LaDivisióndeEducacrÓn,cultura,Deportes,RecreaciónySaludtieneautoridadsobrelasactividadesde los servidores que la integran.

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "LaDivisióndeEducacrÓn,cultura,Deportes,RecreaciónySaludtieneautoridadsobrelasactividadesde los servidores que la integran."

Transcripción

1 MUNICI PALIDAD DISTRITAL DE GHANCAY FINALIDAD El presene Manual de la División de Educación, culura, Depores, y RecreaciÓn' dependiene de la DireccióndeDesarrol oeconómico,turísicoypromociónsocialde amunicioa idaddisrialdechancay describe las funciones de servidores que la inegran, señalando sus Iineas de auoridad' responsabilidad y coordinación. ALCANCE El conenido del presene, abarcala jurisdicción funcional de la División de Educación' culura' Depores' Recreación y salud, y comprende su conoclmleno y aplicación obligaoria de odos sus inegranes' MISIÓN procesar las acividades que den impulso a un mejor servicio de educación, culura' depore y recreación de os vecinos de Chancay, promoviendo su urismo inerno y exerno, con énfasis en a paricipación de la juvenud en las formas senaaoas por los disposiivos legalás vigenes denro de la jurisdicción disrial' LINEAS DE AUTORIDAD, RESPONSABILIDAD Y COORDINACION 4.I DE LAS LINEAS DE AUTORIDAD LaDivisióndeEducacrÓn,culura,Depores,RecreaciónySaludieneauoridadsobrelasacividadesde los servidores que la inegran. 4.2 DELAS LINEAS DE RESPONSABILIDAD La División de EducaciÓn, culura, Depores, RecreaciÓn y salud, es responsable del cumplimieno de susacividadesane adireccióndedesano loe'conómico,turisicoypromociónsocia ' 4.3 DE LAS LINEAS DE COORDINACION INTERNAS: Con la DirecciÓn en la formulación de poliicas, planes y programas de acuación,y con las unidades adminisraivjs";;;; ñ",;ijn áu.""""os que posibilian la ejecución de sus acividades' EXTERNASiPoT arraura ezaípicadesuacividad, adireccióncoordinaprincipalmenecon as organizacion", u"",nuéb J" ü ;uri"oicción disrial. Asimismo se relaciona con los organismos públicos (Miniserio de Educacrón, colegios, Biblioeca Nacional ec.) y organismos privados, relacionados con el campo de su aciividad 5.0 FUNCIONES GENERALES son funciones generales de la División de Educación, culura' Depores' Recreación y salud las señaladas en er n"gr";,l-no áu óé"n'ación y Funciones' Arículo 640' CUADRO ORGÁNICO DE CARGOS LIDAD DISTRITAL DE CHANCAY Página 124

2 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHANCAY DENOMINAC ON DEL ORGANO TURíSTICO Y PROMOCIÓN SOCIAL DE LA UNIDAD ORGÁNICA RECREACION Y SALUD DE DESARROLLO ECONOMICO., CULTURA, DEPORTES, CARGO ESTRUCTURAL JEFE DE DIVISION (ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO TECNICO ADMINISTRATIVO I ES ASISTENTE EN SERVICIO DE EDUCACION Y CULTURA I EN BIBLIOTECA III TECNICO EN BIBLIOTECA I TECNICO EN TURI ASISTENTE EN SERVICIO DE EDUC CULTURA I JJ I OZJEJ TECNICO ADMINISTRATIVO II IEST TOTAL UNIDAD 7.0 FUNCIONES ESPECIFICAS 7.1 DEL JEFE DE DIVISION (ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO II): a) Planear, organizar, dirigir, ejecuar y conrolar las acividades de orden educaivo, culural, depor vo y recreacional: b) Planear, organizar, dirigir, ejecuar y conrolar las acividades relacionadas con la salud humana en el Disrio, en coordinación con las auoridades de Salud a nivel Disrial y Regional; c) Organizar y ejecuar programas de capaciación de habilidades y calificación para el rabajo de la juvenud; d) Adminisrar la Biblioeca Municipal y manener una consane acualización y equipamieno;.,' ' '-''','{,:', D Organizar y ejecuar programas educaivos y culurales desinados a erradicar del disrio la,1;',,,'4, ' I i drogadicción, delincuencia juvenil y prosiución;.i;: r/ 1,, 'i Sfi Fomenar la prácica del depore en la niñez y juvenud a ravés de la promoción y paricipación i en,;.'. I,L-l i "f i.:. r,.,i-]]-,i,o las acividades depofivas: '-.^.1'-"..-_-".;i,,;ñ) Coordinar con el Miniserio de Educación el equipamieno de cenros educaivos y fomenar el apoyo '"--;;ll*;1"'' comunal, asi como gesionar donaciones para la implemenación de infraesrucura culural y deporiva, que solicien los Cenros Educaivos def disrio; i) Incenivar en la juvenud la prácica y fomenar el folklore nacional; j) Organizar y velar por la seguridad y manenimieno de los bienes asignados a la División; k) Oras funciones qrre le asigne el Dirección de Desarrollo Económico, Turísico y Promoción Social. + Depende Direcamene de: Direcor de Desarrollo Económico. TurÍsico v Promoción Social. MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE LA MUN]CIPALIDADISTRITAL DE CHANCAY Pagna r 5

3 .ffimunicipalidad DISTRITAL DE CHANCAY + Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Técnico Adminisraivo ll. Asisen en Servicio de Educación y Culura l Formación Académica. Egresado de un Programa universiario afín a las funciones de la Dirección o Insiuo con especialización en acividades de educación, culura, depore, recreación, urismo y salud numana. Experiencia Laboral: No menor de cinco (05) años de experiencia en el Secor Público o Privado' o res (03) años en cargos de seguridad ciudadana en la Adminisración Pública, preferenemene en la Adminisración MuniciPal. 7.2 DEL TECNICO ADMINISTRATIVO II: a) programar y e,ecuar acividades y acciones a desarrollar en los servicios de asisencia, proección y promoción social. b) Coordinar con las Areas que inegran la Division' Inervenir en invesigaciones oriénadas al logro de la paricipación de la comisiones o programas "Í sociales. d) óiár"i en la elaboración de reglamenos, esauos, manuales y oros documenlos norma vos; Elaborar proyecos de promoción' desarrollo social o familiar'. "j f orienaren aap icacióndenormas,méodosyécnicaspara aomadedecisiones. s) oras funciones que le asigne el Jefe oe oivls on de Educación, culura' Depores' RecreaciÓn y Salud. DePende Direcamene de: Jefe de Division de EducaciÓn, Culura' Depores' Recreación y Salud Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Ninguno REOUISITOS MiNIMOS DEL CARGO Tiulo no universiario de un cenro de esudios superior relacionado con adminisración pública' Esudiane o egresado de programa unversiario o equivalencia en formación' capaciación y experiencia en Sisema adminisraivos' Experiencia Laboral. No menor de dos (02) años en labores de adminisración en el secor Público y manejo de paquees informáicos de oficina o equivalene 7.3 pel ASISTENTE E]\ SERVICIO DE EDUCACIÓN Y CULTURA l: a) Coordinarlaformu acionyejecucióndeprogramas'normasyproyecosdeeducación'cu uray especáculos ñ-:_^-:^ b) lnipeccíonar la forma en que impare la Educación lnicial y Primaria' promover acividades culürales y de parimonio arqueológico en el Disrio. d) Fomena la creacron de grupos culurales, folklóricos y musicales' planear, dirigir,.coordrnai las acividades urisicas en el ámbio erriorial del disrio; 0 lmoulsar la consrucción, refacción o manenimieno de la infraesrucura educaiva para el nivel inicial, primario Y secundario [,T:Jr:ffi;#;il""ivas y cuuraes de acuerdo con os planes razados por la Mr:rnicipalidad' S) Realizar aclvldades eoucalrvas v uururorsr:=_:::::::-;,-:--;;^,^^-. encoordinaciónconenidadespúblicasyprivadasquerealizanfuncionessimi ares. " -il"req ^^^ or an'inam Fnn mnhiliario cenros educaivos y h) ilffi;;i'ul'" 1 iiri'jrio cu'-eoucacién con e equipamieno mobiliario de cenrls LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHANCAY Página 126

4 ffi MUNIGIPALIDAD DISTRITAL DE CHANGAY fomena su incremeno y normal funcionamieno' i) Celebra convenios con la Dirección Regional de Educación a fin de mejorar los acuales niveles educaivos de la población esudiosa' j) lmplemenar la Biblioeca Municipal con bibliografías acualizadas y doarlas del mobiliario o infraesrucura adecuada. k) Fomenar la creación de biblioecas escolares o comunales' li Coordinar la difusión de programas de educación y concienización ciudadana en cuano se refiere a los servicios públicos municipales de limpieza de parques y jardines y celebraciones. m) Aplica sanciones a los infracores de las normas municipales sobre organ zación de especáculos públicos no deponivos n) Oras funciones de su compeencia que le asigne el Jefe de División de EducaciÓn, Culura, -)cnnres Uvyv Lvg!.,-_.. Recreación y Salud. i DePende Direcamene de: JefedeDivisiÓndeEducación,Cu ura,depores,recreaciónysa ud + Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Arqueólogo I. Técnico en Biblioeca lll. Técnico en Biblioeca I. Técnico Adminisraivo I. Técnico en Turismo ll REOUISITOS MiNIMOS DEL CARGO Formación Académica. Egresado de un Programa univers ario afin a las funciones de la Direccion o Insiuo con especialización en acividades de educación, culura o Insiuo con especialización en esas acividades. ExperienciaLaboral:Nomenordecinco(05)añosdeexperienciaenelsecorPúblicooPrivado'o res (03) años en cargos de seguridad ciudadana en la Adminisración Pública, preferenemene en la Adminisración MuniciPal. 7.4 DEL ARQUEOLOGOI a) P anear, dirigir, coordinar las acividades arqueo ógicas en e ámbio erriorial de disrio; bi Realizar esudios de invesigación arqueológica de campo y/o gabinee' preparar informes de invesigación para su difusión enre la población. "i d) Adminisrar el museo municipal de Chancay' e) oras unciones oe su compeiencia que le aiigne el Asisene en servicio de Educación y culura l' LíNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD Depende Direcamene de: Asisen en Servicio de Educación y Culura I * Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Nnguno Formación Académica Tiulado en Arqueología o un Programa universiario afín a las funciones del Area. Experiencia Laboral: No menor de res (03) años de experiencia en el Secor PÚblic o Privado' o dos (02)añosencargosdeseguridadciudadanaenlaAdminisraciónPública'preferenemeneenla Adminisración MuniciPal. fficro rs DE LA MUNTcTpALTDAD DrsrRirAL DE CHANCAY Página L27

5 MUNIGIPALIDAD DISTR TAL DE CHANCAY 7.5 DEL TECNTCO EN I3TBLTOTECA lll: a) Ejecuar las acivi<jades que conempl el Plan General de la Biblioeca; b) Proponer normas y direcivas endenes a resguardar el parimonio bibiográfico y mejorar el funcionamieno de la biblioeca; c) Realizar y conrolilr la clasificación y codificación del maerial bibliográfico y documenal de acuerdo a sisemas y/o nréodos específcos; d) Elaborar el Bolein Bibliográfico y oras publicaciones de la Biblioeca; e) Paricipar en el manenimieno y acualización de la Base de Daos de los caálogos de la Biblioeca y de los usuarios' f) Supervisar el ingreso y egreso de maerial bibliográfico; S) Propiciar campafras de uilización de las Biblioecas y de recolección bibliográflca para su implemenación, h) Absolver consulas bibliográficas y paricipar en la elaboración de bibliografías; i) Organízar y manener los archivos del área; j) Velar por el manenimieno y seguridade los bienes asignados; y, il Oras funciones cio su compeencia que le asigne el Asisen en Servicio de Educación y Culura I L NEAS DE AUTORIL)AD Y RESPONSABILIDAD Depende Direcamene de: Asisen en Servicio de Educación y Culura I.) Tiene manrio direco sobre los siguienes cargos:. Técnico en Biblioeca I Tiulo no universiario de un cenro de esudios superior relacionado con adminisración de biblioecas' Esudiane o egresado de progrania universiario o equivalencia en formación, capaciación y experiencia en Sisema adminisraivos. Experiencia Labora No menor de dos (02) años en labores de adminisración en el Secor Público y manejo de paquees informáicos de oflcina o equivalene' 7.6 DEL TECNICO EN B]-BL!QTE-QAI: a) Aender e inscribir a los lecores poenciales a fin de regisrarlos para su poserior enrega de carnés' b) Formular la ficha de lnscripción del lecor, *u"unogáfi"r o digiar los respecivos carnés para su expedición. c) Enregar el maienal bibliográflco requerido y/o orienar a los lecores de la Biblioeca Municipal a fin u-i '. I, de definir la eleccion de algún exo o revisa' 1.',.',. n. Ol Codificar y caalogar el maierial bibliográfico de propiedad de la Biblioeca Municipal' d* 7 '',,áí /) Éfecuaraorga izacionyarchivodeloscarnésdelecorenformaalfabéicayefecuarelconrolde,i,' Y..'' "'- invenarios del nraerial bibliográfco. 'q'\, l" '...'í. ^*ras funciones de su compeenc a que le asigne el Técnico en Biblioeca lll. rr'-...^..*.,..,' '.,''l.i v( '\''':: r ''1' LiNEAS DE AUTORI{JAD Y RESPONSABILIDAD + DePende DI 'ecamene de: Técnico en Biblioeca lll Tiene mando d reco sobre los siguienes cargos: o Ninguno ffiñyruruclonrsdelamun1cipal1daddistritaldechancay Página 128

6 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHANCAY Tiulo no universiario de un cenro de esudios superior relacionado con adminisración de biblioecas' Esudiane o egresado de programa universiario o equivalencia en formación, capaciación y experiencia en Sisema adminisraivos. Experiencia Laboral: No menor de dos (02) años en labores de adminisración en el Secor Público y manejo de paquees informáicos de oficina o equivalene 7.7 DEL TÉCNICO EN TURISMO II: a)efecuariaprogramacióndeacividadesqueimpulsene urismoeneldisrio. bi Desarrollar programas educaivos y de difusión de los lugares urísicos' c) Promover y organizar acividades urísicas, ales como concursos' fesivales' ferias' circuios urísicos, ec. d) Fomenar el urismo sosenible y regular los servicios desinados a ese fin' en cooperación con las enidades compeenes e) Formular cuadros esadisicosobre esablecimienos que brinden el servicio de urismo" I oras funcrones o",, que le asigne el Asisene en Servicio de Educación y culura l' "o*p"encia + DePende Direcamene de: Asisene en Servicio de Educación y Culura I + Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Ninquno REQUISITOS MÍNIMOS DEL CARGO Tiulo no universiario de un cenro de esudios superiorrelacionado con el urismo, Esudiane o egresado de programa universiario o equivalenca en formación, capaciación y experienc a en Turismo. Experiencia Laboral: No menor de dos (02) años en acividades de urismo en el Secor Público y *"*1" de paquees informáicos de oficina o equivalene 7.8 a) b) s) h) ) Planear, dirigir, coordinar las acividades deporivas y recreacionales en el ámbio erriorial del disrio; Coordinar aformu aciónyejecucióndeprogramas'normasyproyecossobredeporesy recreacion; Promover acividades deporivas y recreacionales en el Disrio; Fomenar acreacióndeclubesyasociacionesdeporivas; lmpulsar ia consruccion, refacóión o manenimieno de la infraesrucura deporiva y recreacional enre la poblacion, pnncipalmene de la Niñez y juvenud" Realizar acividades deporivas y recreaclonales de acuerdo con los planes razados por la Municipalidad, en cooroinación con enidades públicas y privadas que realizan funcionesimilares' Coordinar con el Minisier o de Educación y el Insiuio del Depore las acividades.deporivas y fomenar su incremeno y normal funcionamieno' celebra convenros lnaiuo del Depore a fin de mejorar los acuales niveles deporivos y "on'"i recreacionales de la PoblaciÓn' Supervisar ra nom n siraáiá" oul Esadio Municipal, las losas deporivas y áreas recreaivas' griu;i.unoo su debida conservación y manenimieno orasfuncion.esdesucompeenciaque easignee JefedeDivisióndeEducación,Cu ura' Depores, RecreaciÓn Y Salud' * DePende Direcamene de: IPALIDAD DISTRITAL DE CHANCAY Página 1-29

7 MUNIGIPALIDAD DISTRITAL DE GHANGAY Jefe de División de EducaciÓn, Culura, Depores, Recreación y Salud * Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Técnico Adminisraivo ll REQUISITOS MíNIMOS DEL CARGO Formación Académica: Egresado de un Programa universiario afin a las funciones de la DirecciÓn o lnsiuo con especialización en acividades de educación, culura o Insiuo con especialización en esas acividades. Experiencia Laboral: No menor de res (03) años de experiencia en el Secor Público o Privado, o dos (02 años en cargos de seguridad ciudadana en la Adminisración Pública, preferenemenen la Adminisración MuniciPal. 7.9 DEL TECNICO ADMINISTRATIVO II: d) \-. b) d) s) h) Recepcionar, clasificar, regisrar, disribuir y archivar documenos écnicos; Adminisrar el Esadio municipal y losas deporivas municipales; Verificar la acualización de los regisros, fichas y documenos écnicos del Area' Asisir en el desarrollo de las acividades écnico - adminisraivas; Aender e inscribir a los. vecinos en programas recreac onales yio acividades deporivas que se organice a fin de regisrarlos para su poserior enrega de carnés' Formular la ficha de inscripción del lecor, mecanografiar o digiar los respecivos carnés para su expedición Velar por el manenimieno y seguridade los bienes asignados; Oras funciones de su compeencia que e asrgne el Asisene eri Servicio de Educación y Culura ' i Depende Direcamene de: Asisene en Servicio de Educación y Culura I + Tiene mando direco sobre los siguienes cargos:. Ninguno Tiulo no universiario de un cenro de esudios superior relacionado con acividades deporivas y recreacionales, Esudiane o egresado de programa universiario o equivalencia en formación' capaciación.y experiencia en Sisema adminisraivos' Exoeriencia Laboral. No menor de dos (02) años en labores de adminisración en el Secor Público y manejo de paquees informáicos de oficina o equivalene' &&&&& ffiiones DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHANCAY Página 130

1.0 2.0 3.0 4.0 6.0 MUNICIPAL Y DEFENSA CIVIL FINALIDAD

1.0 2.0 3.0 4.0 6.0 MUNICIPAL Y DEFENSA CIVIL FINALIDAD :ffimunicipalidad DISTRITAL DE CHANCAY MUNICIPAL Y DEFENSA CIVIL 1.0 FINALIDAD El presene Manual esablece la esrucura orgánica de la División de Seguridad Ciudadana, Policía Municipal y Defensa Civil,

Más detalles

MINISTERIO DE EDUCACIÓN PÚBLICA

MINISTERIO DE EDUCACIÓN PÚBLICA MINISTERIO DE EDUCACIÓN PÚBLICA Plan Operaivo Insiucional 2015 Enero 2015 Insiución: Miniserio Educación Pública ASPECTOS ESTRATÉGICOS INSTITUCIONALES Misión: Como ene recor l secor educaivo, al Miniserio

Más detalles

MANUAL DE ORGANTZACION Y FUNCIONES DE LA UNIDAD DE REGISTRO, ORIENTACION TRIBUTARIA Y CATASTRO FINALIDAD

MANUAL DE ORGANTZACION Y FUNCIONES DE LA UNIDAD DE REGISTRO, ORIENTACION TRIBUTARIA Y CATASTRO FINALIDAD MANUAL DE ORGANTZACION Y FUNCIONES DE LA UNIDAD DE REGISTRO, ORIENTACION TRIBUTARIA Y CATASTRO v 1.0 FINALIDAD El presene Manual de la Unidad de Regisro, Orienación Tribuaria y Caasro de la Municipalidad

Más detalles

FORMACIÓN Y CAPACITACION BIBLIOTECARIA.

FORMACIÓN Y CAPACITACION BIBLIOTECARIA. 1. ORGANIGRAMA FUNCIONAL FORMACIÓN Y CAPACITACION BIBLIOTECARIA. DIRECCIÓN NACIONAL DIRECCION TECNICA DE LA BIBLIOTECA NACIONAL DEL PERU CENTRO DE INVESTIGACIONES Y DESARROLLO BIBLIOTECOLOGICO INVESTIGACIONES

Más detalles

METODOLOGÍA PARA EL AJUSTE DE LAS TASAS DE ESCOLARIZACIÓN A PARTIR DE LA INFORMACIÓN DEL CENSO NACIONAL DE POBLACIÓN, HOGARES Y VIVIENDA DE 2001

METODOLOGÍA PARA EL AJUSTE DE LAS TASAS DE ESCOLARIZACIÓN A PARTIR DE LA INFORMACIÓN DEL CENSO NACIONAL DE POBLACIÓN, HOGARES Y VIVIENDA DE 2001 METODOLOGÍA PARA EL AJUSTE DE LAS TASAS DE ESCOLARIZACIÓN A PARTIR DE LA INFORMACIÓN DEL CENSO NACIONAL DE POBLACIÓN, HOGARES Y VIVIENDA DE 2001 Insiuo Nacional de Esadísica y Censos (INDEC) Dirección

Más detalles

OFICINA DE ASUNTOS INTERNACIONALES Y COOPERACIÓN INTERUNIVERSITARIA

OFICINA DE ASUNTOS INTERNACIONALES Y COOPERACIÓN INTERUNIVERSITARIA Se cambió el nombren a Oficina de Cooperación Técnica Internacional en el Estatuto de la UNSM 2004 OFICINA DE ASUNTOS INTERNACIONALES Y COOPERACIÓN INTERUNIVERSITARIA FUNCIÓN GENERAL DE LA OFICINA DE ASUNTOS

Más detalles

ÓRGANO DE CONTROL AUDITORÍA INTERNA.

ÓRGANO DE CONTROL AUDITORÍA INTERNA. ÓRGANO DE CONTROL AUDITORÍA INTERNA. 1.- ORGANIGRAMA FUNCIONAL DIRECCIÓN NACIONAL OFICINA DE AUDITORIA INTERNA 2. FUNCIONES GENERALES a. Formular, ejecutar y evaluar el Plan Anual de Control de la Biblioteca

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE RADIOLOGÍA Y PROCEDIMIENTOS ESPECIALES APROBADO POR: R.D.Nº 421-2008-SA-HNCH/DG

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE RADIOLOGÍA Y PROCEDIMIENTOS ESPECIALES APROBADO POR: R.D.Nº 421-2008-SA-HNCH/DG MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA DEPARTAMENTO DE DIAGNÓSTICO POR IMAGENES MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE RADIOLOGÍA Y PROCEDIMIENTOS APROBADO POR: R.D.Nº 421-2008-SA-HNCH/DG

Más detalles

FERIAS DE GANADO DOCUMENTO METODOLÓGICO INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS

FERIAS DE GANADO DOCUMENTO METODOLÓGICO INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS FERIAS DE GANADO DOCUMENTO METODOLÓGICO INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS Marzo / 2016 SUBDEPARTAMENTO DE ESTADISTICAS AGROPECUARIAS DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS ECONOMICOS ESTRUCTURALES Meodología Encuesa

Más detalles

Ley del Sistema Nacional de Atención Integral al Niño y el Adolescente. Ley N 26518

Ley del Sistema Nacional de Atención Integral al Niño y el Adolescente. Ley N 26518 Ley del Sistema Nacional de Atención Integral al Niño y el Adolescente Ley N 26518 EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA POR CUANTO: El Congreso de la República ha dado la Ley siguiente: EL CONGRESO CONSTITUYENTE

Más detalles

OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y EXTENSIÓN CULTURAL

OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y EXTENSIÓN CULTURAL OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y EXTENSIÓN CULTURAL 1. ORGANIGRAMA FUNCIONAL DIRECCIÓN NACIONAL OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y EXTENSION CULTURAL 2. FUNCIONES GENERALES. a. Elaborar y proponer

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ESPECIALIDADES MÉDICAS APROBADO POR: R.D.Nº 152-2008-SA-HCH/DG

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ESPECIALIDADES MÉDICAS APROBADO POR: R.D.Nº 152-2008-SA-HCH/DG MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ESPECIALIDADES MÉDICAS APROBADO POR: R.D.Nº 152-2008-SA-HCH/DG FECHA DE APROBACIÓN: 22-05-2008 1 INDICE

Más detalles

ARTICULO 38: La Dirección de Desarrollo Comunitario deberá con las siguientes funciones:

ARTICULO 38: La Dirección de Desarrollo Comunitario deberá con las siguientes funciones: DIRECCION DE DESARROLLO COMUNITARIO ARTICULO 37: La Dirección de Desarrollo Comunitario, depende directamente del Alcalde, y tiene como objetivo fundamental, asesorar al Alcalde y al Concejo, en la promoción

Más detalles

CARGO : DIRECTOR DE SISTEMA ADMINISTRATIVO III No. HOJA: 018 DIRECTOR GENERAL No. CAP : 019 D5-05-295-3 F - 4

CARGO : DIRECTOR DE SISTEMA ADMINISTRATIVO III No. HOJA: 018 DIRECTOR GENERAL No. CAP : 019 D5-05-295-3 F - 4 SECRETARÍA GENERAL 1. ORGANIGRAMA FUNCIONAL DIRECCIÓN NACIONAL SECRETARIA GENERAL DIRECCIÓN TÉCNICA DE LA BIBLIOTECA NACIONAL DEL PERU 2.FUNCIONES GENERALES. Son funciones de la Secretaría General: a.

Más detalles

UNIVERSIDAD CIENTIFICA DEL SUR INSTITUTO SISE UNIDAD DE SERVICIOS ODONTOLOGICOS UNIDAD DE SERVICIOS CORPORATIVOS UNIDAD PECUARIA DE CAPACITACION E

UNIVERSIDAD CIENTIFICA DEL SUR INSTITUTO SISE UNIDAD DE SERVICIOS ODONTOLOGICOS UNIDAD DE SERVICIOS CORPORATIVOS UNIDAD PECUARIA DE CAPACITACION E UNIVERSIDAD CIENTIFICA DEL SUR INSTITUTO SISE UNIDAD DE SERVICIOS ODONTOLOGICOS UNIDAD DE SERVICIOS CORPORATIVOS UNIDAD PECUARIA DE CAPACITACION E INVESTIGACION MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA

Más detalles

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO 1 ESQUEMA DE CONTENIDO I. Función General 3 II. Funciones Específicas 3 III. Organigrama

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL SAN LUIS GONZAGA DE ICA OFICINA GENERAL DE RACIONALIZACION OFICINA DE DISEÑO ORGANIZACIONAL

UNIVERSIDAD NACIONAL SAN LUIS GONZAGA DE ICA OFICINA GENERAL DE RACIONALIZACION OFICINA DE DISEÑO ORGANIZACIONAL UNIVERSIDAD NACIONAL SAN LUIS GONZAGA DE ICA LLACTA UNIVERSIDAD NACIONAL SAN LUIS GONZAGA DE ICA OFICINA GENERAL DE RACIONALIZACION OFICINA DE DISEÑO ORGANIZACIONAL Manual de Organización y Funciones de

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES OFICINA DE ASESORIA JURIDICO - LEGAL

MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES OFICINA DE ASESORIA JURIDICO - LEGAL MANUAL DE ORGANIZACION Y OFICINA DE ASESORIA JURIDICO - LEGAL Indice Página 1. DE LA OFICINA DE ASESORIA JURIDICO - LEGAL 1.1 Objetivo E - 2 1.2 Funciones Generales E- 2 1.3 Relaciones de Autoridad y Coordinación

Más detalles

Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional

Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional Oficina Central de Planificación y Desarrollo Institucional MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) RESOLUCIÓN

Más detalles

Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional

Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle Alma Máter del Magisterio Nacional Oficina Central de Planificación y Desarrollo Institucional MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) RESOLUCIÓN

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL)

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL) MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL) 2011 PRESENTACIÓN El Manual de Organización y Funciones de la Oficina de Imagen Institucional, es un documento técnico normativo

Más detalles

PARTICIPACIÓN Y REALIZACIÓN DE EVENTOS ACADÉMICOS Y COMERCIALES. Versión TABLA DE CONTENIDO

PARTICIPACIÓN Y REALIZACIÓN DE EVENTOS ACADÉMICOS Y COMERCIALES. Versión TABLA DE CONTENIDO TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETO 2. ALCANCE 3. RESPONSABLE 4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA 5. DEFINICIONES 6. MODALIDADES DE PARTICIPACIÓN Y REALIZACIÓN DE EVENTOS ACADÉMICOS 7. DESCRIPCIÓN DEL PROCEDIMIENTO 8.

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LAS AGENCIAS MUNICIPALES

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LAS AGENCIAS MUNICIPALES MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LAS AGENCIAS MUNICIPALES 2 0 1 0 1 I. P R E S E N T A C I Ó N El Manual de Organización y Funciones (M.O.F) de las Agencias Municipales, se ha elaborado en concordancia

Más detalles

Artículo 7. Modificaciones y actualización del Plan Director Urbano. Artículo 8. Variación de los requisitos.

Artículo 7. Modificaciones y actualización del Plan Director Urbano. Artículo 8. Variación de los requisitos. 1 081,&,3$/,'$''(6$1-26( 5(*/$0(1726'(/3/$1',5(&72585%$12 '(/&$1721'(6$1-26(,1',&( 6(&&,Ï135,0(5$5(*/$0(172'(',6326,&,21(6*(1(5$/(6'(/3/$1 ',5(&72585%$12 7,78/2,*(1(5$/,'$'(6'(/3/$1',5(&72585%$12 &$3,78/2,$63(&726*(1(5$/(6

Más detalles

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN 1 ESQUEMA DE CONTENIDO I. Función General 3 II. Funciones Específicas

Más detalles

PLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL (CEUPS) - FACULTAD EDUCACIÓN 2011

PLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL (CEUPS) - FACULTAD EDUCACIÓN 2011 UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS Universidad del Perú, DECANA DE AMÉRICA FACULTAD DE EDUCACIÓN Centro de Extensión Universitaria y Proyección Social PLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA

Más detalles

OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN GESTION PATRIMONIAL - UNI

OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN GESTION PATRIMONIAL - UNI UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERÍA Central De Desarrollo Organizacional Oficina OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN GESTION PATRIMONIAL - UNI Proyecto de Manual de Organización y Funciones Interno MOFI [Nombre

Más detalles

PROYECTOS ESPECIALES

PROYECTOS ESPECIALES PROYECTOS ESPECIALES 1.- ORGANIGRAMA FUNCIONAL DIRECCIÓN NACIONAL DIRECCIÒN TECNICA DE LA BIBLIOTECA NACIONAL DEL PERÙ CENTRO BIBLIOGRAFICO NACIONAL DEPOSITO LEGAL, ISBN Y DEPOSITO LEGAL REGISTRO E INGRESO

Más detalles

BIBLIOTECA VIRTUAL. DIRECCIÓN NACIONAL

BIBLIOTECA VIRTUAL. DIRECCIÓN NACIONAL BIBLIOTECA VIRTUAL. 1.- ORGANIGRAMA FUNCIONAL DIRECCIÓN NACIONAL DIRECCIÒN TECNICA DE LA BIBLIOTECA NACIONAL DEL PERÙ CENTRO DE SERVICIOS BIBLIOTECARIOS ESPECIALIZADOS PATRIMONIO DOCUMENTAL BIBLIOGRAFICO

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL CENTRO DE PRODUCCION CLINICA ODONTOLOGICA

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL CENTRO DE PRODUCCION CLINICA ODONTOLOGICA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL CENTRO DE PRODUCCION CLINICA ODONTOLOGICA OFICINA DE DISEÑO ORGANIZACIONAL 1 I.- PRESENTACION El Manual de Organización y Funciones (MOF) del Centro de Producción

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL IISANTIAGO AN_TUNEZ DE MA YOLO" ~o{ución ~ctora{ g. o 592-2012-VN.M.ft9J.

UNIVERSIDAD NACIONAL IISANTIAGO AN_TUNEZ DE MA YOLO ~o{ución ~ctora{ g. o 592-2012-VN.M.ft9J. UNIVERSIDAD NACIONAL IISANTIAGO AN_TUNEZ DE MA YOLO" ~o{ución ~ctora{ g. o 592-2012-VN.M.ft9J. Huaraz, 1 3 JUl 2012 Visto el Oficio N 034-2012-UNASAM-OGCU/J, de fecha 03 de julio de 2012, del Jefe de la

Más detalles

MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA SERVICIO NACIONAL DE SANIDAD Y CALIDAD AGROALIMENTARIA SENASA Tipo de Convocatoria: ABIERTA

MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA SERVICIO NACIONAL DE SANIDAD Y CALIDAD AGROALIMENTARIA SENASA Tipo de Convocatoria: ABIERTA MINISERIO DE AGRICULURA, GANADERÍA Y ESCA SERVICIO NACIONAL DE SANIDAD Y CALIDAD AGROALIMENARIA SENASA ipo de Convocatoria: ABIERA Agrupamiento: ADMINISRAIVO NIVEL DENOMINACIÓN DEL UESO ANALISA ESECIALIZADO

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF)

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) 2010 OFICINA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS E IMAGEN INSTITUCIONAL OFICINA GENERAL DE RELACIONES PUBLICAS E IMAGEN INSTITUCIONAL I. IDENTIFICACION DEL NOMBRE DEL

Más detalles

MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE SEGUROS APROBADO POR: R.D.Nº 569-2009-SA-HNCH/DG

MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE SEGUROS APROBADO POR: R.D.Nº 569-2009-SA-HNCH/DG MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE SEGUROS APROBADO POR: R.D.Nº 569-2009-SA-HNCH/DG FECHA DE APROBACIÓN: 02-12-2008 1 INDICE CAPITULO I: OBJETIVO

Más detalles

PROCEDIMIENTO PRESUPUESTARIO

PROCEDIMIENTO PRESUPUESTARIO PROCEDIMIENTO PRESUPUESTARIO Tabla de contenidos I. OBJETO...2 II. ALCANCE...2 III. DEFINICIONES...2 IV. RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD...2 V. PROCEDIMIENTO...4 1. Elaboración y Aprobación del Presupuesto...4

Más detalles

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA ALTA DIRECCIÓN

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA ALTA DIRECCIÓN Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA ALTA DIRECCIÓN Noviembre 2003 1 ESQUEMA DE CONTENIDO I. Organigrama Estructural 2 II. Cuadro para Asignación de Personal

Más detalles

Reglamento Interior en Materia de Informática y Computación del Municipio de Sayula, Jalisco.

Reglamento Interior en Materia de Informática y Computación del Municipio de Sayula, Jalisco. Reglamento Interior en Materia de Informática y Computación del Municipio de Sayula, Jalisco. CAPÍTULO I Disposiciones Generales: ARTÍCULO 1.- El presente reglamento es de observancia obligatoria para

Más detalles

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE LA ARENA REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES CAPÍTULO XV 06. DE LOS ÓRGANOS DE APOYO

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE LA ARENA REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES CAPÍTULO XV 06. DE LOS ÓRGANOS DE APOYO CAPÍTULO XV 06. DE LOS ÓRGANOS DE APOYO Artículo 125º DE LAS FUNCIONES DEL ÓRGANO Son funciones del Órgano de Apoyo, desarrollar las actividades de administración interna que permitan el desempeño eficaz

Más detalles

INSTITUTO NACIONAL DE PESCA

INSTITUTO NACIONAL DE PESCA INSTITUTO NACIONAL DE PESCA Dirección General de Invesigación Pesquera en el Pacífico Nore Subdirección de Tecnología en el Pacífico Nore. Indicadores económico-financieros para la capura de camarón y

Más detalles

Descripción de Puestos

Descripción de Puestos 1 Descripción de Puestos DATOS GENERALES DEL PUESTO: Titulo del Puesto: Clave del Puesto: Secretaría / Subsecretaría: Dirección General: Puesto al que reporta: Director(a) Académico(a) de la Ingeniería

Más detalles

OFICINA GENERAL DE DESARROLLO TÉCNICO

OFICINA GENERAL DE DESARROLLO TÉCNICO OFICINA GENERAL DE DESARROLLO TÉCNICO 1. ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DIRECCIÓN NACIONAL OFICINA DE DESARROLLO TECNICO 2. FUNCIONES GENERALES. a. Coordinar, conducir y evaluar el proceso de planeamiento estratégico

Más detalles

TERMINOS DE REFERENCIA DE LOS SERVICIOS DE ACOGIMIENTO INSTITUCIONAL. 1 por cada Casa Hogar u Hogar Infanto Juvenil

TERMINOS DE REFERENCIA DE LOS SERVICIOS DE ACOGIMIENTO INSTITUCIONAL. 1 por cada Casa Hogar u Hogar Infanto Juvenil TERMINOS DE REFERENCIA DE LOS SERVICIOS DE ACOGIMIENTO INSTITUCIONAL Conformación del equipo técnico, administrativo y de servicios.- El personal encargado de prestar la atención en acogimiento institucional

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN NEONATOLOGÍA APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN NEONATOLOGÍA APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA DEPARTAMENTO DE ENFERMERIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN NEONATOLOGÍA APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG FECHA

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL DEPORTE

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL DEPORTE Código: MO-IDE-DE Hoja: Página 1 de 37 Revisión: 00 Fecha de actualización: 09/04/2010 MUNICIPAL DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL ÍNDICE 1. Presentación 3 Pág. 2. Introducción 4 3. Antecedentes Históricos

Más detalles

CLAVES UTILIZADAS. Forma de Provisión LD = Libre designación C = Concurso CE = Concurso Espacífico N = Normal (Policía) Tipo

CLAVES UTILIZADAS. Forma de Provisión LD = Libre designación C = Concurso CE = Concurso Espacífico N = Normal (Policía) Tipo CLAVES UILIZADAS 30/04/2014 Forma de Provisión LD = Libre designación C = Concurso CE = Concurso Espacífico N = Normal (Policía) ipo F = Funcionario I = Integracion IMD E = Eventual C = Integracion Campos

Más detalles

ANUNCIO PARA LA CONTRATACIÓN DE SERVICIOS TÉRMINOS DE REFERENCIA: ADMINISTRADOR/A FINANCIERO/A

ANUNCIO PARA LA CONTRATACIÓN DE SERVICIOS TÉRMINOS DE REFERENCIA: ADMINISTRADOR/A FINANCIERO/A ANUNCIO PARA LA CONTRATACIÓN DE SERVICIOS TÉRMINOS DE REFERENCIA: ADMINISTRADOR/A FINANCIERO/A 1. ANTECEDENTES DE LA MANCOMUNIDAD Las Mancomunidades de municipios son asociaciones de municipios con personalidad

Más detalles

MANUAL DES C RIPTIVO DE PUES TO S

MANUAL DES C RIPTIVO DE PUES TO S Página 1/5 SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO Naturaleza del puesto Coordinación, programación, asignación, ejecución, supervisión y control de las labores propias del proceso de mantenimiento a su cargo. Actividades

Más detalles

OFICINA DE COOPERACION TECNICA INTERNACIONAL

OFICINA DE COOPERACION TECNICA INTERNACIONAL UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN MARTIN TARAPOTO OFICINA DE COOPERACION TECNICA INTERNACIONAL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES I. INTRODUCCIÓN La UNSM-T fue creada por Decreto Ley Nº 22803 del 18-12-1979

Más detalles

DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA COMISIÓN ORGANIZADORA

DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA COMISIÓN ORGANIZADORA GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI I ENCUENTRO NACIONAL DE CONTADORES DE LOS GOBIERNOS REGIONALES CODEGOR-2012 POR LA CREACION DE LAS CONTADURIAS REGIONALES EN EL MARCO DE LA MODERNIZACION DEL ESTADO PUCALLPA

Más detalles

CATÁLOGO Y DEFINICIÓN DE LOS PUESTOS DE LA SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA NACIÓN.

CATÁLOGO Y DEFINICIÓN DE LOS PUESTOS DE LA SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA NACIÓN. ANEXO I CATÁLOGO Y DEFINICIÓN DE LOS PUESTOS DE LA SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA NACIÓN. PUESTOS RELATIVOS AL PERSONAL DE MANDOS MEDIOS Y SUPERIORES NIVEL PUESTOS RANGOS 1 MINISTRO PRESIDENTE - 2 MINISTRO

Más detalles

ORGANIZACIÓN ESTRUCTURAL

ORGANIZACIÓN ESTRUCTURAL 1 ORGANIZACIÓN ESTRUCTURAL ALCALDIA GERENCIA MUNICIPAL GERENCIA D E DESARROLLO ECONOMICO LOCAL Y SOCIAL SUB GERENCIA DE EDUCACION, CULTURA, DEPORTE Y TURISMO 2 CUADRO DE CARGOS Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) DE LA GERENCIA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS (2011) GERENCIA GENERAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION 1 I. P R E S E N T A C I O N El Manual de Organización

Más detalles

ASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO EN EDUCACION INDIGENA 1

ASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO EN EDUCACION INDIGENA 1 ASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO EN EDUCACION INDIGENA 1 (Resolución DG-151-2013) NATURALEZA DEL TRABAJO Coordinación, asignación, supervisión y control de las tareas del personal administrativo

Más detalles

DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN

DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN Es el Departamento encargado de programar y ejecutar el Plan Anual de Capacitación, con el objeto de mantener

Más detalles

CONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 007 DE 2011

CONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 007 DE 2011 CONVOCATORIA CONTRATACION DE PERSONAL No. 007 DE 2011 Nombre del cargo: Coordinador administrativo y financiero. Objetivo del cargo: Coordinar la Unidad Administrativa y Financiera de la entidad y dar

Más detalles

Guía para la Gestión del Talento Humano EDUCACIÓN FORMACIÓN HABILIDADES EXPERIENCIA. Conocimientos de Informática.

Guía para la Gestión del Talento Humano EDUCACIÓN FORMACIÓN HABILIDADES EXPERIENCIA. Conocimientos de Informática. Código GGH-02 v.00 1 de 5 ROL: Profesional Universitario Oficina de Planeación. PROCEDIMIENTO EN QUE PARTICIPA: Gestión por planes y gestión por resultados. DEPENDENCIA JERÁRQUICA: Depende de Director

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA GERENCIA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA GERENCIA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA GERENCIA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS 2 0 1 0 GERENCIA GENERAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y RACIONALIZACION 1 I. P R E S E N T A C I Ó N El Manual de Organización

Más detalles

Nombre del Puesto Técnico Contable. Jefe Departamento de Contabilidad Coordinador Área Técnica de Análisis Financiero Dirección / Gerencia

Nombre del Puesto Técnico Contable. Jefe Departamento de Contabilidad Coordinador Área Técnica de Análisis Financiero Dirección / Gerencia Nombre del Puesto Técnico Contable IDENTIFICACIÓN Nombre / Título del Puesto: Técnico Contable Puesto Superior Inmediato: Jefe Departamento de Contabilidad Coordinador Área Técnica de Análisis Financiero

Más detalles

RESOLUCIÓN 34-03 SOBRE COMISIONES DE LAS ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES

RESOLUCIÓN 34-03 SOBRE COMISIONES DE LAS ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES RESOLUCIÓN 34-03 SOBRE COMISIONES DE LAS ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES CONSIDERANDO: Que el arículo 86 de la Ley 87-01 de fecha 9 de mayo de 2001, que crea el Sisema Dominicano de Seguridad Social,

Más detalles

ESCUELA DE SEGURIDAD DE NAVARRA

ESCUELA DE SEGURIDAD DE NAVARRA ESCUELA DE SEGURIDAD DE NAVARRA Funciones de la Escuela de Seguridad de Navarra Planificar, programar, organizar e impartir cursos de formación básica y, en su caso, de promoción, así como de mantenimiento,

Más detalles

PLAN ANUAL DE TRABAJO AÑO 2013

PLAN ANUAL DE TRABAJO AÑO 2013 AÑO DE LA INVERSION PARA EL DESARROLLO RURAL Y LA SEGURIDAD ALIMENTARIA INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO LA UNIÓN AREA ACADÉMICA DE COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA PLAN ANUAL DE TRABAJO AÑO

Más detalles

LISTADO DE OFERTAS DE EMPLEO

LISTADO DE OFERTAS DE EMPLEO HORARIO DE LA BOLSA DE EMPLEO Los MIÉRCOLES de 09:30 a 13:30 horas Visia más oferas de rabajo de la oficina del INEM en: hp://gesiona.madrid.org/gofe_web/run/j/inicio.icm?estado_menu=1 EMPRESA OFERTA DIRECCIÓN

Más detalles

GRUPO DE MORAL Y DISC. INSTRUCTIVO PARA EL OTORGAMIENTO DE ESTIMULOS AL PERSONAL DEL EJERCITO Y F.A.M.

GRUPO DE MORAL Y DISC. INSTRUCTIVO PARA EL OTORGAMIENTO DE ESTIMULOS AL PERSONAL DEL EJERCITO Y F.A.M. (INSRUCIVO DE ESIMULOS). E.M.D.N. S-1 R.H. GRUPO DE MORAL Y DISC. I. PROPOSIO. INSRUCIVO PARA EL OORGAMIENO DE ESIMULOS AL PERSONAL DEL EJERCIO Y F.A.M. QUE EN CADA ORGANISMO DEL EJERCIO Y FUERZA AEREA

Más detalles

REPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES. Resolución Nº 089 (de 30 de enero de 2007)

REPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES. Resolución Nº 089 (de 30 de enero de 2007) REPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Resolución Nº 089 (de 30 de enero de 2007) EL MINISTRO DE RELACIONES EXTERIORES en uso de sus facultades legales CONSIDERANDO: Que el Decreto Ejecutivo

Más detalles

FICHAS DE PUESTOS DE TRABAJO

FICHAS DE PUESTOS DE TRABAJO Catálogo de Puestos de Trabajo del Personal de Administración y Servicios Funcionario 13 de Marzo de 2007 I N D I C E FICHAS DE PUESTOS DE TRABAJO Grupo A Grupo B Grupo C Jefe de Servicio 11 Jefe de la

Más detalles

COMISIÓN SECTORIAL DEL SERVICIO COMUNITARIO FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES

COMISIÓN SECTORIAL DEL SERVICIO COMUNITARIO FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES COMISIÓN SECTORIAL DEL SERVICIO COMUNITARIO FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES TÍTULO DEL PROYECTO PROYECTO COMUNITARIO Programa educativo y capacitación técnica a los trabajadores bajo relación

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN ESTERILIZACIÓN APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN ESTERILIZACIÓN APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG MINISTERIO DE SALUD HOSPITAL CAYETANO HEREDIA DEPARTAMENTO DE ENFERMERIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE ENFERMERIA EN ESTERILIZACIÓN APROBADO POR: R.D.Nº 312-2009-SA-DS-HNCH-DG FECHA

Más detalles

El Departamento de Recursos Humanos del Tribunal de lo Administrativo del Poder

El Departamento de Recursos Humanos del Tribunal de lo Administrativo del Poder RECURSOS HUMANOS MANUAL DE OPERACIÓN Y/O PROCEDIMIENTOS INTRODUCCIÓN El Departamento de Recursos Humanos del Tribunal de lo Administrativo del Poder Judicial del Estado de Jalisco, es el área dependiente

Más detalles

Acuerdo Gubernativo 253-94

Acuerdo Gubernativo 253-94 ACUERDO GUBERNATIVO DE FOMENTO A LA MICROEMPRESA Acuerdo Gubernativo 253-94 ORGANISMO EJECUTIVO PRESIDENCIA DE LA REPUBLIC A Créase el Consejo nacional para el Fomento de la Microempresa y Pequeña Empresa,

Más detalles

y Computación Subdirección Académica Jefes de Proyectos, Secretaria y Docentes.

y Computación Subdirección Académica Jefes de Proyectos, Secretaria y Docentes. IDENTIFICACIÓN Nombre del Puesto: Jefe del Departamento de Sistemas y Computación Clave: No. De plazas: Ubicación E-0/40 hrs. Una Subdirección Académica RELACIONES DE AUTORIDAD Jefe Inmediato: Subordinados

Más detalles

Descripción de Cargos. Escuela de Informática y Telecomunicaciones

Descripción de Cargos. Escuela de Informática y Telecomunicaciones Escuela de Informática y Telecomunicaciones Abril de 2010 Descripción de cargos Director de Escuela El Director de Escuela es la autoridad responsable de dicha organización académica. Será designado por

Más detalles

4.7. Integración de Word y Excel

4.7. Integración de Word y Excel 47 Inegración de Word y Excel 471 Combinar correspondencia Qué procedimieno seguiría para hacer las siguienes areas? Generar una cara de soliciud de permiso de los padres de familia para cada uno de sus

Más detalles

ORDENANZA ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DE LA ESCUELA DE POSTGRADO Y EDUCACIÓN CONTINUA DE LA FACULTAD DE INGENIERÍA

ORDENANZA ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DE LA ESCUELA DE POSTGRADO Y EDUCACIÓN CONTINUA DE LA FACULTAD DE INGENIERÍA Nº 1-3-015-02-2013 Aprobada en: 31ª Sesión Ordinaria del Consejo Directivo Fecha: 28/5/13 ORDENANZA ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DE LA ESCUELA DE POSTGRADO Y EDUCACIÓN CONTINUA DE LA FACULTAD DE INGENIERÍA

Más detalles

ORGANIZACIÓN DEL SERVICIO SOCIAL

ORGANIZACIÓN DEL SERVICIO SOCIAL ORGANIZACIÓN DEL SERVICIO SOCIAL Funciones de los Consejos Técnicos de Unidades Académicas respecto del servicio social. Velar que se cumpla la normatividad institucional vigente sobre el servicio social.

Más detalles

Dirección Ejecutiva de Medicamentos, Insumos y Drogas Manual de Organización y Funciones (MOF) INDICE. Pag. CAPITULO I OBJETIVOS Y ALCANCES 03

Dirección Ejecutiva de Medicamentos, Insumos y Drogas Manual de Organización y Funciones (MOF) INDICE. Pag. CAPITULO I OBJETIVOS Y ALCANCES 03 INDICE Pag. CAPITULO I OBJETIVOS Y ALCANCES 03 CAPITULO II BASE LEGAL 04 CAPITULO III CRITERIOS DE DISEÑO 05 CAPITULO VI ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA DIRECCION EJECUTIVA DE MEDICAMENTOS, INSUMOS Y DROGAS

Más detalles

ANEXO I ORGANIGRAMAS, COMPETENCIAS Y FUNCIONES PERSONAL DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS

ANEXO I ORGANIGRAMAS, COMPETENCIAS Y FUNCIONES PERSONAL DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS ANEXO I ORGANIGRAMAS, S Y FUNCIONES PERSONAL DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS DENOMINACION DEL PUESTO: JEFE DE SERVICIO INTERVALO II; GRUPO A S Y RESPONSABILIDADES RELACIONADA FUNCIÓN A EJECUTAR TAREAS ORIENTACIÓN

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE GESTIÓNPATRIMONIAL MOF-OGP (Aprobado con Resolución Nº 336-2013-R del 16 de abril del 2013)

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE GESTIÓNPATRIMONIAL MOF-OGP (Aprobado con Resolución Nº 336-2013-R del 16 de abril del 2013) MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE GESTIÓNPATRIMONIAL MOF-OGP (Aprobado con Resolución Nº 336-2013-R del 16 de abril del 2013) TÍTULO I 1. FINALIDAD El presente Manual de Organización

Más detalles

- Coordinador Administrativo y de Recursos Educativos 06 plazas. - Coordinador de Innovación y Soporte Tecnológico 06 Plazas

- Coordinador Administrativo y de Recursos Educativos 06 plazas. - Coordinador de Innovación y Soporte Tecnológico 06 Plazas CONVOCATORIA ( CAS JEC) 2016 PROCESO CAS N 03-2016-UGEL CEL. CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE PERSONAL PARA LAS II.EE. CON MODELO EDUCATIVO JORNADA ESCOLAR COMPLETA EN LOS

Más detalles

CONCURSO INTERNO INSTITUCIONAL SUBSECRETARÍA DE ESTADO DE ECONOMÍA

CONCURSO INTERNO INSTITUCIONAL SUBSECRETARÍA DE ESTADO DE ECONOMÍA CONCURSO INTERNO INSTITUCIONAL SUBSECRETARÍA DE ESTADO DE ECONOMÍA NIVEL : C- MANDOS MEDIOS SUPERIORES CARGO : JEFE DE DEPARTAMENTO DENOMINACIÓN : DEPARTAMENTO BANCO DE PROYECTOS RELACIÓN SUPERIOR: DEPENDE

Más detalles

Reglamento de Emprendimiento e Innovación San Gregorio, de la Universidad San Gregorio de Portoviejo

Reglamento de Emprendimiento e Innovación San Gregorio, de la Universidad San Gregorio de Portoviejo ^T?~ ^3TSAN GREGORIO D E P O R T O V I ) O e Innovación San Gregorio, de la Resolución No. tís'gp-h.g.u-no ÜÜ3-Ü1-2Ü15 tomada por el Honorable Consejo Universitario en su Sesión Ordinaria del día 15 de

Más detalles

EsrRUcruRA Y FUNcroNEs DE * *rot3:'jilllr'i'r,oooes saludables DE catamarca REGLAMENTO INTERNO DE LA RED DE UNIVERSIDADES SALUDABLES DE CAJAMARCA

EsrRUcruRA Y FUNcroNEs DE * *rot3:'jilllr'i'r,oooes saludables DE catamarca REGLAMENTO INTERNO DE LA RED DE UNIVERSIDADES SALUDABLES DE CAJAMARCA REGLAMENTO INTERNO DE LA RED DE UNIVERSIDADES SALUDABLES DE CAJAMARCA TITULO I D I SPOS I CI O N ES G E N E RALES CAPITULO I DEL REGLAMENTO INTERNO ARTICULO 1" DEI OBJETIVO DEt REGTAMENTO INTERNO El presente

Más detalles

MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES PARA LOS EMPLEOS DE LA PLANTA DE LA SUPERINTENDENCIA DE SOCIEDADES

MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES PARA LOS EMPLEOS DE LA PLANTA DE LA SUPERINTENDENCIA DE SOCIEDADES SISTEMA GESTIÓN INTEGRADO Fecha: MAYO 29 DE 2012 Número de página 1 de 222 MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES PARA LOS EMPLEOS DE LA PLANTA DE LA Número de página 2 de 222 TABLA

Más detalles

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 2. RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 2. RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS Analista Comunicación Social 1 Nivel Instrucción: Grupo Ocupacional: Dirección Comunicación Social Ejecución procesos Servidor Público 3 Director la Unidad, Responsable Equipos trabajo, Miembros equipo

Más detalles

Manual de Organización DIRECCIÓN DE COMERCIO MUNICIPAL

Manual de Organización DIRECCIÓN DE COMERCIO MUNICIPAL Manual de Organización DIRECCIÓN DE COMERCIO MUNICIPAL Ensenada B.C., Noviembre de 2006 MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA DIRECCION DE COMERCIO MUNICIPAL I.- ORGANIGRAMA DIRECTOR JEFE DE AREA COORDINADOR SECRETARIAS

Más detalles

Nombre del Puesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Director Financiero. Dirección Financiera

Nombre del Puesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Director Financiero. Dirección Financiera Nombre del Puesto Jefe Departamento de Presupuesto IDENTIFICACIÓN Nombre / Título del Puesto: Puesto Superior Inmediato: Dirección / Gerencia Departamento: Jefe Departamento de Presupuesto Director Financiero

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES) RESOLUCION N 073-2013- UNSM/R

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES) RESOLUCION N 073-2013- UNSM/R MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES) RESOLUCION N 073-23- UNSM/R PRESENTACIÓN El Manual de Organización y Funciones de la Oficina de Informática y Comunicación,

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES)

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES) MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE INFORMATICA Y COMUNICACIONES) 21 PRESENTACIÓN El Manual de Organización y Funciones de la Oficina de Informática y Comunicación, es un documento técnico

Más detalles

domótico Extras 2.1 Unidad de control 2.2 Dispositivos de entrada 2.4 Electrodomésticos domóticos 2.5 Medios de comunicación en redes domésticas

domótico Extras 2.1 Unidad de control 2.2 Dispositivos de entrada 2.4 Electrodomésticos domóticos 2.5 Medios de comunicación en redes domésticas 2 Elemenos de un sisema domóico Conenidos 2.1 Unidad de conrol 2.2 Disposiivos de enrada 2.3 Acuadores 2.4 Elecrodomésicos domóicos 2.5 Medios de comunicación en redes domésicas 2.6 Tecnologías aplicadas

Más detalles

REGLAMENTO INTERIOR DE DESARROLLO SOCIAL MUNICIPAL CAPITULO I GENERALIDADES

REGLAMENTO INTERIOR DE DESARROLLO SOCIAL MUNICIPAL CAPITULO I GENERALIDADES Publicado en el Periódico Oficial del Estado de Baja California el 24 de agosto de 2001 CAPITULO I GENERALIDADES ARTÍCULO 1.- El presente ordenamiento tiene como objetivo reglamentar la estructura administrativa

Más detalles

iii) muebles de Oficina : v) Planta Externa 20 años vi) Edificaciones ( sólida)

iii) muebles de Oficina : v) Planta Externa 20 años vi) Edificaciones ( sólida) TABLA CÁLCULO DEPRECIACIONES Consideraciones Generales: 1) Tipo de depreciación aplicada : Depreciación Acelerada 2) Fórmula Aplicada: D = (VA - VS) / T T = N / 3 donde : D= Depreciación en período VA

Más detalles

DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN CULTURA Y DEPORTE DEL H. AYUNTAMIENTO. SU COMPETENCIA Y ORGANIZACIÓN

DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN CULTURA Y DEPORTE DEL H. AYUNTAMIENTO. SU COMPETENCIA Y ORGANIZACIÓN DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN CULTURA Y DEPORTE DEL H. AYUNTAMIENTO. SU COMPETENCIA Y ORGANIZACIÓN ARTÍCULO 66.- La Dirección de Educación, Cultura y Deporte es la dependencia encargada de fomentar el desarrollo

Más detalles

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DESARROLLO HUMANO VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTÁ

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DESARROLLO HUMANO VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTÁ 23/0/996 26//200 / 9 VICERRECTOR ADMINISTRATIVO Profesional en carreras administrativas, sociales y/o humanas. Organización, Planificación, Liderazgo, Iniciativa, Solución de Problemas, Relaciones Interpersonales,

Más detalles

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS NATURALEZA MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS DIRECTOR GENERAL Código: 31433 Página: 1 de 4 Dirigir, organizar y controlar el adecuado funcionamiento de la Oficina de Igualdad y Equidad de Genero, con el fin

Más detalles

LICENCIATURA EN RELACIONES INTERNACIONALES 5 - Perfil de Egreso y Competencias

LICENCIATURA EN RELACIONES INTERNACIONALES 5 - Perfil de Egreso y Competencias LICENCIAURA EN INERNACIONALES 5 - Perfil de Egreso y Competencias FUNCIÓN 1 Crear proyectos con conexiones internacionales 2 Interpretar las implicaciones teóricas y prácticas de los problemas internacionales

Más detalles

REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO DE LAS RELACIONES INTERNACIONALES DE LA UNIVERSIDAD

REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO DE LAS RELACIONES INTERNACIONALES DE LA UNIVERSIDAD REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO DE LAS RELACIONES INTERNACIONALES DE LA UNIVERSIDAD (Aprobado por la Junta de Gobierno en la sesión celebrada el 30 de mayo de 2011) PREÁMBULO Las necesidades de internacionalización

Más detalles

COORDINADOR DE PROYECTO REGIONAL PROMOVIENDO Y DESARROLLANDO EL CONCEPTO DE SEGURIDAD HUMANA

COORDINADOR DE PROYECTO REGIONAL PROMOVIENDO Y DESARROLLANDO EL CONCEPTO DE SEGURIDAD HUMANA COORDINADOR DE PROYECTO REGIONAL PROMOVIENDO Y DESARROLLANDO EL CONCEPTO DE SEGURIDAD HUMANA Antecedentes El Proyecto Regional Promoviendo y desarrollando el concepto de Seguridad Humana en América Latina,

Más detalles

MANUAL DE CARGOS DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. Febrero/2009 Asunción Paraguay CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS

MANUAL DE CARGOS DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. Febrero/2009 Asunción Paraguay CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Página 1 / 266 CORTE SUPREMA DE DIRECCIÓN GENERAL DE Febrero/2009 Asunción Paraguay Página 2 / 266 CONTENIDO PAGINA Nº OBJETIVO... 7 ALCANCE... 7 DEFINICIONES... 7 RESPONSABILIDADES... 8 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

Más detalles

CONCURSO PÚBLICO DE MERITOS CAP 004-2013 PROINVERSION

CONCURSO PÚBLICO DE MERITOS CAP 004-2013 PROINVERSION CONCURSO PÚBLICO DE MERITOS CAP 004-2013 PROINVERSION Nombre del puesto Código del Puesto Grupo ocupacional Categoría ocupacional Unidad Orgánica Lugar de Prestación del Servicio : SECRETARIA : 005 SP/

Más detalles

Centro Universitario EUSA

Centro Universitario EUSA Vicerrectorado de Ordenación Académica SISTEMA DE GARANTÍA DE CALIDAD DEL TÍTULO DE GRADUADO O GRADUADA EN TURISMO POR LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA EN EL CENTRO ADSCRITO: Centro Universitario EUSA Índice

Más detalles

Código: 6GH-ES-11 Versión: 01 Fecha de Emisión: 04/Sep/2012 PERFIL COORDINADOR DE ENCOMIENDAS Y MENSAJERÍA Página: 1/5.

Código: 6GH-ES-11 Versión: 01 Fecha de Emisión: 04/Sep/2012 PERFIL COORDINADOR DE ENCOMIENDAS Y MENSAJERÍA Página: 1/5. Página: 1/5 1. MISIÓN DEL CARGO 2. RESPONSABILIDADES 1.Por el óptimo desempeño de la unidad de negocios. Administrar y gestionar todas las actividades de la unidad de negocios buscando su crecimiento y

Más detalles