Pymes y RSE: Derribando mitos Maria Eugenia Bellazzi

Transcripción

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2 Pymes y RSE: Derribando mitos Maria Eugenia Bellazzi ReporteSocial Directora de Proyectos

3 CENTRO DEL COPIADO Está involucrada en diferentes programas de sustentabilidad como el uso exclusivo de papeles con certificación FSC, la iniciativa Más y mejor empleo, el apoyo y la capacitación a micro emprendedores; la utilización de bolsas oxibiodegradables; la implementación de la campaña Copiando buenas acciones ; el trabajo con la Asociación de Recicladores de Bariloche. Formalizó su estrategia (misión, visión y valores) e involucró a los empleados. Concientiza sobre la protección al medioambiente con campañas con clientes, proveedores y la comunidad; y creó el programa de Voluntariado Ambiental.

4 JS SOLUCIONES OLAVARRÍA A pesar que la empresa no tiene un porcentaje muy alto de accidentología, con el objeto de mejorar la calidad de vida pensando en el bienestar, la salud, y minimizar los riegos y enfermedades profesionales se observó la necesidad de elaborar políticas de Seguridad e Higiene. Trabajó en cuatro pilares: Clima Laboral, Gestión Organizacional Administrativa, Desarrollo, Optimización y Productividad de los Recursos Humanos, y Prevención de Riesgos Laborales. Para el proceso de pintura es necesario efectuar una tarea preliminar de limpieza y rasqueteado ( arenado ) que no es ecoeficiente. Cambió el proceso de arenado al granallado que es más limpio, evita que los operarios contraigan una enfermedad llamada silicosis, y más eficiente en la utilización de energía eléctrica y de la cantidad de pintura.

5 Pensar más allá del fin económico

6 para dejar un impacto, legado, beneficio en la sociedad

7 Qué es para el ciudadano argentino ser una empresa responsable? Ns/Nc: 42%

8 Cuál es el rol social que las empresas deberían tener? 2 de cada 10 creen que las empresas deben dedicarse a lograr ganancias pagar impuestos y proveer empleos cumpliendo con la ley. 5 de cada 10 opinan que las empresas deben ir más allá de lo requerido por ley, ayudando activamente a construir una sociedad mejor para todos.

9 Las PyMEs ya son empresas responsables PyMEs existen en la Argentina. Generan el 45% de nuestro PBI. Son el 96% del mercado laboral en el sector de comercio, un 74% en la industria y un 73% en los servicios.

10 Beneficios de la Responsabilidad Social Empresaria Reducir impactos ambientales Beneficiar economía local Dialogar con grupos de interés Mejorar el impacto ambiental y social Mejorar gestión RR HH Mejorar gestión empresarial Innovar y crear nuevos productos Ahorrar costos Aumentar ingresos Desarrollar el consumo local Reducir el riesgo Anticiparse a necesidades Ganarse buena reputación Aumentar el valor de la marca Desarrollar capital humano Retener talento Facilitar acceso al capital Generar competitividad Atraer al cliente Acceder a nuevos mercados

11 Beneficios percibidos por las empresas en la Argentina

12 Beneficios económicos e impositivos Aportes No Reembolsables (ANR) para Asistencia Técnica a PYMESs (Programa de Acceso al Crédito y la Competitividad (PACC), Programa Experto PYMES y ANR- Consejerías Tecnológicas FONTAR) Régimen de Crédito Fiscal del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social Empresas Madrinas (Programa Nacional de Apoyo al Empresariado Joven - Componente de Financiamiento) ANR Producción Más Limpia -FONTAR (ANR P+L) ANR Fortalecimiento de la Innovación Tecnológica en Proyectos de Desarrollo de proveedores (ANR FIT PDP) ANR-BID- Programa de Servicios Agrícolas Provinciales (ANR BID-PROSAP) Importación de Bienes de Capital integrantes de Grandes Proyectos de Inversión, y Líneas de Producción Usadas Entrenamiento para el Trabajo en el Sector Privado/ Programa de Inclusión Laboral

13 Algunas acciones para empezar que generan valor Enfoque del dueño Misión, visión, valores y estrategia. Código de conducta, adhesión a principios, certificaciones Grupos de interés Condiciones de trabajo seguras y saludables. Facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar. Cuestionarios de Autoevaluación/ Clima Laboral. Fomentar la igualdad de oportunidades. Desarrollar la comunicación fluida con el personal. Capacitar a los empleados en el plano personal y profesional.

14 Algunas acciones para empezar que generan valor Asegurar prácticas éticas hacia los proveedores. Constituir relaciones de mutuo beneficio. Introducir cláusulas sociales y ambientales en los contratos. Establecer un código de conducta. Establecer un programa de desarrollo de proveedores. Conocer la satisfacción de clientes. Fomentar la comunicación fluida. Canales de denuncias y reclamos. Sensibilización, medioambiental y social. Garantizar la seguridad y calidad del producto o servicio.

15 Algunas acciones para empezar que generan valor Conocer y cumplir las normas/ leyes medioambientales aplicables. Medición del consumo de recursos. Uso eficiente de recursos (Ej. Reciclado de papel) Reconvertir la amenaza medioambiental en oportunidad competitiva. Capacitar y concientizar a los empleados en la temática. Donaciones o patrocinios a ONGs, iniciativas sociales, culturales, deportivas, medioambientales, de cooperación al desarrollo. Voluntariado corporativo. Marketing con Causa o Promoción con Causa. Conocer el grado de impacto o implicación en la sociedad de la empresa.

16 Herramientas de RSE para PyMEs Gestionarse Proetica y Univ. Católica de Cordoba ( Listo para reportar? Introducción al Reporte de sustentabilidad para Pymes GRI ( Manual de RSE para PyMEs ProHumana y Confederación de la Producción y el Comercio ( Paso a paso para pymes e Indicadores RSE para Pymes IARSE ( Herramienta de autodiagnóstico de Responsabilidad Social Empresaria para PyMEs - Subsecretaría de Inclusión y Coordinación. Ciudad de Buenos Aires ( El Pacto Global y las Pequeñas y Medianas Empresas - Primeras notas introductorias Pacto Mundial de naciones Unidas ( Libro de casos del Programa Valor, RSE+Competitividad, Programa Valor

17 Herramienta de autoevaluación Completar los enunciados de la Planilla de Autoevaluación indicando el nivel de cumplimiento en su empresa. Sumar para cada sección (empleados, proveedores, clientes ) los valores contestados. Marcarlos los valores obtenidos en el gráfico de la tela araña, luego unir todos los puntos. El gráfico dará una visión clara de las áreas que necesitan mayor trabajo en materia de RSE.

18 Muchas gracias! Maria Eugenia Bellazzi