CATALOGO DE CURSOS FISCAL, LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL ÁREA SEGURIDAD SOCIAL NATURALEZA DE LOS CONTRATOS Y SU EFECTO EN LA SEGURIDAD SOCIAL MEXICANA

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1 CATALOGO DE CURSOS FISCAL, LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL ÁREA SEGURIDAD SOCIAL 1.- ORIGEN DE LA SEGURIDAD SOCIAL 2.- NATURALEZA DE LOS CONTRATOS Y SU EFECTO EN LA SEGURIDAD SOCIAL MEXICANA 3.- CONSTITUCIÓN DE LAS COMISIONES MIXTAS PARA EFECTOS LABORALES 4.- NORMATIVIDAD LABORAL APLICABLE Y SU REFLEJO EN LA SEGURIDAD SOCIAL 5.- SUJETOS DE INCORPORACIÓN Y PROCEDIMIENTO DE INSCRIPCIÓN AL RÉGIMEN DE LA SEGURIDAD SOCIAL MEXICANA 6.- NATURALEZA Y CONCEPTOS DE INTEGRACIÓN AL SALARIO

2 7.- TALLER PARA LA INTEGRACIÓN DEL SALARIO BASE DE COTIZACIÓN, APORTACIÓN Y DESCUENTOS Y SUS EFECTOS EN LA LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA Y EN EL IMPUESTO SOBRE NOMINAS 8.- LA PREVISIÓN SOCIAL Y SU REPERCUSIÓN EN SEGURO SOCIAL 9.- LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCIÓN Y SUS EFECTOS EN SEGURO SOCIAL E INFONAVIT 10.- CASOS PRÁCTICOS SOBRE INFONAVIT 11.- EL SISTEMA ÚNICO DE AUTODETERMINACIÓN SUA CEDULAS DE DIFERENCIAS Y COMPLEMENTARIAS PARA SEGURO SOCIAL E INFONAVIT 13.- ACLARACIONES Y AJUSTES A LAS CEDULAS DE LIQUIDACIÓN 14.- OBLIGACIONES Y MULTAS EN MATERIA DE SEGURO SOCIAL E INFONAVIT 15.- DICTAMEN PARA EFECTOS SEGURO SOCIAL E INFONAVIT 16.- TALLER PARA LA DECLARACIÓN ANUAL DE LA PRIMA DEL SEGURO DE RIESGOS DE TRABAJO 17.- AFORES Y SIEFORES 18.- SISTEMA DE PENSIONES 19.- DERECHOS DE LOS TRABAJADORES

3 20.- LAS INSTITUCIONES DE SEGUROS ESPECIALIZADAS EN SALUD (LAS ISES) 21.- DIFERENTES TIPOS DE CONVENIOS Y LOS SEGUROS ESPECIALES 22.- MEDIOS DE DEFENSA Y GARANTÍA DEL INTERÉS FISCAL 23.- EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DE EJECUCIÓN EN LAS APORTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL 24.- SEGURO SOCIAL PARA PRINCIPIANTES 25- SEGURO SOCIAL NIVEL INTERMEDIO 26.- SEGURO SOCIAL PRÁCTICO 27.- CONTROVERSIAS Y ESTRATEGIAS LEGALES EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL ÁREA LABORAL 28.- LO QUE TODO PATRÓN DEBE CONOCER EN MATERIA LABORAL 29.- LAS DESVENTAJAS DEL PATRÓN EN UN CONFLICTO LABORAL

4 30.- SANCIONES LABORALES 31.- OBLIGACIONES LABORALES 32.- MEDIOS DE DEFENSA LABORAL 33.- TERMINO. DESPIDO Y RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL 34.- LA SEGURIDAD E HIGIENE EN LAS EMPRESAS 35.- LA PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES Y SU EFECTO EN MATERIA DE IMPUESTO SOBRE LA RENTA Y EN SEGURIDAD SOCIAL RÉGIMEN FISCAL Y LEGAL CONSTITUCIÓN DE COMISIONES MIXTAS PARA EFECTOS LABORALES 37.- LA INTEGRACIÓN DEL SALARIO PARA EFECTOS LABORALES 38.- LOS PAROS, LAS HUELGAS Y LOS SINDICATOS 39.- CONTRATOS INDIVIDUALES, COLECTIVOS Y LEY 40.- DURACIÓN DE LOS CONTRATOS 41.- DIFERENTES MODALIDADES EN LOS CONTRATOS 42.- DURACIÓN DE LA JORNADA DE TRABAJO 43.- SISTEMA DE COMPENSACIONES

5 44.- ADMINISTRACIÓN EFICIENTE DE LAS RELACIONES LABORALES 45.- INDICADORES LABORALES 46.- DESCRIPCIÓN ANALÍTICA DE PUESTOS (PROFESIOGRAMAS) 47.- SISTEMAS DE VALUACIÓN DE PUESTOS (TABULADORES) 48.- LA IMPORTANCIA DEL ESTUDIO DE TIEMPOS Y MOVIMIENTOS 49.- HERRAMIENTAS LEGALES EN LA NEGOCIACIÓN LABORAL 50.- LA PRESCRIPCIÓN EN MATERIA LABORAL 51.- LOS RIESGOS DE TRABAJO Y SUS EFECTOS 52.- CONTROL INTERNO LABORAL 53.- GUÍA SOBRE CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES EN EL ENTORNO DE LA RELACIÓN OBRERO PATRONAL 54.- IMPLICACIONES LABORALES, FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL EN MATERIA DE OUTSOURCING 55.- LA RESPONSABILIDAD SOLIDARIA PATRONAL Y LA SUSTITUTICI O N PATRONALES SUS EFECTOS EN MATERIA LABORAL, FISCAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL

6 ÁREA FISCAL REFORMAS FISCALES CALCULO ANUAL DEL ISR DE TRABAJADORES Y ASIMILABLES RÉGIMEN FISCAL DE LOS SALARIOS TALLER DE PREVISIÓN SOCIAL RÉGIMEN FISCAL DE LOS ASIMILABLES A SALARIOS OPCIONES FISCALES LEGALES EN MATERIA DE DEFENSA ESTRATEGIA FINANCIERA A TRAVÉS DEL GOBIERNO CORPORATIVO Y EL CÓDIGO DE MEJORES PRÁCTICAS APLICACIÓN PRÁCTICA DE LA LEY ANTILAVADO EL GOBIERNO CORPORATIVO GOBIERNO CORPORATIVO PARA EMPRESAS FAMILIARES ANÁLISIS PRÁCTICO AL CÓDIGO FISCAL DE LA FEDERACIÓN TALLER DE FINIQUITOS Y LIQUIDACIONES LABORALES LA DEFENSA FISCAL A TRAVÉS DE LOS DERECHOS HUMANOS 69.- LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL ESTADO Y LAS RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS

7 D I P L O M A D O S DIPLOMADO EN SALARIOS (CONSTA DE 3 MÓDULOS) MODULO 1 LABORAL 30 HRS. MODULO 2 FISCAL 30 HRS. MODULO 3 SEGURIDAD SOCIAL 30 HRS. Módulo 1 Laboral Marco laboral de los salarios Comisiones Mixtas para efectos laborales Participacion de los trabajadores en las utilidades Terminación de la relación laboral Inspecciones y sanciones laborales El outsourcing y sus efectos laborales (cinco horas) Modulo Fiscal Régimen legal fiscal de los Salarios Tratamiento fiscal de los ingresos asimilables La previsión social y sus efectos Calculo anual del ISR y pagos por separación (Diez horas) (Diez horas)

8 Modulo Seguridad Social Sujetos de incorporación Controles de riesgo de trabajo y su declaración anual Integracion del salario base de cotizacion Aspectos practicos de Infonavit Sistema de Pensiones Medios de defensa en materia de seguridad social (Cinco horas (cinco horas) (cinco horas)

9 DIPLOMADO EN APORTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL (CONSTA DE 140 HORAS) 1.- Induccion al derecho social 2.- Inducción a la seguridad social 3. Antecedentes jurídicos de la seguridad social TEMAS 4- Organizaciones y convenios internacionales en materia de seguridad social 5- Comisiones mixtas laborales 6.- Modelos de seguridad social 7.- Marco jurídico internacional de la seguridad social 8.- Ley Orgánica de la Administración Pública y Ley Federal de Entidades Paraestatales 9.- Sujetos de incorporación 10.- Naturaleza y conceptos de integración al salario base de cotización 11.- Taller de integración al salario y sus efectos en Impuesto sobre la renta 12.- Previsión social y sus efectos en seguridad social 13.- La industria de la construcción 14.- Casos prácticos de Infonavit 15.- Sistema Único de Autodeterminación 16.- Cedulas complementarias y cedulas de liquidación de cuotas obrero patronales y de aportaciones y descuentos al Infonavit 17.- Guía sobre cumplimiento de obligaciones

10 18.- Multas, sanciones y delitos 19.- Declaración anual de riesgos de trabajo 20.- Dictamen para efectos Seguro Social e Infonavit 21.- afores y Siefores 22,.- Sistema de pensiones 23.- Derechos de los trabajadores 24.- Las Instituciones de seguros especializadas en salud 25.- Seguros especiales 26. Convenios de pago en parcialidades 27. Procedimiento administrativo de ejecución 28. Medios de defensa y la garantía del interés fiscal DURACIÓN DE CADA TEMA 5 HORAS, CON LA VENTAJA QUE SE PUEDEN TOMAR EN FORMA SEPARADA. -