 2014, la Subdirección de Educación remitió a las Direcciones Regionales informe consolidado de avance de la ejecución elaborado con base en los datos remitidos por cada una y con lo registrado en el SIOPEC. *Mediante oficio 8300-DIRAT 4777 del 5 de junio de 2014, se reiteró a las Direcciones Regionales sobre el seguimiento a la ejecución presupuestal y envío de informes de ejecución. * Mediante oficios 04480 a 04485 fue enviada a cada regional retroalimentación a la ejecución de los recursos de cada uno de los establecimientos adscritos. * Mediante oficio 8330-SUBED-03631 del 29 de abril de 2014 se remite guía para la inscripción de Internos en la plataforma del ICFES. Actividad No 3. *Mediante oficios 8300-DIRAT- 03089 al 03093 del 22 de abril se reiteró a la Direcciones Regionales el envío de informes de seguimiento. * Mediante oficios DIREG 500 ARTRA - 3384 del 24 de abril de 2014 y 600-DRVC-ARTRA- 1767 del 24 de abril, las Regionales Noroeste y Viejo Caldas remiten informes. *Se recibió por parte de las Direcciones Regionales la información consolidada en relación con los programas de educación formal, informal y educación para el trabajo y el desarrollo humano. * Mediante oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED-001181 se requiere a las Direcciones Regionales la solicitud de recursos para Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano, el cual se remite por correo electrónico. * Mediante oficio 8300-DIRAT-8330 SUBED 04668 se solicita al Director General asignar servidores para conformar Comité de Coordinación Convenio 020 SENA - INPEC. * Mediante oficio 8330- SUBED - 02933 del 11 de abril de 2014, se realiza seguimiento a la capacitación Laboral y Plan operativo SENA - INPEC cuarto trimestre 2013 * Mediante oficio 8330 - SUBED - 03697 del 6 de mayo se solicita por tercera vez informe seguimiento programas educación primer trimestre a las Direcciones Regionales Central, Occidente, Norte, Oriente, Viejo Caldas. * Mediante oficio 8300-DIRAT-8330--SUBED-04353 se presenta informe de visita de seguimiento al EPMSC de Florencia. * Mediante oficio 8330-SUBED-04012 del 29 de mayo se solicita por tercera vez a las direcciones Regionales de Occidente y Viejo Caldas informe de seguimiento primer trimestre. Actividad No 4. Se continúa a la espera de la finalización de la Ley de Garantías para continuar con el proceso para la firma, por parte del Director General del INPEC, de los convenios con la Universitaria Virtual Internacional y la Fundación Hombres de Valor. * Mediante oficio 8100-DINPE-DIRAT-DIRES-3069 se solicita al SENA prórroga convenio 020 de 2011. * Mediante oficio 8330-SUBED-03568 del 25 de abril se informa a la Directora de Atención y Tratamiento las observaciones con relación a la modificatoria N 1 del Contrato 12 de 2014 ICFES - INPEC 2014.

Junio 12 de 2014 Resultados obtenidos. Cobertura programas de educación 2013 41.732 2014 42.255 % Aumento 1,25% La cobertura presentada corresponde a los datos de SISIPEC Web del 30 dic de 2013 y 30 de mayo de 2014. Presupuesto Asignado: 77%. Dificultades presentadas. No se cuenta con el talento humano tanto en cantidad como con el perfil requerido para el desarrollo de los programas a cargo de la Subdirección de Educación, a nivel central, regional y local.

2 Proceso Componente estratégico Acción estratégica Línea de acción Objetivo Meta Indicadores Atención social / tratamiento penitenciario. Programa de cultura deporte y recreación. Cultura deporte y recreación para la población interna. Cultura deporte y recreación. Promover el desarrollo de programas culturales, deportivos y recreativos dirigidos a la población interna. Atender al 100% de los establecimientos de reclusión del orden nacional con programas culturales, deportivos y recreativos. * Porcentaje de ERON atendidos. * Actividades ejecutadas. * Presupuesto asignado. 100% 100% % Cumplimiento 100% 5 4,5 % Cumplimiento 90% Grafica 4. ERON atendidos. 100% 50% 0% Grafica 5. Actividades ejecutadas. 5 5 4 Grafica 6. Presupuesto asignado. 2.000.000.000 1.005.000.000 120.600.000 % Cumplimiento 12% 1.000.000.000 0 Promedio meta 67%

Marzo 31 de 2014 Actividades realizadas. 1 ACTIVIDAD *Mediante resolución 000277 del 28 de enero de 2014 se asignaron recursos para el desarrollo del concurso regional de cuento, poesía, pintura y escultura. *Mediante oficio No 8330-SUBED-00870 del 5 de febrero de 2014 se impartieron lineamientos a las direcciones regionales para la ejecución de los recursos asignados con resolución 000277 del 28 de enero de 2014. 2 ACTIVIDAD *Mediante oficio No 8300- DIRAT- 8330-SUBED-2462 del 28 de marzo de 2014 se solicitó a las direcciones regionales informe de avance de ejecución presupuestal y se remitió hoja de trabajo Excel para consolidación de la información. 3 ACTIVIDAD *Mediante oficio 8330- SUBED- 000108 del 7 de enero de 2014 se enviaron a las direcciones regionales los lineamientos para la ejecución de los programas liderados por la subdirección de educación. 4 ACTIVIDAD *Mediante oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED 001386 del 25 de febrero se envió anexo a los lineamientos 2014, programa promoción cultural, deportiva y recreativa, en el cual se incluye la modalidad de dibujo. 5 ACTIVIDAD *Mediante oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED- 001292 21 de febrero de 2014 se envió a la fundación de artes IDARTES, solicitud de apoyo para la realización del concurso nacional de pintura, escultura, cuento y poesía. *Mediante oficio No 8300-DIRAT-8330-SUBED-002059 del 12 de marzo de 2014 se solicitó información sobre el estado del convenio de cooperación con el club atlético boca junior el cual mediante oficio 85201-GOCOT-000360 del 19 de marzo fue devuelto por la subdirección de gestión contractual indicando que se continuará con el trámite de firma una vez termine la ley de garantías. *Mediante correo electrónico del 31 de marzo de 2014, con oficio 2379 se solicitó informe de los programas de deporte, recreación y cultura, correspondiente al primer trimestre de 2014 y se anexo hoja de trabajo en Excel con la información requerida. *Mediante oficio No 8300-DIRAT-8330-SUBED-sin número del 25 de febrero de 2014 se remitió a la subdirección de gestión contractual para la suscripción del convenio interinstitucional con el ministerio de cultura (biblioteca nacional) el cual mediante Oficio 85201-GOCOT-000403 del 21 de marzo fue devuelto por la subdirección de gestión contractual indicando que se continuará con el trámite de firma una vez termine la ley de garantías. *Mediante oficio 8300-DIRAT-8330 -SUBED- 001166 del 17 de febrero se envió al ministerio de cultura, grupo de formación artística propuesta para el apoyo en la realización del primer concurso nacional de música INPEC. *El 27 de febrero se realizó visita a las instalaciones del ministerio de cultura con el fin de sustentar el proyecto de música. *El 27 de enero de 2014 se realizó reunión en las instalaciones de IDARTES con el fin de programar los talleristas en arte para los 3 establecimientos de Bogotá. Resultados obtenidos. Porcentaje ERON atendidos: 100% de los ERON realizan programas culturales, deportivas o recreativas y se les remitió lineamientos Porcentaje presupuesto ejecutado: 0%. No se ha asignado recursos. Ver dificultades presentadas. Dificultades presentadas. No se cuenta con el talento humano tanto en cantidad como con el perfil requerido para el desarrollo de los programas a cargo de la subdirección de educación, a nivel central, regional y local. No se ha asignado la totalidad de los recursos a los programas de deporte, recreación y cultura en razón a que éstos dependen de los giros reglamentarios que hacen los ERON al fondo de rehabilitación cajas especiales.

Acciones de mejoramiento. Mediante oficio 8300-DIRAT-8330-SUBED-00267 del 15 de enero de 2014, se solicitó apoyo a la subdirección de talento humano para la asignación de personal. Ante la solicitud de talento humano realizada por la subdirección de educación se recibió respuesta mediante oficio 85102-GATAL-2647 del 10 de febrero de 2014, suscrito por el subdirector (E) de talento humano. Mediante correo electrónico del 12 de febrero de 2014 se presentó ante la dirección de atención y tratamiento la problemática relacionada con el talento humano tanto a nivel central como regional y local. En el anteproyecto de presupuesto 2015 se realizó la proyección del talento humano que se requiere a nivel nacional para el desarrollo de los programas liderados por la SUBED. Actividades realizadas. Junio 12 de 2014 ACTIVIDAD No. 2 * Fueron allegados los informes de seguimiento presupuestal de las seis (6) regionales, correspondientes al primer trimestre. * El día 09 de junio de realizó video conferencia con las 6 regionales con el fin de conocer las dificultades y programación para la ejecución de los recursos asignados. ACTIVIDAD No. 3 Fueron allegados los informes de seguimiento a los programas de las seis (6) regionales, correspondientes al primer trimestre. ACTIVIDAD No. 4 Con correo del 28 de mayo se solicito a la Dra. Juliana Díaz Franco de la Secretaria de Cultura, Recreación y Deporte, apoyo para el préstamo de la biblioteca para la exposición de las obras allegadas por las Regionales. * Mediante Oficios 03962-03963 y del 09 de mayo de 2014 fueron remitidos a la Subdirección de Gestión Contractual los estudios previos de contratación de jurados, adquisición de elementos de premiación y logística para la realización del concurso nacional. ACTIVIDAD No. 5 La Subdirección de Educación junto con el EC de Bogotá y la Asociación Cultural Espacios de Vida, realizó el primer Maratón Festival de Artes "LIBERARTES", del 13 al 15 de mayo de 2014. * Se logró el apoyo del Ministerio de Cultura - Dirección de Cinematografía, para celebrar la Quinta semana del Cine la cual se llevara a cabo del 25 de julio al 03 de agosto en varios establecimientos. * Se han realizado las siguientes visitas a establecimientos con el fin de realizar acompañamiento a los programas de educación, deporte, recreación y cultura; del 19 al 21 de mayo al EPMSC de Florencia, 21 y 22 de mayo al EPMSC de Duitama, Abril 05 y 07 a la RM de Bogotá; mayo 23 al EC de Bogotá. * La Subdirección de Educación se encuentra apoyando una propuesta presentada por el Señor Víctor Gómez Director de televisión, para la realización de una obra cinematográfica en el COPED de Medellín. Por lo anterior se realizo una reunión el 07 de mayo. Mediante Oficio 04116 de 14 de mayo le fue enviado el informe al Director General para su Vo. Bo. * Con el apoyo de la Universidad Central, se esta realizando un documental y crónica relacionado con el Grupo Vallenato del EC Bogotá. Mediante Oficio 03806 del 14 de mayo de 2014 se remitió propuesta para conocimiento a la Dirección General. - Se gestionó por parte de la Subdirección de Educación la donación de libros y elementos con el objetivo de fortalecer las bibliotecas de los establecimientos de: EPMSC Zipaquirá (6 cajas con 224 libros), EPMSC Paz de Aríporo (7 cajas con 169 libros), COMEB Bogotá, RM Bogotá y EC Bogotá (tableros acrílicos para las aulas). Resultados obtenidos. Porcentaje ERON Atendidos: 100% de los ERON realizan programas culturales, deportivas o recreativas y se les remitió lineamientos. Porcentaje presupuesto asignado: 12%. Promedio plan 65%