Alianzas Público-Privadas para el Desarrollo Económico Inclusivo en los Municipios de la Mancomunidad de la Cuenca del Caine

Transcripción

1 Alianzas Público-Privadas para el Desarrollo Económico Inclusivo en los Municipios de la Mancomunidad de la Cuenca del Caine Términos de Referencia Capacitación en corte y confección, manejo de equipos de costura y bordado para la asociación de mujeres artesanas Rosas Tik a del municipio Torotoro (Potosí) 1. Antecedentes El Proyecto Alianzas Público-Privadas para el Desarrollo Económico Inclusivo en los Municipios de la Mancomunidad de la Cuenca del Caine (en adelante Acción DEL Caine), financiado por la Unión Europea e implementado por Fundación Valles, tiene como objetivo específico escalar en el ámbito inter-regional de la MMCC de manera sostenible y con equidad de género, emprendimientos económicos exitosos y con potencial a través de la generación y el fortalecimiento de capacidades productivas, organizativas y empresariales de diferentes actores económicos y sociales y el fomento de políticas de desarrollo económico municipales y regionales. Con este Proyecto se apunta a fomentar una sociedad inclusiva y empoderada, beneficiando a la población local sin acceso a servicios y recursos externos, para su inclusión en el sistema del mercado y en procesos participativos de decisión económica y social. Se está trabajando en mejorar las capacidades de las organizaciones de productores/as, de la sociedad civil (microempresarios/as y familias emprendedoras) y de las autoridades locales, con objeto de facilitar la participación en la definición e implementación de estrategias de reducción de la pobreza y de desarrollo económico sostenible. En el marco de la normativa y leyes vigentes, a través de la Acción DEL Caine se están fortaleciendo los Consejos de Desarrollo Municipal (CDMs) para definir políticas, programas y priorizar proyectos en el ámbito del Desarrollo Económico Local. El Proyecto apoya emprendimientos económicos exitosos y con potencial, a través de la generación y el fortalecimiento de capacidades productivas, organizativas y empresariales de diferentes actores económicos y el fomento participativo de políticas de desarrollo económico municipales y regionales. El Proyecto persigue los siguientes resultados principales: Resultado 1. MyPEs, organizaciones de productores agropecuarios y de artesanas en cadenas productivas priorizadas, han mejorado su competitividad y disminuido su Av. Salamanca N-675 Edif. Sisteco, Piso 1 Teléfono: +591 (4) Fax: +591 (4) Cochabamba, Bolivia fundaval@fundacionvalles.org

2 Página 2 de 6 vulnerabilidad a condiciones climáticas y socio-económicas adversas, con igualdad de género. Resultado 2. Fortalecimiento y acompañamiento de la Comisión de Desarrollo Económico Local (DEL) de los CDM y escalamiento a nivel regional (CDR). Resultado 3. La MMCC se ha consolidado como brazo técnico y articulador para el fomento del desarrollo económico inter-regional y sus servicios son reconocidos por los diferentes actores económicos y autoridades locales, garantizando su sostenibilidad institucional. 2. Justificación La Asociación de mujeres artesanas de Torotoro Rosas T ika, con el propósito de encontrar nuevas alternativas para incremento de los ingresos económicos de la organización y sus socias, inició un proceso de diversificación de su producción, incluyendo a su cartera de tejidos artesanales la oferta de prendas de vestir fabricadas en su taller de costura, donde confeccionan artículos como buzos deportivos (chamarra y pantalón), camisetas y pantalones cortos, poleras de vestir, uniformes escolares (pantalones, camisas y guardapolvos). Pese a estos esfuerzos, embargo, las socias de Rosas T ika tienen debilidades en sus conocimientos y habilidades en corte, confección y costura. La Acción DEL Caine está apoyando la implementación de un Plan de Negocios para fortalecer la Asociación Rosas T ika. El Plan prevé, entre otras acciones, desarrollar conocimiento técnico y capacidades en procesos de corte y confección de las socias responsables del manejo de su Taller de costura. En ese sentido se ha elaborado el presente documento, que establece el alcance de trabajo del servicio de consultoría en capacitación en corte y confección, y manejo de equipos de costura y bordado a la asociación de mujeres artesanas Rosas Tik a. 3. Objetivo Capacitar y asistir en procesos de corte y confección de ropa deportiva, uniformes escolares y otras prendas de vestir para su comercialización en mercados locales y regionales, considerando volúmenes de producción en escala comercial y parámetros competitivos. 4. Productos entregables Los productos a ser entregado como resultado de la consultoría son los siguientes: Producto 1. Plan de trabajo 2. Al menos 18 socias de Características Principales Detalle de las actividades a desarrollar, considerado prácticas como: Organización de grupos de trabajo Cursos y talleres de capacitación en corte y confección de prendas de vestir tales como; ropa deportiva, uniformes escolares, y otras prendas de vestir con aceptación en el mercado. Capacitación en el correcto uso, manejo y mantenimiento de máquinas de costura. Capacitación en manejo de máquina bordadora. El servicio consiste en capacitar a un grupo de al menos 18 socias de la asociación Rosas T ika durante 180 días Requisitos de cumplimiento El Plan de trabajo deberá contar con la aprobación del supervisor técnico. Informe técnico aprobado por el

3 Página 3 de 6 Producto ROSAS T IKA capacitadas en corte y confección de prendas de vestir 3. Documentos de Informe de avance e Informe final de la consultoría. Características Principales calendario, periodo en el que se deberá generar capacidades teóricas y prácticas para la confección y costura de ropa deportiva, uniformes escolares, y otras prendas de vestir con aceptación en el mercado, bajo parámetros de calidad y competitividad. Asimismo se debe capacitar en determinar los costos de producción y precios de venta. Elaboración de un documento de informe de avance que contenga un resumen y sistematización de las actividades y eventos desarrollados en el marco de la consultoría y este acompañado de los respectivos respaldos (memorias fotográficas, lista de participantes y registros de asistencia técnica grupal y/o individual). La fecha límite de entrega se define en el plan de trabajo (no deberá exceder los 90 días desde el inicio de la consultoría). Elaboración de un documento de informe final que contenga un resumen y sistematización de todas las actividades y eventos desarrollados en el marco de la consultoría y este acompañado de los respectivos respaldos (memorias fotográficas, lista de participantes y registros de asistencia técnica grupal y/o individual). La fecha límite de entrega se define en el plan de trabajo (no deberá exceder los 180 días estipulados para la consultoría). Requisitos de cumplimiento supervisor técnico. Los documentos de Informe de Avance y de Informe Final, deben contar con la aprobación del Supervisor. El consultor (a) tendrá la obligación de realizar cualquier otro trabajo y tomar cualquier acción de naturaleza técnica de acuerdo con la mejor práctica profesional o por las necesidades de la consultoría, aun cuando no hayan sido expresamente mencionadas en los presentes términos de referencia. 5. Período estimado y zonas de intervención El período estimado de la consultoría será de ciento ochenta (180) días calendario. La base de trabajo será el municipio Torotoro. 6. Requisitos del (la) Consultor (a) El (la) consultor(a) deberá cumplir los siguientes requisitos: Formación académica: Técnico(a) en corte y confección o afines Experiencia general de al menos tres(3) años en manejo de corte, confección, costura y manejo de taller de costura a nivel comercial (excluyente) Experiencia específica mínima de dos(2) años, en capacitación de grupos de mujeres en el área de corte y confección de ropa deportiva, uniformes escolares y otros (excluyente) Otras habilidades y destrezas o Dominio de idioma quechua (excluyente) o Conocimiento y uso de metodologías participativas (deseable) o Manejo y aplicación de Windows 7.0, paquetes Power Point, Word y Excel (deseable) o Conocimiento del área geográfica de trabajo (deseable)

4 Página 4 de 6 7. Supervisión La supervisión general estará a cargo del Gerente de Programas de la Fundación Valles. La supervisión y coordinación técnica-operativa de la consultoría estará a cargo del Coordinador de la Acción DEL Caine y/o el técnico designado por éste. 8. Informes de consultoría El(la) consultor(a) entregará un informe de avance que contenga un resumen y sistematización de las actividades y eventos desarrollados en el marco de la consultoría en los primeros 90 días de ejecución de la consultoría. Este informe debe estar acompañado de los respectivos respaldos (memorias fotográficas, lista de participantes y registros de asistencia técnica grupal y/o individual). Asimismo, el/la consultor(a) deberá entregar un informe final (no deberá exceder los 180 días desde el inicio de la consultoría) que contenga un resumen y sistematización de todas las actividades y eventos desarrollados en el marco de la consultoría y este acompañado de los respectivos respaldos (memorias fotográficas, lista de participantes y registros de asistencia técnica grupal y/o individual). Los informes de avance y final de la consultoría deberán contener la siguiente información: 1. Antecedentes 2. Actividades y Eventos realizados a. Programa b. Descripción del desarrollo 3. Principales resultados obtenidos 4. Anexos: Todos los respaldos de las actividades y eventos realizados (lista de participantes firmada, actas, respaldos fotográficos, etc.). 9. Honorarios y modalidad de pago El costo de la consultoría es de Bs34.413,00 (Treinta y cuatro mil cuatrocientos trece 00/100 Bolivianos), monto que incluye todos los costos inherentes al servicio de consultoría e impuestos de ley. Los pagos se realizarán previos a la aprobación del Coordinador de Proyecto y el Visto Bueno del Gerente de Programas, de acuerdo al siguiente Plan de Pagos: Cronograma de Pagos Monto (Bs) Primer pago (30%): Contra entrega de un Plan de Trabajo para la consultoría y paquete tecnológico a ser transferido. El documento debe contar con la aprobación del supervisor. No ,90 deberá exceder los 15 días desde el inicio de la consultoría. Segundo pago (30%): Contra entrega del informe de avance. Debe contar con la aprobación del supervisor. No deberá exceder los 90 días desde el inicio de la consultoría ,90 Tercer Pago (40%): Contra entrega del informe final. Debe contar con la aprobación del supervisor. No deberá exceder los 180 días desde el inicio de la consultoría ,20 Total(Bs) ,00

5 Página 5 de Modalidad de contrato, impuestos y otros La modalidad de contrato a suscribir con el consultor será de naturaleza civil, por producto, por tanto, sin vínculo laboral/patronal y exento del pago de beneficios sociales. El consultor deberá presentar la factura de ley correspondiente a sus servicios profesionales, o en su caso aceptará se retenga de su pago el importe de 15.50% correspondiente a los impuestos de ley. De acuerdo al D.S deberá estar registrado en el Sistema Integral de Pensiones (SIP) y cumplir con los aportes que correspondan. 11. Modalidad de contratación y lugar de presentación de propuestas La modalidad de contratación es mediante Invitación Pública a profesionales nacionales con experiencia en el área temática de la consultoría. Los interesados deberán remitir su Hoja de Vida documentada (imprescindiblemente) en sobre cerrado hasta el 07 de abril de 2014 a horas 17:00, con el siguiente rótulo: Señores Fundación Valles Invitación Pública No. 07/14 Ref.: Capacitación en corte y confección, y manejo de equipos de costura y bordado a la asociación de mujeres artesanas Rosas Tik a del municipio Torotoro (Potosí) Acción DEL Caine Av. Salamanca No. N-0675 Edificio Sisteco, Piso 1 Cochabamba. Nota. No se devolverá documentación Cualquier consulta sobre la presente invitación deberá ser realizada por escrito al correo electrónico ecarrasco@fundacionvalles.org. Las respuestas serán remitidas por el mismo medio a todos los invitados, sin identificar el origen de la consulta. No se devolverá la documentación recibida. 12. Metodología de calificación Formación académica Experiencia General (excluyente) Experiencia Específica (excluyente) Otras Habilidades y destrezas Criterios de Evaluación Puntaje Máximo Técnico(a) en corte y confección o afines 10 Al menos tres (3) años en manejo de corte, confección, costura y manejo de taller de costura a nivel comercial 20 Por cada año adicional 1 puntos hasta 5 años 5 Mínima de dos (2) años, en capacitación de grupos de mujeres en el área de corte y confección de ropa deportiva, uniformes escolares y otros 29 Por cada año adicional de trabajo 2 puntos hasta 3 años. 6 Dominio de idioma quechua (excluyente) 10 Conocimiento y uso de metodologías participativas 10 Manejo y aplicación de Windows 7.0, paquetes Power Point, Word y Excel 5 30 Conocimiento del área geográfica de trabajo 5 Total

6 Página 6 de 6 El puntaje mínimo de habilitación es 69 puntos. De las postulaciones recibidas, la Comisión de Calificación seleccionará a aquella que obtenga el mayor puntaje. 13. Derechos de Propiedad La propiedad intelectual de los productos y la documentación desarrollada en el marco de la consultoría serán de propiedad del Financiador y la Fundación Valles, de acuerdo a los convenios institucionales que existen para el financiamiento del presente trabajo. Por lo tanto, la información generada (parcial o total) no podrá ser difundida por el consultor a ninguna instancia, sin la previa autorización del contratante, lo cual será expresamente reconocido y establecido en el contrato.