Mercado del Trabajo en Italia
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- Alba Reyes Rivero
- hace 8 años
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1 Mercado del Trabajo en Italia
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6 El mercado de trabajo Tasa de empleo nacional: 56,9 %. inferior casi 13 puntos de la media de la UE (70,4%). lejos de el tratado de Lisboa. Más afectaos: mujeres y los jovenes, especialmente menores de 24 añios.
7 - Tasas de empleo - Sur: 42,3% - Norte 64% - Centro 59,5% Importantes diferencias entre Norte y Sur - Previsiones de incremento del paro de manera preocupante. Actualmente es del 13 %. - El desempleo juvenil es del 43 %
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13 Reforma del mercado del trabajo Tras la ultima reforma, el mercado del trabajo en Italia se ha descentralizado: - Ministerio del Trabajo - Servicios Regionales - Centros de Empleo. - Agencias privadas (autorizadas por el Ministerio. - Otros operadores autorizados (entes publicos, sindacatos,asociaciòn padronal, universidad)
14 Compentencias del Ministerio del Trabajo: (Centralizadas) - Vigilancia en materia de trabajo - Los flujos de entrada de los trabajadores no comunitarios - Las controversias de trabajo - Las relaciones con los organismos internacionales y con la Union Europea - Definir los estandares comunes a todas las regiones - Sistema informatico y monitorizaciòn
15 Centros por el empleo (Descentralizados. A nivel regional) Objetivo: - Mejorar las posibilidades de acceso de personas desempleadas al mundo del trabajo - Servicios a empresas. Servicios ofrecidos libres y gratuitos: - Acogida, orientaciòn, - Gestión-oferta. Preselecciòn, - Asesoramiento a empresas - Atención a personas discapacitadas y desfavorecidas.
16 Agencias privadas de empleo Actividades desarrolladas: : - Itermediaciòn - Búsqueda yselección de personal. - Soporte a la reubicaciòn profesional. Los servicios ofrecidos por las agencias son gratuitos para los que buscan trabajo y onerosos para las empresas. Prohibiciòn general de mediaciòn privada de parte del sujetos no autorizados
17 Otros operadores autorizados Intermedian previa autorización por Ley: - Ayuntamientos. - Camaras de Comercio, - Institutos de Secundaria o Grados. - Entidades Paritarias.
18 Los nuevos contratos laboral Contrato a proyecto Aprendizaje formativo y de orientaciòn Contrato de inserciòn Trabajo ocasional y accesorio A tiempo parcial Trabajo repartido
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20 Regiones con mas oportunidades de Empleo Lombardia Veneto Friuli Venezia Giulia Piemonte Valle d'aosta Emilia Romagna Toscana Lazio
21 Los sectores donde se puede encontrar empleo Comercio Hosteleria y restauraciòn Informatica Servicios a las empresas Servicios sanitarios privados Todos los sectores : falta la manualidad
22 Sectores en crisis Quimica Construciòn y obras publicas Texil Automovil. Alta moda
23 Donde buscar trabajo Centro de empleo (por Regiones o Provincias) Agencias privadas de empleo Candidatura espontanea. Marketing personal Prensa Contactos personales. IMPORTANTE: BUENOS CONOCIMIENTOS DE ITALIANO
24 Como se encuentra trabajo Centro per l'impiego 5 % Agencias privadas 4 % Prensa 12 % Envio C.V. 8 % Por tramite de amigos y familia 71 %
25 Donde buscar trabajo (desde el 22/10/2010) Cada region y provincia tiene un link con ofertas de trabajo
26 Agencias privadas mas importantes autorizadas por el Ministerio del trabajo ADECCO A INTERIM MANPOWER Obiettivo lavoro JOB WEB Motore lavoro INFOJOB
27 La Prensa Repubblica Il corriere della sera Il sole 24 ore La Stampa Italia Oggi Il Messagero Bollettino
28 Sector de la salud IPASVI IPASVIMI IPASVIVE Otros link :
29 Jornada laboral y vacanciònes La jornada laboral es de 40 horas a la semana Los convenios colectivo pueden mejorar esto horario El periodo de vacanciònes es de 4 semanas Existen 12 fiestas retribuidas por anio
30 Salarios En Italia no hay un salario minimo El salario de los trabajadores se establece en los convenios colectivos sectoriales, en ambito nacional y provincial El pago del salario es mensual Por cada anio de trabajo se tiene derecho a una 13 mensualidad y en algunos sectores tambien a una 14
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32 Seguridad Social Los mas importantes istituciones : INPS (istituto nazionale di previdenza sociale) INAIL (istituto nazionale assicurazione infortuni sul lavoro) ASL (azienda sanitaria locale)
33 INPS es competente en materia de : Jubilaciòn Prestaciones de desempleo Pago de la enfermedad Discapacidad Otros tipos de jubilaciòn contributiva maternidad
34 INAIL Es l'istituto competente en materia de accidentes de trabajo y enfermedad prosesionales. Cualquier accidente laboral se comunica por la empresa a esto organismo
35 EL SISTEMA SANITARIO En Italia, los ciudadanos, residentes y extranjeros tienen derecho a la asistencia sanitaria Los ciudadanos comunitarios provistos de la tarjeta TEAM tienen derecho a las prestaciones medicas urgentes Es obligatorio la inscriciòn a la ASL Es concedida una cartilla sanitaria Para mayores informationes dirigirse a la ASL competente por territorio
36 El servicio sanitario Una vez obtenido el permiso de residencia y si trabajas, todos los ciudadanos comunitarios si deben registrar a la ASL de competencia territorial, el registro permite la elecciòn de medico de familia y pediatra.
37 Alojamiento El precio varia dependiendo de las regiones y el tipo de alojamiento y es mas caro en las zonas turisticac y grandes ciudades. La mayor parte de oferta de alquiler es privada Hay agencias privadas especializadas en esto servicio Normalmente exigen un deposito de garancia
38 En un primer momento el alojamiento mas sencillo y barato puede ser un albergue juvenil. Tambien existen un portales dedicados a los estudiantes, con informaciòn de todo tipo, incluido la vivienda donde se puede buscar alojamiento
39 Impuestos y seguridad social :salario bruto anual de ,19 % = 1.654,2 de C.S. a cargo del Trabajador ,2 = ,8 (imponible fiscal) = ,8 = : = 0,659 X = , = , ,8 X 23 % = (impuestos) , = ,8 Pues, el pago neto anual es de ,8 Deducion de los impuestos. 1,380 Tax area de 8.000
40 SETTORE DELLA SICUREZZAS OCIALE DOCUMENTO NUME RO PRECEDENTE FORMULARIO SERIE E Legislazione applicabile Certificato relativo alla legislazione in materia di sicurezza sociale applicabile al possessore A1 E-101 E-103 Registrazione per la copertura sanitaria S1 E-106 E-109 E-120 E-121 Diritto alle cure programmate S2 E-112 Prestazioni di Malattia Cure mediche per ex lavoratori frontalieri nel precedente paese di occupazione S Diritto alla copertura sanitaria con l assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali DA1 E /01/2013 Eures - Italia 40
41 PENSIONI Sintesi delle decisioni sulle pensioni adottati dagli enti degli Stati membri dove la persona ha maturato i suoi diritti alla pensione P1 E-205 E-207 E-211 Periodi da tenere in considerazione per garantire le prestazioni di disoccupazione U1 E-301 PRESTAZIONI DI DISOCCUPAZIONE Conservazione del diritto alle prestazione di disoccupazione Situazioni che possono influire sul diritto alle prestazioni di disoccupazione U2 U3 E /01/2013 Eures - Italia 41
42 Gracias!
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