TNCA TALLER PRÁCTICO DE APLICACIÓN NEUROCIENCIAS COGNITIVAS APLICADAS AL LIDERAZGO Y COACHING. Córdoba, Argentina - 8 de julio

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1 TNCA TALLER PRÁCTICO DE APLICACIÓN NEUROCIENCIAS COGNITIVAS APLICADAS AL LIDERAZGO Y COACHING Córdoba, Argentina - 8 de julio

2 NCLA TALLER PRÁCTICO DE APLICACIÓN NEUROCIENCIAS COGNITIVAS APLICADAS AL LIDERAZGO Y COACHING INTRODUCCIÓN - PRESENTACIÓN DE TALLER C o n l o s a v a n c e s e n l a s neurociencias, estamos entendiendo de mejor forma como los seres humanos procesamos la información, tomamos decisiones, regulamos nuestras emociones, e interactuamos con los demás en contextos privados u organizacionales. Todo esto nos lleva a revisar y a cambiar las bases establecidas sobre nuestro funcionamiento en contextos sociales. Los descubrimientos y métodos procedentes de las neurociencias se están también incorporando cada vez más en otros campos como en el management, dando lugar a nuevas disciplinas de investigación como neuro-economía, neuro-marketing, o neuro-liderazgo. Estos avances científicos nos entregan nuevas tecnologías y metodologías de medición del desempeño humano y de la actividad cerebral, como el uso de fmri, PETscan, EEG, y el biofeedback. Los investigadores desarrollaron herramientas en el campo de las Neurociencias Cognitivas, lo que permite no solo estudiarlas, sino aplicarlas al liderazgo y al coaching. Estos métodos están siendo utilizado para medir y mejorar el rendimiento cognitivo, y proporcionar feedback para el desarrollo de líderes y coaches. Como los managers son principalmente trabajadores del conocimiento, es fundamental entender como funciona el cerebro y la mente con el objetivo de mejorar el desempeño, potencial y bienestar organizacional. En este contexto proponemos el T a l l e r Neurociencias Cognitivas Aplicadas al Liderazgo y Coaching. TCNA es un Taller desarrollado para una audiencia compuesta por ejecutivos, consultores y coaches, cuyo objetivo es entregar el conocimiento, las herramientas y la red, para que puedan hacer frente a uno de los mayores desafíos que tienen las organizaciones, gestionar personas y motivarlas para el auto-liderazgo, la cohesión de equipos, y la eficiencia. Nuestra Misión es desarrollar el liderazgo asertivo, transformador e inspiracional, con el fin de construir o r g a n i z a c i o n e s s o c i a l m e n t e responsables y sostenibles. Nuestro equipo está formado por expertos en neurología, liderazgo, coaching, desarrollo organizacional, pedagogía y neurociencias, entregando a los participantes una experiencia de aprendizaje con implicaciones directas para la práctica como líder o impulsor de cambio personal u organizacional. Dr. Lucas Sebastián Canga Director Académico

3 POR QUÉ NOSOTROS Enfoque práctico orientado a la aplicación Nuestro enfoque es práctico, con el objetivo que los participantes apliquen lo aprendido en ambientes de desarrollo, consultoría o coaching. Buscamos integrar los conocimientos teóricos con experiencias prácticas, a través del estudio, análisis de casos reales y práctica en el laboratorio (NeuroTraining Lab). Nuestro objetivo es que usted potencie sus competencias de liderazgo, desarrollo de personas o coaching, para aumentar su contribución a los resultados de su organización o sus clientes. Cuerpo de profesores de reconocida trayectoria Nuestros profesores, alternan su labor docente en Momentum consultores, con actividades académicas en reconocidas universidades nacionales e internacionales, práctica médica clínica, investigación aplicada, consultoría, y participación en directorios de empresas. De esta manera, nuestro cuerpo docente combina una sólida base conceptual, una amplia experiencia en la formación de ejecutivos y una reconocida capacidad para aplicar la teoría al mundo de las organizaciones. Infraestructura diseñada para una experiencia práctica En las instalaciones, contamos con todas las comodidades para la entrega de contenidos teóricos, con la aplicación práctica en sesiones de coaching o Neurotraining. La sala de clase está acondicionada para el trabajo individual o grupal, con todos los elementos tecnológicos necesarios. Lo más importante es que contamos con un NeuroTraining Lab móvil, tecnología de origen Europeo para el desarrollo de competencias del liderazgo. Para una completa experiencia, contaremos con un café equipado para los momentos de relax entre las clases.

4 QUIÉN DEBE ASISTIR OBJETIVOS El Taller está orientado a ejecutivos de organizaciones, coaches, consultores, académicos, expertos en el desarrollo del liderazgo, gestores de recursos humanos, y gestores del cambio organizacional, que deseen incorporar y adicionar las herramientas, prácticas y competencias de las Neurociencias Cognitivas, a sus prácticas profesionales privadas o en organizaciones. Una vez finalizado el Taller, los participantes tendrán las bases de conocimientos y contarán con herramientas prácticas para abordar el desarrollo del liderazgo personal y de otros, desde la perspectiva de las Neurociencias Cognitivas, de manera de agregar valor a los resultados de su práctica privada u organizacional. Desarrollar comprensión y conocimientos de las neurociencias cognitivas aplicadas al liderazgo y coaching. Aplicar herramientas prácticas basadas en Neurociencias Cognitivas Aplicadas

5 METODOLOGÍA La metodología blended aplicada en el Taller apunta al desarrollo del alumno en tres niveles: Cognitivo A través de clases presenciales, casos y lecturas, donde se entregan conocimientos sobre modelos y conceptos fundamentales. Todo conducido por los profesores con amplia experiencia en Tallers de desarrollo. Blended online Entendiendo la naturaleza del aprendizaje del adulto, algunos contenidos serán entregados en forma online mediante la plataforma Webcursos. Para desconectarse y aprovechar el Taller Ubicada en la zona céntrica de Córdoba capital, se encuentra el Hotel de La Cañada, donde instalaremos nuestra sala de clases y el NeuroTraining Lab. Para alejarse de la rutina y emprender la aventura de estudiar, los participantes encontrarán un lugar tranquilo para formarse. Un café para los momentos de relax, completa la propuesta integral en la que se combina, desconexión, tranquilidad y enfoque al desarrollo. Práctico Los alumnos realizarán actividades grupales, trabajos aplicados. Todo esto, permite generar las condiciones necesarias para que puedan poner en práctica sus nuevos conocimientos y habilidades. Experiencial A través de las actividades de carácter experiencial que mediante tests y ejercicios de autoconocimiento, se enfocan en el desarrollo del auto-liderazgo y la meta-cognición.

6 APRENDIZAJES CLAVES Al finalizar el curso, los participantes serán capaces de aplicar los siguientes conceptos de las neurociencias al liderazgo y coaching. Usarán los conocimientos y las herramientas aprendidas, para aprender a desarrollar colaboradores o como coaches frente a los individuos, equipos y proyectos, en un contexto organizacional y personal. DURACIÓN / DEDICACIÓN MATERIALES POST PROGRAMA El Taller TNCA Blended consta de la siguiente dedicación e interacción con los profesores: Parte presencial: 1 día de 8 hs. full time Parte virtual: 8 hs. part time Antes del inicio del Taller, los participantes accederán a la Plataforma Virtual de Aprendizaje (Moodle Web-cursos) para completar algunos tests relacionados y su perfil personal. Durante las sesiones, esta plataforma estará disponible para acceder a los materiales, presentaciones, artículos y videos de las clases. Durante los tres meses posteriores, podrán acceder a la Plataforma Virtual de Aprendizaje, donde encontrarán recursos de apoyo y podrán resolver sus dudas usando los foros de discusión. Al finalizar el curso, los participantes tendrán acceso a los siguientes materiales y herramientas: Presentaciones del curso en versión pdf. Pack de lectura del curso con artículos de revistas académicas y profesionales. Bibliografía de lectura recomendada para el curso. Cuestionario y test. Videos de clases, parte virtual.

7 TNCA CONTENIDOS DEL TALLER El Taller consta de un día full time presencial, dividido en 4 MÓDULOS. cada uno se enfoca en una rama particular de Las Neurociencias Cognitivas relacionadas con el liderazgo y coaching enfocándonos en los procesos de mejora de competencias profesionales y personales. Los módulos son: DÍA 1 - MÓDULO 1 Introducción a la Neuroanatomía y Neurofisiología Neuroanatomía y neurofisiología del SNC Histología y embriología del sistema nervioso Introducción a los potenciales de acción y la neurotransmisión, Ley de Hebb Sistemas BAS y BIS (Activación e Inhibición) Mapa de los circuitos del cerebro El cerebro triuno DÍA I - MÓDULO 2 Principios de Neuroliderazgo Paradojas de Liderazgo Sistemas neurales que intervienen en el desarrollo del liderazgo Test CELID para perfiles de liderazgo Sistemas de Memoria y su relación con los perfiles valóricos y juicios. Test VAL de dimensiones valóricas DÍA 1 - MÓDULO 3 El cerebro consciente Neurociencias de la motivación Circuito de recompensa del cerebro Papel de las vías dopaminérgicas en el circuito motivacional Modelo y perfil motivacional basado en consecuencias Capacidad del cerebro para crear la realidad a través de la visualización Implicaciones para la formulación de la visión, la estrategia y la misión de la organización; y la motivación del personal DÍA 1 - MÓDULO 4 El cerebro único Sustratos neurales de personalidad Estilos cognitivos, o dominancia cerebral Especialización funcional del cerebro Correlatos neurales vs. dimensiones del BIG 5 Test BIG 5 Sistemas de memoria: diferentes tipos de memoria y su relación con el desarrollo de competencias PRÁCTICA CON EL NEUROTRAINING LAB

8 TNCA PROFESOR Ph.D.(c) Lucas Canga Doctorando en Neurociencias Cognitivas Aplicadas / Universidad Maimónides, Argentina MBA Master in Business Administration / Universidad Adolfo Ibáñez, Chile Médico / Facultad de Medicina / Universidad del Salvador, Argentina Ex oficial de la Armada Argentina / L. Naval Militar, Argentina Coach Ontológico Certificado Experto en Gestión del Cambio, con 15 años de experiencia asesorando a organizaciones públicas y privadas en procesos de transformación organizacional, de sus equipos y de sus planas ejecutivas. Empresario y emprendedor. Comparte las tareas de consultor con su rol de Profesor Universitario en programas de postgrado en la Universidad Adolfo Ibáñez y Diego Portales (Chile). Director profesional de empresas, actualmente socio y CEO de Momentum Consultores Limitada. Participa en la regata Clipper Race vuelta al mundo donde cruzará 3 océanos en el transcurso de 1 año.

9 TNCA TALLER PRÁCTICO DE APLICACIÓN NEUROCIENCIAS COGNITIVAS APLICADAS AL LIDERAZGO Y COACHING ADMISIÓN E INFORMACIÓN GENERAL Ubicación Hotel de La Cañada Marcelo T. de Alvear 580, 5000 Córdoba, Argentina Fechas y horario 8 de julio, :00-18:30 hr. Inversión 280 U$S (aplican descuentos) Incluye materiales - coffee breaks Periodo de postulación del 1 al 15 de junio 2017 Forma de pago Links de pago Precio Normal US$ Descuento 20% habiendo participado del Congreso de Neurociencias y Coaching en la Cdad. de Córdoba UNC Precio Especial - 20% US$ Otros Programas disponibles - NCLA PRO - Certificación NeuroTraining Lab. - Acreditación Belbin Team Roles - Programa de Acreditación en Coaching ejecutivo y Organizacional x neurociencias Información y postulaciones Jackie Delger jdelger@momentumconsultores.cl (+549)