INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO AMAZÓNICO

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1 INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO AMAZÓNICO SYLLABUS DE ADMINISTRACIÓN LOGÍSTICA I II III DATOS INFORMATIVOS 11 Carrera Profesion : ADMINISTRACION DE EMPRESAS 12 Ciclo : I Semestre 13 Semestre lectivo : 2015 I 14 Horas semanes : 04 horas pedagógicas Horas teoría : 02 horas pedagógicas Horas de práctica : 02 horas pedagógicas 15 Duración : 84 horas pedagógicas 21 semanas 16 Inicio y término : 05/01/15 29/05/15 17 Responsable : Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra FUNDAMENTACION La asignatura de Auditoría Financiera busca formar profesiones especiizados en temas de control administrativo y financiero que contribuyan con garantizar que la información económica y financiera que ofrecen las instituciones públicas y privadas a la sociedad y el estado, han sido elaboradas de acuerdo a las normas y que su contenido refleja la re situación de la institución El curso es de natureza teórica y práctica y pretende que los umnos comprendan los fundamentos y procedimientos que se desarrollan antes, durante y después del proceso de auditoría, centrándonos en la parte técnica y práctica que le será útil durante la ejecución del trabajo de auditoría financiera La asignatura estar encuadrada en el nivel técnico, requiere que el nivel de conocimiento sea sustancimente práctico, por lo cu el cance y profundidad de los temas se basarán en cuan útil le será en su desenvolvimiento profesion Por ello se plantea que los conocimientos sean conceptumente generizados, pero puntuizados en la parte operativa, incidiendo de manera especi en el estudio y evuación del control interno, aplicación de los programas de auditoría, papeles de trabajo, señas de auditoria, carta de control interno e informes de auditoría El umno concluir el curso debe comprender cabmente cues son los ambientes idees de control, cues son los ciclos de transacciones, como detectar riesgos, errores y fraudes, como indagar y profundizar en las investigaciones, como identificar evidencias suficientes y competentes, como aplicar los programas de auditoría, como utilizar las señas y papeles de trabajo, como estructurar y comentar una observación de auditoría, como elaborar una Carta de Control Interno, un Dictamen y un Informe Largo COMPETENCIAS 1 Comprende los fundamentos del Control y mecanismos de la auditoria, las normas, procedimientos y técnicas, cance y campo de aplicación 2 Comprende el funcionamiento gener del sistema de control interno administrativo-financiero, los métodos de evuación, los ciclos de transacciones, los controles claves, las condiciones idees en ambientes de control, modelos y ejecución de cuestionarios de control interno 3 Comprende el proceso de auditoría, el planeamiento, el trabajo de campo, la ejecución del programa de auditoria, las señas de auditoria, los papeles de trabajo 4 Establece criterios básicos para identificar los errores sustancies y comenta estructuradamente las observaciones de auditoria (sumilla, condición, criterio, causa, efecto), asimismo elabora el dictamen, el informe largo y la carta de control interno y finmente conoce procedimientos para la implementación de recomendaciones de auditoría 1 CAPACIDADES TERMINALES Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN Capacidad termin: Definir los Fundamentos de Auditoria, Clasificación, Normas, Técnicas y Procedimientos Definir las diferencias entre la Auditoria Financiera y Auditoria Administrativa Criterios de Evuación Define el concepto y principios de la auditoria, señando su importancia y relación con el proceso administrativo Distingue los tipos de Auditoria, explicando la importancia y su rol en cada tipo de empresa Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 1

2 Capacidad termin: Reconocer el Proceso de Auditoría Financiera y la Evuación del Control Interno Capacidad termin: Reconocer los Programa de Auditoría Financiera Criterios de Evuación Explica los fines que persiguen los procesos de Auditoria Financiera, dependiendo de lo que se pretenda llevar a cabo Describe los tipos de evuación del Control Interno más utilizados, de acuerdo tipo de empresa Criterios de Evuación Implementa los Programas de Auditoria Financiera por medio de actividades utilizadas para resolver Capacidad termin: Interpretar la Elaboración de Informes de Auditoria Criterios de Evuación Explica la elaboración de informes de Auditoria por medio de recopilación de datos e información de la organización 2 ORGANIZACIÓN DE ACTIVIDADES Y CONTENIDOS BÁSICOS Semanas /fecha Elementos de capacidad Actividades de aprendizaje Indicadores de Evuación Tareas Previas Semana 01 05/01/ /01/2015 Identificar los diversos conceptos, tipos y clasificación del control Nº 11 Natureza del Control El Control: Previo Concurrente y Posterior Mediante ejemplosel umno identifica la importancia del control Diagnostico /Prueba de Entrada Semana 02 12/01/ /01/2015 Semana 03 19/01/ /01/2015 semana 04 26/01/ /01/2015 Semana 05 02/02/2015 Identificar la Auditoria como un instrumento de control en las empresas Estudiar la auditoría Financiera y Administrativa como órgano de control en las empresas Conocer los requisitos y condiciones, así como las actitudes y aptitudes de Auditor Conocer e interiorizar las reglas y normas que rigen el Nº 12 La Auditoria, Objetivos, clases y Tipos de Auditoria, conceptos Nº 13 La Auditoría Financiera y la Auditoria Administrativa Diferencias sustancies Nº 14 El Auditor, Perfil, y responsabilidad Profesion emitir una opinión Nº 15 Normas de Auditoria Genermente Mediante ejemplos el umno describe la importancia de la auditoria interpretando los ejemplos que se dan Mediante ejemplos el umno: identifica la importancia de la Auditoria Financiera y Administrativa para el control de las empresas interpretando los ejemplos que se da Identifica los requisitos básicos del auditor por medio de las habilidades que demuestra en la practica Desarrolla una visión integr de las normas y técnicas de procedimientos de Auditoria por medio de casos de Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 2 Evuación de los

3 accionar 06/02/2015 permanente de la Auditoria en el campo empresari Semana 06 09/02/ /02/2015 Conocer paso a paso los Instrumentos de gestión y los procesos para el desarrollo de la auditoría financiera aceptadas, clases, conceptos y campo de aplicación de la Auditoria Nº 21 La Auditoría Financiera, Análisis de la Organización de una Empresa y los sistemas de Control aplicación Interioriza y contempla el análisis de la organización y el sistema de control de una empresa por medio del uso de la auditoria aprendizajes Semana 07 16/01/ /02/2015 Semana 08 23/02/ /02/2015 Semana 09 02/03/ /03/2015 Semana 10 09/03/ /03/2015 semana 11 Conocer el objeto de la Auditoria Financiera, la información a tratar, y la obligatoriedad auditada Identificar las Normas de Auditoria y su aplicación con los Principios de Contabilidad Identificar las definiciones y clasificación de los Estados Financieros Elaborar la información necesaria para ser auditada Nº 22 La Auditoría Financiera, Definición, objetivos, Principios, Normas, cance y campo de aplicación Nº 23 Aniza comenta y compara las Normas de Auditoria NAGAS, NAGUS, NIAS y los Principios de Contabilidad Nº 24 Estados Financieros, Definición y Clasificación Nº 25 Requerimiento de la Información a ser Auditada, Propósito y Fines, Preparación Identifica los diferentes conceptos de Auditoria Financiera por medio de la lectura canzada y desarrollada Reconoce las Normas de Auditoria y su importancia para la Gestión de la Empresa por medio de Casos Prácticos Describe los diferentes Tipos de Estados Financieros por de la lectura canzada y desarrollada Precisa y recaba el tipo de información a ser auditada en una organización 08/09/2014 EXAMEN PARCIAL 12/09/2014 Semana 12 23/03/ /03/2015 Semana 13 30/03/ /04/2015 Ejecutar la planeación de la Auditoria y la respectiva preparación del plan Reizar el programa de Auditoria y los exámenes a las Cuentas de Activos Nº 31 Planeación de la Auditoria, Preparación del Plan, Diagnostico Preliminar Nº 32 Define el Programa de Auditoria y Los Exámenes a Caja Reconoce las actividades que implica laplaneación de la auditoria por medio de caso Práctico desarrollado Aplica el Programa de Auditoria en las Cuentas de Activos por medio del Análisis comparativo Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 3

4 Semana 14 06/04/ /04/2015 Reizar el programa de Auditoria y los exámenes a las Cuentas de Pasivos Bancos, Cuentas por Cobrar, Inventarios, Mercaderías, Vores y Activos Fijos Nº 33 Define el Programa de Auditoria de Cuentas por Pagar, Pasivo a LP, Beneficios Socies y Patrimonio Aplica el Programa de Auditoria en las Cuentas de Pasivos por medio del Análisis Comparativo Semana 15 13/04/ /04/2015 Esclarecer y Diferenciar los Conceptos de los papeles de trabajo Nº 34 Define los Papeles de Trabajo, evidencias y examen Explica la implementación de los papeles de trabajo por medio de Casos Prácticos Evuación de los aprendizajes de la Auditoria Semana 16 20/04/ /04/2015 Determinar los informes y dictámenes como resultado del proceso de Nº 41 Define los Informes de Auditoria: El Dictamen, Contenido, Eleme ntos y tipos Desarrolla el contenido de los informes y dictámenes del proceso de auditoria por medio de modelo o casos prácticos auditoría Semana 17 27/04/ /05/2015 Identificar los Informes Largo, su contenido y su finidad Nº 42 Define el Informe Largo, su conteni do y su finidad Conoce los Informes largo, su contenido y su finidad y la importancia en las auditorias semana 18 04/05/ /05/2015 Establecer e identificar la carta de Control Interno, su contenido y finidad Nº 43 Define la Carta de Control Interno, su contenido y finidad Explica la Carta de Control Interno de los hlazgos encontrados en la Auditoria texto Sugerido Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 4

5 Semana 19 11/05/ /05/2015 Determinar los hlazgos y las implementaciones de las medidas correctivas Nº 44 Define la Comunicación de Hlazgos de auditoria, la Implementació n de Medidas Correctivas y el Levantamiento de Observaciones Desarrolla y resuelve las recomendaciones a los hlazgos y/o observaciones Semana 20 18/05/ /05/2015 Semana 21 25/05/ /05/2015 EXAMEN FINAL EXAMEN SUSTITUTORIO 3 METODOLOGÍA Para el desarrollo de las Actividades de Aprendizaje, se hará uso de la metodología activa Los procedimientos didácticos a emplearse son los siguientes: Clases Teóricas Con exposición por parte del docente y la participación activa del umno Práctica Se ira resolviendo casos de estudio empresari y/o practicas dirigidas, según el tema teórico tratado Asesoría Se asesorara la resolución apropiada de los casos de estudio empresari y/o prácticas dirigidas 4 EVALUACIÓN Requisitos de Aprobación La esca de cificación es vigesim y el cificativo mínimo aprobatorio es trece (13) En todos los casos la fracción 0,5 o más se considera como una unidad a favor del estudiante El estudiante que en la evuación de una o más Capacidades Termines programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), obtenga nota desaprobatoria entre diez (10) y doce (12), tiene derecho a participar en proceso de recuperación programada El estudiante que después de reizado el proceso de recuperación obtuviera nota menor a trece (13), en una o más Capacidades Termines de una Unidad Didáctica, desaprueba la misma, por tanto repite la Unidad Didáctica El estudiante que acumulara inasistencias injustificadas en números igu o mayor a 30% el tot de horas programadas en la Unidad Didáctica (Asignaturas), será desaprobado en forma automática, sin derecho a recuperación Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 5

6 5 RECURSO BIBLIOGRAFICO / BIBLIOGRAFIA: PROM CT = CE 1 + CE CEn n PROM UD = Ultima Capacidad Termin Impresos YARASCA RAMOS, Pedro - Auditoria: Fundamentos con Enfoque Moderno- Editori H&R 2000 GROBSTEIN-CRAIG Teoría de la Auditoria Financiera Colección Mac Graw Hill 2000 CHAVEZ ACKERMAN, Pascu Control de Cidad en la Auditoria- Editori San Marcos 2000 Digites (página Web) CE= Criterio de Evuación CT= Capacidad Termin UD= Unidad Didáctica Lic Adm Javier Nicolás Espinoza Ybarra Página 6