Jefe de Departamento de Medios y Comunicación. Sustantiva Órgano Interno de Control. Subdirector de Medios de Comunicación
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- María Victoria Sevilla Valverde
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1 A. DATOS GENERALES Código del puesto Denominación de puesto Jefe de Departamento de Medios y Comunicación B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO I. Datos de identificación del puesto Tipo de funciones X Administrativa Sustantiva Órgano Interno de Control Puesto del superior jerárquico Unidad Administrativa Subdirector de Medios de Comunicación Dirección de Comunicación Social DIRECCIÓN GENERAL DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL SUBDIRECCIÓN DE DIFUSIÓN SUBDIRECCIÓN DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN DEPARAMENTO DE DIFUSIÓN INSTITUCIONAL DEPARTAMENTO DE MEDIOS Y COMUNICACIÓN DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN 1
2 II. Objetivo General de Puesto Apoyar en la ejecución de las actividades de comunicación social del Instituto FONACOT mediante el establecimiento de canales de coordinación con medios y proveedores, a efecto de garantizar que éstos cumplan con los servicios para los que fueron contratados. III. Funciones 1. Realizar los trámites pertinentes ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y la Dirección General de rmatividad de Medios de la Secretaría de Gobernación para la autorización de las campañas de comunicación social del Instituto. 2. Apoyar en las negociaciones con proveedores de servicios publicitarios y medios de comunicación que participen o pretendan participar en las campañas de comunicación social del Instituto. 3. Apoyar en los procesos de contratación de medios de comunicación y proveedores de servicios publicitarios, ante las instancias internas correspondientes. 4. Operar la entrega de los materiales impresos, sonoros, electrónicos y audiovisuales a los medios de comunicación participantes en las campañas, con el fin de que sean empleados en las mismas. 5. Dar seguimiento a la ejecución de las campañas de promoción y difusión de las actividades, productos y servicios del Instituto FONACOT. 6. Dar seguimiento a la emisión en tiempo y forma de las pautas comerciales del Instituto. 7. Apoyar en la administración de los contratos de medios de difusión para cumplir con los objetivos de comunicación social del Instituto FONACOT. 8. Elaborar los reportes y actualizaciones de los pagos efectuados en el desarrollo de las campañas institucionales de promoción y difusión en el Sistema de Gastos de Comunicación Social de la Secretaría de la Función Pública (COMSOC). 2
3 9. Solicitar a la Dirección de Tecnologías de la Información, las actualizaciones de la información publicada en la página de Internet y el portal de Intranet del Instituto con la finalidad de que el contenido de éstos sea adecuado para el público usuario. 10. Apoyar, en coordinación con la Subdirección de Medios de Comunicación, en el desarrollo de eventos de relaciones públicas, conferencias y entrevistas del Director General, a fin de posicionar la imagen del Instituto FONACOT como un Banco de Fomento del Gobierno Federal. 11. Fomentar el desarrollo del personal del área, de conformidad con las estrategias y políticas del Instituto, para garantizar la consecución de los resultados y la continuidad de las operaciones del área a corto, mediano y largo plazo. 12. Las demás que le señalen otras disposiciones legales, reglamentarias o administrativas y sus superiores jerárquicos, dentro de la esfera de sus facultades. 3
4 IV. Relaciones Internas y/o externas Relaciones Internas Puesto/Área Dirección General Dirección de Recursos Materiales y Servicios Generales Dirección de Promoción Órgano Interno de Control Todas las áreas del Instituto Motivo Obtener directrices generales sobre la información institucional que vaya a manejarse en medios de comunicación y boletines de prensa. Gestionar la contratación de proveedores para las actividades de comunicación social. Acordar lineamientos para la difusión de programas y productos del instituto. Dar seguimiento a los reportes de campaña presentados a la Secretaría de la Función Pública. Difusión interna de oficios y circulares a través de Intranet e Internet. Relaciones Externas Organismo/Institución Secretaría del Trabajo y Previsión Social Secretaría de Gobernación Presidencia de la República Medios de comunicación Proveedores Motivo Presentar y validar la estrategia de comunicación. Gestionar la autorización de campañas de comunicación social. Homologar los criterios de la imagen institucional con los que se establezcan para la Administración Pública Federal. Dar a conocer las actividades realizadas por el Instituto FONACOT. Contratar los servicios necesarios para la difusión de información sobre actividades y productos del Instituto FONACOT. 4
5 V. Aspectos relevantes del puesto Comités en los que participa Puestos subordinados Presupuesto bajo su responsabilidad Retos y complejidad en el desempeño Trabajo técnico calificado Debe declarar situación patrimonial Colaborar con la generación de la estrategia a seguir para incrementar la relación con los gobernadores C. PERFIL DEL PUESTO I. Escolaridad y áreas de conocimiento Nivel académico Grado de avance Área General y Carrera Genérica Licenciatura Titulado Diseño gráfico, diseño y comunicación visual, diseño industrial Ciencias de la Comunicación, Periodismo o afín II. Experiencia Laboral Mínimo de años de experiencia Experiencia laboral 2 años en puestos con responsabilidades similares y manejo de personal En áreas de promoción, comunicación social, relaciones públicas 5
6 III. Requerimientos o condiciones específicas Disponibilidad para viajar Frecuencia Cambio de Residencia Horario de trabajo Periodos especiales de trabajo Condiciones especiales de trabajo Especificaciones ergonómica Si Alta De 09:00 a 18:00 hrs. IV. Competencias Directivas Transversales Visión de Servicio N4 Visión estratégica N4 Liderazgo N4 Toma de Decisiones N4 Negociación N4 Gestión de Colaboradores N5 Adaptación al Cambio N5 Trabajo en Equipo N5 Pensamiento Analítico N5 Orientación a Resultados N5 Interés por el orden y la calidad N5 Orientación al Cliente N5 Conocimiento del Negocio Capacidades Profesionales Observaciones. Ocupante Jefe inmediato Dirección de Recursos Humanos mbre y firma mbre y firma mbre y firma Fecha de aprobación 6
Subdirector de Medios de Comunicación. Sustantiva Órgano Interno de Control. Director de Comunicación Social. Dirección de Comunicación Social
A. DATOS GENERALES Código del puesto Denominación de puesto Subdirector de Medios de Comunicación B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO I. Datos de identificación del puesto Tipo de funciones X Administrativa Sustantiva
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Código del puesto Denominación de puesto B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) CFN1256973 Subdirector/a
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) Código del puesto CFO3355246 Denominación de puesto Jefe/a de Departamento de Servicios
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Código del puesto Denominación de puesto B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) CFN1155242 Subdirector/a
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Código del puesto Denominación de puesto Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) CFN1155242 Subdirector/a de Administración
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A. DATOS GENERALES mbre de la Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Institución Trabajadores (INFONACOT) Código del puesto CFN1256973 Denominación de Subdirector/a de Administración de Riesgo
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Código del puesto Denominación de puesto Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) CFLC352017 Subdirector/a General Comercial
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A. DATOS GENERALES mbre de la Institución Código del puesto Denominación de puesto Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (INFONACOT) CFN1155244 Subdirector/a de Operación de
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