núm. 92 lunes, 16 de mayo de 2016 MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS DELEGACIÓN DE ECONOMÍA Y HACIENDA DE BURGOS

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1 núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 sumario boltín oficial d la provincia C.V.E.: BOPBUR I. ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS DELEGACIÓN DE ECONOMÍA Y HACIENDA DE BURGOS Grncia Trritorial dl Catastro Nuvas caractrísticas d las parclas y cartografía rsultants dl procdiminto d rctificación d la dscripción d los inmubls rústicos d los municipios d Basconcillos dl Tozo n su anjo La Pidra, Haza y Villahoz 5 II. ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN DELEGACIÓN TERRITORIAL DE BURGOS Oficina Trritorial d Trabajo Acurdo d modificación dl Convnio Colctivo d Trabajo para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos 6 Convnio Colctivo d Trabajo para la mprsa d Srvicios Smat, S.A. n su cntro d trabajo d Burgos 9 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE ALTABLE Aprobación inicial d la rctificación dl Invntario Gnral d Bins, Drchos y Accions 24 Cunta gnral dl jrcicio d AYUNTAMIENTO DE BAHABÓN DE ESGUEVA Aprobación d la mmoria valorada d pavimntación d la call Ral 26 diputación d 1

2 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 sumario AYUNTAMIENTO DE BARBADILLO DE HERREROS Aprobación inicial d la dsafctación d parcla propidad d st Ayuntaminto y calificada como bin d dominio público 27 AYUNTAMIENTO DE BERBERANA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE BURGOS INTERVENCIÓN GENERAL Aprobación dfinitiva dl xpdint d modificación d créditos númro trs para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE CAYUELA Subasta para l arrndaminto dl aprovchaminto cingético dl coto d caza BU AYUNTAMIENTO DE CEBRECOS Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE HORTIGÜELA Cunta gnral dl jrcicio d AYUNTAMIENTO DE JUNTA DE VILLALBA DE LOSA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE JURISDICCIÓN DE SAN ZADORNIL Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE NEBREDA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE PINEDA TRASMONTE Aprobación d la mmoria valorada d pavimntación d la call Iglsia 39 AYUNTAMIENTO DE POZA DE LA SAL Aprobación provisional dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE SARRACÍN Aprobación dl pligo d condicions para contratar l arrndaminto d fincas rústicas para su inclusión n la PAC, para pastos 41 AYUNTAMIENTO DE SOLARANA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d diputación d 2

3 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 sumario AYUNTAMIENTO DE TEJADA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d AYUNTAMIENTO DE VILLALBILLA DE BURGOS Cunta gnral dl jrcicio d AYUNTAMIENTO DE VILLARIEZO Cunta gnral dl jrcicio d AGRUPACIÓN DE MUNICIPIOS DE NAVA DE ROA, SAN MARTÍN DE RUBIALES Y MAMBRILLA DE CASTREJÓN Bass por las qu s rig la convocatoria pública para la provisión con caráctr intrino dl pusto d Scrtaría-Intrvnción d sta Agrupación por baja por jubilación 47 JUNTA VECINAL DE ARROYO DE SAN ZADORNIL Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE BERBERANA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE BISJUECES Concurso para l arrndaminto dl aprovchaminto d pastos dl mont «El Rbollar» C.U.P. númro JUNTA VECINAL DE CUEVAS DE AMAYA Cunta gnral dl jrcicio d JUNTA VECINAL DE HOYOS DEL TOZO Cunta gnral dl jrcicio d Aprobación provisional dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE ORBANEJA DEL CASTILLO Aprobación dfinitiva dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE SAN MILLÁN DE SAN ZADORNIL Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE TOLBAÑOS DE ARRIBA Subasta d trs aprovchamintos forstals dl mont 271 Ahdo y Dhsa 60 JUNTA VECINAL DE VILLALBA DE LOSA Aprobación inicial dl prsupusto gnral para l jrcicio d JUNTA VECINAL DE VILLALBILLA DE VILLADIEGO Cunta gnral dl jrcicio d diputación d 3

4 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 sumario IV. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO UNO DE BURGOS Procdiminto ordinario 244/ JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO DOS DE BURGOS Procdiminto ordinario 887/ Procdiminto ordinario 73/ Procdiminto ordinario 888/ JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO TRES DE BURGOS Procdiminto ordinario 128/ Ejcución d títulos judicials 6/ Procdiminto ordinario 105/ diputación d 4

5 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 I. ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO C.V.E.: BOPBUR MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS DELEGACIÓN DE ECONOMÍA Y HACIENDA DE BURGOS Grncia Trritorial dl Catastro D conformidad con l Ral Dcrto Lgislativo 1/2004, d 5 d marzo, por l qu s apruba l txto rfundido d la Ly dl Catastro Inmobiliario, con las modificacions introducidas por la Ly 2/2011, d 4 d marzo, d Economía Sostnibl y d acurdo con lo prvisto n l artículo 220 d la Ly 58/2003, d 17 d dicimbr, Gnral Tributaria, s comunica qu a partir dl día siguint a la publicación d st anuncio y durant un plazo d quinc días, s hallarán xpustas n l Ayuntaminto corrspondint, las nuvas caractrísticas d las parclas junto con la cartografía, rsultants dl procdiminto d rctificación d la dscripción d los inmubls rústicos d los municipios d Basconcillos dl Tozo n su anjo La Pidra, Haza y Villahoz. Los citados trabajos s han ralizado con motivo d las nuvas concntracions parclarias comunicadas a sta Grncia Trritorial por la Junta d Castilla y Lón. Durant l ms siguint al fin d la xposición s podrán formular por los intrsados las algacions qu s stimn oportunas. En Burgos, a 3 d mayo d El Grnt Trritorial, Santiago Cano Martínz diputación d 5

6 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 II. ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN DELEGACIÓN TERRITORIAL DE BURGOS Oficina Trritorial d Trabajo C.V.E.: BOPBUR Rsolución d fcha 26 d abril d 2016 dl Jf d la Oficina Trritorial d Trabajo d Burgos, por la qu s dispon l rgistro y publicación dl acurdo d modificación dl Convnio Colctivo d Trabajo d ámbito provincial para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos. Visto l acurdo d fcha 22 d abril d 2016, suscrito ntr la Fdración d Emprsarios dl Mtal d la provincia d Burgos (FEMEBUR) y las Cntrals Sindicals CC.OO. y U.G.T. n rprsntación d los trabajadors dl sctor, prsntado por mdios lctrónicos n l Rgistro d Convnios Colctivos dpndint d la autoridad laboral d Burgos l día 22 d abril d 2016, n l qu s acurda la modificación dl Convnio Colctivo d Trabajo d ámbito provincial para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos (C.C ), publicado n l Boltín Oficial d la Provincia d Burgos l día 13 d fbrro d 2014, d conformidad con lo dispusto n l artículo 90.2 y 3 dl Ral Dcrto Lgislativo 2/2015, d 23 d octubr, por l qu s apruba l txto rfundido d la Ly dl Estatuto d los Trabajadors, R.D. 713/2010, d 28 d mayo, sobr Rgistro y Dpósito d Convnios y Acurdos Colctivos d Trabajo (BOE 12/06/2010), R.D. 831/95, d 30 d mayo, sobr traspaso d funcions y srvicios d la Administración dl Estado a la Comunidad d Castilla y Lón n matria d Trabajo y Ordn d 21 d novimbr d 1996 (BOCyL 22/11/1996) d las Consjrías d Prsidncia y Administración Trritorial y d Industria, Comrcio y Turismo, por la qu s dfinn las funcions d las Oficinas Trritorials d Trabajo. Esta Oficina Trritorial d Trabajo acurda: Primro. Ordnar su inscripción n l Rgistro d Convnios d st Organismo, con notificación a la Comisión Ngociadora. Sgundo. Disponr su publicación n l Boltín Oficial d la Provincia d Burgos. En Burgos, a 26 d abril d El Jf d la Oficina Trritorial d Trabajo, Andrés Padilla García * * * diputación d 6

7 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 ACTA DE CONSTITUCIóN DE LA COMISIóN NEGOCIADORA DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO DE ámbito PROVINCIAL PARA LA INDUSTRIA SIDEROMETALúRGICA DE BURGOS y ACUERDO DE MODIFICACIóN Rprsntación mprsarial. FEMEBUR: D. Estban Pérz Pino. D.ª Ana Gloria Frnándz. Assor: D. Íñigo Llarna Cond. Rprsntación Social. Por CC.OO.: D. Albrto Quintano Silvstr. Por U.G.T.: D. Juan Ignacio Prsa Amo. Scrtaria: D.ª Montsrrat García Martínz. En Burgos, sindo las nuv horas y trinta minutos dl día 22 d abril d 2016, n los locals d FAE s rúnn las prsonas rlacionadas al margn n la rprsntación qu consta, con motivo d la modificación dl Convnio Colctivo d Trabajo d ámbito provincial para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos (C.C ), d conformidad con los artículos 86.1, 87 y 88 dl Estatuto d los Trabajadors, para adoptar por unanimidad los siguints acurdos: Primro. Constituir la Comisión Ngociadora dl Convnio Colctivo d Trabajo d ámbito provincial para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos, compusta por los mimbros qu s indican al margn. Sgundo. Ambas parts s rconocn mutua capacidad y lgitimación suficint para ngociar l ámbito d ngociación dl citado Convnio Colctivo, y llo como intrlocutors válidos, por ostntar d acurdo con los artículos 87 y 88 dl Estatuto d los Trabajadors la lgitimación rqurida. Trcro. Procdr a la modificación dl Convnio Colctivo d Trabajo d ámbito provincial para la Industria Sidromtalúrgica d Burgos (C.C ) publicado n l Boltín Oficial d la Provincia d Burgos númro 30, d fcha 13/02/2014, añadindo al mismo una cláusula adicional bis «Promoción d nuvos convnios d mprsa» qu quda rdactada n los siguints: «Cláusula adicional bis. Promoción d nuvos convnios d mprsa. En aqullas mprsas afctadas por st Convnio Colctivo n las qu s promuva la ngociación d un nuvo Convnio d mprsa, la part promotora comunicará por scrito diputación d 7

8 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 la iniciativa d dicha promoción a la otra part, a la Comisión Paritaria dl prsnt Convnio, y a la autoridad laboral a través dl REGCON, xprsando dtalladamnt las matrias objto d ngociación». Cuarto. Autorizar y mandatar a D. Íñigo Llarna Cond para qu rprsnt a sta Comisión Ngociadora para la prsntación tlmática d la documntación qu sustnta st acurdo d Convnio para inscribirlo ant la Oficina Trritorial d Trabajo d la Junta d Castilla y Lón n Burgos, así como su subsanación si fura prcisa. Sin más asuntos qu tratar, y d plna conformidad n cuanto antcd, firman los asistnts sindo las diz horas dl día rsñado n l ncabzaminto. Sigun varias firmas (ilgibls) diputación d 8

9 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 II. ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN DELEGACIÓN TERRITORIAL DE BURGOS Oficina Trritorial d Trabajo C.V.E.: BOPBUR Rsolución d fcha 28 d abril d 2016 dl Jf d la Oficina Trritorial d Trabajo d Burgos, por la qu s dispon la inscripción y publicación dl Convnio Colctivo d Trabajo para la mprsa d Srvicios Smat, S.A. n su cntro d trabajo d Burgos. Visto l txto dl Convnio Colctivo d Trabajo para la mprsa d Srvicios Smat, S.A. (C.C ) suscrito l día 10 d fbrro d 2016, d una part por la dircción d Srvicios Smat, S.A. n su dlgación d Burgos y d otra por los mimbros dl Comité d Emprsa d las Cntrals Sindicals: CC.OO., C.G.T., U.G.T., U.S.O. y SOI-FST, con ntrada n st organismo l día 21 d marzo d 2016 a través dl Rgistro Tlmático d Convnios y Acurdos Colctivos d Trabajo (REGCON), d conformidad con lo dispusto n l artículo 90.2 dl Ral Dcrto Lgislativo 2/1995, d 23 d octubr, por l qu s apruba l txto rfundido d la Ly dl Estatuto d los Trabajadors, n l Ral Dcrto 713/2010, d 28 d mayo, sobr Rgistro y Dpósito d Convnios y Acurdos Colctivos d Trabajo (BOE d 12/06/2010), Ral Dcrto 831/95, d 30 d mayo, sobr traspaso d funcions y srvicios d la Administración dl Estado a la Comunidad d Castilla y Lón n matria d Trabajo y Ordn d 21 d novimbr d 1996 (BOCyL d 22/11/1996) d las Consjrías d Prsidncia y Administración Trritorial y d Industria, Comrcio y Turismo, por la qu s dfinn las funcions d las Oficinas Trritorials d Trabajo. Esta Oficina Trritorial d Trabajo acurda: Primro. Ordnar su inscripción n l Rgistro d Convnios d st Organismo, con notificación a la Comisión Ngociadora. Sgundo. Disponr su publicación n l Boltín Oficial d la Provincia d Burgos. En Burgos, a 28 d abril d El Jf d la Oficina Trritorial d Trabajo, Andrés Padilla García * * * diputación d 9

10 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO PARA LA EMPRESA SERVICIOS SEMAT, S.A. EN SU CENTRO DE TRABAJO EN BURGOS CAPÍTULO 1. ámbito DE APLICACIóN Artículo 1. Ámbito trritorial. El prsnt Convnio Colctivo obligará a la mprsa Srvicios Smat, S.A. n su cntro d trabajo n Burgos capital, n la actividad rgida por l Convnio Colctivo dl sctor d sanaminto público, limpiza viaria, rigos, rcogida, trataminto y liminación d rsiduos, limpiza y consrvación d alcantarillado. Artículo 2. Ámbito funcional. Los prcptos d st Convnio obligan a la rprsntación mprsarial y a los trabajadors d la mprsa Srvicios Smat, S.A. n Burgos capital, cuyas rlacions s rign por l Convnio Colctivo dl sctor d sanaminto público, limpiza viaria, rigos, rcogida, trataminto y liminación d rsiduos, limpiza y consrvación d alcantarillado. Artículo 3. Ámbito prsonal. Las cláusulas d st Convnio afctan al prsonal qu durant su vigncia trabajn bajo dpndncia d Srvicios Smat, S.A. n Burgos capital y n la actividad rgida por l Convnio Colctivo dl sctor d sanaminto público, limpiza viaria, rigos, rcogida, trataminto y liminación d rsiduos, limpiza y consrvación d alcantarillado. Artículo 4. Ámbito tmporal. El prsnt Convnio Colctivo ntrará n vigor con fctos dl 1 d nro d 2015, prvia publicación n l Boltín Oficial d la Provincia y aprobación y ratificación por part dl Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos. Artículo 5. Duración. La duración dl prsnt Convnio Colctivo srá d trs años a partir dl día 1 d nro d 2015 hasta l 31 d dicimbr d 2017, dándos por dnunciado a la fcha d su finalización, y n tanto no s ngoci y firm otro qu modifiqu l prsnt, s ntndrá prorrogado n todos y cada uno d sus términos. CAPÍTULO 2. TABLA SALARIAL Artículo 6. Tablas salarials. A) Tabla salarial Las rtribucions pactadas n l prsnt Convnio para l año 2015 corrspondn a las sñaladas n la siguint tabla salarial por catgorías y concptos: diputación d 10

11 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Catgorías Salario Bas Diario Salario Bas Mnsual Plus Convnio Mnsual Incntivo Mnsual Encargado Jf Srvicio 975, Jf Administrativo Oficial 2ª Admo Auxiliar Administrativo Capataz Inspctor Aso Urbano Conductor Encargado Tallr Oficial 1ª Tallr Oficial 2ª Tallr Pón Espcialista Pón Basculro B) Tabla salarial Las rtribucions pactadas n l prsnt Convnio para l año 2016 corrspondn a las sñaladas n la siguint tabla salarial por catgorías y concptos: Catgorías Salario Bas Diario Salario Bas Mnsual Plus Convnio Mnsual Incntivo Mnsual Encargado Jf Srvicio 984,76 287, Jf Administrativo , Oficial 2ª Admo , Auxiliar Administrativo , Capataz , Inspctor Aso Urbano , Conductor , Encargado Tallr , Oficial 1ª Tallr , Oficial 2ª Tallr , Pón Espcialista , Pón , Basculro , diputación d 11

12 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 C) Rtribucions salarials Las rtribucions pactadas n l prsnt Convnio para l año 2017 s rvisarán incrmntarán por ncima dl 0%, con l I.P.C. dl año 2016, xcpto la corrspondint paga dl día dl Patrono San Martín d Porrs, (artículo 14). Todos aqullos concptos d contnido conómico srán objto d idénticos incrmntos y rvisions a los sñalados. Artículo 7. Pluss d pnosidad, toxicidad, pligrosidad y spcial rsponsabilidad. Indpndintmnt d las rtribucions sñaladas n l artículo antrior, s abonará un plus d pnosidad, toxicidad y pligrosidad d la forma siguint: Capataz d limpiza viaria: 10% dl salario bas. Inspctor aso urbano: 10% dl salario bas. Prsonal tallr: 10% dl salario bas. Conductors: 10% dl salario bas. Pón limpiza viaria: 10% dl salario bas. Pón rcogida basura: 20% dl salario bas. Prsonal coparqu: 20% dl salario bas. Pons Espcialistas mini caja: 20% dl salario bas. Pón Espcialista Lacro: 20% dl salario bas. Pón Espcialista: 10% dl salario bas. Pón Espcialista Limpiza d pintadas: 20% dl salario bas. Estos pluss s abonarán por día laborabl, ntndiéndos como tal d luns a sábado. Año 2015: Plus d spcial rsponsabilidad por la cuantía d 133,59 uros/mnsuals para las siguints catgorías: Capatacs, Encargado d Tallr, Oficial 1.ª Mcánico, Jf Administrativo, Oficial 2.ª Administrativo y Jf Srvicios Noch. y d 66,28 uros/mnsuals para los Pons Espcialistas y Oficial 2.ª Tallr. Año 2016: Plus d spcial rsponsabilidad por la cuantía d 134,93 uros/mnsuals para las siguints catgorías: Capatacs, Encargado d Tallr, Oficial 1.ª Mcánico, Jf Administrativo, Oficial 2.ª Administrativo y Jf Srvicios Noch. y d 66,94 uros/mnsuals para los Pons Espcialistas y Oficial 2.ª Tallr. Artículo 8. Plus carga latral. Los conductors d carga latral cobrarán un plus d 6,89 uros para l año 2015 por cada día fctivamnt trabajado con stos vhículos, para l año 2016 la cantidad srá d 6,96 uros. Artículo 9. Plus nocturnidad. Indpndintmnt d las rtribucions sñaladas n la tabla salarial los trabajadors qu ralicn su jornada d trabajo ntr las 10 d la noch y las 6 d la diputación d 12

13 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 mañana, prcibirán un plus d nocturnidad fijado n l 25% dl salario bas dl Convnio más la antigu dad qu n cada caso corrsponda. Est plus s abonará por 365 días/año para los qu trabajn d forma continuada n horario nocturno y por día trabajado para los sporádicos. Artículo 10. Plus d transport n domingos y fstivos. El prsonal qu ralic su trabajo n domingo o fstivo prcibirá por st concpto 68,44 uros para l año 2015 y 69,12 uros para l año Al prsonal qu prcib plus d locomoción mnsual s l dscontará l import proporcional a dicho día. Artículo 11. Plus locomoción. Los trabajadors con la catgoría d Conductors, Capatacs, Prsonal d tallr, Jf Srvicios Noch, Jf Administrativo, Inspctor aso urbano, Prsonal d coparqu, qu ralicn stos trabajos, prcibirán un plus mnsual d 83,16 uros durant l año 2015, sindo d 83,99 uros para l año Esta rtribución s fija como compnsación por l traslado d los Conductors y Pons qu tngan qu rtirar l vhículo d la nav o prstar sus srvicios n l coparqu. Artículo 12. Antigüdad. Los trabajadors afctados por st Convnio prcibirán por st concpto trs binios dl 5% y quinqunios dl 7%, no pudindo sobrpasar un máximo d 60% sobr l salario bas dl Convnio. A) La fcha inicial dl cómputo d antigu dad srá la dl ingrso dl trabajador n la mprsa. B) El import d cada binio o quinqunio comnzará a dvngars dsd l primro d nro dl año n qu s cumplan. C) El trabajador qu cs dfinitivamnt n la mprsa y postriormnt ingrs d nuvo n la misma, sólo tndrá drcho a qu s comput la antigu dad a partir d la fcha d st nuvo ingrso, prdindo todos los drchos d antigu dad antriormnt obtnidos. D) El año 2013 no srá tnido n cunta a los solos fctos dl cómputo d antigu dad. Para l cálculo d los años d antigu dad hasta l 31/12/13, s l rstará un año al rsultado, sindo st nuvo rsultado sobr l qu s calculará l porcntaj corrspondint. Esto no afctará al prsonal qu caus alta a partir d 01/01/2014. Artículo 13. Complmntos d vnciminto suprior al ms. 1.º Las gratificacions xtraordinarias d julio y Navidad consistirán cada una n 30 días dl salario bas pactado n st Convnio, más la antigu dad qu n cada caso corrsponda, y una mnsualidad dl plus Convnio. Cuando procda l pago a prorrata d las gratificacions xtraordinarias d vrano y d Navidad, s hará fctiva la part proporcional d ambas gratificacions n función dl timpo abonabl. En todo caso s computará la fracción d ms como ms complto. diputación d 13

14 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Estas pagas s dvngarán: Vrano dl 1 d julio al 30 d junio. Navidad: Dl 1 d dicimbr al 30 d novimbr. 2.º Participación n bnficios. Por st concpto la mprsa vndrá obligada a satisfacr anualmnt a los trabajadors a su srvicio l 6% dl salario bas dl Convnio anual más la antigu dad qu n cada caso corrsponda y l plus d Convnio anual, dbiéndos abonar sta cantidad corrspondint a año vncido dntro dl primr trimstr d cada año natural siguint, sin qu sa posibl la prorrata d sta cantidad n mnsualidads. Artículo 14. Día dl patrono San Martín d Porrs. La fstividad dl patrono San Martín d Porrs, s clbrará l día 3 d novimbr. Tanto l prsonal d rcogida como l d limpiza d noch trabajará como un fstivo normal. Con motivo d sta fstividad s cra una paga consistnt n 271,92 uros para l año 2015, d 351,92 uros para l año 2016 y 451,92 uros para l año S abonará junto con la nómina dl ms d octubr. S dvngará dl 1 d novimbr dl año antrior al 31 d octubr dl año n curso. Artículo 15. Horas xtraordinarias. S informará al Comité d Emprsa al mnos con un día d antlación al d la jornada qu s stimn ncsarias, simpr qu sa posibl. Estas horas xtraordinarias s abonarán sgún l salario ral incrmntado n un 75%, si s dsaran dscansar s dscansará dos horas por cada hora trabajada, y srán ralizadas prfrntmnt por l prsonal dl turno corrspondint. S ralizarán únicamnt las siguints horas xtraordinarias: A) Las qu s ralicn para prvnir o rparar sinistros u otros daños xtraordinarios y urgnts. Rfiriéndos al matrial instalacions d la mprsa. Srán obligatorias y no computarán a fctos d los tops lgals máximos d duración d jornada y d ralización d horas xtraordinarias. B) Las qu s ralicn por ncsidads dl srvicio. 1. S ralizarán con prsonal voluntario, a tal fcto s confccionará una lista con éstos. D sr prvisibls los srvicios, s llamará corrlativamnt a los inscritos. D no srlo, s llamará a los trabajadors qu coincidan con su turno. Smstralmnt s actualizará la lista. 2. S ntndrá como horas xtraordinarias por ncsidads dl srvicio: Las ralizadas para atndr srvicios xtraordinarios solicitados por l Ayuntaminto: Vrbnas. Cabalgatas. diputación d 14

15 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Frias. Accidnts. y otros similars. Simpr qu no pudan sr cubirtos por prsonal qu n s momnto s ncuntr trabajando. Las qu s drivn d irrgularidads n los turnos, no imputabls a la mprsa. Las ralizadas para rstablcr la normalidad n caso d nvadas, inundacions y fnómnos mtorológicos similars. 3. Cuando por motivo d la prvisión, duración y caractrísticas d los trabajos xtraordinarios «por ncsidads dl srvicio», s pudan cubrir mdiant contratación d nuvos trabajadors, utilizando para llo cualquira d las modalidads d contrato vignts, s prscindirá d la utilización d horas xtraordinarias. TRABAJOS ExTRAORDINARIOS PREVISTOS. A) Todos los trabajos xtraordinarios qu pudan sr prvistos a primros d año, como Año Nuvo, Smana Santa, fistas d San Pdro, San Martín d Porrs, Navidad, tc., s ralizarán incrmntado l prsonal d los distintos srvicios, gnrando l mismo dscanso qu cualquir domingo o fstivo normal, a xcpción d Año Nuvo y Navidad qu gnrarán dobl dscanso. B) Los dscansos d los trabajos xtraordinarios numrados n l punto antrior, s acumularán y s disfrutarán a lo largo dl año. El prsonal qu por cualquir motivo caus baja n la mprsa ants d la fcha d disfrut d stos dscansos, tndrán l mismo trataminto qu las vacacions. CAPÍTULO 3. MEJORAS SOCIALES Artículo 16. Accidnts d trabajo y nfrmdad profsional. Indpndintmnt d los drchos rconocidos por la lgislación vignt, a los trabajadors n situación d I.T. por accidnt d trabajo y/o nfrmdad profsional, la mprsa vndrá obligada a satisfacr l complmnto ncsario hasta cubrir l salario mnsual pactado, y hasta qu finalic la situación d I.T. Artículo 17. Enfrmdad y accidnt no laboral. Indpndintmnt d los drchos rconocidos n la lgislación vignt, a los trabajadors n situación d I.T. por nfrmdad común y/o accidnt no laboral, la mprsa vndrá obligada a satisfacr los siguints complmntos: 1.ª y 2.ª nfrmdad año: 100% dsd l primr día hasta cumplir l salario mnsual pactado. Postriors nfrmdads: A partir dl día 28 s prcibirá l 100% dl salario mnsual pactado. En caso d hospitalización: El 100% n todos los supustos. diputación d 15

16 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Est complmnto, al igual qu l rfljado n l artículo antrior, djará d prcibirs durant todo l priodo d I.T. cuando l trabajador no s ncuntr n su domicilio ntr las 20:30 horas y 9:00 horas, sin prvio aviso tlfónico a las oficinas d la mprsa hasta las vinticuatro horas dl hcho causant. Esta situación s comprobará por l Inspctor d aso urbano. D sta obligatoridad s xcluyn fracturas. Asimismo, para la asistncia a consulta médica s facilitará l timpo justificado ncsario para la misma. Artículo 18. Sguro por contingncia d murt o invalidz por accidnt. La mprsa stará obligada a suscribir la corrspondint póliza d sguro por murt o incapacidad prmannt absoluta por accidnt con cobrtura las 24 horas dl día, con las xclusions y limitacions d las condicions gnrals d la póliza, d la cual s dará copia d las condicions gnrals d la póliza al Comité d Emprsa, a bnficio d sus trabajadors o familiars, qu garantic, para l año 2016, las cantidads d ,79 uros n caso d murt por accidnt y ,34 uros n caso d incapacidad prmannt absoluta por igual motivo. Artículo 19. Ropa d trabajo. La mprsa facilitará a todos los trabajadors dos uniforms al año, ncsarios para l comtido d las prstacions, sindo uno para la época d vrano y otro para la d invirno, mdiant sistma d tallaj. Para dtrminar la composición d dichos uniforms s cra una comisión intgrada por l Dlgado y Comité d Emprsa. Dntro d los dos primros mss dl año, la prsnt comisión dcidirá la composición d los uniforms para catgorías y trabajos spcíficos, tanto los d invirno como los d vrano. Dicha composición dbrá sr aprobada o corrgida por l Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos, considrando st dictamn como condición dfinitiva. Por part d los trabajadors, s obligarán a mantnr la uniformidad n la ropa d trabajo. La mprsa podrá sancionar con dos días d suspnsión d mplo y suldo a todo trabajador qu no haga uso d los uniforms stablcidos, djando l día siguint a fstivo como margn d tolrancia. La ropa d trabajo s ntrgará ants dl 15 d mayo y 15 d octubr. Artículo 20. Jornada d trabajo. La jornada laboral quda stablcida n 35 horas smanals. Para todos los srvicios actuals d trabajo srá jornada continuada para todos. El prsonal d rcogida d carga latral d noch trabajará n bloqus d 7 días sguidos, dscansando l 1. r bloqu 3 días y l 2.º bloqu 4 días. El rsto dl prsonal tndrá jornada d 5 días a la smana, sindo l 1. r dscanso n domingo y l 2.º rotativo. El trabajo n domingo s compnsará con dscanso rotativo. Por sr un srvicio público, los horarios d trabajo srán stablcidos por l Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos, y los más adcuados a fctos d la organización dl trabajo sgún la programación d la mprsa. No obstant, n cualquir modificación diputación d 16

17 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 sustancial qu n un futuro s pudis introducir n los horarios vignts, srían oídos los critrios dl Comité d Emprsa. Todo l prsonal tndrá drcho a 15 minutos d timpo fctivo d trabajo para bocadillo. Mnsualmnt s xpondrá una prvisión d calndario d trabajos n domingos y fstivos. Los luns o marts s xpondrá l dfinitivo con 3 rsrvas. La mprsa ntrgará l calndario laboral al inicio d cada año. Protocolo para la ralización d calndarios individuals laborals anuals. a) Al objto d podr hacr fctivos los dscansos smanals rotativos y días d bloqus d dscanso coincidnts con alguno d los fstivos anuals, s ralizan d forma diaria los minutos ncsarios, sobr la jornada ordinaria smanal pactada. b) En l calndario anual d la mprsa, s ralizará l ncsario ajust tnindo n cunta los días naturals dl año, domingos, días d dscanso, fstivos, días d asuntos propios, y cuantas variabls san ncsarias, d forma qu s puda ajustar lo más aproximadamnt los minutos ncsarios para l cumpliminto dl primr apartado. c) Con fcha 1 d nro, la mprsa confccionará una ficha prsonalizada d cada uno d los trabajadors, n la qu s anotarán a lo largo dl año las difrnts situacions laborals. Anotándos n los días ralmnt trabajados, los minutos ralizados n xcso, sumándos ntr sí. En cada día d dscanso rotativo, s anotará rstando los minutos rsultants d dividir la jornada smanal por sis días. d) El xcso o dfcto d minutos anuals, s rgularizarán durant l siguint ms d nro, o srán compnsados o dducidos n l corrspondint finiquito, n su caso. ) Los días d prmisos, vacacions, bajas por I.T., días d asuntos propios o cualquir otro qu no sa fctivamnt trabajado, no gnrarán minutos a mayors sobr la jornada ordinaria. f) El disfrut dl dscanso qu coincida con un fstivo o prmiso, s disfrutará l día antrior o postrior a dicho fstivo o prmiso para los turnos d día. Para los turnos d noch s acoplará a un fin d smana dl ms antrior o postrior qu sa coincidnt a su vz con otro dscanso. g) Cuando un trabajador tnga asignado por calndario su trabajo n domingo y/o fstivo, y por la causa qu fur, tuvira drcho a un prmiso n dicho día, no prdrá st y s l asignará dscanso otro día. Artículo 21. Cambios d turno. La mprsa prmitirá l cambio d turno, cuando dos trabajadors d igual catgoría así lo dsn. Cuando qud una plaza libr n un turno s comunicará al Comité d Emprsa por si hay algún intrsado a fcto d posibls prioridads. Los capatacs dl mismo srvicio y los conductors y pons spcialistas qu manjan las mismas máquinas rotarán n los turnos d mañana y tard. diputación d 17

18 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Artículo 22. Días fstivos. Para los trabajadors d rcogida d basura d carga latral s trabajará todos los días dl año. En Navidad y Año Nuvo srá n horario ngociado. Artículo 23. Días fstivos trabajados no compnsados y rtribuidos. Los días fstivos qu los trabajadors dban trabajar por ncsidads dl srvicio y no san compnsados, dbrán sr rtribuidos, y s abonarán al salario ral incrmntado n un 75%. No obstant, la mprsa intntará aplicar la compnsación simpr qu llo sa posibl. Artículo 24. Prmisos rtribuidos. Para todos los trabajadors d la mprsa, con indpndncia d la modalidad d contrato: Matrimonio: 15 días. Murt familiars 1. r grado: 3 días, con ncsidad d dsplazaminto 4. Murt familiars 2.º grado: 2 días, con ncsidad d dsplazaminto 4. Enfrmdad grav y/o hospitalización familiars 1. r y 2.º grado: 2 días, con ncsidad d dsplazaminto 4. Naciminto d hijo: 2 días, con ncsidad d dsplazaminto 4. En caso d nfrmdad grav d la madr 5 días. Matrimonio d hijos y hrmanos: 1 día, con ncsidad d dsplazaminto 3. Traslado d domicilio: 1 día. Licncia por xámns: Para studios oficials rconocidos, l timpo indispnsabl para acudir al xamn, n primra convocatoria. Por parto natural sin complicacions: 2 días, con ncsidad d dsplazaminto 4, para familiars d hasta 2.º grado d afinidad o consanguinidad. Las parjas d hcho rgistradas n l rgistro corrspondint tndrán los mismos prmisos qu los matrimonios a xcpción dl d matrimonio. Concpto d dsplazaminto: S ntndrá como tal l dsplazaminto a localidads distants más d 100 km por carrtra d Burgos ciudad, y s incrmnta n 2 días a mayors l prmiso cuando l dsplazaminto lo sa a una localidad distant a 500 km d Burgos ciudad por carrtra. Concpto d nfrmdad grav: S ntndrá como tal los siguints supustos: Intrvncions médicas con anstsia gnral. Las qu como tal san crtificadas por l Médico o Cntro Sanitario. Aqullas situacions qu, aunqu no cumplan las condicions antriors, s sobrntindan como tal. Srá la Dircción la qu admita la situación. En caso d discrpancia con l trabajador, s ralizará una runión Dircción-Comité para intntar llgar a un acurdo. diputación d 18

19 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Los días contmplados d prmisos s rfirn a días naturals, dsd l día dl hcho causant (incluido ést), con las siguints salvdads: Los días d prmiso, n caso d habr trabajado l día dl hcho causant, s mpzarán a computar dsd l día siguint. En caso d prmiso con dsplazaminto por razón d matrimonio d hijos y hrmanos s disfrutará dsd l día antrior al hcho. Para podr tnr drcho a stos prmisos s dbrá comunicar la circunstancia ants d disfrutar dl prmiso y con la mayor antlación posibl a la mprsa. Postriormnt s justificará documntalmnt. El trabajador podrá disfrutar los días corrspondints dntro dl priodo d hospitalización. Rspcto a otros casos d prmisos s stará a lo contmplado n la lgislación laboral vignt. Artículo 25. Prmisos rcuprabls. En los mismos casos dl artículo 24 para familiars d 3. r y 4.º grado. Artículo 26. Vacacions. El prsonal afcto a st Convnio disfrutará d unas vacacions consistnts n 25 días laborabls (ntndiéndos por tal d luns a sábado, ambos inclusiv) y un mínimo d 30 días naturals rtribuidos, hallándos l promdio d los trs mss antriors, xcptuándos horas xtraordinarias y fstivos rtribuidos. Las vacacions srán rotativas tomando como rfrncia l año Si algún trabajador stuvis nfrmo o accidntado durant l priodo n qu l corrspondisn sus vacacions, no prdrá éstas, pro las disfrutará d acurdo con la lgislación vignt y d acurdo con las ncsidads dl srvicio. Las vacacions s disfrutarán ntr los mss d junio y sptimbr ambos inclusiv, a xcpción d los trabajadors qu dsn disfrutarlas fura d los priodos sñalados antriormnt, qu dbrán solicitarlo n nro. Artículo 27. Asuntos propios. Todos los trabajadors qu llvn como mínimo sis mss n la mprsa, dispondrán d dos días al año d asuntos propios, los cuals s solicitarán con la suficint antlación, y no pudindo coincidir más d trs conductors y sis pons. Artículo 28. Botiquín. En cada cuartlillo, y n la cabina d los vhículos qu llvn los capatacs y vhículos qu salgan fura dl término municipal, dbrá d habr un botiquín para podr fctuar las primras curas d urgncia. Estará obligado, no obstant, a dar part corrspondint d cada caso. diputación d 19

20 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Artículo 29. Examn médico. Todos los años s ralizará un xamn médico, qu consistirá: Auscultación, toma d tnsión artrial, análisis d sangr y orina. D los rsultados, s dará copia a los trabajadors. D la obligatoridad o no dl mismo, s stará a lo dispusto n la lgislación vignt. En l ms d sptimbr s aplicará una vacuna contra la grip, con caráctr voluntario. Al prsonal qu supr la dad d cincunta años, admás s l ralizará la pruba d PSA. Artículo 30. Primas antiabsntismo y puntualidad. Con l fin d rducir los porcntajs d absntismo, s cra una prima d antiabsntismo y puntualidad consistnt para l año 2015 n 232,92 uros, y para l año 2016 n 235,25 uros, para todos aqullos trabajadors qu stando n activo l 31 d dicimbr no hayan causado ninguna falta a lo largo dl año haciéndos fctiva durant nro. S ntndrán como faltas, la no asistncia al trabajo por cualquir causa, incluso bajas por I.T., xcpto vacacions y prmisos, así como hulga lgal. S podrán sustituir hasta cuatro días d baja por I.T. con 4 días d dscanso, simpr con control y justificant médico. No computarán tampoco las bajas por matrnidad y por risgo d mbarazo. Artículo 31. Asistncia social. S cra una bolsa d asistncia social consistnt para l año 2015 n 8.396,38 uros, y d 8.480,34 uros para l año 2016, qu administrará l Comité d Emprsa y qu s hará fctiva n l ms d junio d cada año. Artículo 32. Jubilación spcial a los 64 años. S stará a lo dispusto n la lgislación vignt. Artículo 33. Jubilación parcial anticipada. S stará a lo dispusto n la lgislación vignt y al acurdo firmado ntr l Comité d Emprsa y rprsntación mprsarial d fcha 25 d marzo d 2013 sobr Jubilación Parcial y Contrato d Rlvo, l cual stá rgistrado n la Dircción Provincial dl INSS, l día 11 d abril d 2013 con l númro d ntrada 002, númro , y n la Oficina Trritorial d Trabajo d la Dlgación Trritorial n Burgos d la Junta d Castilla y Lón, l 11/04/2013 con l númro d ntrada , junto con una rlación d 55 trabajadors. Artículo 34. Rtirada dl prmiso d conducir. Si a un Conductor s l rtira l prmiso d conducir tmporalmnt y s probara qu s por culpa d la mprsa, ésta, y mintras dur la sanción, l asignará otro pusto diputación d 20

21 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 d trabajo, aunqu l mantndrá l salario corrspondint a su catgoría. Si la rtirada tmporal no fus por una conducta constitutiva d dlito prvisto y pnado n l Código Pnal, y mintras dura la sanción, la mprsa l dará otra ocupación pasando a prcibir l salario corrspondint. El prmiso d conducir por puntos, s aplicará porcntualmnt, con l mismo critrio qu n la actualidad. Artículo 35. Asamblas. Los trabajadors dispondrán d 20 horas anuals para asamblas simpr y cuando s solicitn d acurdo con l Estatuto d los Trabajadors. Artículo 36. Sancions y dspidos. El Comité d Emprsa srá informado d todas las sancions impustas por faltas muy gravs y gravs, ants d hacrs fctivas las mismas. D no rcibir contstación xprsa por part dl Comité dntro d las 48 horas siguints d habr sido informado d la sanción, la misma s hará fctiva. Durant la vigncia d st Convnio n caso d suspnsión o xtinción d contratos d trabajo por causas conómicas, técnicas, organizativas o d producción, srá ntndido, sin importar l númro d trabajadors afctados, como colctivo y por consiguint s ajustará a la normativa lgal como tal. Artículo 37. Compnsación y absorción. Todas las mjoras qu s pactan n st Convnio sobr las strictamnt rglamntarias, podrán sr absorbidas y compnsadas hasta dond alcanc, por las rtribucions d cualquir clas qu tuvira la mprsa. Así como, los incrmntos futuros d caráctr lgal qu s implantn. Artículo 38. Comisión d vigilancia. La Comisión Paritaria stará compusta por un númro igual d rprsntants d la mprsa y d los trabajadors, y s configura como un instrumnto d mdiación y conciliación prvia n los conflictos colctivos, n la intrprtación dl Convnio, con intrvnción prcptiva antrior a lo jurisdiccional, y como órgano d vigilancia al stricto cumplimnto dl Convnio. Las discrpancias qu pudiran surgir para la no aplicación d las condicions d trabajo a qu s rfir l artículo 82.3 dl TRET, así como las qu pudiran producirs n l sno d la Comisión Paritaria, s solvntarán d acurdo con los procdimintos d mdiación rgulados n l Srvicio Rgional d Rlacions Laborals d Castilla y Lón (SERLA). En todo caso l somtiminto a procdiminto arbitral por las parts n la ngociación colctiva y los conflictos d intrprtación, administración y aplicación dl Convnio srá d caráctr xprsamnt voluntario. Artículo 39. Productividad. Como compnsación a las mjoras concbidas n l prsnt Convnio, la rprsntación oficial s compromt, n nombr d sus rprsntados, a prstar l máximo intrés n las funcions d cada pusto d trabajo. diputación d 21

22 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Artículo 40. Consrvación dl pusto d trabajo. Si por finalización dl contrato, la mprsa Srvicios Smat, S.A. djara d llvar los srvicios dsarrollados n la actualidad, l prsonal fijo d Srvicios Smat, S.A. acptado por l Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos, pasará al Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos o a la nuva mprsa qu contratas los srvicios, simpr mantnindo, y n aplicación dl Convnio Gnral dl Sctor, dntro d sta garantía los drchos y obligacions prsonals y colctivos ya acptados n st momnto por l Exclntísimo Ayuntaminto y los qu, n lo sucsivo, s acptn por la Corporación, con xclusión dl prsonal dirctivo o d los socios d Srvicios Smat, S.A., condicions qu n ningún caso srán supriors a las qu disfrutn los mplados municipals n l supusto d qu fus l Exclntísimo Ayuntaminto d Burgos l qu asumis la prstación dircta dl srvicio. Artículo 41. Trabajadors vntuals. Todos los contratos srán por scrito, facilitando copia básica a los rprsntants d los trabajadors. El priodo d pruba para l prsonal oprario srá d 15 días. Artículo 42. Ascnsos. La mprsa s compromt a qu cuando s produzca una vacant o sustitución n las catgorías d spcialista, conductor y capataz, s cubrirá con una lista d voluntarios qu prviamnt s ls habrá somtido a un xamn práctico y tórico profsional, n los qu participará una rprsntación dl Comité d Emprsa. Para llo la mprsa consnsuará con la rprsntación d los trabajadors los términos d los xámns qu s llvarán a cabo. Los trs primros aprobados cubrirán plaza fija cuando ésta s produzca. Cuando s cubran las 3 plazas, s procdrá a ralizar un nuvo xamn n las mismas condicions. D todo sto srá informado l Comité d Emprsa, y l ascnso o l trabajo d suprior catgoría por sustitución s producirá d acurdo con lo siguint: a) S valorará l xamn n un 50% y l rstant 50% rpartido ntr la antigu dad n la mprsa, con una valoración máxima d 30 años, y la actividad n l pusto d trabajo, con una actividad máxima d 200 días. b) Srán 100 puntos n matria d xamn y 50 n actividad n l pusto d trabajo y otros 50 n antigu dad n la mprsa. Así mismo l Comité d Emprsa nombrará algún rprsntant para qu puda star prsnt n las prubas d slcción. Artículo 43. Formación. La mprsa vlará n todo momnto, porqu las cuotas socials abonadas n concpto d formación al régimn gnral d la Sguridad Social, s rinvirtan sobr los trabajadors dl cntro d trabajo d la mprsa n Burgos. diputación d 22

23 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 Artículo 44. Sccions sindicals. S stará a lo dispusto n la Ly Orgánica 11/85, d 2 d agosto, d librtad sindical. Los mimbros dl Comité d Emprsa podrán constituir una bolsa smstral con las horas sindicals y disfrutarlas cualquira d sus mimbros o dlgados sindicals, simpr con l consntiminto d los afctados. Artículo 45. Disposicions finals. 1.º El prsnt Convnio s firmado d una part por la dircción d Srvicios Smat, S.A. n su dlgación d Burgos y d otra part por los mimbros dl Comité d Emprsa d las cntrals sindicals: Comisions Obrras C.C.O.O., Confdración Gnral dl Trabajo C.G.T., Unión Gnral d Trabajadors U.G.T., Unión Sindical Obrra U.S.O. y Sindicato Obrro Indpndint SOI-FST n rprsntación d los trabajadors. Ambas parts acurdan, qu durant l año 2016 iniciarán ngociacions tndnts al stablciminto d un plan d igualdad n la mprsa y a la adopción d mdidas d conciliación d la vida laboral y familiar qu stimn oportunas. 2.º Ambas parts acurdan, qu durant la vigncia dl prsnt Convnio y para su aplicación n 2017, s dsarrollará un protocolo n l artículo d ascnsos d tal modo qu la participación d los trabajadors y las propustas d xamn sa fctivamnt tórico-profsional y acord con l pusto qu s va a dsarrollar como catgoría o como sustitución, proponindo un tmario qu sa consnsuado por la mprsa y los rprsntants d los trabajadors, 3.º A todos los fctos y para cuanto no sté prvisto n st Convnio, srá d aplicación l Convnio Colctivo dl sctor d sanaminto público, limpiza viaria, rigos, rcogida, trataminto y liminación d rsiduos, limpiza y consrvación d alcantarillado. Por los trabajadors (sigun varias firmas ilgibls) Por Srvicios Smat, S.A. (sigun varias firmas ilgibls) diputación d 23

24 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE ALTABLE C.V.E.: BOPBUR Aprobada inicialmnt por l Plno dl Ayuntaminto d Altabl, n ssión clbrada l día 28 d abril d 2016, la rctificación dl Invntario Gnral d Bins, Drchos y Accions qu conforman l patrimonio d sta Entidad Local, s abr un priodo d información pública por plazo d vint días hábils, contados a partir dl siguint al d insrción d st anuncio n l Boltín Oficial d la Provincia, para qu cualquir prsona física o jurídica puda xaminar l xpdint n la sd municipal y formular las rclamacions y sugrncias qu stim prtinnts. Si no s prsntan rclamacions n s priodo s ntndrá aprobado dfinitivamnt. En Altabl, a 28 d abril d La Alcaldsa, Ana Isabl Sánchz Carrizo diputación d 24

25 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE ALTABLE C.V.E.: BOPBUR Expdint d aprobación d la cunta gnral dl jrcicio d 2015 La Comisión Espcial d Cuntas, n ssión qu tuvo lugar l 28 d abril d 2016, ha informado favorablmnt la cunta gnral dl Ayuntaminto d Altabl, corrspondint al jrcicio D conformidad con lo qu dispon l artículo dl Ral Dcrto Lgislativo 2/2004, d 5 d marzo, por l qu s apruba l txto rfundido d la Ly rguladora d las Hacindas Locals TRLRHL y d la Rgla 50 d la Ordn HAP/1782/2013, d 20 d sptimbr, por la qu s apruba la Instrucción dl modlo simplificado d contabilidad local y s modifica la Instrucción dl modlo básico d contabilidad local, aprobada por Ordn EHA/4040/2004, d 23,d novimbr, s xpon al público por término d quinc días, durant los cuals y ocho más los intrsados pudn prsntar rclamacions, rparos y obsrvacions qu considrn oportunas. Lo qu s hac público para gnral conociminto. En Altabl, a 28 d abril d La Alcaldsa, Ana Isabl Sánchz Carrizo diputación d 25

26 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE BAHABÓN DE ESGUEVA C.V.E.: BOPBUR Aprobada por l Plno, n ssión d fcha 26 d abril d 2016, la mmoria valorada d pavimntación d la call Ral n Bahabón d Esguva, por import d ,98 uros, rdactada por l Ingniro Técnico d Obras Públicas Ingniro Civil don Digo García Barriuso, s xpon al público por término d quinc días, para qu puda sr xaminada por los intrsados y prsntar contra la misma las rclamacions qu stimn prtinnts. En Bahabón d Esguva, a 26 d abril d La Alcaldsa, María dl Carmn Palomino Martínz diputación d 26

27 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL C.V.E.: BOPBUR AYUNTAMIENTO DE BARBADILLO DE HERREROS Aprobada inicialmnt la dsafctación d la parcla, propidad d st Ayuntaminto y calificada como bin d dominio público, sita n la call Las Hras, s/n, d sta localidad, por acurdo dl Plno d fcha 8 d abril d 2016, d conformidad con l artículo 8.2 dl Ral Dcrto 1372/1986, d 13 d junio, por l qu s apruba l Rglamnto d Bins d las Entidads Locals, s somt a información pública por l plazo d un ms, a contar dsd l día siguint al d publicación dl prsnt anuncio n st Boltín Oficial d la Provincia d Burgos. Durant dicho plazo podrá sr xaminado por cualquir intrsado n las dpndncias municipals para qu s formuln las algacions qu s stimn prtinnts. En Barbadillo d Hrrros, a 27 d abril d El Alcald, Robrto Nila García diputación d 27

28 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE BERBERANA C.V.E.: BOPBUR Por st Ayuntaminto y n ssión plnaria, s ha aprobado inicialmnt l prsupusto gnral d la Entidad para l jrcicio d En cumpliminto d lo stablcido n l artículo d la Ly 39/1988, d 28 d dicimbr, rguladora d las Hacindas Locals, s xpon al público l xpdint durant l plazo d quinc días a partir d su publicación n l Boltín Oficial d la Provincia, n la Scrtaría y n horas d oficina, a fctos d qu los intrsados, sgún l artículo 151 d la citada Ly, pudan xaminarlo y, n su caso, prsntar las rclamacions ant l Plno d la Corporación, por los motivos numrados n l apartado 2 dl rfrido artículo. En Brbrana, a 25 d abril d La Alcaldsa, Susana Gutiérrz-Barquín Torr diputación d 28

29 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE BURGOS INTERVENCIÓN GENERAL C.V.E.: BOPBUR ,00 El Plno dl Excmo. Ayuntaminto d Burgos, n ssión clbrada l día 8 d abril d 2016, aprobó l xpdint d modificación d créditos númro trs dl Ayuntaminto d Burgos, dntro dl prsupusto gnral vignt. El xpdint ha sido xpusto al público, a fctos d posibls rclamacions, n l Boltín Oficial d la Provincia númro 71, d 14 d abril d 2016, y n l tablón d dictos d la Casa Consistorial durant quinc días hábils, sin qu s hayan prsntado rclamacions, lvándos a dfinitivo l acurdo inicial. En cumpliminto d los artículos 169 y 177 dl Ral Dcrto Lgislativo 2/2004, d 5 d marzo, y dl artículo 38 dl Ral Dcrto 500/1990, d 20 d abril, l rsumn d capítulos qu han sufrido modificación quda d la siguint forma: Crédito Modificación Crédito Cap. Dscripción antrior EMC 3 actual 1 Gastos d prsonal , ,62 2 Gastos corrints n bins y srvicios , ,54 3 Gastos financiros , ,00 4 Transfrncias corrints , ,84 5 Fondo d contingncias y otros imprvistos , ,00 6 Invrsions rals , , ,52 7 Transfrncias d capital , ,62 8 Activos financiros , ,55 9 Pasivos financiros , , ,00 Total gnral , , ,69 Contra la aprobación dfinitiva dl prsnt xpdint d modificación, s podrá intrponr dirctamnt rcurso contncioso-administrativo ant l Tribunal Suprior d Justicia d Castilla y Lón n plazo d dos mss contados a partir d la publicación dl prsnt anuncio n l Boltín Oficial d la Provincia, sin prjuicio qu los intrsados pudan jrcitar cualquir otro qu stimn oportunos. En Burgos, a 9 d mayo d El Concjal dl ára d Economía, Hacinda y Modrnización Administrativa, Salvador d Foronda Vaquro diputación d 29

30 boltín oficial d la provincia núm. 92 luns, 16 d mayo d 2016 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE CAYUELA C.V.E.: BOPBUR ,00 Aprobado por l Ayuntaminto d Cayula, n ssión clbrada l día 9 d mayo d 2016, l pligo d condicions conómico-administrativas qu rgirá la subasta para l arrndaminto dl aprovchaminto cingético dl coto d caza BU d Cayula, s xpon al público durant l plazo d ocho días, a contar dsd l siguint a la publicación dl prsnt n l Boltín Oficial d la Provincia, a fctos d xamn y rclamacions qu contra l mismo pudiran prsntars. Cláusula primra. Objto dl contrato. El prsnt contrato tndrá por objto l arrindo, mdiant subasta pública, dl aprovchaminto cingético dl coto d caza BU d Cayula. Cláusula sgunda. Duración dl contrato. Srá d cinco años o cinco tmporadas cingéticas, pudindo prorrogars cinco más por mutuo acurdo d las parts, comnzando la tmporada 2016/2017 y finalizando l 31 d marzo d Cláusula trcra. Tipo d licitación. S sñala al alza n la cantidad d trs mil siscintos uros (3.600,00 uros IVA incluido) por todos los concptos. Cláusula cuarta. Forma d pago. La rnta corrspondint a la primra tmporada s hará fctiva d una sola vz a la formalización dl contrato d arrndaminto y las siguints s abonarán por l arrndatario d forma íntgra, ants dl día 1 d abril d cada año. El incumpliminto d la obligación d pago d la rnta anual n los plazos stablcidos srá causa d rscisión automática dl contrato d arrndaminto, con pérdida d la fianza dfinitiva. Cláusula quinta. Garantía provisional. Para podr participar n la subasta, s stablc una garantía provisional d 1.000,00 uros, y s podrá constituir n cualquira d las formas prvistas n l artículo 96 dl txto rfundido d la Ly d Contratos dl Sctor Público. La garantía provisional s dvolvrá a los licitadors una vz suscrito l corrspondint contrato d arrndaminto con l adjudicatario dfinitivo. Cláusula sxta. Garantía dfinitiva. Notificada la adjudicación dfinitiva dl contrato, l adjudicatario stará obligado a constituir, n l plazo d quinc días naturals una fianza dfinitiva dl 5% dl import d la adjudicación corrspondint a la totalidad d vigncia dl contrato. La garantía podrá diputación d 30