Programa Renting Empleados 2014

Programa Renting Empleados 2014

Programa para empleados Una de las premisas en las que se basa este programa de renting para empleados es su vocación de permanencia y estabilidad a futuro, permitiendo que en todo momento podamos conducir un vehículo de nuestra marca con unas cuotas que estén en el entorno de los 300 /mes, adecuándose siempre la oferta puntual a los coches de stock y a la situación de mercado. Partiendo de esa base, la empresa se compromete a que las cuotas no superarán un incremento del 10% de año en año (no aplica respecto a promociones especiales) Ya somos más de 350 empleados los que nos hemos apuntado al programa de empleados entre todas las empresas! 2 Renting Empleados 2014

Novedades Programa 2014 Se incluye en la oferta el nuevo Clase C con una promoción de lanzamiento y el SLK El Clase V se incluirá en el programa y la oferta se comunicará en breve. El CLA y GLA no estarán disponibles este año. Las cuotas se calculan en base a un % del PVP del vehículo Las primeras unidades del nuevo Clase C (W205) estarán disponibles a partir de finales de abril. También tenemos una promoción especial de stock de Clase B 200 CDI debido a las restricciones de producción y alta demanda de Clase A (tanto 180 CDI como 200 CDI) y B 180 CDI y no estarán disponibles hasta septiembre de 2014. Se incluye la tarjeta combustible CEPSA de forma gratuita y opcional, con descuentos de entre 0,03 y 0,06 por litro consumido. Ejemplos de aplicación de Franquicia a la finalización 3 Renting Empleados 2014

Características del producto Contrato de arrendamiento financiero con servicios incluidos ( Renting ) Plazo / Km: 12 meses y 20.000 Km. 12 meses y 30.000 Km. 12 meses y 40.000 Km. El exceso de kilometraje sobre lo contratado se facturará por el importe estipulado en el contrato. No hay costes de entrada Seguro: Incluido en la cuota. El seguro contempla una franquicia de 180 por siniestro durante la vida del contrato, con un máximo de 600 en caso de partes múltiples a la finalización. En la finalización del contrato, una vez regularizados los daños con la franquicia, los primeros 400 serán asumidos por la empresa (importe libre de pago), lo que supere se le cargará al empleado. A aquellos usuarios que a la finalización presenten daños a partir de 2.000, no se les aplicará esta bonificación. En la opción de 30.000 Km, la cuota incluye un mantenimiento y para 40.000 adicionalmente un cambio de neumáticos, ambos acordados con el Dpto. Contratos de Servicio. Si en 20.000 km salta el mantenimiento por km, este corre a cargo del empleado. IVTM (impuesto de circulación): Estará incluido en la cuota. 4 Renting Empleados 2014

Características del producto En la opción de 30.000 Km, la cuota incluye un mantenimiento y para 40.000 adicionalmente un cambio de neumáticos, ambos acordados con el Dpto. Contratos de Servicio. Si en 20.000 km salta el mantenimiento por km, este corre a cargo del empleado. En función del estilo de conducción, puede haber mayor desgaste de neumáticos en km inferiores a 40.000 km. Por tanto, para los contratos a 20 y 30 mil kms., el empleado puede optar por contratar en cuota un cambio de neumáticos de forma opcional, ya que el vehículo ha de devolverse en todos los kilometrajes con un mínimo de profundidad de dibujo residual de los neumáticos de 3mm. Con la tarjeta combustible de CEPSA, el empleado podrá pagar sus consumos de combustibles con un límite de 500 mensuales en cualquier estación de servicio CEPSA, que le serán refacturados posteriormente de forma mensual (al inicio de cada mes en curso se refacturarán los consumos del mes anterior), aprovechándose del descuento especial por litro que se ha acordado con el proveedor para el programa de empleados (que será de un mínimo de 0,03 y un máximo de 0,06 en función del combustible seleccionado y el consumo total del programa). 5 Renting Empleados 2014

Participantes en el programa Tienen prioridad los colaboradores que actualmente se encuentran en lista de espera y los renovadores del programa de 2013. El personal de Parque de Vehículos se pondrá en contacto con ellos para concertar cita previa. Para los colaboradores que no estén en uno de estos dos grupos y pudieran estar interesados en la adquisición de este producto, podrán pasar por el Parque de Vehículos y apuntarse en Lista de Espera. Se atenderá su demanda en función de los vehículos disponibles. Empleados fijos en plantilla y jubilados. Uso: para el empleado y sus familiares siguientes (padre, madre, hijo, cónyuge y pareja legalmente constituida). Los contratos irán a nombre del empleado, pudiendo designar como conductor habitual a alguno de los anteriores. Nota: Este vehículo supone una retribución en especie sujeta a impuestos, de acuerdo con la Ley de IRPF. Si se produjera un impago de alguna cuota, el empleado autoriza en el contrato a RRHH para proceder a descontar dicha cantidad de la nómina. En el caso de que se extinga la relación contractual del empleado con su empresa, MBFS procederá a la extinción del contrato de renting y el empleado deberá devolver el vehículo. Cada empleado sólo podrá tener un contrato de renting de este programa al año, pero es compatible con la adquisición de vehículos nuevos y usados con descuento de empleados (El coche usado procedente de renting de empleado no podrá ser adquirido con descuento de empleado). 6 Renting Empleados 2014

A 180 CDI Disponible a partir de Septiembre de 2014 Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 28.023 Línea Urban Paquete retrovisores Paquete Iluminación Cuota mensual 1,00%: 280 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 7 Renting Empleados 2014

Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 31.298 Línea Urban Paquete retrovisores Paquete Iluminación A 200 CDI Disponible a partir de Septiembre de 2014 Cuota mensual 0,90%: 282 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 8 Renting Empleados 2014

Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 29.200 Línea Sport Paquete retrovisores Paquete Iluminación B 180 CDI Disponible a partir de Septiembre de 2014 Cuota mensual 0,90%: 263 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 9 Renting Empleados 2014

B 200 CDI PROMOCION ESPECIAL!!! Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 32.997 Línea Sport Paquete retrovisores Paquete Iluminación (Cuota mensual 0,90%: 297 ) Promoción esp. 0,85%: 280 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 10 Renting Empleados 2014

(Cuota mensual 0,90%: 404 ) Promoción esp. 0,80%: 359 C 220 BT Ejemplo configuración mínima de primeras uds.: PVP 44.920 Paquete Sportive Paquete Avantgarde interior ILS+LED Asientos traseros partidos El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 11 Renting Empleados 2014

E 220 CDI Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 52.230 Avantgarde ILS + LED Parktronic Navegador Becker Map-Pilot Cuota mensual 0,80%: 418 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución es de xxx /año, importe que se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de configuración de stock, sujeto a disponibilidad 12 Renting Empleados 2014

SLK 200 Ejemplo configuración mínima de stock: PVP 47.243 Paquete deportivo Parktronic Arcos protección aluminio Cuota mensual 0,85%: 402 El importe para la retribución en especie de este coche con esta ejecución está aún pendiente por definir. Este importe se imputará en la nómina y a la que se le aplicará el tipo de retención que le corresponda a cada empleado. Ejemplo de coche de stock, sujeto a disponibilidad 13 Renting Empleados 2014