Conjunto de herramientas Impact para monitorizar el trabajo con hombres que usan la violencia con su pareja intima: contenido y contexto de DVVP
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- Natividad Castellanos Nieto
- hace 8 años
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1 Conjunto de herramientas Impact para monitorizar el trabajo con hombres que usan la violencia con su pareja intima: contenido y contexto de DVVP Conjunto de herramientas del proyecto de Daphne III IMPACT: Evaluación de programas europeos para agresores
2 Acerca de nuestra organización» País:» Localidad:» mbre del programa:» mbre de la organización que realiza el programa:» mbre de la persona que rellena este formulario:» Dirección electrónica:» Número de teléfono (incluido el prefijo internacional):» Sitio web de la organización:» Año de inicio del programa: Nuestra organización es Un organismo público (por ejemplo, servicios penitenciarios) Una ONG/fundación/entidad benéfica Una empresa privada Otros: Nuestro trabajo está ubicado en una Área urbana (por ejemplo, ciudad, etc.) Área rural Área periurbana (ciudad pequeña) Características del programa Con cuáles de los siguientes tipos de usuarios trabaja y en qué proporción? Tipo de cliente 1. Agresores condenados por un tribunal penal y que deben asistir a nuestro programa como parte de una sentencia comunitaria 2. Agresores condenados por un tribunal penal, sentenciados a prisión y que asisten al programa mientras están encarcelados 3. Agresores derivados por servicios sociales/de protección de menores 4. Agresores derivados por un tribunal de familia durante los procesos de custodia/derecho de visita de los niños 5. Agresores autoderivados/que asisten voluntariamente 6. Agresores derivados de otras fuentes Atendido en el programa (s/n) Proporción estimada (%) Indique las principales fuentes de financiación de su programa (puede marcar más de una opción) Fondos de la UE / del Gobierno nacional/regional/municipal 1
3 Fondos del sistema de justicia penal Fondos de los tribunales civiles/del servicio de protección de menores Fondos de los servicios sociales y de salud Contribución del cliente Fondos privados (donaciones, etc.) Otros: La financiación del trabajo con agresores es Permanente Basada en proyectos Basada en casos Otros: Su programa/organización proporciona otros servicios en el ámbito de la violencia de género o interpersonal? (Puede marcar más de una opción). Intervenciones con agresores sexuales Intervenciones con agresores de maltrato infantil Intervenciones con jóvenes que usan la violencia con sus parejas o la violencia de hijos a padres Intervenciones con mujeres agresoras de violencia doméstica Apoyo a mujeres víctimas de violencia de género Apoyo a menores víctimas o testigos de violencia Apoyo a hombres víctimas de violencia doméstica Otros: Su programa... (Puede marcar más de una opción.) Está aprobado o acreditado por alguna institución u organismo profesional. Cuál? Es miembro de algún organismo profesional específico u organización nacional. Cuál? Ninguno de los anteriores Contenido de su trabajo Cuál de los siguientes enfoques se corresponde más con su enfoque de trabajo con los agresores? (Puede marcar más de una opción): Terapia cognitivo-conductual (TCC) Psicoeducativo Modelo tipo Duluth (basado en la perspectiva feminista de la violencia de género) Terapia sistémica / familiar Constructivista / narrativo Psicodinámico Otros: Cuáles son los tres principales objetivos de su trabajo? 2
4 Cuáles de los siguientes son elementos esenciales/básicos de su trabajo? (Puede marcar más de una opción) Roles de género y estereotipos (masculinidad y feminidad) Poder y control relacionado con el género Actitudes y creencias que sustentan la violencia Responsabilidad por la violencia Efectos de la violencia de género en la víctima/empatía hacia la víctima Paternidad y efectos de la violencia de género en los hijos y las hijas Alcohol / drogas y violencia Situaciones de alto riesgo (por ejemplo, separación) Definición de violencia / tipos de abuso (por ejemplo, rueda de la violencia) Reconstrucción de actos violentos Confrontación de justificaciones y estrategias de minimización Tiempo fuera (time out) Control de la ira Historia personal de la violencia (trabajo biográfico) Relaciones igualitarias Habilidades sociales (comunicación/resolución de conflictos) Autoconciencia, autorreflexión y expresión emocional Relaciones sociales (amistad, redes sociales) Otros: Utiliza algún manual en su trabajo con los agresores de violencia de género? Sí, cuál: Nuestro programa principalmente ofrece... Asesoramiento individual (excepto en la fase de acogida) Trabajo en grupo Tanto trabajo individual como en grupo Otros: Cuántas sesiones ofrece su programa (habitualmente)? sesiones Cuánto suele durar su programa (sin la fase de seguimiento)? meses Cuántos hombres fueron derivados a su programa durante el último año? Cuántos han asistido por lo menos a una sesión? Cuántos han finalizado el programa? 3
5 Contacto con la pareja y apoyo a la pareja Establece contacto con la pareja o expareja de sus clientes? Si Su programa incluye un servicio de apoyo a la pareja/expareja de sus usuarios? Sí, se ofrece en nuestra organización Sí, se ofrece en una organización vinculada En caso afirmativo, qué ofrece el servicio de apoyo? (Puede marcar más de una opción). Apoyo individual Trabajo en grupo Apoyo continuado durante la participación del hombre en el programa Contactos proactivos (contactos iniciados por el servicio de apoyo) Valoración del riesgos y planes de seguridad Apoyo individual para menores víctimas / testigos Trabajo en grupo con menores víctimas / testigos Otros: Personal del programa Indique el número de personas que trabajan el equivalente a una jornada completa en cada puesto (por ejemplo, si tiene un profesional para agresores a media jornada, en profesionales para el trabajado con agresores debería indicar 0,5. Si tiene un profesional con agresores a media jornada y otras 10 horas de personal para sesiones, debería indicarse 0,70 ) Director/a del programa : equivalentes a jornada completa Director/a / supervisor/a de la intervención prácticas: equivalentes a jornada completa Profesionales para el trabajo con agresores: equivalentes a jornada completa Profesionales para el apoyo a las parejsa: equivalentes a jornada completa Supervisor/a clínico/a: horas/mes Contexto de su trabajo Colabora con otras instituciones/proyectos? Puede marcar más de una opción. Policía Juzgados penales Juzgados civiles/de familia Fiscalía 4
6 Servicios a la familia Servicios sociales Servicios de apoyo a mujeres Casa(s) de acogida para mujeres Servicios para niños y niñas víctimas/testigos Servicios de protección de menores Médicos de cabecera Tratamiento de alcoholismo o abuso de sustancias Unidades de emergencia Hospitales Otros Su trabajo forma parte de un circuito o una alianza interinstitucional contra la violencia de género? Por alianza interinstitucional entendemos una colaboración regular de como mínimo dos organizaciones que trabajan juntas para establecer una respuesta coordinada a la violencia de género (por ejemplo, protocolos conjuntos, trabajo en casos, etc.) Sí Estamos involucrados en el desarrollo de una estrategia nacional o local para abordar la violencia doméstica/violencia contra mujeres y niñas/violencia de género de la siguiente manera (puede marcar más de una opción): Formamos parte del equipo de dirección nacional/local para políticas contra la violencia doméstica o violencia contra mujeres y niñas Recibimos financiación a través de esta estrategia Proporcionamos datos al Gobierno Damos nuestras opiniones acerca del progreso de las políticas o leyes Compartimos información con otras entidades locales acerca del impacto de la estrategia Ninguno de los anteriores Otros: INFORMACIÓN ADICIONAL (marque las opciones que correspondan) Tenemos una estructura local para compartir información sobre riesgos de agresores individuales de violencia de género. Si un hombre con una orden judicial abandona el programa, normalmente se produce una respuesta rápida del tribunal y las consecuencias para él pueden ser graves. Medición y evaluación de los resultados Se evalúan los resultados de su trabajo? Sí 5
7 ta: Por evaluar de los resultados entendemos la recogida de datos sobre los resultados de su trabajo, por ejemplo, cambios en el uso o riesgo de violencia, en la seguridad de las víctimas, en aspectos o síntomas psicológicos, finalización del tratamiento, etc. Qué fuentes de información utiliza habitualmente para medir los resultados de su trabajo? (Puede marcar más de una opción.) Información de los facilitadores (observación) Información de los usuarios Información de la pareja o expareja Información de los servicios de apoyo a las víctimas Información de otros servicios (por ejemplo, servicios sociales, servicios de salud, etc.) Informes policiales o judiciales Otros: Qué resultados mide? (Puede marcar más de una opción.) violencia / Disminución de la violencia Riesgo de violencia / Disminución del riesgo Cambios en las actitudes y creencias del usuario que apoyan la violencia Mejora en las habilidades de comunicación y resolución de conflictos del usuario Mejora del estado psicológico (por ejemplo, depresión, ira, ansiedad,...) Mejora de las habilidades de paternidad del usuario Mejora de la calidad de vida del usuario Otros... con sus usuarios... con las (ex) parejas Cómo mide los resultados? (Puede marcar más de una opción.) Revisando las notas, observaciones e información Mediante una entrevista no estructurada Mediante una entrevista estructurada Mediante un cuestionario o inventario Usando el conjunto de herramientas IMPACT... con sus usuarios... con las (ex) parejas Cuándo mide los resultados? (Puede marcar más de una opción.) Al principio en las entrevistas iniciales/de acogida (pre-test) Durante el programa / a mitad del programa... con sus usuarios... con las (ex) parejas 6
8 Cuando el usuario finaliza el programa En la fase de seguimiento 1-3 meses tras finalizar el programa En la fase de seguimiento 4-6 meses tras finalizar el programa En la fase de seguimiento 7-12 meses tras finalizar el programa En la fase de seguimiento meses tras finalizar el programa En la fase de seguimiento más de 24 meses tras finalizar el programa Utiliza herramientas de valoración del riesgo en la fase de acogida? (Puede marcar más de una opción.) S.A.R.A. D.A. HCR-20 SVR-20 BSAFER Oasys CAADA-DASH PCL DV-MOSAIC DyRiAs Otros Qué sistema de documentación e informes tiene? (Puede marcar más de una opción.) Documentación estandarizada de datos estadísticos sociales de los clientes Documentación estandarizada del trabajo para cada caso Documentación no estandarizada del trabajo para cada caso (por ejemplo, notas, etc.) Datos sobre finalización y abandono Sistema específico de gestión informatizada de la información de los usuarios (por ejemplo: REDAMOS) Grabaciones de vídeo o audio de las sesiones Estadísticas anuales Informe de actividad anual Otros Se ha realizado alguna evaluación de su programa? 7
9 Sí Por favor, amplíe la información al respecto e incluya una copia del informe si es posible ta: Por evaluación entendemos el análisis sistemático de una muestra de datos recopilados de resultados de su programa por parte de un investigador interno o externo, normalmente escrito en forma de informe o publicación Gracias Puede utilizar esta información como ayuda para completar su informe anual mediante el informe proforma del conjunto de herramientas IMPACT. También debe enviar el cuestionario cumplimentado a la red WWP-EN. 8
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