DESCRIPCIÓN DEL CARGO PERFIL REQUERIDO REQUERIMIENTO DE PERSONAL (CPE - 17/2016) Postúlate hasta el 26 de Junio de 2016

Documentos relacionados
REQUERIMIENTO DE PERSONAL (CPE - 05/2016) Postúlate hasta el 06 de marzo de 2016 DESCRIPCIÓN DEL CARGO PERFIL REQUERIDO GNAC - 01: INGENIERO CIVIL

Postúlate del 23 de junio al 01 de julio de 2014.

(CPE - 16/2016) DESCRIPCIÓN DEL CARGO PERFIL REQUERIDO REQUERIMIENTO DE PERSONAL. Postúlate hasta el 02 de mayo de 2016

- Experiencia específica de 2 años en cargos similares.

Presenta tu postulación hasta el 4 de agosto de 2015.

Términos de Referencia Servicios de Consultoría de Corto Plazo. Supervisión y Seguimiento de Proyectos DER - Región Altiplano

PROGRAMA ANUAL DE INCORPORACIONES (CPE - 11/2015) PERFIL REQUERIDO

Jefe Técnico Sistemas de Agua Agua Potable

Postúlate hasta el 03 de enero del 2016

Profesional preferentemente con carrera en licenciatura de administración, lic. En relaciones comerciales; cualquier carrera en área administrativa.

FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO

MANUAL DES C RIPTIVO DE PUES TO S

Postúlate hasta el 18 de agosto de 2015

PERFIL DE PUESTO: AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES

Postúlate del 17 hasta el 30 de marzo.

ANDA. Área: ADMINISTRATIVA Sistema: Integral de Manuales. Procedimiento: Descripción de Puestos. NOMBRE DEL PUESTO: Director(a) Administrativo(a).

PROCESO DE SELECCIÓN DE LA DÉCIMO CUARTA CONVOCATORIA PARA LA INCORPORACIÓN AL CUERPO DE GERENTES PÚBLICOS GERENTE DE RECURSOS HUMANOS (50 VACANTES)

ANEXO DE LA RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N /SUNAT

Postúlate hasta el 16 de junio de 2015

1. Diseñar, establecer, ejecutar, regular y controlar como autoridad de Movilidad y Tránsito.

PROGRAMA ANUAL DE INCORPORACIONES (CPE - 10/2015) PERFIL REQUERIDO

SECCIÓN DE SUMINISTROS Y ALMACENAMIENTO

FUNCIONES DEL CARGO Y PERFIL DEL CANDIDATO

GERENCIA DE MANTENIMIENTO Y SUS DEPARTAMENTOS

DIRECCION DE SALUD II LIMA SUR PROCESO CAS N CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE 01 INGENIERO SANITARIO

PROCESO CAS CODIGO Nº INDECI - PRIMERA CONVOCATORIA CONTRATACIÓN DE UN (01) ADMINISTRADOR PARA LA DIRECCION DESCONCENTRADA INDECI ICA

ANEXO II: REQUISITOS Y MÉRITOS TÉCNICO COMERCIAL Y DE MARKETING

MANUAL DE POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN UNIVERSITARIA

Descripción de puestos

LLAMADO PARA PROVISIÓN DE CARGO A HONORARIOS PARA EL PROGRAMA NACIONAL DE FISCALIZACIÓN

ANTECEDENTES GENERALES

4.7. OFICINA DE METODOLOGÍAS DE SUPERVISIÓN Y ANÁLISIS DE RIESGO I. IDENTIFICACIÓN. Oficina de Metodologías de Supervisión y Análisis de Riesgo

1.3 DENOMINACION: Asesor. Cargo de libre nombramiento y remoción

JOHN WILLIAM JOSE ALEXANDER BARRAGAN GELVEZ

Anexo 2. Organización del Personal Algunas Fichas Ocupacionales

DECRETO No. 096 ( Octubre 22 de 2008) Por el cual se ajusta el Manual de Requisitos de los Empleos Públicos de la Alcaldía Municipal de Potosí

La Dirección de Vialidad Región del Bío Bío Llama a Concurso para proveer el cargo de TOPÓGRAFO. Código 8 478

Tachado. Espaciado c a r a c t e r e s MARCO LEGAL. 17 Mayo 2005

Postúlate hasta el 14 de abril de 2015

PROCESO CAS N /UGEL-SM/U.E. 312

TÉRMINOS DE REFERENCIA Nº 01

OFERTAS LABORALES Reconocimiento Mundial. CENTRUM Colocaciones. Ba e rerrn Rerere

PROCESO CAS Nº MIDIS

CONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 023 DE 2016 ASOCIACIÓN HORTOFRUTICOLA DE COLOMBIA ASOHOFRUCOL FONDO NACIONAL DE FOMENTO HORTIFRUTICOLA FNFH

Subdirector de Inteligencia Comercial

Director Comercial Regional. Subdirector General de Comercial. Subdirector General de Comercial

CONVOCATORIA CAS N Del 071 al

"Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú" "Año de la Inversión para el Desarrollo Rural y la Seguridad Alimentaria"

DIPLOMADO EN SISTEMAS DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL OHSAS 18001

COORDINADOR REGIONAL COMERCIAL

1. PRELIMINARES DEL CARGO

GOBIERNO REGIONAL DE MOQUEGUA GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF)

PODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos

ANALISTA DE LABORATORIO 1

ACUERDO 03 DE (Julio 14)

DESCRIPCIÓN DE PUESTO VACANTE COORDINADOR DE CAMPAÑAS: ALIANZAS E INCIDENCIA

Grupo IPC posee aval del CISHT

PARSALUD II PROCESO CAS N PARSALUD II CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE SERVICIOS DE:

Área a la que pertenece Gerencia de Desarrollo de Unidades de Negocios

ANALISTA DE PROYECTOS AGUA POTABLE RURAL IV REGION

Dirección (direcciones) Riofrío 772 y Atacazo, Urbanización Santa Rosa, Sangolquí Teléfono(s) (593 2) Móvil:

ANTECEDENTES GENERALES

INGENIERO MECÁNICO. Este programa educativo se ofrece en las siguientes sedes académicas de la UABC:

subcontraloría de auditoría financiera y contable

TERMINOS DE REFERENCIA

PLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIONAL [PMI] PARA CONVENIOS DE DESEMPEÑO EN EL MARCO DEL FONDO DE DESARROLLO INSTITUCIONAL - IAR1501

Nivel técnico con carrera administrativa

Centro Salvadoreño de Idiomas Curso General de Inglés Grolier Internacional

CONVOCATORIA DE BOLSA DE TRABAJO PARA EGRESADOS EN LA SUNAT

ETAPAS Y ACTIVIDADES MÍNIMAS A REALIZAR POR EL CONSULTOR

LA DIRECCIÓN GENERAL DE OBRAS PÚBLICAS LLAMA A CONCURSO PARA PROVEER EL CARGO DE: Secretaria Ejecutiva Código: (SEC-XR)

LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN Dependencia. SECRETARIA DE OBRAS PUBLICAS Cargo del Superior Inmediato: ALCALDE MUNICIPAL II. PROPÓSITO PRINCIPAL

Manual de Organización de. La Dirección de Obras Y Servicios Públicos

TRABAJOSEGURO Programa sobre Seguridad, Salud y Medio Ambiente

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. Procedimiento de Auditoria Interna de Versión: 1

ANEXO 3 MANUAL DE OPERACIÓN PARA OFICINAS MUNICIPALES

PROCESO CAS N MC

ESTÁNDARES SISTÉMICOS. Definición: Es un nivel de calidad de un conjunto de actividades relacionadas entre sí para cumplir un objetivo común.

DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN, PRESUPUESTO Y FINANCIAMIENTO

Asesores de Directorio Estudian temas especiales de gran repercusión en la toma de decisiones

Descripción. Objetivo. Perfil de ingreso

OFICINA EJECUTIVA DE COMERCIALIZACIÓN

BASES DE PROCESO DE SELECCIÓN Y PERFIL DE CARGO ENCARGADO DE BODEGA SERVIU REGIÓN DE ANTOFAGASTA

JEFE DEL DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD INSTITUCIONAL

Introducción Objetivo General Objetivos Específicos Dirección y Metodología del Curso

PROCESO DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS - CAS CODIGO N.º 029-CAS-MC-2013 PRIMERA CONVOCATORIA

SECCIÓN DE ARCHIVO GENERAL

EMPRESA DE ELECTRICIDAD DEL PERU S.A.


REPÚBLICA DE COLOMBIA

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ARCHIVO Y RESGUARDO DE DOCUMENTACION UNIDAD DE AUDITORIA INTERNA

CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DECRETO LEGISLATIVO N 1057 PROCESO CAS N MTC/24

LLAMADO: SUPERVISOR/A DE EQUIPO DE CAMPO DE ALTA FLEXIBILIDAD PARA EL SEGUIMIENTO DE PROGRAMAS JULIO 2012

UNIVERSIDAD SAN PEDRO Código :

INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL GABINETE DE PRESIDENCIA UNIDAD DE TRANSPARENCIA INSTITUCIONAL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

APROBADO EN LA SESION DEL DIRECTORIO N 711 DEL ESTRUCTURA ORGANIZACIÓN DE ELECTRO SUR ESTE S.A.A.

Sistema de Acreditación de la Calidad ÁREA: GESTIÓN DE LA CALIDAD SISTEMA: ACREDITACIÓN DE LA CALIDAD ETAPA I OBJETIVOS 2012 REQUISITOS TÉCNICOS 2012

CIRCULAR

EVALUACIÓN Y REEVALUACIÓN DE PROVEEDORES

ESTÁNDAR DE COMPETENCIA. Mantenimiento a equipo de cómputo y software

Transcripción:

VPNO GRGD 01: ENCARGADO DE CONTROL DE VOLÚMENES La Paz de Gas y Ductos Dirección de Operación y Mantenimiento Objetivo: Seguimiento de los volúmenes comercializados de los usuarios de las diferentes categorías de la GRGD y realizar el seguimiento de volúmenes de gas natural de las actividades del Plan Nacional de Operación y Mantenimiento. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, o Construcción Civil. 2 años de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 6 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia específica (Nivel Licenciatura) o 5 años de experiencia específica como Encargado de control de volúmenes, Supervisor de medición, proyectista en instalaciones internas, tendido de redes de distribución de gas natural, medición de volúmenes de gas natural (Nivel Técnico Superior). Cursos en Sistemas de Medición de Gas Natural Cursos de mantenimiento en el área de hidrocarburos Microsoft Office AutoCAD

VPNO GRGD 02: RESPONSABLE DE ODORIZACIÓN, EDR S Y CITY GATES La Paz de Gas y Ductos Dirección de Operación y Mantenimiento Objetivo: Planificar, ejecutar y controlar las actividades de operación y mantenimiento de los equipos de Odorización, City Gates y EDR s a nivel nacional Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Procesos, Ingeniería Química o Ingeniería Petrolera. Curso de Técnico de proyectos II instalaciones domiciliarias unifamiliares de gas natural Cursos de mantenimiento en el área de hidrocarburos. 4 años de experiencia general. 3 años de experiencia específica en: Supervisor de Odorización y City Gates, Supervisor de Instalación de gas, supervisor para el tendido de ductos, mantenimiento de instalaciones para hidrocarburos, supervisión de redes, mantenimiento e instalación PRM s y otros temas afines MS Office, Project, Autocad, Acrobat Ingles técnico (deseable)

VPNO GRGD 03 ENCARGADO DE SERVICIOS DE CALIBRACIÓN Y MEDICIÓN La Paz de Gas y Ductos - Dirección de Operación y Mantenimiento Objetivo: Planificar, emitir informes, ejecución de trabajos y servicios de Verificación y Contraste de Sistemas de Medición, asistencia a actividades del Área de Servicios Técnicos, utilizando patrones de sistemas de medición de gas natural, coordinando con las diferentes áreas dependientes de la GRGD. Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Electrónica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en: Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, Electrónica o Eléctrica Industrial. 2 años de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 6 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia específica (Nivel Licenciatura) o 5 años de experiencia específica en: Instalaciones de gas natural, mantenimiento de instalaciones sector hidrocarburos, supervisión de redes, medición de gas y otros afines. Curso Instalaciones de Gas natural. Curso Medición de Fluidos. Curso de Calibración de Equipos o Instrumentos AutoCAD Microsoft Office

VPNO GRGD 04: JEFE UNIDAD DE INGENIERÍA La Paz de Gas y Ductos Dirección de Gas Virtual Objetivo: Coordinar y supervisar la elaboración, construcción, instalación y puesta en marcha, de proyectos de ingeniera de Plantas de GNC y Estaciones de Gas Virtual, estableciendo lineamientos para el desarrollo de las actividades operativas que estén bajo su responsabilidad. Profesional con Título en Provisión Nacional en: Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Química o Ingeniería de Procesos. Postgrado en el área de hidrocarburos (deseable) Cursos de especialización relacionados al puesto (deseable). 6 años de experiencia general. 3 años de experiencia específica relacionada al puesto y/o de responsabilidad similar. Microsoft Office AutoCAD Hysys

VPNO GRGD 05: ENCARGADO DE BODEGA El Alto de Gas y Ductos Objetivo: Dirigir y cumplir las operaciones de gestión de almacenes para garantizar la recepción, distribución, almacenamiento, custodia y preservación de los mismos, en cumplimiento de los requerimientos de las diferentes unidades operativas y administrativas y en el marco de la normativa en vigencia. Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en: Administración de Empresas, Contaduría General o Egresado de las carreras de: Administración de Empresas, Auditoría, Ingeniería Comercial, Economía, Contaduría Pública o Ingeniería Financiera (deseable) 3 años de experiencia general. 2 años de experiencia específica relacionada al puesto y/o de responsabilidad similar. Microsoft Office

VPNO GRGD 06: AUXILIAR DE BODEGA El Alto (Área organizacional: Gerencia de Redes de Gas y Ductos Objetivo: Apoyar en la atención de manera ágil y oportuna de la recepción y entrega de materiales a las diferentes unidades que lo requieran previa autorización del personal designado. Técnico Medio o Egresado de las carreras de: Administración de Empresas, Auditoria, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera o Ingeniería Comercial. Curso de almacenes Manejo de Montacargas Licencia de Conducir Categoría T 2 años de experiencia general. 1 año de experiencia específica. Microsoft Office

VPNO GRGD 07: TÉCNICO DE MEDICIÓN INDUSTRIAL Santa Cruz de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas Santa Cruz Objetivo: Realizar lecturas, corte y rehabilitación en medidores de usuarios industriales, verificación del estado de los PRM, a través de la coordinación y organización de la Unidad Distrital de Operación y Mantenimiento para cumplir los plazos y normas vigentes. Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en: Instalaciones Integrales y de Gas, Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica o Egresado en Ingeniería Química, Industrial, Petrolera, de Petróleo y Gas Natural, del Gas y Petróleo, Civil, Mecánica o Electromecánica (Deseable). Cursos de Instalaciones de gas natural (Técnico de Proyectos II y I), Cursos en Sistemas de Medición de Gas Natural u otro relacionado a sistemas de distribución de gas natural (deseable). 4 años experiencia general 3 años experiencia especifica en trabajos relacionados como proyectista en instalaciones internas, tendido de redes de distribución de gas natural o en el área de medición de volúmenes de gas natural Microsoft Office

VPNO GRGD 08: PROMOTOR DE INSTALACIÓNES INTERNAS DE GAS Potosí de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas Potosí Objetivo: Recabar de los potenciales usuarios domésticos gratuitos los documentos necesarios para iniciar el proceso de elaboración de proyectos de instalaciones internas domesticas gratuitas. Bachiller en Humanidades 1 año de experiencia general Herramientas Ofimáticas

VPNO GRGD 09: TÉCNICO OPERATIVO ATENCIÓN DE EMERGENCIAS Potosí de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas Potosí Objetivo: Realizar la atención de emergencias y solución oportuna de las mismas de las ciudades y poblaciones, a través de la coordinación y organización de la Unidad de Operación y Mantenimiento para cumplir las normas vigentes. Técnico Medio o Técnico Superior con Titulo en Provisión Nacional en: Química Industrial, Petróleo y Gas, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, Construcción Civil o Egresado en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, o Ingeniería Electromecánica (Deseable). Curso de gasista Curso de Instalador I y II (deseable) 4 años de experiencia general 3 años de experiencia específica en diseño, calculo, construcción, mantenimiento de ductos o redes (de transporte o distribución) o atención a emergencias Microsoft Office Auto Cad (Deseable)

VPNO GRGD 10: SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO SISTEMA SECUNDARIO Cochabamba de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas Cochabamba Objetivo: Supervisar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de las redes secundarias, acometidas y Gabinetes de Regulación, velando por el cuidado de los recursos inherentes a estos servicios. Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Eléctrica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Instalaciones Integrales y de Gas, Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica o Construcción Civil. Curso de Gasista Cursos de Diseño, Operación y Mantenimiento de Redes de Gas Natural (deseable). 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 5 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia específica (Nivel Licenciatura) o 4 años de experiencia específica (Nivel Técnico Superior) en diseño, calculo, construcción, mantenimiento de ductos o redes (de transporte o distribución) o elaboración de proyectos de instalaciones internas. Microsoft Office, AutoCad, CypeCad

VPNO GRGD 11: SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO INSTALACIONES INTERNAS Cochabamba de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas Cochabamba Objetivo: Realizar el seguimiento y la supervisión de los trabajos de mantenimiento de las instalaciones internas y gabinetes de regulación y medición. Profesional con Título en Provisión Nacional en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica o Construcción Civil. Técnico en Proyectos de Gas I (deseable) Técnico en Proyectos de Gas II 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 5 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia (Nivel Licenciatura) o 4 años de experiencia especifica (Nivel Técnico Superior). Microsoft Office AutoCad

VPNO GRGD 12: RESPONSABLE DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO El Alto de Gas Distrito de Redes de Gas El Alto Objetivo: Ejecutar el plan de operación, mantenimiento y prevención de daños de su Distrito a través de la coordinación y organización de la Unidad de Operación y Mantenimiento para cumplir los objetivos, plazos y normas vigentes. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica o Ingeniería Electromecánica Cursos en el área de Operación y Mantenimiento del sector de Hidrocarburos Técnico en proyectos I y II (deseable) 2 años de experiencia general 1 año de experiencia específica en diseño, cálculo, construcción, mantenimiento de ductos o redes (de transporte o distribución), operación y mantenimiento. Curso de Norma ASME B 31,8 (deseable) Curso de medición de gas (deseable)

VPNO GRGD 13: ENCARGADO DEL SISTEMA DE DISTRIBUCIÓN (Caranavi) de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas La Paz Objetivo: Realizar la supervisión de construcción, inspección y verificación del Sistema de Distribución, lecturación de volúmenes consumidos, cortes y reconexiones y todas las actividades contempladas en el PNOM de O&M. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, o Construcción Civil. Curso Proyectos de Gas II Curso Supervisión y Fiscalización de Obras (deseable). 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 3 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Licenciatura) o 2 años de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Técnico Superior). MS Office Autocad

VPNO GRGD 14: ENCARGADO DEL SISTEMA DE DISTRIBUCION (Rurrenabaque) de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas La Paz Objetivo: Realizar la supervisión de construcción, inspección y verificación del Sistema de Distribución, lecturación de volúmenes consumidos, cortes y reconexiones y todas las actividades contempladas en el PNOM de O&M. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, o Construcción Civil. Curso Proyectos de Gas II Curso Supervisión y Fiscalización de Obras (deseable). 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 3 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Licenciatura) o 2 años de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Técnico Superior). MS Office Autocad

VPNO GRGD 15: ENCARGADO DEL SISTEMA DE DISTRIBUCION (San Borja) de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas La Paz Objetivo: Realizar la supervisión de construcción, inspección y verificación del Sistema de Distribución, lecturación de volúmenes consumidos, cortes y reconexiones y todas las actividades contempladas en el PNOM de O&M. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, o Construcción Civil. Curso Proyectos de Gas II Curso Supervisión y Fiscalización de Obras (deseable). 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 3 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Licenciatura) o 2 años de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Técnico Superior). MS Office Autocad

VPNO GRGD 16: ENCARGADO DEL SISTEMA DE DISTRIBUCION (Guanay) de Gas y Ductos Distrito de Redes de Gas La Paz Objetivo: Realizar la supervisión de construcción, inspección y verificación del Sistema de Distribución, lecturación de volúmenes consumidos, cortes y reconexiones y todas las actividades contempladas en el PNOM de O&M. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería de Petróleo y Gas Natural, Ingeniería del Gas y Petróleo, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Electromecánica o Técnico Superior con Título en Provisión Nacional en Química Industrial, Mecánica Industrial, Industria del Gas y Petróleo, Electromecánica, o Construcción Civil. Curso Proyectos de Gas II Curso Supervisión y Fiscalización de Obras (deseable). 1 año de experiencia general (Nivel Licenciatura) o 3 años de experiencia general (Nivel Técnico Superior). 1 año de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Licenciatura) o 2 años de experiencia especifica relacionado al puesto y/o de responsabilidad similar (Nivel Técnico Superior). MS Office Autocad

VPNO DCPI 01: CHOFER DE CISTERNA Santa Cruz Área organizacional: Dirección de Comercialización de Productos industrializados Objetivo: Realizar el transporte de GNL en cisterna criogénicas colaborando en la carga y descarga de producto dando cumplimiento a los programas de abastecimiento y coordinando los planes de mantenimiento preventivo de las unidades de transporte. Bachiller en Humanidades Técnico Medio o Superior en Mecánica, Electromecánica o Electricidad (deseable) Conductor Profesional con Licencia de Conducir Categoría C 2 años de experiencia general 1 año de experiencia especifica en cargos de similar responsabilidad Manejo Defensivo Operaciones de carguío y descargue de líquidos (deseable) Conocimientos básicos de mecánica y electricidad automotriz Normas de circulación de tránsito vehicular, tanto en zonas urbanas como carreteras Curso básico en seguridad industrial (deseable) Excel y Word básico (deseable)

Postúlate hasta el 26 de junio de 2016 PRS GSAC 01: MEDIO AMBIENTE La Paz PROFESIONAL DE Área organizacional: Gerencia de Seguridad, Salud, Ambiente y Social Corporativa Objetivo: Gestionar, coordinar y controlar el cumplimiento legal en materia medio ambiental y la mejora continua del desempeño ambiental en la GRGD y los Distritos de Redes de Gas. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Petróleo y Gas Natura, Ingeniería de Petróleo, Gas y Energía, Ingeniería Industrial, Ingeniería Petrolera, Ingeniería Química o Ingeniería de Recursos Naturales. Registro de Consultoría Ambiental (RENCA) Actualizado Sistema de Gestión Ambiental y/o Seguridad y/o Calidad 2 años de experiencia general 1 año de experiencia específica en puestos de similar responsabilidad Sistemas de Información Geográfica (SIG) Inglés Intermedio Autocad MS Office

PRS GSAC 02: PROFESIONAL EN GESTIÓN DE LA DEMANDA SOCIAL La Paz Área organizacional: Gerencia de Seguridad, Salud, Ambiente y Social Corporativa Dirección de Compensación y Responsabilidad Social Corporativa Objetivo: Gestionar proyectos de Inversión Social y/o Productiva por Compensaciones, así como los de Inversión Social Estratégica ayudando a la población beneficiaria a llegar a consensos y priorizaciones viables en cuanto a las inversiones comprometidas por YPFB, así como a la gestión de conflictos emergentes de dichos procesos. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en: Ingeniería Agronómica, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Economía, Sociología o Ciencias Políticas,. Especialidad en Formulación y Gestión de Proyectos Experiencia General de 5 años Experiencia Específica de 4 años en elaboración y seguimiento de proyectos agropecuarios, zootecnia y/o de inversión social, relacionamiento con poblaciones indígenas, campesinas y entidades públicas y de financiamiento externo. Idioma nativo originario (deseable) Microsoft Office

Postúlate hasta el 26 de junio de 2016 PRS GPC 01: PROFESIONAL EN GESTIÓN ORGANIZACIONAL CORPORATIVA La Paz Área organizacional: Gerencia de Planificación Corporativa Objetivo: Ejecutar e implementar los procesos de gestión organizacional corporativa, desarrollando instrumentos, proponiendo estrategias, modelos de gestión y mecanismos de relacionamiento corporativo. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en Ciencias Exactas (Ingeniería Petrolera, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Control de Procesos, Ingeniería de Petróleo Gas y Procesos, Ingeniería Química) ó Ciencias Económicas y Financieras (Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Ingeniería Económica, Economía, Auditoría y Finanzas). Record Académico que especifique el promedio general obtenido durante su Carrera Universitaria (Excluyente). Cursos en Gestión Empresarial. Conocimientos de la Ley N 3058 Ley de Hidrocarburos, D.S. de Nacionalización de Hidrocarburos y Reglamentos Inglés Intermedio (Deseable) MS Office

Postúlate hasta el 26 de junio de 2016 PRS GPC 02: PROFESIONAL EN GOBIERNOS CORPORATIVOS Santa Cruz Área organizacional: Gerencia de Planificación Corporativa Objetivo: Realizar el seguimiento a las decisiones de directores representantes de YPFB, verificando el cumplimiento de la normativa emitida, generando sinergias y mayor beneficio para empresas filiales y subsidiarias al interior del gobierno corporativo de cada empresa. Profesional con Título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en Ciencias Exactas (Ingeniería Petrolera, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Control de Procesos, Ingeniería de Petróleo Gas y Procesos, Ingeniería Química) ó Ciencias Económicas y Financieras (Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Ingeniería Económica, Economía, Auditoría y Finanzas). Record Académico que especifique el promedio general obtenido durante su Carrera Universitaria (Excluyente) Cursos en Planificación y Gestión de Proyectos. Conocimientos de la Ley N 3058 Ley de Hidrocarburos, D.S. de Nacionalización de Hidrocarburos y Reglamentos Inglés Intermedio (Deseable) MS Office

PREGUNTAS FRECUENTES DEL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN. 1. Quiénes se pueden postular? Todas las personas naturales de cualquier nacionalidad hábiles por derecho que cumplan con los requisitos del perfil del Cargo convocado. 2, Cómo debo postularme a la convocatoria? Solamente podrán participar de la convocatoria aquellos postulantes que se registren y postulen en el Sitio Web de YPFB:. Para postularse deberá realizar los siguientes pasos: Inicio Ingrese al Sitio Web de YPFB: http:// reclutatalentos.ypfb.gob.bo Realice el registro o creación de USUARIO Registre o actualice todos sus datos personales, académicos y laborales Verifique la información registrada en Sistema Importante: La Gerencia del Talento Humano Corporativa de Y.P.F.B. verificará toda la documentación declarada en el Sistema de Reclutamiento de YPFB (No se recibirán postulaciones por otro medio impresas, sobres u otras). La Gerencia del Talento Humano Corporativa no se responsabiliza por errores que puedan generarse en la etapa de postulación de los trabajadores en el Sistema de Reclutamiento de Talentos. Lea detenidamente la Convocatoria y puestos publicados Ingrese a la opción CONVOCATORIAS ABIERTAS y realizar la postulación al puesto Concluya su postulación con la opción de ACEPTAR LA DECLARACIÓN JURADA Reciba confirmación de su postulación realizada mediante mensaje de correo electrónico Fin 3, Puedo postularme a más de una referencia o Cargo? No, sólo se puede postular a una referencia por convocatoria. Es importante que elija bien aquella referencia a la que mejor corresponda su perfil. 4, Si soy egresado Cómo registro mi formación académica? Debe elegir la opción Estudiante /seleccionar la carrera / elegir en la casilla AÑO la opción EGRESADO, que se aplica a las personas que estén cursando una carrera universitaria o que hayan egresado de la misma, pero aún no hayan obtenido su título profesional.

5. A qué se refiere la situación laboral actual? Se refiere a la actividad laboral (trabajo) o actividad económicamente rentable para la persona (postulante) que desempeña/realiza en el momento de su postulación. 6. Cómo puedo diferenciar las opciones del motivo de conclusión laboral de mis trabajos anteriores en el sistema Recluta Talentos Retiro. Es la ruptura de la relación laboral realizada por el Trabajador, pueden ser de dos formas: renuncia (cuando el trabajador comunica la misma al empleador) y abandono de funciones. Despido. Es la ruptura de la relación laboral realizada por el empleador. Destitución. Surge como consecuencia de un proceso administrativo, vale decir que existen pruebas que determinan que el trabajador debe ser destituido por faltas a la normativa. Conclusión de contrato. Es la conclusión de la relación laboral suscrita a través de un contrato de trabajo. 7. Cómo se realizará el proceso de selección de personal? La metodología del proceso de selección de personal es la siguiente: N Etapa 1 Evaluación Curricular METODOLOGÍA DE SELECCIÓN Puntajes asignados Nivel directivo (a) Nivel ejecutivo (b) Nivel Operativo (c) SI / NO SI / NO SI / NO 2 Prueba Técnica 50 60 70 3 Entrevista Personal 50 40 30 --- TOTAL PUNTAJE 100 100 100 Observaciones Cumplimiento de requisitos (Habilitación SI/NO) El puntaje mínimo de aprobación será definido por el Comité de Selección Puntaje Total mínimo de calificación: 70% del Puntaje Total. (*) a. Nivel directivo, en el cual se establecen los objetivos, políticas y las estrategias de YPFB. b. Nivel ejecutivo, en el cual se aplican las políticas y se toman las decisiones para el funcionamiento de YPFB de acuerdo con los lineamientos definidos en el nivel directivo. c. Nivel Operativo, donde se ejecutan las operaciones de YPFB. (*) Serán seleccionados los postulantes que hayan calificado todas las etapas del proceso de Selección. 8. Cómo puedo saber si estoy seleccionado o no? Cada una de las etapas del proceso de selección de personal será publicado en Sitio Web de YPFB: http://www.ypfb.gob.bo en link de convocatorias. Asimismo, los postulantes habilitados en cada etapa serán comunicados oportunamente vía teléfono y mediante mensajes de correo electrónico. 9. Si tengo dudas, quién me puede ayudar? Se puede contactar a la Gerencia del Talento Humano Corporativa : Oficina de Y.P.F.B. (La Paz) Calle Bueno Nro. 185. Oficina de Y.P.F.B. (Santa Cruz ) Av. Grigota esq. Regimiento Lanza (Km 2 1/2 Doble Vía la Guardia). Teléfono: La Paz: 2176300 Int. 1224, 1204, 1221, 1218, Santa Cruz: 352 7222