BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA

Transcripción

1 DE AYUNTAMIENTO DE LIÉRGANES Bases por las que se regrá la seleccón para cubrr por funconaro nterno, medante concurso, una plaza funconaro Admnstracón Local, Admnstratvo/Tesorero Admnstracón General, y consttucón bolsa empleo. Por Resolucón esta Alcaldía fecha 18 octubre 2016 se aprobaron las bases y la convocatora para la seleccón, por concurso mértos, funconaro nterno y consttucón Bolsa Empleo, la plaza funconaro Admnstratvo/Tesorero Admnstracón General, abrendo un plazo presentacón nstancas, que será vente días naturales a contar s el día sguente a la publcacón este anunco en el Boletín Ofcal Cantabra. BASES GENERALES DE LA CONVOCATORIA PARA CUBRIR INTERINAMENTE PLAZA DE AD- MINISTRATIVO/TESORERO DE ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL AYUNTAMIENTO DE LIÉRGA- NES Y CONSTITUCIÓN DE BOLSA DE EMPLEO Prmera.- Objeto convocatora. Es objeto la presente convocatora la seleccón, medante concurso, funconaro nterno para cubrr la plaza funconaro Admnstracón Local la Escala Admnstracón General, Subescala Admnstratva, grupo C1, Denomnacón: Admnstratvo/Tesorero Admnstracón General, ante la vacante su ttular, y la mposbldad su cobertura por funconaro carrera, todo ello en vrtud lo dspuesto en el artículo 10 la Ley 7/2007, 12 abrl, l Estatuto Básco la Funcón Públca, así como la consttucón una Bolsa Empleo para la susttucón transtora su ttular ante eventuales ausencas. Segunda.- Requstos los asprantes. Para ser admtdos a la realzacón las pruebas selectvas los asprantes berán reunr los sguentes requstos: a) Ser español o tener la naconaldad cualquera los Estados membros la Unón Europea, o aquellos Estados que, en vrtud Tratados Internaconales celebrados por la Unón Europea y ratfcados por España, sea aplcacón la lbre crculacón trabajadores, o tener la naconaldad terceros Estados no ncludos en los supuestos anterores, sempre que cumplan los requstos exgdos por la normatva sobre rechos y lbertas personas extranjeras en España. Todo ello conformdad con lo dspuesto en la Ley 7/2007, l Estatuto Básco l Empleado Públco. b) Tener cumpldos, en la fecha la convocatora, los 16 años edad y no excer, en su caso, la edad jublacón forzosa. c) No haber sdo separado medante expente dscplnaro l Servco l Estado, Comundas Autónomas, o las Entdas Locales, n hallarse nhabltado para el ejercco funcones públcas. Los asprantes cuya naconaldad no sea la española berán acredtar, gualmente, no estar sometdo a sancón dscplnara o conna penal que mpda, en su Estado, el acceso a la Funcón Públca. d) Estar en posesón l título Bachller o Formacón Profesonal Segundo Grado o equvalente, expeddos por el Estado Español o bdamente homologados. Las equvalencas los títulos alegados que no tengan el carácter general, berán justfcarse por el nteresado. Igualmente, en el caso ttulacones obtendas en el extranjero se berá estar en posesón la crencal que acredte su homologacón. e) No pacer enfermedad o fecto físco que mpda el sempeño las corresponntes funcones. Pág boc.cantabra.es 1/10

2 DE f) No hallarse comprenddo en nnguna las causas ncompatbldad o ncapacdad para ser funconaro o trabajador al servco una Admnstracón Públca, establecdas en la legslacón vgente. Dcho requsto se enten que ha r referdo a la fecha la toma posesón, en su caso. Todos los requstos anterores berán reunrlos los asprantes en la fecha en que fnalce el plazo para la presentacón nstancas solctando tomar parte en la convocatora, mantenéndose en la fecha la contratacón. Las personas con mnusvalías serán admtdas en condcones gualdad con los más asprantes, salvo que la restrccón pacda les hcera ncumplr el requsto corresponnte a "no pacer enfermedad o fecto físco o psíquco que mpda o resulte ncompatble con el sempeño las funcones propas la plaza". Tercera.- Incompatbldas l cargo. Las comprenddas en la Ley 53/1984, 26 dcembre, Incompatbldas l Personal al Servco las Admnstracones Públcas. Cuarta.- Instancas y admsón Las nstancas solctando tomar parte en la convocatora, en las que los asprantes berán manfestar que reúnen todas y cada una las condcones exgdas, serán presentadas en el Regstro General la Corporacón, sto en la calle Camno Real, 12, CP Lérganes, en el plazo vente días naturales a contar s el día sguente a la publcacón l anunco la convocatora y las bases en el Boletín Ofcal Cantabra. Las nstancas tambén podrán presentarse en la forma que termna el artículo 16.4 la Ley 39/2015, 1 octubre, l Procedmento Admnstratvo Común las Admnstracones Públcas. La presente convocatora será objeto publcacón en el Boletín Ofcal Cantabra, en el tablón anuncos l Ayuntamento y en el Portal Transparenca muncpal. Los sucesvos anuncos se publcarán exclusvamente en el tablón anuncos l Ayuntamento y en el Portal Transparenca muncpal A la nstanca se acompañará: a) Fotocopa compulsada l DNI o documento naconal cualquer Estado la Unón Europea. b) Justfcante haber abonado la tasa por concurrenca a procesos selectvos 6,00 (SEIS) euros. El ngreso se efectuará en LIBERBANK (Caja Cantabra) en el número Cuenta especfcando rechos proceso selectvo para la plaza Admnstratvo Admnstracón General. En nngún caso el pago por cualquera los medos legales utlzados por el asprante supondrá susttucón l trámte presentacón, en tempo y forma, la solctud. c) Documentos justfcatvos los mértos que se acredten en la presente convocatora. Se acompañará una relacón los mértos que se acredtan, clasfcados según los apartados l baremo puntuacón. Los documentos los mértos alegados berán ser orgnales o estar bdamente compulsados, pundo realzarse la compulsa en el propo Ayuntamento presentando el orgnal acompañado las copas Estarán exentos l pago la tasa, conformdad con lo dspuesto en el artículo 14 la Ley 55/1999, 29 dcembre, Meddas Fscales, Admnstratvas y l Orn Socal, que modfca el apartado cnco l anterormente ctado artículo 18 la Ley 66/1997: a) Los asprantes con grado dscapacdad gual o superor al 33 por 100, quenes expresamente acredtarán, junto con la solctud partcpacón, su condcón y grado dscapacdad legalmente reconocda. b) Los asprantes que fguren como mandantes empleo durante el plazo, al menos, un mes anteror a la fecha convocatora pruebas selectvas. Para el dsfrute la exencón será requsto que no huberan rechazado, en el plazo que se trate, oferta empleo Pág boc.cantabra.es 2/10

3 DE acuado n se hubesen negado a partcpar, salvo causa justfcada, en accones promocón, formacón o reconversón profesonales y que, asmsmo, carezcan rentas superores, en cómputo mensual, al Salaro Mínmo Interprofesonal. Estas stuacones berá acredtarlas el asprante adjuntando, con la solctud partcpacón la sguente documentacón: 1) Certfcado l Insttuto Naconal Empleo u órgano competente la Comundad Autónoma acredtatvo los extremos ndcados en el párrafo anteror. 2) Declaracón jurada o promesa escrta l solctante, acredtatva carecer rentas superores, en cómputo mensual, al salaro mínmo nterprofesonal. Esta claracón jurada berá presentarse conforme al sguente molo: Don/doña..., con domclo en... y documento naconal ntdad número..., clara bajo juramento o promete, a efectos quedar exento/a l pago la tasa rechos examen en las pruebas selectvas acceso a la plaza, convocada por Resolucón Alcaldía fecha..., , que carece rentas superores, en cómputo mensual, al Salaro Mínmo Interprofesonal. En... a Los mértos alegados por los asprantes berán acredtarse documentalmente en los térmnos establecdos en la Base Séptma las presentes Bases, sn que el Trbunal pueda presumr la concurrenca mérto alguno dstnto los alegados y justfcados documentalmente ntro l perodo presentacón nstancas, salvo causas fuerza mayor alegadas en el momento presentacón la solctud admsón a este proceso seleccón, sendo la exclusva responsabldad l asprante la falta o fecto en la acredtacón los mértos por él alegados que mpda al Trbunal su valoracón en térmnos gualdad con respecto al resto los asprantes S alguno los solctantes tuvera la condcón mnusváldo, la msma y su compatbldad con las funcones l puesto al que aspra, se alegarán en la solctud partcpacón y se acredtarán posterormente junto con el resto la documentacón a presentar y ntro l plazo conceddo, medante certfcacón l organsmo la Admnstracón competente. Los asprantes quedan vnculados a los datos que hayan hecho constar en sus solctus, pundo úncamente mandar su modfcacón, medante escrto motvado, ntro l plazo establecdo para la presentacón solctus. Transcurrdo este plazo no se admtrá nnguna petcón esta naturaleza. Qunta.- Admsón los asprantes Exprado el plazo presentacón nstancas el Alcal resolverá en el plazo máxmo un mes la aprobacón la lsta admtdos y excludos. La lsta certfcada admtdos y excludos se expondrá en el tablón anuncos l Ayuntamento Lérganes y en el Portal Transparenca muncpal En dcha Resolucón se ndcará los lugares, fecha y hora en la que se reunrá el trbunal seleccón para la valoracón l concurso, composcón l Trbunal Calfcador, así como la relacón asprantes excludos, con ndcacón las causas exclusón y plazo subsanacón fectos que se conce a los asprantes excludos. Para subsanar el fecto que haya motvado su exclusón o su omsón las relacones admtdos y excludos, los asprantes dspondrán un plazo dos días hábles, contados a partr l sguente a la publcacón la ctada Resolucón en el tablón anuncos y en el Portal Transparenca muncpal. Los asprantes que, ntro l plazo señalado, no subsanaran la exclusón o aleguen la omsón, justfcando su recho a ser ncludos en la relacón admtdos, serán fntvamente excludos la realzacón las pruebas Contra la Resolucón aprobando la lsta fntva admtdos y excludos, que pone fn a la vía admnstratva, podrá nterponerse potestatvamente recurso reposcón, en el plazo un mes, a contar a partr l día sguente a su publcacón en el tablón anuncos l Pág boc.cantabra.es 3/10

4 DE Ayuntamento y en el Portal Transparenca muncpal, sendo termnante para el cómputo los plazos el sello frma la publcacón en este últmo portal, ante el msmo órgano que la ha dctado, o ben nterponerse drectamente recurso contencoso-admnstratvo, en el plazo dos meses a contar a partr l día sguente al su publcacón en el tablón anuncos l Ayuntamento, ante el órgano competente l orn jursdcconal contencosoadmnstratvo, acuerdo con lo prevsto en la Ley 39/2015, 1 octubre, l procedmento admnstratvo común las admnstracones públcas y en la Ley 29/1998, 13 julo, reguladora la Jursdccón Contencoso-Admnstratva En todo caso, al objeto evtar errores y, en el supuesto producrse, posbltar su subsanacón en tempo y forma, los asprantes comprobarán no sólo que no fguran recogdos en la relacón excludos, sno, amás, que sus nombres constan en la pertnente relacón admtdos Los errores hecho podrán subsanarse en cualquer momento, ofco o a petcón l nteresado, conformdad con lo dspuesto en el artículo la Ley 29/1998, 13 julo, reguladora la Jursdccón Contencoso-Admnstratva De conformdad con lo dspuesto en los artículos 42 y 43 la Ley 39/2015, 1 octubre, l Procedmento Admnstratvo Común las Admnstracones Públcas, se ndca que los anuncos y resolucones corresponntes al proceso selectvo se publcarán exclusvamente el tablón edctos l Ayuntamento Lérganes, sto en la calle Camno Real, 12, Lérganes y en el Portal Transparenca muncpal, Sexta.- Trbunal Calfcador Composcón: El Trbunal Calfcador las pruebas selectvas, será nombrado por el alcal y su composcón habrá responr a los prncpos mparcaldad y profesonaldad sus membros, y se tenrá, asmsmo, a la pardad entre mujer y hombre. Con lo cual los vocales berán poseer ttulacón o especalzacón gual o superor a la exgda para las plazas convocadas, sgnándose tambén el msmo número membros suplentes, pundo dsponer por acuerdo l Trbunal, la ncorporacón a sus trabajos asesores especalstas, para todas o algunas las pruebas, con voz y sn voto, quenes se lmtarán al asesoramento en sus especaldas técncas, en base exclusvamente a las cuales, colaborarán con el msmo Actuacón y consttucón: El Trbunal no se podrá consttur n actuar sn la presenca la mtad más uno sus membros, ttulares o suplentes, ndstntamente, ncludos el Presnte y el Secretaro. Los suplentes podrán ntervenr solamente en casos ausenca justfcada, no pundo, por tanto, actuar ndstnta o concurrentemente con los ttulares. En caso ausenca, tanto l Presnte ttular como l suplente, el prmero nombrará entre los Vocales con recho a voto un susttuto que lo suplrá. En el supuesto en que el Presnte ttular no sgne a na, su susttucón se hará por el Vocal mayor edad con recho a voto. El procedmento actuacón los Trbunales se ajustará en todo momento a lo dspuesto en los artículos 15 a 18 la Ley 40/2015, 1 octubre, Régmen Jurídco l Sector Públco. Igualmente su actuacón habrá ajustarse estrctamente a las bases la convocatora. No obstante, los Trbunales quedan facultados para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesaros para el buen orn las pruebas selectvas en todo lo no prevsto en estas bases. Los acuerdos serán adoptados por mayoría los asstentes con voz y voto, drmendo los empates el voto caldad l Presnte. El Trbunal podrá dsponer la ncorporacón asesores especalstas, con voz y sn voto, los cuales se lmtarán al ejercco su especaldad técnca. Pág boc.cantabra.es 4/10

5 DE Los membros l Trbunal observarán la confncaldad y el sglo profesonal en todo lo referente a las cuestones tratadas en las reunones, no pundo utlzar fuera las msmas la nformacón que posean en su caldad membros l Trbunal referda al proceso selectvo para el que han sdo nombrados. Los acuerdos l Trbunal sólo podrán ser mpugnados por los nteresados en los supuestos y en la forma establecda en la Ley 39/2015, 1 octubre, l Procedmento Admnstratvo Común las Admnstracones Públcas. El Trbunal contnuará consttudo hasta tanto se resuelvan las reclamacones planteadas o las dudas que pueda susctar el procedmento selectvo Abstencón y recusacón: Los membros los Trbunales están sujetos a los supuestos abstencón y recusacón prevstos en los artículos 23 y 24 la Ley 40/2015, 1 octubre, Régmen Jurídco l Sector Públco, no pundo tampoco ser nombrados membros, colaboradores o asesores los msmos quenes huberan realzado tareas preparacón asprantes a pruebas selectvas en los cnco años anterores a la publcacón esta convocatora. El Alcal publcará en el tablón anuncos, Resolucón por la que se nombre a los nuevos membros los Trbunales, que hayan susttur a los que hayan perddo su condcón por alguna las causas prevstas en el apartado anteror Clasfcacón l Trbunal Seleccón. El Trbunal Calfcador tendrá la categoría segunda conforme a lo preceptuado en el Real Decreto 462/2002, 24 mayo. Séptma.- Sstema selectvo. La seleccón se efectuará medante el sstema concurso mértos Fase concurso. Puntuacón máxma: 10 puntos. Los mértos alegados y no justfcados no serán tendos en cuenta por el Trbunal. El Trbunal podrá requerr a los asprantes, a los efectos úncamente aclarar los mértos alegados y justfcados documentalmente, en su momento, ntro plazo. La puntuacón máxma a obtener en la fase concurso será 10 puntos conforme al sguente baremo: a) Tempo servcos prestados en la Admnstracón Local: Se puntuará a 0,07 puntos por mes completo servcos efectvos prestados como funconaro ( carrera o nterno) Admnstracón Local pertenecente a la Subescala Admnstratva y referdos al día la fecha en que termne el plazo presentacón solctus, hasta un máxmo 6,00 puntos. Los servcos efectvos valorables, a efectos la fase concurso, se acredtarán medante certfcacón expedda por el Secretaro General l Ayuntamento en el que haya prestado los servcos, con expresón la plaza y puesto trabajo sempeñado y l perodo prestacón servcos. b) Formacón: Se puntuará hasta un máxmo 4,00 puntos. Por haber recbdo cursos formacón relaconados con las funcones l puesto admnstratvo, se valorarán conforme al sguente baremo: Cursos hasta 15 horas duracón o aquellos cursos en los que no se ndque el número horas: 0,05 puntos. Entre 16 y 30 horas duracón: 0,15 puntos. Entre 31 y 60 horas duracón: 0,20 puntos. Entre 61 y 100 horas duracón: 0,30 puntos. De 101 horas duracón en alante: 0,40 puntos. Sólo se valorarán los cursos formacón que hayan sdo organzados por una Admnstracón Públca u Organsmo Públco u Ofcal (INAP, CEARC, FEMP u otros centros ofcales Pág boc.cantabra.es 5/10

6 DE formacón empleados públcos o corresponntes a los Planes Formacón Contnua funconaros aprobados por el Mnstero Hacenda y Admnstracones Públcas). Se acredtará medante la presentacón l título (orgnal o fotocopa compulsada) en el que berán fgurar las horas duracón l curso Acredtacón mértos. 1. Formacón. Los cursos se acredtarán medante la presentacón l corresponnte dploma o título (orgnal o copa compulsada), que berá ser expeddo por la Admnstracón Públca o por centros reconocdos u homologados por la Admnstracón Públca para la enseñanza la matera que se trate. 2. Experenca profesonal. Los mértos prevstos en el apartado 7.1.a, berán acredtarse medante certfcacón expedda por el Secretaro General l Ayuntamento en el que haya prestado los servcos, con expresón la plaza y puesto trabajo sempeñado y l perodo prestacón servcos. Se acompañará hoja la vda laboral expedda por la Tesorería General la Segurdad Socal. A los efectos la valoracón los meses trabajados se hace constar que se entenrá que un mes resulta equvalente a 30 días a jornada completa (37.5 horas semanales), sechándose el cómputo tempos nferores. Octava.- Puntuacón total y fntva. La calfcacón fntva este proceso seleccón estará termnada por la suma las puntuacones obtendas en la fase concurso hacéndose públca en el Tablón Edctos. En el caso empate la puntuacón en el prmer puesto, se resolverá prorzando aquel canddato que hubera acredtado mayor puntuacón en la experenca profesonal, s persste el empate, se resolverá medante la celebracón una entrevsta a los canddatos empatados. En este caso, la entrevsta versará sobre las tareas y los cometdos a realzar en el puesto trabajo objeto la convocatora, valorándose las apttus e donedad los asprantes para el puesto, tenendo en cuenta, asmsmo, el currículo aportado por los msmos. La fecha realzacón la entrevsta se anuncara públcamente en el Tablón Anuncos l Ayuntamento, con una antelacón mínma cuarenta y ocho horas a la fecha su realzacón. Salvo casos fuerza mayor, nvocados con anterordad y bdamente justfcados y aprecados por el Trbunal con absoluta lbertad crteros, la no presentacón un asprante en el momento ser llamado, termnará automátcamente el camento su recho a partcpar en este procedmento selectvo, quedando excludo l msmo. Los asprantes berán concurrr a la entrevsta provstos l Documento Naconal Intdad a efectos su bda ntfcacón por parte l Trbunal Valoracón. La calfcacón a otorgar será hasta un máxmo 3 puntos. La calfcacón se adoptará sumando las puntuacones otorgadas por los dstntos membros l trbunal y dvndo el total por el número asstentes a aquél, sendo el cocente la calfcacón fntva. S hubera puntuacones que se apartaran esa meda en 0,60 ó más puntos serán elmnadas, volvendo a calcularse la meda sn ellas, y obtenendo así el resultado fntvo. En nngún caso se procerá a la exclusón las calfcacones extremas cuando al efectuarse dcha exclusón pueda alcanzarse una nota meda superor a la que se lograría computarse la totaldad las calfcacones. La puntuacón la entrevsta sólo tene como fnaldad resolver el empate, por lo que no se sumará su puntuacón a la puntuacón l concurso. Pág boc.cantabra.es 6/10

7 DE Novena.- Relacón aprobados, presentacón documentos Relacón aprobados. Fnalzadas la valoracón, el Trbunal hará públca en el Tablón Edctos la Casa Consstoral, calle Camno Real, 12, Lérganes, la relacón fntva asprantes que han superado el proceso selectvo, con ndcacón su documento naconal ntdad y por orn la puntuacón alcanzada. El Trbunal no podrá aprobar n clarar que han superado las pruebas selectvas un número superor asprantes al plazas convocadas. Cualquer propuesta aprobados que contravenga lo establecdo en esta norma será nula pleno recho. Dcha relacón será elevada a la Alcaldía con la propuesta nombramento l asprante aprobado, remténdole al msmo tempo, el acta la últma sesón don conste, en su caso, por orn puntuacón, la calfcacón todos los asprantes, a los efectos nombrar al sguente la lsta en el caso que el propuesto renunce, no presente los documentos o no cumpla los requstos exgdos en la convocatora. Cuando el Trbunal no pueda efectuar propuesta nombramento para la plaza, por no haber concurrdo los asprantes o por no haber alcanzado la puntuacón exgda para superar las pruebas selectvas, elevará propuesta a la Alcaldía que se claren sertas Presentacón documentacón Documentos exgbles. El asprante propuesto aportará al Departamento Personal los sguentes documentos acredtatvos que poseen las condcones capacdad y requstos exgdos en las bases: a) Fotocopa l Documento Naconal Intdad, conformdad con la Resolucón la Secretaría Estado para la Admnstracón Públca 5 novembre b) Copa autentfcada o fotocopa (que berá acompañarse l orgnal para su compulsa) l Título a que se hace referenca en el apartado d) la base segunda, o justfcante haber abonado los rechos para su expedcón. En el supuesto haber nvocado un título equvalente a los exgdos, habrá acompañarse un certfcado expeddo por el Consejo Naconal Educacón que acredte la ctada equvalenca. S estos documentos estuvesen expeddos spués la fecha en que fnalzó el plazo admsón nstancas, berá justfcarse el momento en que concluyen los estudos. c) Informe médco acredtatvo no pacer enfermedad o fecto físco que mposblte el normal ejercco la funcón. d) Los asprantes con mnusvalía con grado dscapacdad gual o superor al 33 por 100, berán acredtar tal condcón, en el caso no haberlo acredtado anterormente, medante certfcacón los órganos competentes l Mnstero Trabajo y Asuntos Socales, o, en su caso, la Comundad Autónoma corresponnte. Deberá acredtar la compatbldad la mnusvalía con las funcones propas la plaza conformdad con lo dspuesto en las bases. e) Declaracón jurada o promesa no haber sdo separado medante expente dscplnaro l servco nnguna Admnstracón Públca, n hallarse nhabltado para el ejercco funcones públcas n en stuacón ncapacdad o ncompatbldad para ocupar la plaza corresponnte, acuerdo con el sguente molo: "Don/doña...., con domcl en... y Documento Naconal Intdad número... clara bajo juramento o promete, a efectos ser nombrado funconaro nterno l Ayuntamento Lérganes, que no ha sdo separado medante expente dscplnaro l servco cualquer Admnstracón Públca o los órganos consttuconales o estatutaros las Comundas Autónomas, n se halla en nhabltacón absoluta o especal para empleos o cargos públcos por resolucón judcal, o para ejercer funcones smlares a las que sempeñaba en el que hubese sdo separado o nhabltado. (En el caso ser naconal otro Estado, no hallarse nhabltado o en stuacón equvalente n haber sdo sometdo a sancón dscplnara o equvalente que mpda, en su Estado, en los msmos térmnos el acceso al empleo públco, y que no se halla nhabltado para el ejercco funcones públcas.) En..., a ". Pág boc.cantabra.es 7/10

8 DE El asprante que sea propuesto por el Trbunal Calfcador s ya está ocupando algún puesto como funconaro, contratado laboral, nterno, eventual en el Ayuntamento Lérganes, quedará exceptuado presentar aquellos documentos que ya hubere aportado con anterordad y obre en su expente personal, pundo ser requerdo para que complete la documentacón exstente Plazo. El plazo presentacón documentos será cnco días naturales, s que se haga públca la relacón aprobados en el Tablón Edctos l Ayuntamento Falta presentacón documentos. Quen ntro l plazo ndcado, y salvo los casos fuerza mayor, no presentase la documentacón o la msma se dujese que carece alguno los requstos exgdos, no podrán ser nombrado funconaro nterno, quedando anuladas todas sus actuacones, sn perjuco la responsabldad en la que puran haber ncurrdo por falsedad en su solctud partcpacón. Décma.- Nombramento y toma posesón Nombramento. Concludo el proceso selectvo, quen lo hubera superado, y acredte que reúnen los requstos exgdos, será nombrado funconaro nterno por el Alcal. La Resolucón la Alcaldía nombrando funconaro nterno se publcará en el Tablón Anuncos l Ayuntamento y en el Portal Transparenca muncpal Toma posesón. Plazo. Una vez aprobado el nombramento por el Alcal, el asprante ncludo en el msmo berán tomar posesón en el plazo cnco días naturales contar s el día sguente a la notfcacón l nombramento. Forma. Para la toma posesón, el nteresado comparecerá durante cualquera los días expresados, y en horas 9:00 la mañana a 14:00 la tar, en el Departamento Personal, en cuyo momento, y como requstos prevos a la extensón la dlgenca que la constate, berá prestar el juramento o promesa que prescrbe la legslacón vgente y formular la claracón jurada, en los mpresos al efecto establecdos, las actvdas que estuveran realzando. Efectos la falta toma posesón. Quen, sn causa justfcada, no tomara posesón ntro l plazo señalado, no adqurrá la condcón funconaro nterno, perndo todos los rechos rvados las pruebas selectvas y l subsguente nombramento conferdo. Asmsmo, s la toma posesón, el funconaro quedará oblgado a utlzar los medos que para el ejercco sus funcones ponga a su dsposcón el Ayuntamento. Transcurrdos los plazos prevstos para la presentacón documentacón o para la toma posesón, sn que se haya producdo el cumplmento, la Alcaldía efectuará el nombramento a favor l asprante que habendo superado las pruebas seleccón hubera obtendo mayor puntuacón, sguendo el orn calfcacón fntva y prevo cumplmento por el asprante los requstos prevstos. Undécma.- Ley reguladora la convocatora. El solo hecho presentar nstanca solctando tomar parte en esta convocatora consttuye sometmento expreso los asprantes a las Bases reguladoras la msma, que tenen consracón ley reguladora esta convocatora. La presente convocatora y sus anexos se regrán por las dsposcones la Ley 7/2007, 12 abrl, Estatuto Básco l Empleado Públco y, en tanto se proceda a su sarrollo re- Pág boc.cantabra.es 8/10

9 DE glamentaro, por la Ley 30/84, 2 agosto, modfcada por la Ley 23/1988, 28 julo, Ley 7/85, 2 abrl y dsposcones l R.D.L. 781/86, 18 abrl. La presente convocatora, bases y cuantos actos admnstratvos que ella se rven y la actuacón l Trbunal Calfcador podrán ser mpugnadas por los nteresados en los casos, forma y plazos establecdos en la vgente Ley Régmen Jurídco las Admnstracones Públcas y l Procedmento Admnstratvo Común. Duodécma.- Plazo vgenca la Bolsa Empleo. La presente Bolsa Empleo tendrá una vgenca cuatro años, a contar s la fecha publcacón la Resolucón nombramento personal nterno en el Tablón Anuncos l Ayuntamento Lérganes, 19 octubre El alcal, Santago Rego Rodríguez. El secretaro-nterventor, Javer Burgués Aparco. Pág boc.cantabra.es 9/10

10 DE ANEXO I.- MODELO DE INSTANCIA Apelldos: Nombre: Fecha nacmento: Muncpo Nacmento: Lugar: Provnca: D. N. I. nº: Domclo a efectos notfcacones: Localdad: Provnca: C.P.: Dreccón correo electrónco: Teléfono: EXPONE Que tenendo conocmento la convocatora y bases que rgen el procedmento selectvo medante concurso para seleccón funconaro nterno para cubrr la plaza Admnstratvo Admnstracón General, publcadas en el BOC nº y Tablón Anuncos l Ayuntamento Lérganes, MANIFIESTA Que reúne todos y cada uno los requstos que exgen las bases seleccón (base SEGUNDA) para por partcpar en la msma, por lo que, SOLICITA tenga por presentada la presente nstanca ntro l plazo conceddo al efecto, y sea admtdo para tomar parte en el concurso para la contratacón ndcada y la formacón la bolsa empleo. Se adjunta la sguente documentacón: Fotocopa l Documento Naconal Intdad. Justfcante haber abonado la tasa por rechos examen 6,00 euros, o justfcantes estar exento l abono la tasa. Fotocopa compulsada los documentos que acredten los mértos objeto l concurso. En, a 2016 (FIRMA) 2016/9457 SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE LIÉRGANES. Pág boc.cantabra.es 10/10