Conselleria d Hisenda i Administració Pública Consellería de Hacienda y Administración Pública

Transcripción

1 Conselleria d Hisenda i Administració Pública RESOLUCIÓ de 27 de març de 2014, de la Direcció General de Recursos Humans, per la qual s adapta la classificació de determinats llocs de treball de l Administració de la Generalitat a la Llei 10/2010, de la Generalitat, d Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, i al Decret 56/2013, de 3 de maig, del Consell, pel qual s establixen els criteris generals per a la classificació dels llocs de treball i el procediment d elaboració i aprovació de les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat, i s actualitzen les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat. [2014/2793] La Resolució de 13 de setembre de 2013, de la Direcció General de Recursos Humans (DOCV 7112, de 17 de setembre), adapta la classificació dels llocs de treball de l Administració de la Generalitat a la Llei 10/2010, de la Generalitat, d Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, i al Decret 56/2013, de 3 de maig, del Consell, pel qual s establixen els criteris generals per a la classificació dels llocs de treball, i el procediment d elaboració i aprovació de les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat, i aprova les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat. Després de l esmentada Resolució de 13 de setembre de 2013, de la Direcció General de Recursos Humans (DOCV 7112, de 17 de setembre), s han produït adequacions de les estructures administratives i dels llocs de treball que les integren en exercici de la potestat autoorganitzativa de l Administració, i s ha modificat la Llei 10/2010, de 9 de juliol, LOGFPV, creant, suprimint i modificant alguns cossos, escales i agrupacions professionals funcionarials. La Llei 10/2010, de 9 de juliol, LOGFPV, configura les relacions de llocs de treball com un instrument tècnic a través del qual l administració organitza, racionalitza i ordena el seu personal per a una eficaç prestació del servici públic, i en què fan falta els requisits per a l exercici dels llocs de treball. Les relacions de llocs de treball són, abans que res, un factor de racionalització de les estructures organitzatives i expressió real de les necessitats de l organització; en conseqüència, comporten un dinamisme que obliga a un procés constant d adequació a les demandes de la ciutadania i al compliment dels fins que l Administració té encomanats. Una adequada prestació del servici públic, implica una gestió apropiada de les necessitats d efectius de personal i, per a això, ha de possibilitar l execució dels processos de provisió de llocs amb la finalitat de poder donar respostes eficaces, àgils i eficients a la societat, per a la qual cosa és necessari que les relacions de llocs de treball estiguen permanentment actualitzades per mitjà de la incorporació de totes les modificacions, de manera que siguen un fidel reflex de la classificació dels llocs de treball així com de la vigent estructura organitzativa de l Administració de la Generalitat. Així, la present resolució dóna publicitat a les adequacions efectuades en els llocs de treball que són susceptibles de provisió definitiva per funcionaris de carrera, pertanyents a l Administració de la Generalitat, d acord amb els decrets 196/2013, de 20 de desembre, i 8/2014, de 10 de gener, del Consell, pels quals es modifica el Decret 179/2012, de 14 de desembre, pel qual s establix l estructura bàsica de la Presidència i de les conselleries de la Generalitat. Alhora, l article 88 de la Llei 5/2013, de 23 de desembre, de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera, i d Organització de la Generalitat, modifica l annex I i II, de la Llei 10/2010, de 9 de juliol, LOGFPV, suprimint, incorporant o modificant determinats cossos, escales i agrupacions professionals funcionarials, per la qual cosa esdevé necessària l adaptació de la classificació d aquells llocs afectats per esta modificació. Tal com es va indicar en la Resolució de 13 de setembre de 2013, es procedix a la inclusió, en els llocs de treball funcionarials afectats per la modificació de la Llei 10/2010, de 9 de juliol, LOGFPV, del cos, agrupació professional funcionarial i, si és el cas, escala corresponent, cosa que en llocs de treball del sector d administració especial, implica Consellería de Hacienda y Administración Pública RESOLUCIÓN de 27 de marzo de 2014 de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se adapta la clasificación de determinados puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat a la Ley 10/2010, de la Generalitat, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana y Decreto 56/2013, de 3 de mayo, del Consell por el que se establecen los criterios generales para la clasificación de los puestos de trabajo, y el procedimiento de elaboración y aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat, y se actualizan las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat. [2014/2793] La Resolución de 13 de septiembre de 2013, de la Dirección General de Recursos Humanos (DOCV núm 7112, de 17 de septiembre), adapta la clasificación de los puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat a la Ley 10/2010, de la Generalitat, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana y al Decreto 56/2013, de 3 de mayo, del Consell, por el que se establecen los criterios generales para la clasificación de los puestos de trabajo, y el procedimiento de elaboración y aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat, y aprueba las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat. Tras la citada Resolución de 13 de septiembre de 2013, de la Dirección General de Recursos Humanos (DOCV núm 7112, de 17 de septiembre), se han producido adecuaciones de las estructuras administrativas y de los puestos de trabajo que las integran en ejercicio de la potestad autoorganizativa de la Administración, y se ha modificado la Ley 10/2010, de 9 de julio, LOGFPV, creándose, suprimiéndose y modificándose algunos cuerpos, escalas y agrupaciones profesionales funcionariales. La Ley 10/2010, de 9 de julio, LOGFPV, configura las relaciones de puestos de trabajo como un instrumento técnico a través del cual la administración organiza, racionaliza y ordena su personal para una eficaz prestación del servicio público, y en el que se precisan los requisitos para el desempeño de los puestos de trabajo. Las relaciones de puestos de trabajo son, ante todo, un factor de racionalización de las estructuras organizativas y expresión real de las necesidades de la organización, en consecuencia, conllevan un dinamismo que obliga a un proceso constante de adecuación a las demandas de la ciudadanía y al cumplimiento de los fines que la Administración tiene encomendados. Una adecuada prestación del servicio público, implica una gestión apropiada de las necesidades de efectivos de personal y para ello, debe posibilitar la ejecución de los procesos de provisión de puestos con la finalidad de poder dar respuestas eficaces, ágiles y eficientes a la sociedad, para lo cual es necesario que las relaciones de puestos de trabajo estén permanentemente actualizadas mediante la incorporación de todas las modificaciones, de modo que sean un fiel reflejo de la clasificación de los puestos de trabajo así como de la vigente estructura organizativa de la Administración de la Generalitat. Así, la presente resolución da publicidad a las adecuaciones efectuadas en los puestos de trabajo que son susceptibles de provisión definitiva por funcionarios de carrera, pertenecientes a la Administración de la Generalitat de acuerdo con los Decretos 196/2013, de 20 de diciembre, y 8/2014, de 10 de enero, del Consell, por los que se modifica el Decreto 179/2012, de 14 de diciembre, por el que se establece la estructura básica de la Presidencia y de las consellerías de la Generalitat. Asimismo, el artículo 88 de la Ley 5/2013, de 23 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y Financiera, y de Organización de la Generalitat, modifica el anexo I y II de la Ley 10/2010, de 9 de julio, LOGFPV, suprimiéndose, incorporándose o modificándose determinados cuerpos, escalas y agrupaciones profesionales funcionariales, por lo que deviene necesaria la adaptación de la clasificación de aquellos puestos afectados por esta modificación. Tal y como se indicó en la Resolución de 13 de septiembre de 2013, se procede a la inclusión, en los puestos de trabajo funcionariales afectados por la modificación de la Ley 10/2010, de 9 de julio, LOGFPV, del cuerpo, agrupación profesional funcionarial y, en su caso, escala correspondiente lo que en puestos de trabajo del sector de administra-

2 la substitució de l antic requisit de titulació o d agrupació de professions específiques (col lectiu) existent, per un requisit de pertinença a un cos, agrupació professional funcionarial i, si és el cas, escala; i igualment, ha de tendir-se que l element de la classificació relatiu a les funcions vinga referit a les que establix la mateixa LOGFPV per a cada un dels cossos, escales i agrupacions professionals funcionarials que crea, si bé l element esmentat no esgota ni definix en la seua integritat el contingut funcional del lloc de treball, de manera que les funcions del cos a què quede adscrit, tal com establix el mencionat Decret 56/2013, de 3 de maig, s exerciran a través de les tasques relacionades amb el nivell de responsabilitat del lloc i l àmbit competencial de l òrgan d adscripció i la unitat administrativa en què estiga integrat. En definitiva, no s hi produïx una modificació de les tasques que tenien els llocs de treball, que continuen sent les mateixes, sinó la simple translació a este punt del nou sistema d estructuració de la funció pública valenciana. L actualització de les relacions de llocs de treball que es publica conté, tal com disposa la Llei 10/2010, de 9 de juliol, LOGFPV, la denominació de cada lloc, les seues característiques essencials, la seua naturalesa jurídica, les retribucions complementàries que els corresponguen, la seua forma de provisió, adscripció orgànica, localitat, els requisits per a la seua provisió, i, si és el cas, els mèrits preferents. La Direcció General de Pressupostos de la Conselleria d Hisenda i Administració Pública ha informat favorablement sobre l existència de dotació pressupostària dels llocs de treball continguts en les corresponents relacions de llocs de les conselleries i organismes, i que figuren en els corresponents annexos, en compliment del que establixen els articles 41.2 LOGFPV, i 26 del Decret 56/2013, pel qual s establixen els criteris generals per a la classificació dels llocs de treball, i el procediment d elaboració i aprovació de les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat. Les relacions de llocs de treball han estat negociades en la Mesa Sectorial de Funció Pública i en la Comissió d Interpretació, Vigilància i Estudi del II Conveni Col lectiu per al personal laboral al servici de l Administració autonòmica, del dia 14 de març de Per tot allò adés exposat, en virtut de les competències atorgades per l article 9 de la Llei 10/2010, de la Generalitat, d Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, i en exercici de la delegació de competències realitzada per Orde de 21 de desembre de 2004, del conseller de Justícia i Administracions Públiques (DOGV 4909, ), resolc: Primer Aprovar l adaptació de la classificació dels llocs de treball de les distintes relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat a la Llei 10/2010, de la Generalitat, d Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, en la redacció que en fa la Llei 5/2013, de 23 de desembre, de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera, i d Organització de la Generalitat, i al Decret 56/2013, de 3 de maig, del Consell, pel qual s establixen els criteris generals per a la classificació dels llocs de treball, i el procediment d elaboració i aprovació de les relacions de llocs de treball de l Administració de la Generalitat i actualitzar les relacions de llocs de treball aprovades i publicades mitjançant una Resolució de 13 de setembre de 2013, de la Direcció General de Recursos Humans (DOCV 7112, de 17 de setembre), en els termes indicats en els annexos d esta resolució, que s hi incorporen amb efectes del dia en què es publique, i que corresponen a les conselleries i organismes següents: 1. Presidència de la Generalitat 2. Conselleria de Presidència i Agricultura, Pesca, Alimentació i Aigua. 3. Conselleria d Economia, Indústria, Turisme i Ocupació. 4. Conselleria d Hisenda i Administració Pública. 5. Conselleria d Educació, Cultura i Esport. 6. Conselleria de Sanitat. 7. Conselleria d Infraestructures, Territori i Medi Ambient. 8. Conselleria de Benestar Social. 9. Conselleria de Governació i Justícia. ción especial, implica la sustitución del antiguo requisito de titulación o de agrupación de profesiones específicas (colectivo) existente, por un requisito de pertenencia a un cuerpo, agrupación profesional funcionarial y, en su caso, escala; e igualmente, debe tenderse a que el elemento de la clasificación relativo a las funciones venga referido a las que establece la propia LOGFPV para cada uno de los cuerpos, escalas y agrupaciones profesionales funcionariales que crea, si bien dicho elemento no agota ni define en su integridad el contenido funcional del puesto de trabajo, de modo que las funciones del cuerpo al que quede adscrito, tal y como establece el citado Decreto 56/2013, de 3 de mayo, se ejercerán a través de las tareas relacionadas con el nivel de responsabilidad del puesto y el ámbito competencial del órgano de adscripción y la unidad administrativa en la que esté integrado. En definitiva, no se produce una modificación de las tareas que tenían los puestos de trabajo, que continúan siendo las mismas, sino la simple traslación a este punto del nuevo sistema de estructuración de la función pública valenciana. La actualización de las relaciones de puestos de trabajo que se publica contiene, tal como dispone la Ley 10/2010, de 9 de julio, LOGFPV, la denominación de cada puesto, sus características esenciales, su naturaleza jurídica, las retribuciones complementarias que les correspondan, su forma de provisión, adscripción orgánica, localidad, los requisitos para su provisión, y, en su caso, los méritos preferentes. La Dirección General de Presupuestos, de la Consellería de Hacienda y Administración Pública, ha informado favorablemente sobre la existencia de dotación presupuestaria de los puestos de trabajo contenidos en las correspondientes relaciones de puestos de las consellerías y organismos y que figuran en los correspondientes anexos, en cumplimiento de lo establecido en los artículos 41.2 LOGFPV y 26 del Decreto 56/2013, por el que se establecen los criterios generales para la clasificación de los puestos de trabajo, y el procedimiento de elaboración y aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat. Las relaciones de puestos de trabajo han sido negociadas en la Mesa Sectorial de Función Pública y en la Comisión de Interpretación, Vigilancia y Estudio del II Convenio Colectivo para el personal laboral al servicio de la administración autonómica, celebrada el día 14 de marzo de Por todo lo expuesto anteriormente, en virtud de las competencias otorgadas por el artículo 9 de la Ley 10/2010, de la Generalitat, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, y en ejercicio de la delegación de competencias realizada por Orden de 21 de diciembre de 2004, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas (DOGV 4909, ), resuelvo: Primero Aprobar la adaptación de la clasificación de los puestos de trabajo de las distintas relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat a la Ley 10/2010, de la Generalitat, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, en su redacción dada por la Ley 5/2013, de 23 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y Financiera, y de Organización de la Generalitat, y al Decreto 56/2013, de 3 de mayo, del Consell, por el que se establecen los criterios generales para la clasificación de los puestos de trabajo, y el procedimiento de elaboración y aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat y actualizar las relaciones de puestos de trabajo aprobadas y publicadas mediante Resolución de 13 de septiembre de 2013, de la Dirección General de Recursos Humanos (DOCV 7112, de 17 de septiembre), en los términos indicados en los anexos de la presente resolución, que se incorporan a las mismas con efectos del día de su publicación, y que corresponden a las consellerías y organismos siguientes: 1. Presidencia de la Generalitat 2. Consellería de Presidencia y Agricultura, Pesca, Alimentación y Agua. 3. Consellería de Economía, Industria, Turismo y Empleo. 4. Consellería de Hacienda y Administración Pública. 5. Consellería de Educación, Cultura y Deporte. 6. Consellería de Sanidad. 7. Consellería de Infraestructuras, Territorio y Medio Ambiente. 8. Consellería de Bienestar Social. 9. Consellería de Gobernación y Justicia.

3 10. Servici Valencià d Ocupació i Formació (SERVEF). 11. Institut Valencià de Seguretat i Salut en el Treball (INVASSAT). 12. Agència Valenciana d Avaluació i Prospectiva (AVAP) 13. Institut Valencià d Investigacions Agràries (IVIA) 14. Agència Valenciana de Foment i Garantia Agrària 15. Institut Valencià de la Joventut (IVAJ) Segon Publicar les actualitzacions esmentades en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Contra esta resolució, que esgota la via administrativa, podrà interposar-se un recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos, a comptar de l endemà de la notificació, davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia. No obstant això, potestativament, es podrà interposar recurs de reposició en el termini d un mes, a comptar de l endemà de la notificació, davant el mateix òrgan que ha dictat l acte que es recorre. València, 27 de març de La directora general de Recursos Humans: Ana Brugger Navarro. 10. Servicio Valenciano de Empleo y Formación (SERVEF). 11. Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo (INVASSAT). 12. Agencia Valenciana d Avaluació i Prospectiva (AVAP) 13. Instituto Valenciano de Investigaciones Agrarias (IVIA) 14. Agencia Valenciana de Fomento y Garantía Agraria 15. Instituto Valenciano de la Juventud (IVAJ) Segundo Publicar las citadas actualizaciones en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la notificación, ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia. No obstante, potestativamente se podrá interponer recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de la notificación, ante el mismo órgano que ha dictado el acto que se recurre. Valencia, 27 de marzo de La directora general de Recursos Humanos: Ana Brugger Navarro.

4 Relación de puestos de trabajo de: PRESIDÈNCIA DE LA GENERALITAT Fecha: D.G. DE RELACIONS AMB LA UNIÓ EUROPEA Puestos por Ejecución de Programas de carácter temporal COORDINADOR/A OFICINA ENLLAÇ AMB EL VALENCIA F G A1 22 E040 IN EP Cuerpo: A1-01 PROGR M.E.D. - Idioma comunitario NIVEL B2 MCERL-DECRETO 61/ COORDINADOR/A ANTENA PRO.EUR.ENPI- VALENCIA F G A2 22 E040 IN EP Cuerpo: A2-01 CBC-MED CONC.MED - Idioma comunitario NIVEL B2 MCERL-DECRETO 61/2013 DIRECCIÓ GENERAL RELACIONS INFORMATIVES I PROMOCIÓ INSTITUC TÈC. CONSELL ASSESSOR RTVE VALENCIA L A 20 E024 C 2609 CAP SERV. COMUNICACIÓ VALENCIA F I A1 26 E049 LD Cuerpo: A1-01 Cuerpo: A ASSESSOR/A TÈCNIC/A VALENCIA F G A1 22 E042 C Cuerpo: A ENGINYER/A TÈCNIC/A VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A2-11 TELECOMUNICACIONS ENGINYER/A TÈCNIC/A VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A2-11 TELECOMUNICACIONS CAP NEG. DE PUBLICITAT VALENCIA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C -01 Naturaleza Descripción E EVENTUAL F FUNCIONARIAL L LABORAL Sector Descripción E ESPECIAL G GENERAL I INDISTINTO (G/E) Provisión Descripción --- C CONCURSO IN NOMBR. INTERINO LD LIBRE DESIGNACIÓN Situación Descripción EP EJECUCIÓN DE PROGRAMAS DE CARÁCTER TEMPORAL Otros Complementos Descripción L Peligrosidad T Toxicidad Cuerpo Descripción A1-01 Superior tècnic d administració general de l administració de la Generalitat A1-14 Superior tècnic d enginyeria de telecomunicacions de l administració de la Generalitat A2-01 Superior de gestió d administració general de l administració de la Generalitat A2-11 Superior de gestió en enginyeria tècnica de telecomunicacions de l administració de la Generalitat C1-01 Administratiu de l administració de la Generalitat C2-01 Auxiliar de l administració de la Generalitat C Auxiliar de gestió

5 PRESIDÈNCIA DE LA GENERALITAT Fecha: Funciones de puestos singulares: COORDINADOR/A ANTENA PRO.EUR.ENPI-CBC-MED CONC.MED - Suport a l Autoritat de Gestió del Programa Europeu, així com al Secretari Tècnic i al Comité de Direcció Conjunt, en la realització de les activitats d informació, comunicació i promoció dirigits als participants locals, per a informar-los de les oportunitats oferides pels programes de referència. - Info point, per a informar el públic en general i exposar els resultats del Programa. - Participació en l organització de les iniciatives organitzades per les estructures centralitzades del Programa. - Suport a l Autoritat de Gestió i al Secretariat Tècnic en l avaluació i capitalització dels resultats del Programa. - Convocatòria, avaluació, assessorament en la selecció i seguiment de projectes finalment aprovats dins del programa ENPI-CBC- MED. - Organització d esdeveniments per a anàlisi i capitalització dels projectes, dins i fora de la Comunitat Valenciana, cooperant per a la seua organització amb els altres participants. - Elaboració d informes, a sol licitud del Secretari Tècnic i del Comité de Direcció Conjunt. - Tasques burocràtiques i administratives en relació amb totes les activitats descrites i presentació de resultats davant de l Autoritat de Gestió. - Seguiment financer i comptable de l Antena. - Auditoria COORDINADOR/A OFICINA ENLLAÇ AMB EL PROGR M.E.D. - Assegurar la sinergia i complementarietat entre els dos programes, el ENPI-CBC-MED evitant la doble finançament. - Participar en els Comités de Seguiment del Programa MED, fent de Punt de Contacte. - Suport a l Autoritat de Gestió del Programa Europeu, així com al Secretari Tècnic i al Comité de Direcció Conjunt, en la realització de les activitats d informació, comunicació i promoció dirigits als participants locals, per a informar-los de les oportunitats oferides pels programes de referència. - Info point, per a informar el públic en general i exposar els resultats del Programa. - Participació en l organització de les iniciatives organitzades per les estructures centralitzades del Programa. - Suport a l Autoritat de Gestió i al Secretariat Tècnic en l avaluació i capitalització dels resultats del Programa. - Convocatòria, avaluació, assessorament en la selecció i seguiment de projectes finalment aprovats dins del programa ENPI-CBC- MED. - Organització d esdeveniments per a anàlisi i capitalització dels projectes, dins i fora de la Comunitat Valenciana, cooperant per a la seua organització amb els altres participants. - Elaboració d informes, a sol licitud del Secretari Tècnic i del Comité de Direcció Conjunt. - Tasques burocràtiques i administratives en relació amb totes les activitats descrites i presentació de resultats davant de l Autoritat de Gestió TÈC. CONSELL ASSESSOR RTVE - Dirigir y supervisar el funcionamiento. - Elaborar dossiers de prensa. - Mantener relaciones directas o por correo con medios informativos, organismos de la Generalidad Valenciana, Ente Público RTVE y otros Consejos Asesores. - Organización de campañas de información, premios, seminarios,etc.

6 Funciones de puestos basados en puesto tipo: Puesto tipo: CAP SERV. (I) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors CAP SERV. COMUNICACIÓ Puesto tipo: ASSESSOR/A TÈCNIC/A 7782 ASSESSOR/A TÈCNIC/A Puesto tipo: TÈC./A GESTIÓ TELECOMUNICACIONS 8973 ENGINYER/A TÈCNIC/A TELECOMUNICACIONS ENGINYER/A TÈCNIC/A TELECOMUNICACIONS Puesto tipo: CAP NEGOCIAT (FG) - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP NEG. DE PUBLICITAT Puesto tipo: AUXILIAR DE GESTIÓ 8114 AUXILIAR DE GESTIÓ 8115 AUXILIAR DE GESTIÓ

7 Relación de puestos de trabajo de: CONSELLERIA DE PRESIDÈNCIA I AGRICULTURA, PESCA, ALIMENTACIÓ I AIGUA Fecha: GABINET DEL CONSELLER/A 3071 CAP D EQUIP UNITAT SUPORT CONSELLER VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 SOTSSECRETARIA COORDINADOR/A ASSESSOR/A VALENCIA F I C1 22 E047 LD AP SOTSSECRETARI CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ ECONÒMICA VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP D EQUIP CONTRACTACIÓ VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP D EQUIP GESTIÓ ECONÒMICA VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP D EQUIP RÈGIM INTERIOR VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP D EQUIP REGISTRE VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA VALENCIA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C1-01 DELEGACIÓ DEL CONSELL A CASTELLÓ SECRETARI/ÀRIA DELEGACIÓ DEL CONSELL CASTELLÓ DE LA F I A1 30 E050 LD CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA CASTELLÓ DE LA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C ADMINISTRATIU/IVA CASTELLÓ DE LA F G C1 14 E019 C Cuerpo: C1-01 DELEGACIÓ DEL CONSELL A VALÈNCIA SECRETARI/ÀRIA DELEGACIÓ DEL CONSELL VALENCIA F I A1 30 E050 LD D.G. DE L ADVOCACIA GENERAL DE LA GENERALITAT CAP D EQUIP SERV. JURÍDIC VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA ALACANT/ALICANT F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA CASTELLÓ DE LA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C1-01 SEC. AUTONÒM. D AGRIC. PESCA, ALIMENT. I AIGUA 8249 LLETRAT/ADA DESENVOLUPAMENT AGRARI VALENCIA F G A1 24 E042 C Cuerpo: A LLICENCIAT/ADA DRET 7735 TÈC./A MITJÀ/ANA AGRARI VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A MITJÀ/ANA GESTIÓ VALENCIA F G A2 17 E023 C Cuerpo: A2-01 DIR. GENERAL DE PRODUCCIÓ AGRÀRIA I RAMADERIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 19 E038 C Cuerpo: A LABORATORI AGROALIMENTARI BURJASSOT 243 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A

8 2969 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA BURJASSOT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A ESTACIÓ VITICULTURA I ENOLOGIA REQUENA 8089 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA REQUENA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA REQUENA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A DIR. GEN. D EMPRESES AGROALIMENTÀRIES I PESCA 9345 TÈC./A MITJÀ/ANA ARTESANIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A AGROALIMENTÀRIA CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ TERRITORIAL D ALACANT TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA ALACANT/ALICANT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA ALACANT/ALICANT F E A2 17 E023 C Cuerpo: A DIRECCIÓ TERRITORIAL CASTELLÓ TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A OFIC. COMARCAL A.P.A. «LA PLANA ALTA» CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ VILA-REAL F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ TERRITORIAL VALENCIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA VALENCIA F E A2 17 E023 C Cuerpo: A CAP D EQUIP LLICÈNCIES I SANCIONS DE VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 PESCA OF.COMARCAL A.P.A.»RIBERA ALTA-CARLET» AUXILIAR DE GESTIÓ CARLET F G C2 12 E005 C -01 Naturaleza Descripción E EVENTUAL F FUNCIONARIAL L LABORAL

9 Sector Descripción E ESPECIAL G GENERAL I INDISTINTO (G/E) Provisión Descripción --- C CONCURSO LD LIBRE DESIGNACIÓN AP Abierto a otras Administraciones Públicas Situación Descripción Otros Complementos Descripción L Peligrosidad T Toxicidad Cuerpo Descripción A1-01 Superior tècnic d administració general de l administració de la Generalitat A2-01 Superior de gestió d administració general de l administració de la Generalitat A Enginyeria tècnica agrícola C1-01 Administratiu de l administració de la Generalitat C2-01 Auxiliar de l administració de la Generalitat C Auxiliar de gestió

10 CONSELLERIA DE PRESIDÈNCIA I AGRICULTURA, PESCA, ALIMENTACIÓ I AIGUA Fecha: Funciones de puestos singulares: Funciones de puestos basados en puesto tipo: Puesto tipo: SUBDIRECTOR/A GENERAL (I.TOTS ELS COSSOS) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors SECRETARI/ÀRIA DELEGACIÓ DEL CONSELL SECRETARI/ÀRIA DELEGACIÓ DEL CONSELL Puesto tipo: LLETRAT/ADA DESENVOLUPAMENT AGRARI 8249 LLETRAT/ADA DESENVOLUPAMENT AGRARI Puesto tipo: COORDINADOR/A ASSESSOR/A SOTSSECRETARI COORDINADOR/A ASSESSOR/A SOTSSECRETARI Puesto tipo: TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA Puesto tipo: TÈC./A MITJÀ/ANA ARTESANIA AGROALIMENTÀRIA 9345 TÈC./A MITJÀ/ANA ARTESANIA AGROALIMENTÀRIA Puesto tipo: TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA

11 243 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 1655 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 2772 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 2969 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 3294 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 4095 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 7475 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 8089 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 8090 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA 9031 TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA TÈC./A GESTIÓ AGROALIMENTÀRIA Puesto tipo: CAP D EQUIP D ADMINISTRACIÓ GENERAL - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ 551 CAP D EQUIP ADMINISTRACIÓ ECONÒMICA CAP D EQUIP CONTRACTACIÓ CAP D EQUIP GESTIÓ ECONÒMICA CAP D EQUIP LLICÈNCIES I SANCIONS DE PESCA 7576 CAP D EQUIP RÈGIM INTERIOR CAP D EQUIP REGISTRE CAP D EQUIP SERV. JURÍDIC 3071 CAP D EQUIP UNITAT SUPORT CONSELLER Puesto tipo: TÈC./A GESTIÓ ADMINISTRACIÓ GENERAL 1020 TÈC./A MITJÀ/ANA GESTIÓ Puesto tipo: ENGINYER/A TÈCNIC/A AGRÍCOLA 7735 TÈC./A MITJÀ/ANA AGRARI Puesto tipo: CAP NEGOCIAT (FG) - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA CAP NEG. GESTIÓ ADMINISTRATIVA

12 Puesto tipo: ADMINISTRATIU/IVA ADMINISTRATIU/IVA Puesto tipo: AUXILIAR DE GESTIÓ AUXILIAR DE GESTIÓ

13 Relación de puestos de trabajo de: CONSELLERIA D ECONOMIA,INDUSTRIA, TURISME I OCUPACIÓ Fecha: DIRECCIÓ GENERAL D ECONOMIA SUBDIRECTOR/A GENERAL PROMOCIÓ VALENCIA F G A1 30 E050 LD Cuerpo: A1-01 EMPRENEDORS CAP SERV. FOMENT DE L EMPRENIMENT VALENCIA F G A1 28 E050 LD Cuerpo: A CAP SERV.D ESTADÍSTIQUES VALENCIA F E A1 28 E050 LD AP Cuerpo: A1-29 ECON.DEMOGRÀF.I SOCIALS CAP SERV.PROM.I COORD.DE LA COMPET. VALENCIA F G A1 26 E049 LD Cuerpo: A1-01 TERRITORIAL CAP D EQUIP CAIXA I ASSUMPTES VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 GENERALS DIRECCIÓ GENERAL D INDUSTRIA CAP SERV.QUALITAT I VALENCIA F E A1 28 E050 LD Cuerpo: A1-12 CONT.INDUS.VEHICLES I METROLGI Cuerpo: A CAP D EQUIP COORDINACIÓ PVIDI VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ GENERAL DE TURISME CAP SERV. ASSISTÈNCIA I INSPECCIÓ VALENCIA F G A1 26 E049 LD Cuerpo: A1-01 TURÍSTICA 6463 CAP SERV. ORDENACIÓ I TRAMITACIÓ VALENCIA F G A1 26 E049 LD Cuerpo: A1-01 TURÍSTICA CAP EQUIP GESTIÓ II VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ GENERAL COMERÇ I CONSUM CAP SERV. INSPECCIO,COMERÇ,ARTESANÍA VALENCIA F G A1 26 E047 LD Cuerpo: A1-01 I CONSUM 6268 CAP SERV. PROMOCIÓ DEL COMERÇ, VALENCIA F G A1 26 E047 LD Cuerpo: A1-01 CONSUM I ARTESANIA CAP SEC. ANÀLISI I ESTUDIS VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A CAP SEC. SUPORT ADMINISTR. COMISSIÓ VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 PREUS G.V - LLICENCIAT/ADA CIÈNCIES ECONÒMIQUES - LLICENCIAT/ADA CIÈNCIES EMPRESARIALS - GRADUAT/ADA EN ECONOMIA MÉS TÍTOL OFICIAL DE MÀSTER UNIVERSITARI - GRADUAT/ADA EN ADMINISTR. I DIREC. D EMPRESES MÉS TÍTOL OFICIAL MÀSTER D.T. D ECONOMIA, INDÚSTRIA, TURISME I OCUPACIÓ-CASTELLÓ CAP EQUIP REGISTRE I FOMENT EMPRESES CASTELLÓ DE LA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 E.S VIGILANT CASTELLÓ DE LA F A APF 10 E004 C Cuerpo: APF D.T. D ECONOMIA, INDÚSTRIA, TURISME I OCUPACIÓ-VALÈNCIA 2780 CAP D EQUIP INDÚSTRIA VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP EQUIP 1 SANCIONS I RECURSOS VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01

14 Naturaleza Descripción E EVENTUAL F FUNCIONARIAL L LABORAL Sector Descripción A AGRUP. PROF. FUNC. E ESPECIAL G GENERAL Provisión Descripción --- C CONCURSO LD LIBRE DESIGNACIÓN AP Abierto a otras Administraciones Públicas Situación Descripción Otros Complementos Descripción L Peligrosidad T Toxicidad Cuerpo Descripción A1-01 Superior tècnic d administració general de l administració de la Generalitat A1-12 Superior tècnic d enginyeria industrial de l administració de la Generalitat A1-13 Superior tècnic d enginyeria de mines de l administració de la Generalitat A1-29 Superior tècnic d estadística de l administració de la Generalitat C1-01 Administratiu de l administració de la Generalitat APF Vigilant

15 CONSELLERIA D ECONOMIA,INDUSTRIA, TURISME I OCUPACIÓ Fecha: Funciones de puestos singulares: Funciones de puestos basados en puesto tipo: Puesto tipo: SUBDIRECTOR/A GENERAL (G) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors SUBDIRECTOR/A GENERAL PROMOCIÓ EMPRENEDORS Puesto tipo: CAP SERV. (E) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors CAP SERV.QUALITAT I CONT.INDUS.VEHICLES I METROLGI Puesto tipo: CAP SERV. (E) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors CAP SERV.D ESTADÍSTIQUES ECON.DEMOGRÀF.I SOCIALS Puesto tipo: CAP SERV. (G) - Programar, dirigir, supervisar i retre compte dels resultats, respecte de les funcions que tinga encomanades segons el reglament orgànic i funcional del centre directiu al qual estiga adscrit. - Dirigir i coordinar les unitats inferiors CAP SERV. ASSISTÈNCIA I INSPECCIÓ TURÍSTICA CAP SERV. FOMENT DE L EMPRENIMENT CAP SERV. INSPECCIO,COMERÇ,ARTESANÍA I CONSUM 6463 CAP SERV. ORDENACIÓ I TRAMITACIÓ TURÍSTICA 6268 CAP SERV. PROMOCIÓ DEL COMERÇ, CONSUM I ARTESANIA CAP SERV.PROM.I COORD.DE LA COMPET. TERRITORIAL Puesto tipo: CAP SECCIÓ GENERAL A1 - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP SEC. ANÀLISI I ESTUDIS

16 Puesto tipo: CAP SECCIO (GRADO ECON./EMPRES) - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP SEC. SUPORT ADMINISTR. COMISSIÓ PREUS G.V Puesto tipo: CAP D EQUIP D ADMINISTRACIÓ GENERAL - Les regulades en la normativa de classificació de llocs de treball CAP D EQUIP CAIXA I ASSUMPTES GENERALS CAP D EQUIP COORDINACIÓ PVIDI 2780 CAP D EQUIP INDÚSTRIA CAP EQUIP GESTIÓ II CAP EQUIP REGISTRE I FOMENT EMPRESES E.S CAP EQUIP 1 SANCIONS I RECURSOS Puesto tipo: VIGILANT VIGILANT

17 Relación de puestos de trabajo de: CONSELLERIA D HISENDA I ADMINISTRACIÓ PÚBLICA Fecha: SOTSSECRETARIA AUXILIAR DE SERVICIS VALENCIA F G C2 12 E005 C SUBALTERN/A SUPERVISOR/A VALENCIA F A APF 12 E016 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A SUPERVISOR/A VALENCIA F A APF 12 E016 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SUBALTERN/A VALENCIA F A APF 10 E013 C Cuerpo: APF SECRETARIA AUTONÒMICA D HISENDA I PRESSUPOSTOS CAP D EQUIP CAIXES FIXES II VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 SECRETARIA AUTONÒMICA D ADMINISTRACIÓ PÚBLICA 3412 AUXILIAR DE GESTIÓ ALACANT/ALICANT F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ ORIHUELA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ ALACANT/ALICANT F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ ALACANT/ALICANT F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ BENIDORM F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ CASTELLÓ DE LA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ ALACANT/ALICANT F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ ALACANT/ALICANT F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE SERVICIS SAGUNT/SAGUNTO F G C2 12 E015 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E005 C AUXILIAR DE GESTIÓ VILA-REAL F G C2 12 E005 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E005 C AUXILIAR DE GESTIÓ GANDIA F G C2 12 E005 C AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E005 C AUXILIAR DE GESTIÓ XÀTIVA F G C2 12 E005 C -01 INTERVENCIÓ GENERAL 8356 CAP D EQUIP FISCAL I COMPTABILITAT VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ GENERAL DE PRESSUPOSTOS CAP SEC. COOR., DOCUMENT.I RELACIONS VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 AMB L ESTAT CAP SEC. COORDINACIÓ COSTOS DE VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 PERSONAL TÈC./A MITJ.GESTIÓ COORD., DOCUMENT. VALENCIA F G A2 20 E038 C Cuerpo: A2-01 I RELAC.ESTAT DIRECCIÓ GENERAL DE TRIBUTS I JOC CAP SERV. DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 28 E050 LD AP Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A1-18

18 Puestos por Acumulación de Tareas TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) TÈC. ASSIST. CONTRIB. CAMPANYA IRPF VALENCIA F G A1 20 E038 IN AT Cuerpo: A1-01 (ITINERANT) DIRECCIÓ GENERAL DE PATRIMONI CAP SEC. CONTRACTACIÓ I ASSUMPTES VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 GENERALS CAP SEC. GESTIÓ ECONÒMICA I VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 ADMINISTRATIVA CAP SEC. MANTENIMENT DE LA CA 9 VALENCIA F E A1/A2 24 E046 C Cuerpo: A1-12 D OCTUBRE Cuerpo: A CAP SEC. VALORACIÓ VALENCIA F E A1/A2 24 E042 C Cuerpo: A1-18 Cuerpo: A CAP NEG. CONTRACTACIÓ I ASSUMPTES VALENCIA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C1-01 GENERALS CAP NEG. GESTIÓ ECONÒMICA I VALENCIA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C1-01 ADMINISTRATIVA CAP NEG. MANTENIMENT DE LA CA 9 VALENCIA F G C1/C2 16 E022 C Cuerpo: C1-01 D OCTUBRE 6490 CONDUCTOR/A REPRESENTACIÓ VALENCIA F G C2 12 E030 C Cuerpo: C PERMÍS CONDUCCIÓ TIPUS BTP 8494 AUXILIAR DE GESTIÓ VALENCIA F G C2 12 E015 C -01 DIRECCIÓ GENERAL SECTOR PÚBLIC EMPRESARIAL CAP SEC. D ANALISI I INFORMES VALENCIA, VALEN F G A1 24 E046 C Cuerpo: A TÈC./A ELABORACIÓ CONTROL I VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A1-01 AVALUACIÓ TÈC./A ELABORACIÓ D INFORMES VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A TÈC./A PLANIFICÁCIÓ I ORDENACIÓ VALENCIA F G A1 24 E046 C Cuerpo: A TÈC./A SEGUIMENT AUDITORIES VALENCIA F G A1 24 E042 C Cuerpo: A TÈC./A SEGUIMENT DE GESTIÓ VALENCIA F G A1 24 E042 C Cuerpo: A CAP D EQUIP CONTRACTACIÓ VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 DIRECCIÓ GENERAL TECNOLOGIES DE LA INFORMACIÓ TÈC/A SUPERIOR D ENGINYERIA DE VALENCIA F E A1 24 E046 C Cuerpo: A1-14 TELECOMUNICACIONS TÈC/A SUPERIOR D ENGINYERIA DE VALENCIA F E A1 24 E046 C Cuerpo: A1-14 TELECOMUNICACIONS TÈC/A SUPERIOR D ENGINYERIA DE VALENCIA F E A1 24 E046 C AP Cuerpo: A1-14 TELECOMUNICACIONS TÈC/A SUPERIOR D ENGINYERIA DE VALENCIA F E A1 24 E046 C Cuerpo: A1-14 TELECOMUNICACIONS TÈC/A SUPERIOR GESTIÓ D ENGINYERIA VALENCIA F E A2 18 E025 C Cuerpo: A2-11 TELECOMUNICACIÓ TÈC/A SUPERIOR GESTIÓ D ENGINYERIA VALENCIA F E A2 18 E025 C Cuerpo: A2-11 TELECOMUNICACIÓ TÈC/A SUPERIOR GESTIÓ D ENGINYERIA VALENCIA F E A2 18 E025 C Cuerpo: A2-11 TELECOMUNICACIÓ

19 22443 CAP D EQUIP TELECOMUNICACIONS I VALENCIA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 MODERNITZACIÓ D. TERRITORIAL HISENDA I ADMÓN.PÚBLICA. ALACANT CAP SERV. DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 26 E049 LD Cuerpo: A CAP SEC. VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1/A2 24 E046 C Cuerpo: A1-18 Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ ALACANT/ALICANT F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA ALACANT/ALICANT F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA ALICANTE, ALACA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA ALICANTE, ALACA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA ALICANTE, ALACA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ VALORACIÓ TRIBUTÀRIA ALACANT/ALICANT F E A2 19 E027 C Cuerpo: A2-17 D. TERRITORIAL HISENDA I ADMÓN.PÚBLICA. CASTELLÓ CAP SERV. DE VALORACIÓ CASTELLÓ DE LA F E A1 26 E049 LD Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ CASTELLÓ DE LA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ CASTELLÓ DE LA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ CASTELLÓ DE LA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ CASTELLÓ DE LA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ VALORACIÓ TRIBUTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ VALORACIÓ TRIBUTÀRIA CASTELLÓ DE LA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A CAP D EQUIP JOC II CASTELLÓ DE LA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C CAP EQUIP GESTIÓ TRIBUTÀRIA CASTELLÓ DE LA F G C1 18 E026 C Cuerpo: C1-01 D. TERRITORIAL HISENDA I ADMÓN.PÚBLICA. VALÈNCIA CAP SERV. DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 26 E049 LD Cuerpo: A CAP SEC. VALORACIÓ VALENCIA F E A1 24 E046 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A DE VALORACIÓ VALENCIA F E A1 22 E040 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 20 E038 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ VALORACIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A TÈC./A GESTIÓ VALORACIÓ TRIBUTÀRIA VALENCIA F E A2 19 E027 C Cuerpo: A Naturaleza Descripción E EVENTUAL F FUNCIONARIAL L LABORAL

20 Sector Descripción A AGRUP. PROF. FUNC. E ESPECIAL G GENERAL Provisión Descripción --- C CONCURSO IN NOMBR. INTERINO LD LIBRE DESIGNACIÓN AP Abierto a otras Administraciones Públicas Situación Descripción AT EXCESO O ACUMULACIÓN DE TAREAS Otros Complementos Descripción L Peligrosidad T Toxicidad Cuerpo Descripción A1-01 Superior tècnic d administració general de l administració de la Generalitat A1-12 Superior tècnic d enginyeria industrial de l administració de la Generalitat A1-14 Superior tècnic d enginyeria de telecomunicacions de l administració de la Generalitat A1-15 Superior tècnic d enginyeria agrònoma de l administració de la Generalitat A1-18 Superior tècnic d arquitectura de l administració de la Generalitat A2-01 Superior de gestió d administració general de l administració de la Generalitat A2-09 Superior de gestió en enginyeria tècnica industrial de l administració de la Generalitat A2-11 Superior de gestió en enginyeria tècnica de telecomunicacions de l administració de la Generalitat A Enginyeria tècnica agrícola A2-17 Superior de gestió en arquitectura de l administració de la Generalitat A2-30 Superior de gestió de tributs de l Administració de la Generalitat C1-01 Administratiu de l administració de la Generalitat C2-01 Auxiliar de l administració de la Generalitat C Auxiliar de gestió C Auxiliar de servicis C Conducció de vehicles d alts càrrecs APF Subalterns