INFORME DEL COMITÉ DE EDUCACION A LA HONORABLE ASAMBLEA

Transcripción

1 INFORME DEL COMITÉ DE EDUCACION A LA HONORABLE ASAMBLEA Honorables Delegados Cooperativos: El Comité de Educación nombrado por el Consejo de Dirección , quedo integrado por los siguientes delegados de las diferentes cooperativas filiales a Fensecoop: YOLANDA MARIÑO DE RIVERA COOPEDAR-ARAUCA RAFAEL RINCON ROJAS COOEDUCADORES- BOYACA EVER OLAYA MOSQUERA COPROCENVA-VALLE ALVARO MARTINEZ TORRES COOTRADECUN-CUNDINAMARCA JUAN DIEGO CASTRILLON DIAZ CIDECAL- CALDAS ALFREDO AYARZA BASTIDAS COOPERATIVA-EDITORIAL MAGISTERIO ALIX HERNANDEZ CANAPRO-BOGOTA El comité designado tuvo bajo su responsabilidad grandes tareas entre ellas adelantar los procesos de formación y capacitación en nuestras organizaciones filiales, promover la funcionalidad de la página Web como un mecanismo de comunicación permanente con todas las filiales, por medio de esta herramienta tecnológica se van a otorgar espacios para que cada cooperativa pueda emitir sus comunicados de opinión pública y de interés general para hacer aportes valiosísimos que conlleven a la consolidación del sector; por otro lado es un espacio para conocer su empresa y compartir experiencias significativas que nos fortalezcan como organización. En los procesos de formación y capacitación se hizo presencia en varias de nuestras federadas con temas organizacionales, de gerencia estratégica, de principios y doctrina cooperativa, de administración en riesgos, de alternativas de desarrollo sostenible, de amenazas políticas, sociales y económicas que atentan contra la estabilidad del sector solidario entre otros. Este proceso de capacitación consolidado por nuestra organización, permite certificar los diferentes cursos que desde nuestro comité y nuestra dirección se orientan y por ende se trazaran políticas de servicios a las filiales para que a bajos costos accedan a estos beneficios que se han hecho requerimiento desde la Súper solidaria.

2 En asesoría y asistencia técnica se ha logrado desde la Dirección Ejecutiva de FENSECOOP en acompañamiento con nuestro comité asistir a varias de nuestras organizaciones en temas contables, jurídicos y de desarrollo social y sostenible, de igual forma el Director Ejecutivo, de gran acierto su nombramiento en nuestra organización, viene en gestión permanente con el FONDO APICE para consolidar la inversión certificada y proyectada por algunas de nuestras federadas como requerimiento de la ley 863 de 2003 y el decreto 2880 de 2004 para finiquitar este proceso y dar solución a los procesos de inversión en educación formal que no se habían podido realizar por múltiples dificultades. Es de anotar que el comité ha estado presto a atender las solicitudes y requerimientos de algunas de nuestras organizaciones y continuaremos con los procesos de desarrollo dentro del PESEM y el pan de desarrollo de FENSECOOP. Por último, cabe resaltar el gran acierto en la realización del I ENCUENTRO NACIONAL DE PRESIDENTES Y GERENTES realizado los días 25 y 26 de noviembre de 2017con un propósito claro y definido como lo fue la consolidación de líneas de acción y políticas para consolidar nuestro plan de desarrollo. En él se abrieron espacios bien importantes como: Primer Espacio: Nuestra Federación. Su origen. Su accionar en estos años y su actualidad. Del desarrollo de este tema se responsabilizará a la parte directiva de la Federación. Segundo Espacio: Coyuntura Económica de Colombia. Proceso de Paz y Cooperativismo. del desarrollo de este ha aceptado nuestro invitado BETHOVEN HERRERA VALENCIA. Tercer Espacio: Visión del Cooperativismo hacia el nuevo milenio. Del desarrollo de esta temática ha aceptado nuestra invitación el Doctor Carlos Ernesto Acero, Director Ejecutivo de Confecoop. Cuarto Espacio: Trabajo en Comisiones: Las comisiones serán determinadas acorde al Desarrollo Central que debe buscar nuestra Federación en su accionar para el próximo período de tiempo (Quinquenio, Decenio...o cómo el encuentro lo determine). Su temática será entregada en el desarrollo del evento. Este espacio será coordinado por el Doctor Crescencio Orrego Espacio Final: Propuesta de Plan de Desarrollo Fensecoop: Con las propuestas, conclusiones y orientaciones surgidas del encuentro Nacional de Gerentes y presidentes, se organizará la Propuesta de Plan de Desarrollo

3 Fensecoop, que presentaremos en el Marco de la XV Asamblea General de Delegados a realizar en el año Como puede observarse es un encuentro acertado e interactivo donde todos y cada uno de los asistentes podrán expresar y se les tomará en cuentas sus opiniones. El trabajo en comisiones se desarrolló así: PRIMERA COMISION: Financiera y de viabilidad económica Fensecoop, Quinquenio Coordina: Doctor Gildardo Morales. SEGUNDA COMISION: De comunicación y Fortalecimiento Fensecoop, Quinquenio Coordina: Doctor Yecid López. TERCERA COMISION: Del accionar Político, Económico y Social de Fensecoop, Quinquenio Coordina: Doctor Germán Martínez. CUARTA COMISION: De la estructura Organizativa de Fensecoop, Quinquenio Coordina: Doctor Néstor Gerardo González Rincón. El trabajo finalizó con la socialización de las mesas de trabajo mediante un trabajo dinámico y concertado que trazo los principales aspectos que consolidaran nuestro plan de desarrollo para el quinquenio Seguidamente y con el acompañamiento del doctor Juan Fernando Álvarez el comité de educación inicio la propuesta de construcción de una posible visión y misión institucionales que se lleva al Consejo de Dirección para empezar a fundamentar nuestra carta de navegación quedando desarrolladas de la siguiente forma: MISION: INTEGRAR Y REPRESENTAR A LAS COOPERATIVAS DEL GREMIO EDUCATIVO, PARA FORTALECER SUS ESTRUCTURAS, SU IDENTIDAD Y SUS PRINCIPIOS, EN BENEFICIO DEL SECTOR SOLIDARIO. VISION: EN EL AÑO 2022 FENSECOOP SERA RECONOCIDA COMO LIDER EN LA REPRESENTACION DE COOPERATIVAS DEL SECTOR EDUCATIVO COLOMBIANO INCIDENTE EN POLITICAS DE DESARROLLO SOSTENIBLE.

4 En el desarrollo del evento estuvo la presencia del Comité de Educación Fensecoop Juan Diego Castrillón y el decidido apoyo de su organización filial del departamento de Caldas CIDECAL. Es el informe del Comité de Educación de Fensecoop quien augura muchos éxitos y trabajo para los años venideros. Cordialmente, INTEGRANTES COMITÉ DE EDUCACION PLAN DE ACCION COMITÉ DE EDUCACION FENSECOOP 2018 Está enmarcado desde los siguientes lineamientos: FECHA PREVISTA ACTIVIDAD OBJETIVO RESPONSABLES IV VI VI JORNADA DE OPINION VII ENCUENTRO NACIONAL DE COMITES DE EDUCACION Dinamizar los procesos de formación y discusión alrededor de temas de interés general para la consolidación y defensa del sector solidario en el Marco de Nuestra XV Asamblea de Delegados. Capacitar a nuestros dirigentes y propiciar espacios académicos para desarrollar temas de interés general del orden contable, financiero, económico, y jurídico que sirvan de herramienta para nuestras federadas. Consejo de Dirección Comité de Educación Federadas. Consejo de Dirección Comité de Educación Federadas.

5 II A XII DE 2017 V A XII DE 2017 VI A XII DE 2017 DINAMIZACION DE LA PAGINA WEB A TRAVES DE TEMAS DE INTERES GENERAL IMPLEMENTAC ION DE UN BOLETIN INFORMATIVO TRIMESTRAL PARA MEJORAR LOS MECANISMOS DE COMUNICACIÓ N CON NUESTRAS ORGANIZACIO NES PROMOCION DEL PRIMER ENCUENTRO LATINOAMERI CANO DE COOPERATIVA S DEL SECTOR EDUCATIVO 2017 CONTRIBUCIO N EN EL DESARROLLO LOGISTICO DE LOS COMIRES Y ESTAMENTOS DE FENSECOOP 2017 PROMOCION DE LA PROPUESTA DE CURSO DE INICIACION FILIALES FENSECOOP $

6 FORMACION Y CAPACITACIO N CERTIFICADA FENSECOOP 2017 ASISTENCIA TECNICA JURIDICA Y CONTABLEME NTE CURSO BASICO $ CURSO AVANZADO $ ASISTENTES ENTRE 20 Y 50 PARTICIPANTES CERTIFICACION POR 10, 20 Y 30 HORAS RESPECTIVAMENTE Según requerimientos