Corporación Municipal de Desarrollo Social SAN JOAQUIN Dirección de Salud CUENTA PUBLICA SAN JOAQUIN

Transcripción

1 SAN JOAQUIN Dirección de Salud CUENTA PUBLICA SAN JOAQUIN 2013

2 RED DE ESTABLECIMIENTOS DE SALUD 3 CESFAM 1 CESAM Santa Teresa Dr. A. Baeza G. 5 CECOSF Coñimo 2 SAPU Dr. S. Allende Yalta 1 UNIDAD APOYO DIAGNOSTICO y TRATAMIENTO Rev. J. Peró Sierra Bella

3 Logros generales 2013 Inicio construcción CESFAM Santa Teresa de los Andes. PLADECO permite desarrollar Plan de Acción basado en la opinión de los vecinos. Inclusión en Plan Iniciativa Legua del Programa de Tratamiento Comunitario Ambulatorio 11 a 17 años / Año 2014 se logra una primera ampliación a nivel Comunal. Establecimientos de Salud de la Comuna obtienen buena evaluación en la Encuesta de Trato usuario a nivel nacional. En general, el trabajo comunal y de los equipos de salud tiene una buena evaluación.

4 Dificultades principales 2013 Pérdida de Inscritos en corte 30 Septiembre 2013 Válido para Dificultades financieras que se mantienen en el tiempo y que requieren ajuste estructural a nivel nacional. Negociaciones gremiales con resultado de paralización, de nivel nacional y local. Disponibilidad de Médicos para APS Médicos de Familia. Impacto de la pérdida de inscritos que obliga a restringir el presupuesto a Salud: Baja de Cargos en la Dotación. Se mantienen dificultades en la Red Asistencial: Gestión de Derivaciones Interconsultas Acceso a Especialidades.

5 N Iniciativa % Cantidad 1 Construcción SAPU 24 hrs. para la Comuna 53,50% Programa de Prevención y Tratamiento de Drogas y Alcohol para Niños, Niñas y Jóvenes 3 Programas para Integrar a toda la Comunidad en Estilos de Vida Sana (Nutrición, Actividad Física, Autocuidado y Protección de la Salud) 4 Centro de Llamados para Confirmar las Horas Médicas y Gestionar Mejor los Recursos del Sistema 5 Programa por el Buen Trato con los Niños, en la Familia, entre Vecinos, en la Escuela, y en los Centros de Salud. 6 Fomento del Desarrollo Sicomotor Autónomo en Bebés y Niños desde Salas Cunas hasta 2 Básico. Ampliar oferta de Chile Crece Contigo a sector educacional. PLADECO consultas 33,48% ,72% ,97% ,03% ,17% Construcción Centro de Salud en Martín Henríquez 10,99% Ampliación del Centro de Salud Mental 9,95% Mejoramiento y Remodelación CESFAM Baeza Goñi 9,45% 1.241

6 A QUIENES ATENDEMOS Evolución Población Inscrita Centros de Salud Comuna de Santa Teresa Dr. A Baeza G Comuna

7 A QUIENES ATENDEMOS 65 a 74 8% 75 y mas 7% 0 a 9 11% Comuna de San Joaquin Población Inscrita en Centros de Salud año 2013 Porcentajes por Grupos de Edad 45 a 64 24% 20 a 44 36% 10 a 19 14% El corte FONASA (Septiembre 2013) validó una población Per Cápita 2013 de personas inscritas en los Centros de Salud de la Comuna de.

8 CORTE 30 SEPTIEMBRE 2013 Validación Año 2014 Registros a Proceso Erróneos y Duplicados Fallecidos ISAPRE - CAPREDENA y Otros Doble Inscrito VALIDOS A. Baeza Goñi San Joaquín Santa Teresa COMUNA Registros (RUT) No validados

9 CESFAM CORTE 30 SEPTIEMBRE BAJA 2013 VALIDACIÓN Validación Año 2014 CORTE VALIDACIÓN AÑO 2013 AÑO 2014 Santa Teresa A. Baeza Goñi FINANCIAMIENTO PER CAPITA 2014 PER CAPITA 2014 BASAL PER CAPITA ADULTO MAYOR 2014 Válidos Monto $ Decreto 94 /2014 TOTAL SIN PERDIDA DE INSCRITOS Inscritos 2013 Total $ $ $ $ $ $ $

10 Inscritos Válidos Atención en los CESFAM al año CESFAM Nº Inscritos año 2011 Contar RUT en Base de Datos RAYEN Inscritos que Consultan en 1 año % Nº Inscritos año 2012 Sistema ACG - AÑO 2012 Inscritos que Consultan en 1 año SANTA TERESA ,39% ,02% SAN JOAQUIN ,56% ,98% DR A.BAEZA ,80% ,11% COMUNA ,43% ,07% %

11 Atenciones año 2013 Comuna de - Atención por Medico - Actividades por años Consultas Morbilidad Medico Atención Médico en SAPU Controles por Médico (Crónicos y Otros) Total Atenciones Medicos

12 Atenciones año 2013 Dotación aprobada. Horas Médico Semanal Santa Teresa (1 x 2950) (1 x 2884) A. Baeza G (1 x 2877) Comuna Rotación de Profesionales: 50% de la dotación de Médicos permanece hasta 3 años en la Comuna, luego emigran Tasa de reposición es de un 20 30% de las Horas Médicas al año 2.- Mayor fiscalización y exigencias por nuevas normativas legales Aumento de exigencia para contratos Médicos con EUNACOM rendido Exigencia del Registro de Prestadores Superintendencia de Salud 3.- Déficit real de profesionales Médicos en Chile 4.- Competencia entre Comunas por Remuneraciones

13 Metas Incentivos - % de Cumplimiento Comunal Promedio 3 CESFAM año 2013 CDL funcionando Obesidad 0-6 años en limite HTA Compensados Evaluación Pie DM DM Compensados Alta OdontologicaGestantes Alta Odontologica 12 años Alta Odontologica 6 años Cobertura PAP Mujer 25 a 64 años Recuperación DSM Niños 12 a 23 m 8,8 9,2 21,4 21,4 43,2 43,7 52, , ,9 68,5 65,53 66,57 73,6 75, , Promedio Meta Comunal Alcanzado a Diciembre 2013 Meta Comunal esperada para el año 2013

14 Metas IAAPS Comuna 2013 Visita Domiciliaria Cobertura EDPs 18 m Cobertura HTA Cobertura DM Gestión de Reclamos Alta Odontologica < 20 años Ingreso Precoz Control PN EMP Ad años EMP Amayor EMP Mujer EMP Hombres ,16 0,18 88, , , , , , ,5 38, , , LOGRADO A DIC 2013 META COMUNAL PACTADA

15 Evaluación Desarrollo Psicomotor % Evaluación de Desarrollo Psicomotor Niños/Niñas de 18 meses 83, ,9 88,7 91, , , ,8 83, ,4 80,5 94, San Joaquin Santa Teresa Baeza Goñi

16 Recuperación Desarrollo Psicomotor Centros de Salud Comuna de San Joaquin % de Niños/Niñas recuperados de Déficit de Desarrollo Psicomotor ,6 92, , Santa Teresa San Joaquin A.Baeza Goñi

17 Alta Odontologica 6 años Tendencia Alta odontológica de 6 años ABG STA SJ 82,3% 72,0% 87% 71% 72,3% 67,20% 64,6% 65% 40,5% 39% 34,5% 62,9% 64,0% 62% 60,0% 64,30% 60,5% 60,5% 67% 60,4% 65,60%

18 Evolución Obesidad Infantil 0-6 años Tendencia Obesidad Infantil Población 0 6 años STA SJ ABG Comuna 7,8 6,12 6,95 9,0 6,36 8,8 7,8 7,6 5,9 6,6 7,49 7,67 9,5 8,6 10,57 8,6 8,19 9,23 8,3 8,7 7,8 9,0 9,3 8,9 8,9 9,2 9,6 8,6 8,6 8,8 8,8 8,9 7,4 10,2 11,9 9,9 8,6 9,2 8,43 8,3 9,1 9,6 9,2 10,

19 Corporación Municipal de Desarrollo Social Controles de Salud y Consultas de Morbilidad Población años Atención Adolescentes Controles Consultas

20 Examen de Medicina Preventiva 4,5 613,8 715,2 10,8 15, ,5 30,2 38,1 Examen de Medicina Preventiva por Grupos

21 Cobertura de PAP en Mujer años Tendencia Cobertura Comunal de PAP 66,7% 63,6% 60,8% 62,6% 61,5% 56,6% 52,8% 47,7% 52,5% Nº de mujeres con PAP vigente STA SJ ABG COMUNA

22 Bajo Control de personas con Patología Cardiovascular Santa Teresa San Joaquin Dr. A Baeza Comuna

23 Compensación DM 14,4 Compensación Efectiva (%) Personas con DM años 15,8 15,9 14,1 11,7 11,9 A Baeza San Joaquin S. Teresa ,7 Compensación Efectiva (%) Personas con DM 65 y más años 41,9 40,1 40,2 38,2 37,6 A Baeza San Joaquin S. Teresa

24 Compensación HTA Compensación Efectiva (%) Personas con HTA años 47,1 40,5 42,1 36,6 31,5 27,2 A Baeza San Joaquin S. Teresa Compensación Efectiva (%) Personas con HTA 65 y más años 59,1 55,6 55,1 56,5 54,6 55,5 A Baeza San Joaquin S. Teresa

25 Actividades Centro de Salud Mental (CESAM) Medico Psicologo Enfermera terapeuta Ocupacional Asistente Social Otro Profesional

26 Atenciones en UAPO TOTAL VICIO REFRACCION NO GES GLAUCOMAS VICIO REFRACCION GES FONDO DE OJO

27 Corporación Municipal de Desarrollo Social Atenciones Apoyo Diagnostico y Resolutivo Ecografia Abdominal Eco Obstetrica Cirugía Menor

28 Informes OIRS año 2013 AREA DE RECLAMO STA ABG SJ Total % TOTAL Trato ,2 Competencia Técnica ,2 Infraestructura ,7 Tiempo de Espera (por Atención) ,6 Tiempo de Espera (por Lista de Espera) ,3 Información ,4 Procedimientos Administrativos ,5 Probidad Administrativa ,2 Garantías Explicitas en Salud (GES) ,9

29 Posición en el Ranking Establecimiento Puntaje Obtenido Tramo de Ubicación Final 157 CESFAM SAN JOAQUIN 6, Encuesta Nacional de Evaluación de Trato Usuario CESFAM Dr. ARTURO BAEZA GOÑI CESFAM SANTA TERESA DE LOS ANDES 6, ,315 3 Ley El promedio general del conjunto de 1899 establecimientos fue 6,41. El puntaje máximo obtenido por un establecimiento fue un puntaje de 7,0 y el puntaje mínimo correspondió a 4,46. Todos los establecimientos superan el mínimo de 50% de puntaje (equivalente a puntaje 4.0 en escala de 1 a 7).

30 Referencia Contrareferencia en la Red Asistencial 1. A partir del año 2012, la derivación a especialidades se realiza a través de la plataforma Trakcare-Intersystem del Sistema de Integración de la Red Asistencial (SIDRA). 2. Se cuenta con Médico Interconsultor y Comité de IC para revisar pertinencia en los 3 CESFAM 3. Los CESFAM reciben a través de la plataforma SIDRA los cupos que se generan para derivar a los especialistas 4. El problema sigue siendo la relación entre las Interconsultas en espera y los Cupos ofertados. 5. Agosto de 2013: 7825 Interconsultas (pacientes en espera) estaban pendientes para un cupo de especialista en el Hospital Barros Luco (x de 652/mes-año) 6. Entre enero a mayo de 2013, fueron ofertados a la Comuna por los diferentes servicios de especialidades, un total de 264 cupos/mes.-

31 Horas de Equipo de Salud Horas Semanales RRHH Comunal Estudio Per Capita 2007 Hrs Nº Hrs Diarias Estándar Déficit Jornada Semanales Jornadas Semanal Hrs Día Medico ,40 Dentista ,37 A. Social ,31 Enfermera ,06 Kinesiólogo ,04 Matrona ,90 Nutricionista ,17 Psicólogo ,19 Terapeuta ND TENS y TP ND Administrativo ND Auxiliar de Servicio ND $ anual

32 23% 10% 67% Ingresos 2013 INGRESOS SALUD AÑO 2013 TOTAL APORTE PER CAPITA 2013 ($ ) APORTE MINSAL VIA CONVENIOS SALUD ($ ) APORTE PROVENIENTE DE MUNICIPALIDAD DE SAN JOAQUIN ($ ) APORTE POR POBLACION INSCRITA VALIDA 2013 APORTE POR POBLACION ADULTO MAYOR 2013 VALOR 2013 del Per Cápita Decreto Nº 82 del 24 Diciembre $ $ 519 POBLACION VALIDA PARA EL AÑO 2013 RECONOCIDA POR FONASA TOTAL COMUNA ANUAL $ $

33 Gasto Año 2013 GASTO AREA DE SALUD AÑO 2013 GASTOS EN RRHH: Dotación, Contrata y Honorarios $ ,504% BIENES Y SERVICIOS DE CONSUMO: Incluye Farmacia y Laboratorio Clínico $ ,086% PRESTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL $ ,973% TRANSFERENCIAS CORRIENTES $ ,643% INTEGROS AL FISCO $ ,018% OTROS GASTOS CORRIENTES $ ,718% ADQUISIC. DE ACTIVOS NO FINANCIEROS $ ,437% Deuda traspaso año 2012 $ ,620% Total año 2013 $ ,000% DEFICIT AÑO $

34 Dirección de Salud SAN JOAQUIN GRACIAS POR SU PRESENCIA

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