20,1 15,1. USOS: Personas que han comprado a través de Internet en los ultimos 3 meses

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1 comunidad valenciana brecha digital de género Personas que hacen uso de internet según tipo de uso y sexo. (%) Brecha digital de género. Comunidad Valenciana 2012 (en puntos porcentuales) 70,3 59,2 ACCESO: Personas que han utilizado Internet en los últimos 3 meses 67,4 53,5 INTENSIDAD: Personas que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los ultimos 3 meses Hombres Mujeres 20,1 15,1 USOS: Personas que han comprado a través de Internet en los ultimos 3 meses USOS: Personas que han comprado a través de Internet en los ultimos 3 meses INTENSIDAD: Personas que han utilizado Internet al menos una vez por semana en los ultimos 3 meses ACCESO: Personas que han utilizado Internet en los últimos 3 meses - 24,87-20,62-15,78 Fuente: Elaboración propia a partir de la Encuesta sobre equipamiento y uso de tecnologías de la información y comunicación en los hogares (INE) igualdad de género en las políticas de SI Plan: Estrategia TIC Entidad responsable: Dirección General de Tecnologías de la Información Página web: Periodo de vigencia: Presupuesto: objetivos estratégicos Convertirse en una administración pública más eficaz y eficiente en la prestación de servicios públicos. Generar crecimiento y empleo basado en la innovación y el conocimiento en la Comunidad Valenciana.

2 ejes Gestión centralizada Definición de estándares y directrices comunes Consolidación de activos TIC Implantación de tecnologías para el ahorro en TIC Impulso de la innovación tecnológica de la gestión pública Impulso de la administración electrónica Las TIC como motor del desarrollo económico y social de la Comunidad Valenciana - Agenda Digital incorporación de la igualdad de género hace mención a la igualdad de género en el diagnóstico? No Sí de qué manera? 2. hace mención a la igualdad de género en los objetivos estratégicos? No Sí de qué manera? 3. desarrolla actuaciones para la igualdad de género en la SI? No Sí de qué manera? 4. desagrega los indicadores por sexo o introduce indicadores de género en el seguimiento y la evaluación? No Sí de qué manera? 5. participa el organismo de igualdad en su impulso? No Sí de qué manera? otras políticas vinculadas Plan General Estratégico de Ciencia y Tecnología No realiza ninguna mención a la igualdad de género. SI en las políticas de igualdad de género Plan: IV Plan de igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres Entidad responsable: Consejería de Justicia y Bienestar social Pagina web: Periodo de vigencia: Presupuesto:

3 objetivos estratégicos El plan propone objetivos operativos en cada uno de sus ejes. ejes Transversalidad de género en las Políticas Públicas. Mujer y toma de decisiones. Imagen, Medios de Comunicación y TIC. Educación Cultura y Deporte. Empleo, formación y Economía Social. Salud. Atención a la diversidad e Inclusión Social. Participación y Cooperación. incorporación de la SI hace mención a la situación de igualdad de género en la SI? No Sí de qué manera? El Plan no incluye en el diagnóstico mención a la situación de mujeres y hombres en la Sociedad de la Información. 2. incorpora objetivos en el ámbito de la SI? No Sí de qué manera? Dentro del área de Imagen, medios de comunicación y nuevas tecnologías se recoge el objetivo Promover el acceso de las mujeres a las tecnologías de la información y la comunicación (TIC). 3. desarrolla líneas de actuación en materia de SI? No Sí de qué manera? En cumplimiento del objetivo anterior el Plan prevé las siguientes medidas: Promover y llevar a cabo estudios e investigaciones sobre las diferencias de género en el uso de las TIC. Continuar desarrollando actividades de formación y capacitación en las TIC para mujeres. Fomentar en el ámbito local, la creación y puesta en funcionamiento de centros y/o servicios que faciliten a las mujeres el acceso, uso y aprendizaje de las TIC. Apoyar la creación de espacios telemáticos donde las mujeres puedan compartir intereses y causas comunes. Apoyar a las asociaciones de mujeres, para favorecer el acceso y la utilización de las TIC. Priorizar los proyectos dirigidos a colectivos en riesgo de exclusión digital en las ayudas a la formación en TIC.

4 A su vez, dentro del eje de Empleo, formación y economía social, se incluyen actuaciones dirigidas a mejorar la utilización de las TIC por parte de las mujeres que residen en el ámbito rural. 4. incorpora indicadores de seguimiento/evaluación en el ámbito de la SI? No Sí de qué manera? Se menciona que el seguimiento y la evaluación del Plan se realizarán a través de la Comisión Interdepartamental de familia e Igualdad de Oportunidades, a la vez que se llevará a cabo una evaluación externa del mismo pero no establece indicadores. 5. participa en su impulso el organismo competente en materia de SI? No Sí de qué manera? El plan determina como organismos responsables de las medidas vinculadas al desarrollo TIC a la Conselleria de Justicia y Bienestar Social y a la Conselleria de Hacienda y Administración Publica. Así mismo, establece la constitución de una comisión técnica para el seguimiento y la evaluación, compuesta por personal técnico de cada consellería. otras políticas vinculadas LEY 9/2003, de 2 de abril, de la Generalitat, para la Igualdad entre Mujeres y Hombres CAPÍTULO V IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL MARCO DE LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN Artículo 28. Acceso a las nuevas tecnologías 1. La Generalitat facilitará el acceso de las mujeres al manejo de las nuevas tecnologías de la comunicación e información, con especial incidencia en la población femenina. 2. Para ello, promoverá programas específicos que involucren a las mujeres en la sociedad de la información a través de programas formativos que permitan la adquisición de conocimientos en el manejo de las nuevas tecnologías. Artículo 29. Campañas de información e igualdad de mujeres con discapacidad La Generalitat Valenciana, en todas las campañas de información sobre las medidas y normas contempladas en la ley, en especial las de sensibilización contra la violencia de género, vigilará para la utilización de los medios adecuados para hacer llegar sus mensajes a las mujeres con discapacidad. Artículo 30. Servicios de traducción: La Generalitat Valenciana garantizará servicios de traducción o interpretación al lenguaje de signos para atender a mujeres carentes de visión u oído, de tal manera que se facilitarán los textos con los derechos, servicios y recursos existentes en braille para mujeres ciegas y transcripciones de los mismos para personas sordas. Artículo 31. Acceso a la información y comunicación

5 La administración autonómica adoptará, con el fin de evitar cualquier tipo de discriminación, las medidas necesarias para erradicar las barreras que dificulten el acceso de las mujeres a la utilización de los diversos recursos de comunicación e información. Artículo 32. Fomento de la participación femenina La Administración autonómica promoverá una mayor representación de las mujeres en puestos técnicos y de diseño de tecnologías de la información, promoviendo programas que estimulen y eliminen obstáculos a su participación en este ámbito. algunos proyectos destacados Curso on line Elaboración e implantación planes de Igualdad El curso va dirigido a empresarios/as, responsables de los departamentos de recursos humanos, representantes legales de los/las trabajadores y trabajadoras y otras personas integrantes de los equipos o comisiones de igualdad de las empresas de la Comunitat Valenciana. Cursos i (innovación e igualdad) La Dirección General de Familia y Mujer imparte gratuitamente cursos dirigidos a directivas y profesionales de empresas que apuesten por la innovación y la igualad como un elemento estratégico que permita incrementar la competitividad de sus organizaciones. valoración global La Estrategia TIC impulsada por la Dirección General de Tecnologías de la Información es una política reciente que está alineada con los principios propuestos en la Agenda Digital de España. En relación al impulso de la sociedad digital y la igualdad, la estrategia contempla las TIC como motor de crecimiento sostenible en la Comunitat Valenciana, aumentando la productividad, fomentando el empleo y favoreciendo la cohesión social. No obstante, no se puede valorar sí incorpora el enfoque de género en el desarrollo de la estrategia ya que el documento completo no esta disponible en la red para su consulta. Por su parte, el Plan de Ciencia y Tecnología no tiene

6 en cuenta el enfoque de género, no haciéndose ninguna mención expresa a esta cuestión. En cuanto al IV Plan de igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres, éste contempla en gran medida el desarrollo de acciones en materia de SI. En particular, articula objetivos y medidas, con una visión bastante integral: desarrollo de estudios y análisis sobre la situación de igualdad en la SI, medidas de alfabetización digital, sensibilización, dotación de equipos informáticos, creación de redes on-line de mujeres, etc. La Ley 9/2003 de 2 de abril, de la Generalitat para la Igualdad entre mujeres y hombres, complementariamente, también atiende al objetivo de la igualdad en la Sociedad de la Información, pero con un planteamiento algo más limitado. En relación a los proyectos, cabe señalar, por último, que en la comparativa con el análisis realizado en el informe del año anterior apenas se observan variaciones significativas a excepción que ha dejado de funcionar: el Observatorio de la Sociedad Tecnológica y del Conocimiento.

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