Un nuevo mundo, un nuevo colaborador.

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Lucía Carolina Vera Castellanos
hace 7 años
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2 TALENT Un nuevo mundo, un nuevo colaborador. + MANAGEMENT + CONFERENCE

TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE Un espacio cargado de investigación, reflexión y aplicación; que busca conectar el avance de la ciencia en materia de Desarrollo y Comportamiento Humano y Social,

3 TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE Un espacio cargado de investigación, reflexión y aplicación; que busca conectar el avance de la ciencia en materia de Desarrollo y Comportamiento Humano y Social, basado en evidencias que cambien radicalmente la manera de potenciar el Talento dentro de las organizaciones, en contraposición con las opiniones o experiencias descontextualizadas. Este evento está orientado con el fin de refrescar conceptos y tendencias actuales; teniendo como referencia la generación de una cultura organizacional, orientada y fundamentada en las personas. La posibilidad de alcanzar los objetivos estratégicos, se gesta desde el concepto que los colaboradores tienen de la empresa y, por lo tanto, se debe valorar primero el capital humano y poner atención a cómo desarrollar una cultura organizacional que revalorice el aporte del talento humano en la sociedad. Busca también retomar la importancia de reconocer que todas las empresas tienen una cultura organizacional, estén o no conscientes de ello; ésta define e impacta los resultados esperados. hdplusconference.com Grupo Buro

TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE ROBERT RICHMAN Cocreador de Zappos Insights, el programa que lleva la extraordinaria cultura de Zappos a otras organizaciones.

4 TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE ROBERT RICHMAN Cocreador de Zappos Insights, el programa que lleva la extraordinaria cultura de Zappos a otras organizaciones. Robert Richman es un estratega de culturas organizacionales y el cocreador de Zappos Insights, un innovador programa enfocado en compartir con las compañías los secretos detrás de la extraordinaria cultura empresarial de Zappos. Robert ha sido Gerente y Estratega Cultural en Zappos.com y logró que Zappos Insights pasara de ser un pequeño website, para convertirse en un multimillonario negocio de capacitación empresarial en crecimiento con más de 25,000 estudiantes por año. A través de su comprometida labor, Robert ha sido fundamental en la generación de transformaciones en la cultura de empresas de primer nivel como Google, Toyota y Eli Lilly. Considerado como una de las autoridades mundiales en cultura organizacional, Richman es un conferencista que participa en eventos alrededor del mundo y además ha creado numerosas técnicas innovadoras que han resultado imprescindibles en la construcción de culturas sólidas, tales como llevar la comedia de improvisación al lugar de trabajo.

TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE Su más reciente libro, The Culture Blueprint, es una guía sistemática de la forma en que el trabajo puede ayudar a que una persona crezca,

5 TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE Su más reciente libro, The Culture Blueprint, es una guía sistemática de la forma en que el trabajo puede ayudar a que una persona crezca, inspirando a los colaboradores a ofrecer un servicio de excelencia y siendo motor de los ingresos de la compañía, en última instancia por medio de una cultura organizacional extraordinaria.

6 Las reglas del juego cambiaron, ven y conoce una verdadera cultura organizacional. Hotel Intercontinental HUMAN DEVELOPMENT PLUS - Talent Management Conference

PLUS Speakers Emily Eldredge: A través de su trabajo con niños, con ejecutivos y prisioneros, Emily ha descubierto las 3 fuerzas internas (3 empowers) y las 3 fuerzas externas (3 expowers), el porqué

7 PLUS Speakers Emily Eldredge: A través de su trabajo con niños, con ejecutivos y prisioneros, Emily ha descubierto las 3 fuerzas internas (3 empowers) y las 3 fuerzas externas (3 expowers), el porqué de su existencia y cómo pueden guiarnos para estimular nuestro más alto propósito y visión de vida. Conferencista carismática, dinámica y experimentada, ha presentado su trabajo a audiencias en todo el mundo, incluyendo Asia, Sur América, Norte América, las Naciones Unidas y en dos eventos TED; uno de ellos siendo el primero TEDx desarrollado en una prisión. Emiliy trabaja con gran variedad de líderes, liberándolos de conflictos y apoyándolos a vivir y liderar con mayor claridad, conocimiento y facilidad. Su misión principal es trabajar con líderes mundiales para lograr romper con el paradigma de la negatividad humana desarrollando nuestro potencial. Alicia Matheson: Oradora y expositora en conferencias de inversión en todo el mundo. Alicia basa su experiencia en sus 20 años ejerciendo liderazgo con Walt Disney Company y su experiencia internacional trabajando para las Naciones Unidas. Mientras trabajaba para el Instituto Disney, Alicia ayudó a capacitar a miles de profesionales de empresas y organizaciones de todo el mundo. Ella se adapta estilo único de Disney y enfoque para apoyar a las empresas a construir culturas de cuidado que ofrecen el servicio al cliente de clase mundial. Alicia es un socio comercial estratégico que inspira y dirige equipos para superar los objetivos. Su foco está siempre en la búsqueda de formas innovadoras de utilizar la economía mundial para lograr el éxito que proporciona resultados óptimos. Ella trabaja con un equipo de consultores de gran talento que su meta es para educar mentes, motivar la acción, e inspirar el cambio. José Ángel Angarita: Posee amplia experiencia en reconocidas firmas de consultoría Nacional e Internacional como consultor en Desarrollo Organizacional y conferencista en temas como cambio organizacional, trabajo en equipo, liderazgo transformacional, toma de decisiones, neuroventas, formador de formadores, comunicación efectiva, resolución de conflictos, negociación, manejo efectivo del tiempo, desarrollo de habilidades gerenciales, creatividad e innovación; entre otros. Manuel Fandiño: Especialista en diseño, implementación y sensibilización de recursos humanos con miras a la implementación de Sistemas de Gestión Integral y de Calidad bajo esquemas de certificación ISO 9000 en sus diferentes versiones. Más de 2000 horas certificadas en formación y desarrollo humano y organizacional. Posee amplia y exitosa experiencia en el sector real en áreas de servicio al cliente, ventas y manejo de cuentas especiales, líder en proyectos de implementación de sistemas de gestión integral, formación de formadores y de equipos comerciales. Junior Zapata: Asesor de alta gerencia en temas de Desarrollo Personal y Coaching de Vida. Es un reconocido motivador y coach espiritual, ha tenido el privilegio de ayudar a muchos empresarios a encontrar la armonía entre su vida personal, su vida familiar y su vida de negocios. Numerosas Conferencias dictadas en organizaciones acreditadas alrededor del mundo en países como Singapur, Argentina, Estados Unidos, Sur-África, Costa Rica, etc. en temas de Liderazgo, Cultura Generacional, Construcción Organizacional, Recursos Humanos, Educación, Publicidad y Mercadeo. Ha participado como conferencista en los mejores programas de liderazgo con expertos como John Maxwell, Zig Ziglar, Peter Senge, Carly Fiorina y otros.

8 Agenda 07:00 hrs. Registro y bienvenida 08:00 hrs. Keynote Speaker Junior Zapata Liderazgo Emergente 8:45 hrs. Keynote Speaker Alicia Matheson Culture by Design 9:45 hrs. Coffee Break 10:00 hrs. Keynote Speaker Manuel Fandiño/ Ángel Angarita Transformación Cultural Sistémica 11:30 hrs. Keynote Speaker Emily Eldredge Ignite clarity, inspiration and joy 13:00 hrs. Almuerzo 14:30 hrs. Keynote Speaker 16:00 hrs. Robert Richman Culture Hacking Coffee Break 16:30 hrs. Keynote Speaker Robert Richmann Built for Growth: The Values-Based Company 18:00 hrs. Cierre y entrega de certificados

TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE INSCRIPCIONES Inscripción de 1 o 2 personas Inscripción de 3 a 5 personas Inscripción de 6 personas en adelante Q4,100 Q3,750 Q3,300 por persona por persona por

9 TALENT + MANAGEMENT + CONFERENCE INSCRIPCIONES Inscripción de 1 o 2 personas Inscripción de 3 a 5 personas Inscripción de 6 personas en adelante Q4,100 Q3,750 Q3,300 por persona por persona por persona Los pases incluyen: material, interpretación simultánea, 2 coffee breaks y almuerzo. Los pases incluyen: material, interpretación simultánea, 2 coffee breaks y almuerzo. Los pases incluyen: material, interpretación simultánea, 2 coffee breaks y almuerzo. Melany Hernández Grupo Buró Asesora de capacitación PBX: (502) Celular: (502) mhernandez@buroac.com Para ampliación de la información y formalizar su inscripción puede comunicarse con: Diego Estrada Grupo Buró Asesor de capacitación PBX: (502) Celular: (502) destrada@buroac.com Fernanda Gamero Grupo Buró Asesora de capacitación PBX: (502) Celular: (502) mgamero@buroac.com Sofia Civil Grupo Buró Asesora de capacitación PBX: (502) Celular: (502) ecivil@buroac.com Teléfono: (502) ª avenida 6-21 zona 14 Colonia el Campo

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