Agenda: Capítulo I: Revisión y aprobación del acta anterior, la número del 14 de mayo de 2015.

Transcripción

1 SESIÓN ORDINARIA Nº20-15 DEL COMITÉ EJECUTIVO DE LA UNIÓN DE EMPLEADOS DEL BANCO DE COSTA RICA, CELEBRADA EN LAS INSTALACIONES DE UNEBANCO EN LOS ALTOS DE AGENCIA BCR PASEO DE ESTUDIANTES, EL JUEVES 4 DE JUNIO DEL 2015, A LAS NUEVE HORAS. Comprobación de cuórum: 1. Roger Muñoz Mata Secretaría General 2. Geovanny Benavides González Secretaría General Adjunta 3. Rocío Jiménez Flores Secretaría de Actas y Género 4. Rigoberto Mora Rodríguez Secretaría de Relaciones Laborales e Intersindicales 5. Rodolfo Sánchez Chaves Secretaría de Finanzas 6. Astrid Chavarría Vargas Secretaría de Salud Ocupacional y Deportes 7. Alicia Ortega Carvajal Vocal 8. Eliécer Córdoba Moya Fiscal Agenda: I. Revisión de acta de sesión ordinaria anterior. II. Informe del secretario general. III. Correspondencia enviada y recibida. IV. Informe de estados financieros. V. Informe de secretarías. VI. Cierre de sesión. Capítulo I: Revisión y aprobación del acta anterior, la número del 14 de mayo de Artículo 1 Se revisa el acta de la sesión ordinaria celebrada el 14 de mayo de 2015 y se somete a votación. 1 de 5

2 Acuerdo número uno: se aprueba por unanimidad el acta número de la sesión ordinaria celebrada el 14 de mayo de Artículo 2 Capítulo II: Informe del secretario general El secretario general don Roger Muñoz Mata, se refiere a la reunión el lunes 25 de mayo del presente año, en que Unebanco mantuvo con la presidenta de la Junta Directiva, la señora Paola Mora Tumminelli y la señora Monica Segnini Acosta Vicepresidenta de la Junta Directiva y presidenta de la Comisión de Tecnología, en compañía de los compañeros de TI y el señor Muñoz Mata, efectuada en oficinas centrales del BCR, el fin de esta reunión es que los compañeros de tecnología presentaran un informe para poder presentarlo a la Junta Directiva. Fue una reunión muy provechosa en todo el tema tanto así que no se pudo concluir y se programó otra reunión para esa semana. Hace alusión al disgusto manifestado por don Mario Barrenechea Coto (gerente general del BCR) y al intercambio de opiniones e impresiones, debido a que las palabras de don Mario Barrenechea Coto, fueron fuertes y salidas de tono. La posición del sindicato se mantiene firme en contra de la tercerización de TI, agrega don Roger Muñoz que personalmente tiene muchas dudas con respecto al informe de BCG (The Boston Consulting Group S.C.), y una vez más manifiesta que fue demasiado el dinero pagado a la empresa consultora para los resultados obtenidos. El señor Muñoz Mata, se refiere además al acta del BCR de 1997, en la que se vislumbran los mismos cambios que don Mario Barrenechea Coto, está adoptando para esta nueva administración ya que parece increíble haberle pagado a BCG, casi ocho millones de dólares en una consultoría que no se va poner en práctica debido a que la estrategia actual es completamente lo contrario a lo diagnosticado por la empresa consultora y curiosamente idéntica a la que está plasmada en el acta de Menciona que posiblemente a partir de la próxima semana se estarán enviando circulares con el tema de la empresa consultora BCG, porque parece lamentable que se siga apostando a una empresa que deja muchas dudas con la actuación con el proyecto de Evolucionemos. Artículo 3 Don Roger Muñoz Mata, se refiere a la información que Unebanco le estará solicitando a Capital Humano previo a la negociación de la cuarta Convención Colectiva. Artículo 4 Indica don Roger Muñoz que no se ha iniciado la negociación de Convención Colectiva, debido a que el señor Ronald Solis Bolaños renunció a la presidencia de la Junta Directiva del BCR y se está a la espera del nombramiento oficial de la nueva presidenta de la Junta Directiva. 2 de 5

3 Artículo 5 Transitorio. Menciona el señor Muñoz Mata, el objetivo del transitorio en cuanto a la propuesta del sindicato para la administración es empezar la negociación con 35 meses de cesantía a un mes por cada año y bajar la posibilidad para que tengan acceso a ese beneficio de que se acojan al transitorio de quienes tengan 10 años de servicio o más en el banco, esto abre la posibilidad que la población sea mayor y se incrementa aproximadamente en mil personas la posibilidad de retirarse y pareciera que hay gente con diez, trece o catorce años interesados en retirarse con excepción de estar en un año en la Asociación Solidarista del BCR, actualmente en la Convención Colectiva está plasmado de esa forma. La idea es quitar esa excepción y que se puedan ir tranquilamente. Afirma don Róger Muñoz que esa sería la propuesta para abrir el espacio y luego negociar con la Convención Colectiva. Artículo 6 Capítulo III: Correspondencia. Se aclara que el original de la correspondencia analizada se encuentra en el expediente de esta sesión. Artículo 7 Correspondencia enviada: Artículo 8 Correspondencia recibida: Circular: II CONVOCATORIA ASAMBLEA GENERAL UNEBANCO. Enviada el 20 de mayo del Solicitud de colaboración para la I Edición de la Carrera y Caminata Salud Ocupacional, el 15 de agosto del Solicitado por don Fabio Barrantes Bonilla de ADABANCOSTA. Don Roger Muñoz Mata, indica que no se cancelará la confección de 500 medallas que tiene un costo de ,00 a cambio propone ayudar a ADABANCOSTA con el monto de ,00 para la confección de las medallas para la realización de la Carrera y Caminata Salud Ocupacional, en agosto de En lo entendido que Unebanco tenga presencia en las medallas, se encarga a doña Rocio Jiménez Flores. Acuerdo número dos: se aprueba por unanimidad y como acuerdo en firme la colaboración de ,00 (doscientos cincuenta mil colones), para la compra de medallas a la Carrera y Caminata Salud Ocupacional de ADABANCOSTA en agosto del de 5

4 Artículo 9 Solicitud de colaboración a la inscripción para don Carlos Salazar Ortiz, de Oficinas Centrales que participará en la carrera del Campeonato Mundial de Atletismo Masters Stadia en Francia. Se toma nota de la solicitud y en vista que de acuerdo al análisis financiero y presupuestario de Unebanco, se determinó que se deniega ya que es una solicitud personal, por lo que no es posible colaborarle. Artículo 10 Don Rodolfo Sánchez presenta la solicitud de la compra de mobiliario propiedad de Unebanco que ya se encuentran depreciados y necesitan ser reemplazados por la suma de ,00. Acuerdo número tres: se aprueba por unanimidad y como acuerdo en firme reemplazar el mobiliario depreciado propiedad de Unebanco, por la suma de ,00 (cuatrocientos treinta mil colones). Artículo 11 Informa don Róger Muñoz Mata que en virtud del lamentable fallecimiento de la compañera de Limón Karen Cunningham Zamora, el Comité Ejecutivo de Unebanco se solidariza con los compañeros de la oficina de Limón y se envió un arreglo floral al funeral. Por lo que se solicita la autorización de ,00 para el pago del arreglo enviado. Acuerdo número cuatro: se aprueba por unanimidad y como acuerdo en firme la compra de un arreglo floral por el fallecimiento de la compañera Karen Cunningham Zamora, se designa al señor Eliecer Córdoba (Fiscal) para la entrega. Artículo 12 Capítulo lv: Informe de secretarías Alicia Ortega Carvajal y Rocío Jiménez Flores: Vocal y Secretaría de Actas y Género. Comentan la situación vivida en la Oficina de Cajas y Administración de Saldos. A raíz de lo anterior don Róger Muñoz Mata, toma nota. 4 de 5

5 Artículo 13 El secretario de finanzas don Rodolfo Sánchez Chaves, menciona que está preparando el informe financiero y los estados financieros del período en la Asamblea General del Sindicato, para presentarlos el próximo sábado 6 de junio del 2015 en el Hotel Crowne Plaza Corobicí. Artículo 14 Los miembros del Comité Ejecutivo informan que por el momento, no tienen más que aportar. Artículo 15 Capítulo V: Cierre de sesión. La fecha de la próxima sesión será el viernes 25 de junio de Se levanta la sesión al ser las 15 horas con veinte minutos del 4 de junio de María del Rocío Jiménez Flores Secretaria de Actas y Género Róger Muñoz Mata Secretario General 5 de 5