Enfoque de género en la construcción de nuevas paternidades
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- Guillermo Cabrera Ortiz de Zárate
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1 Panel: LA IMPORTANCIA DE PROMOVER UNA PATERNIDAD AFECTIVA Y CORRESPONSABLE Enfoque de género en la construcción de nuevas paternidades Dra. Illián Hawie Lora Directora General Contra la Violencia del Género Lima, 15 de junio de 2017
2 Marco Normativo Ley N 28542: Ley de fortalecimiento de la familia Artículo 1 ( ) Tiene como objeto promover y fortalecer el desarrollo de la familia como fundamento de la sociedad y espacio fundamental para el desarrollo integral del ser humano, basándose en el respeto de los derechos fundamentales y las relaciones equitativas entre sus miembros ( )
3 Marco Normativo Artículo 2 inciso c) Para el cumplimiento del objeto de la presente Ley el Estado desarrollará entre otras políticas y acciones, las siguientes: ( ) C) La promoción de las responsabilidades familiares compartidas entre el padre y la madre.
4 Convención sobre la Eliminación de todas las formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) Diseñada con el objeto de promover la igualdad de jure y de facto entre mujeres y hombres en el ejercicio de sus derechos humanos y libertades fundamentales. El artículo 5 es muy importante porque se refiere a 2 factores que son fuente cotidiana de discriminación en contra de las mujeres: Los estereotipos y las costumbres existentes en todos los países. La maternidad como responsabilidad exclusiva de las mujeres.
5 AVANCES Institucionalización del trabajo de nuevas masculinidades. Resolución Ministerial N MIMP que aprueba la Directiva General N : Lineamientos de Política para el involucramiento de los varones en la prevención de la violencia de mujeres y de género
6 AVANCES "Primer Curso de Formación de Facilitadores(as) en Masculinidades y la Prevención de la Violencia Basada en Género dirigido a servidores(as) de los Servicios y Programas del MIMP Curso de 80 horas académicas dirigidos a varones y mujeres para reflexionar sobre el ejercicio de masculinidades y su relación con la violencia de género. 45 profesionales MIMP se graduaron.
7 Materiales producidos por la DGCVG
8 GÉNERO Y PATERNIDADES El enfoque de género aporta una mirada crítica a los patrones tradicionales de los roles del hombre y la mujer dentro y fuera del hogar, dentro y fuera de la familia. Cuestiona el Sistema Sexo-Género que ha construido y legitimado desigualdades históricamente.
9 USO DEL TIEMPO - Modelo patriarcal = Mandato social que asigna a las mujeres, por el hecho de ser mujeres, las labores domésticas y cuidado de los hijos/as de forma exclusiva, esta desigualdad se traduce en la negación del tiempo de las mujeres para acceder al trabajo remunerado, o cualquier otra actividad de desarrollo personal.
10 PODER Y CONTROL Las relaciones de desigualdad entre hombres y mujeres, excluyen al varón de las labores domésticas y de la corresponsabilidad, lo que representa una estrategia para que ellos mantengan el poder y control sobre sus parejas y no pierdan los privilegios de la masculinidad hegemónica.
11 GÉNERO Y PATERNIDADES En la actualidad, si bien hay reconocimiento e involucramiento del rol de los padres en el cuidado y atención de sus hijos e hijas, sin embargo, aún subsisten patrones o roles tradicionales y desigualdad entre hombres y mujeres. Ej. No hay licencias paritarias de maternidad y paternidad.
12 El enfoque de género contribuye a : a) Redefinir las obligaciones y responsabilidades socialmente asignadas a los padres, por relaciones igualitarias y democráticas entre hombres y mujeres. b) Promover la valoración de la paternidad como un ejercicio de derechos a favor no solo de los hijos e hijas, sino como derecho de los padres a ejercer su paternidad de manera plena y saludable.
13 El enfoque de género contribuye a : c) Hablar de paternidades, reconociendo y revalorando diversas formas o manifestaciones de ejercer paternidades. d) Una mayor conciencia de los propios varones sobre la importancia de una paternidad afectiva y corresponsable.
14 El enfoque de género contribuye a : e) Valoración social del involucramiento de los hombres en el cuidado, atención y crianza de los hijos e hijas, no como apoyo o favor a la mujer, sino como corresponsabilidad y derecho a expresar ternura y afecto f) Diseñar políticas públicas para promover paternidades saludables y democráticas.
15 GRACIAS
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