PROGRAMA de EXPERTO en FORMACIÓN de FORMADORES-COACH

Transcripción

1 PROGRAMA de EXPERTO en FORMACIÓN de FORMADORES-COACH basado en Coaching Esencial EN COLABORACIÓN CON

2 INTRODUCCIÓN! El presente programa responde a la demanda de formación de formadorescoach y de formar a personas que en el futuro podrán impartir cursos, seminarios o talleres relacionados con Coaching Esencial.! Este programa se fundamenta en los principios del Coaching.! El Coaching Esencial fue creado por Cris Bolívar (2005) y se define como el que desarrolla el nivel más profundo del ser humano, acompañando el proceso de expansión de la conciencia, desarrollando el potencial, abordando su esencia, su unicidad, rompiendo los límites del ego para re-crearnos generando sabiduría para así alcanzar meta-resultados.

3 EL PROGRAMA DESARROLLA! Los fundamentos teóricos del Coaching Esencial y su campo de aplicación.! Metodología, herramientas y recursos didácticos para promover el aprendizaje como formador-coach.! Dinámica y gestión del grupo de aprendizaje.! Comunicación y motivación del grupo.! Organización y planificación de las sesiones de formación.! Instrumentos para la evaluación del proceso y los aprendizajes.! Las core competences de la International Coach Federation y las metacompetencias del Coaching Esencial.! Además, este programa puede ser complementario y genera conocimiento para ser coach de equipos.

4 DIRIGIDO A! Formadores, formadores internos de empresas, coaches, coaches de equipo, directivos o entrenadores con función docente y docentes en general.! Personas que vayan a impartir programas de Coaching Esencial.

5 ACCESO AL PROGRAMA! Para poder realizar esta formación es necesario haber realizado el Programa Integral de Formación en Coaching Esencial o estar en proceso de realizarlo.! O bien, haber realizado otra formación similar en coaching que la dirección del programa considere asimilable.! O bien, tener experiencia acreditada como formador y/o haber realizado formación de formadores.! Será necesario presentar el CV y mantener una entrevista personal con el equipo responsable de la selección de participantes.

6 ESTRUCTURA, DURACIÓN Y CALENDARIO! ESTRUCTURA Y DURACIÓN! 100 hs (Presencial: 74 hs ; Virtual y trabajo individual: 26 hs)! Período de prácticas de 3 meses! Acompañamiento, tutoría, mentoring y supervisión.! HORARIO Viernes de 16 a 20 hs; Sábado de 10 a 19 hs! CALENDARIO! octubre 2013! 8-9 noviembre 2013! diciembre 2013! enero 2014! febrero 2014! marzo 2014! Período de prácticas: Abril, mayo, junio 2014.! 30 junio entrega trabajo fin de programa.

7 MÓDULOS Módulo I (presencial) Módulo II (presencial) Módulo III (presencial) Módulo IV (presencial) Módulo V (virtual) El Coaching Esencial en aula. El rol de formadorcoach. La gestión del grupo de aprendizaje. Evaluación del grupo de aprendizaje. Trabajo práctico. Acompañamiento, tutoría, mentoring y supervisión.

8 CONTENIDO MÓDULO I MÓDULO I: El Coaching Esencial en aula. (presencial) 1. Principios del Coaching Esencial. 1. Ego y esencia. 2. Teoría sistémica. 3. El concepto de sabiduría 2. Herramientas del Coaching Esencial. 1. Tipos y usos. 2. Explicación teórica. 3. Explotación en aula.

9 CONTENIDO MÓDULO II MÓDULO II: El rol de formador-coach." (presencial)" 1. Autoevaluación del propio estilo docente y de las competencias para ser formador-coach. 1. Las core competences de la ICF. 2. Metacompetencias coach esencial. 3. Estilos de enseñanza-aprendizaje. 4. Las trampas del formador-coach. 2. El aprendizaje adulto. 1. Teorías del aprendizaje adulto. 2. Modelos de enseñanza para el aprendizaje adulto 3. Los recursos pedagógicos en el aprendizaje adulto.

10 CONTENIDO MÓDULO III MÓDULO III: La gestión del grupo de aprendizaje. (presencial) 1. Los procesos grupales. 1. Creación del clima de participación al inicio de la acción formativa. 2. Los procesos básicos durante el desarrollo de un grupo: dependencia, ataque fuga y aparejamiento. 3. Dinámicas de grupo: criterios de elección en función del número de participantes, el contenido y los objetivos pedagógicos. 4. Estrategias básicas para conducir dinámicas de grupo. 5. Gestión del tiempo de aprendizaje.

11 CONTENIDO MÓDULO III MÓDULO III: La gestión del grupo de aprendizaje. (presencial) 1. La comunicación y la motivación de los participantes. 1. El propio estilo de comunicación y de relación con el alumno. 2. Organización de la información y técnicas de transmisión del mensaje. 3. Utilización de recursos de apoyo a la transmisión verbal. 4. Elementos básicos de comunicación no verbal. 5. Estrategias para hacer participar y motivar al alumno. 6. Los ritmos de trabajo y las actividades. 7. Análisis y observación de las necesidades del alumno.

12 CONTENIDO MÓDULO IV MÓDULO IV: Evaluación del proceso y los aprendizajes." (presencial)" 1. Estrategias e instrumentos para la evaluación de los aprendizajes. 2. El plan de evaluación. 3. Evaluación de expectativas propias y del alumno. 4. Instrumentos de evaluación. 1. Observación del proceso. 2. Ejercicios: juegos, simulaciones, dinámicas, etc. 3. Cuestionarios. 4. Casos.

13 CONTENIDO MÓDULO V MÓDULO V (virtual) Trabajo práctico. Trabajo individual de final de programa. Consistirá en la realización y filmación de un taller en alguna de las temáticas de aplicación del Coaching Esencial. Grupos de aprendizaje. A lo largo del programa, cada participante formará parte de un grupo de aprendizaje. La tarea fundamental del grupo consistirá en compartir conocimiento y generar aprendizaje a partir de lecturas, experiencias,... de las que tendrá que generar un documento de síntesis. Acompañamiento, tutoría, mentoring y supervisión.

14 METODOLOGÍA! Se trabaja tanto sobre el aprendizaje cognitivo como sobre el emocional a fin de facilitar la comprensión y comprehensión de los conceptos trabajados en el programa y activar la energía necesaria para su puesta en práctica.! Se utilizan herramientas que promueven el desarrollo del potencial, el autoconocimiento y el conocimiento de los otros y recursos del mundo del arte que facilitan el desarrollo de la intuición y la presencia.! Con metodologías de inter y co-visión.! Las herramientas del Coaching Esencial se incorporan durante todo el proceso formativo y se trabajan paralelamente al desarrollo del SER formador.

15 CERTIFICACIÓN! Programa de formación ALINEADO con la International Coach Federation, siguiendo sus core competences para una posible homologación en el proceso vía portafolio de certificación del coach.! Certificado expedido por Cris Bolívar Consulting como: EXPERTO FORMADOR-COACH (basado en Coaching Esencial). Para obtener el Certificado de Asistencia al Programa es necesario haber asistido mínimo al 90 % de las sesiones presenciales y haber realizado al menos el 80 % de las prácticas y haber entregado el trabajo final del programa.

16 Co-DIRECTORA DEL PROGRAMA: CRIS BOLÍVAR! Coach y consultora internacional en transformación personal, organizacional y social.! Master Certified Coach (MCC) por la International Coach Federation, USA, Primera española MCC.! ExVicePresidenta ICF-España.! Profesora de Universidad de Barcelona-IL3 y ex- colaboradora académica en Esade, donde formó parte del equipo asesorado por Richard Boyatzis.! Licenciada con Grado de Sobresaliente en Psicología Organizacional por la Universidad de Barcelona.! Filosofía en la Universidad de Barcelona.! Consultora Master en Desarrollo Organizacional por el Institute for Organizational Development GR de Tel-Aviv (Israel).! Titulación Oficial en Formación de Formadores por la Generalitat de Catalunya.! Voice Dialogue -talleres de desarrollo personal-.! Formación en el Arte y Ciencia del Pensar Ontológico, por Humberto Maturana. Instituto Matríztico, Chile.! Además de poseer una amplia formación complementaria, de entre la que destacan la recibida por Itamar Rogovsky, Claudio Naranjo, Ken O Donnell, en Inteligencia Emocional, en Focusing de Gendlin, Constelaciones de Hellinger, Análisis Transaccional, Coaching Ontológico, PNL (Programación Neuro Lingüistica), Enneagrama, Psicochamanismo con Jodorwsky (Venezuela), Tavistock, Psicología Transpersonal.! Meditación Raja Yoga por la Universidad Espiritual Brahma Kumaris (India).! Cabalá con Daniel Ben Itzjak y Mario Saban.! Asesora de la sección de coaching de ÁreaRH. Fundadora del foro de coaching en internet, foro donde se tratan temas relacionados con el coaching. Miembro del G.R.O.P. (Universitat de Barcelona), Grupo investigación y desarrollo de la inteligencia emocional. Directora de Honor del Instituto de Educación Emocional para el aprendizaje, Chile. Pertenece a la Comisión Consultiva de la FH (Fundación Factor Humano). Miembro de la Asociación Eneagrama.! Conferenciante, colaboradora habitual de programas de radio. Ha publicado diversos libros y artículos.! Es pintora, poeta.

17 Co-DIRECTORA DEL PROGRAMA: SILVIA BOU! Experta en coahing de equipos.! Programa Integral de Formación de Coaches en Coaching Esencial (nivel 1 - certificado ACSTH por la ICF, USA-), Cris Bolívar Consulting.! Programa Avanzado en Formación de Coaches en Coaching Esencial (nivel 2), Cris Bolívar Consulting.! Licenciada en Psicología por la Universidad de Barcelona.! Postgrado en Formación de Formadores por el ICE de la UPC.! Su experiencia profesional se ha centrado en trabajos de acompañamiento de procesos de implantación de cambios y proyectos estratégicos.! Consultora y formadora en empresas desde 1987 para el desarrollo del liderazgo y equipos de trabajo.! Máster en Psicología clínica y psicoterapia. Instituto Europeo de Psicoterapia de tiempo limitado.! Profesora en la Facultad de Psicología Universidad Ramon Llull ( )

18 IMPORTE! El importe de la totalidad del Programa de Experto en Formación de Formadores-Coach (basado en Coaching Esencial) es de:

19 BECAS DESCUENTOS CONDICIONES DE PAGO! Posibilidad de pago en mensualidades.! BECAS Según la bolsa económica disponible en el momento de la inscripción. DESCUENTOS 10 % de descuento para socios de la ICF y miembros del foro de exalumnos de Cris Bolívar Consulting. (Descuentos no acumulables)

20 INSCRIPCIONES! RESERVA DE PLAZA 20% de la matrícula! Los pagos podrán realizarse por transferencia bancaria a la cuenta de La Caixa, titular Cristina Bolívar. Se ruega indicar el nombre del participante indicando también FF.

21 CANCELACIONES Y BAJAS! La organización del programa se reserva el derecho de cancelación de la edición en caso de que el grupo no alcanzase el mínimo necesario para el buen funcionamiento de éste. En caso de cancelación por parte de la organización, todos los importes abonados serán devueltos íntegramente.! En caso de anulaciones de reserva de plaza o baja del programa por parte de los participantes, sólo será abonado el importe entregado si dicha baja se comunica con una antelación mínima de 1 mes antes de la fecha prevista de inicio del programa.

22 INFORMACIÓN Y DATOS DE CONTACTO! Por info@crisbolivar.com! Por telf.: ó ! En la web: Pagos: cta de La Caixa, titular Cristina Bolívar. Se ruega indicar el nombre del participante indicando también FF.