División de Gestión de Recursos Tecnológicos Diseño y Desarrollo de Productos y Servicios web

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "División de Gestión de Recursos Tecnológicos Diseño y Desarrollo de Productos y Servicios web"

Transcripción

1 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol) Están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento. Diseñar y estructurar productos, servicios y elementos 3. OBJETIVO: gráficos para los diferentes procesos universitarios que lo requieran. Inicia con la recepción de la solicitud del diseño de producto o servicio por parte de las dependencias universitarias o 4. ALCANCE: iniciativa interna y termina con la entrega del producto o servicio con su cd, memoria, manual de usuario o en la Web. 5. MARCO NORMATIVO: N.A. 6. CONTENIDO: No. Actividad / Descripción Cargo Responsable Punto de Control 1 Recibir solicitud de diseño de producto o servicio por parte de las dependencias universitarias, por medio de correo electrónico y de forma escrita. NOTA 1: Soportado por el formato PA-GA- 5.3.FOR 1 Desarrollo de aplicaciones. Dependencia, Funcionarios, Correo, Oficio Formato PA-GA-5.3.FOR 1 2 Revisar y autorizar la solicitud de diseño por el de la División de Tic. Dependencia, 3 Registrar y asignar la solicitud en el sistema Help Desk al área de Diseño Web Dependencia, Funcionarios, Revisar el Sistema de Registro y Control (Help Desk), cada vez que sea 4 Atender la solicitud dependiendo el número de registro en el sistema Help Desk NOTA 2: Si la atención es priorizada por el. Revisar el Sistema de Registro y Control (Help Desk), cada

2 de la División se atenderá inmediatamente. 2 de 6 vez que sea 5 Crear un concepto para trabajar en el desarrollo del producto o servicio, de acuerdo a las especificaciones del usuario 6 Establecer tiempos de entrega del requerimiento. NOTA 3: Se revisan solicitudes y se establecen tiempos de entrega e informando al usuario. Revisar el Cronograma de actividades, cada vez que sea 7 Diseñar y elaborar la pieza o arquitectura requerida. 8 Revisar el diseño o arquitectura por parte del jefe de la División de las Tic. División TIC,, 9 Socializar el producto o servicio al usuario, profesional autorizado Formato PE-GE-2.2-FOR- 4, cada vez que sea 10 Efectuar las modificaciones resultantes después de la revisión del de la División y del usuario. Dependencia Operativo, Registro de Modificaciones, cada vez que sea 11 Entregar el producto o servicio en cd, memoria, manual o en la web e informar al usuario. Operativo, Registro de entrega del producto o

3 3 de 6 NOTA 4: el producto o servicio es estregado dependiendo de los requerimientos de la solicitud, si es hacer un cambio se debe diligenciar el formato PA-GA-5.3.FOR-5 servicio, cada vez que sea 7. FORMATOS: 8. ABREVIATURAS Y DEFINICIONES: PE-GE-2.2-FOR-4: Registro de asistencia a eventos Institucionales PA-GA-5.3.FOR-1: Solicitud de Desarrollo de Aplicaciones PA-GA-5.3.FOR-5: Solicitud de cambios HELP DESK: Sistema de trabajo elaborado con el propósito de minimizar los tiempos de respuesta en las solicitudes realizadas por la comunidad Universitaria. 9. REGISTRO DE MODIFICACIONES: FECHA VERSIÓN : No CÓDIGO MODIFICACIONES PA-GA-5.3.PR-15 Construcción Procedimiento PA-GA-5.3.PR-15 Mejora en las actividades 10. ANEXOS: Anexo A. Convenciones de procedimientos Anexo B. Diagrama de flujo del procedimiento

4 4 de 6 ELABORACIÓN REVISIÓN Nombre: Cargo: Fecha: REVISION Nombre: Responsable Subproceso Cargo: División de TIC Fecha: APROBACION Nombre: Responsable Proceso: Cargo: Vicerrector (a) Administrativo (a) Rector Fecha: Fecha: Nota: La firma en el espacio revisión - responsable de subproceso, aplica cuando el subproceso exista.

5 5 de 6 Anexo A. Convenciones de procedimientos SIMBOLO Inicio SIGNIFICADO Identifica el inicio del proceso. Representa la preparación de un documento en original. Representa la preparación de un documento que se elabora en original y varias copias. Representa la toma de decisiones. Representa una operación. Conector de páginas. Conector interno. Permite conectar actividades o formatos con otras actividades dentro del Flujograma. Indica el sentido de la información. Las flechas se utilizan para conectar los diferentes símbolos y con ello se representa el recorrido de la información entre las diferentes actividades o dependencias. Fin Representa el final del procedimiento/proceso.

6 6 de 6 Anexo B. Diagrama de flujo del procedimiento JEFE DIVISION TIC COORDINADOR AREA SSI FUNCIONARIOS DBA INICIO Recibe solicitud de diseño de producto o servicio por parte de las dependencias universitarias, por medio de correo electrónico y de forma escrita Revisa y autoriza la solicitud de diseño PA-GA-5.3-FOR-1 Desarrollo de Aplicaciones Designa a funcionario para registrar desarrollo Registra y asigna la solicitud en el sistema Help Desk al área de Diseño Web Atiende la solicitud dependiendo el número de registro en el sistema Help Desk Solicita especificaciones al usuario Entrega información de necesidades para el desarrollo Crea un concepto para trabajar en el desarrollo del producto o servicio, de acuerdo a las especificaciones del usuario Establece tiempos de entrega del requerimiento Revisa el diseño o arquitectura Diseña y elabora la pieza o arquitectura requerida Socializar el producto o servicio al usuario Retroalimenta al funcionario frente al desarrollo socializado Efectuar las modificaciones resultantes después de la revisión del de la División y del usuario. Entregar el producto o servicio en cd, memoria, manual o en la web e informar al usuario FIN

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Optimización del Funcionamiento de los Dispositivos de la Red de Información

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Optimización del Funcionamiento de los Dispositivos de la Red de Información 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol) Están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento.

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Configuración e Instalación de Dispositivos de Red de Información

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Configuración e Instalación de Dispositivos de Red de Información 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol) Están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento.

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Monitoreo de Dispositivos de la Red de Información

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Monitoreo de Dispositivos de la Red de Información 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol) Están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento.

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Gestión del Servicio de Acceso a Internet

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Gestión del Servicio de Acceso a Internet 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol), están definidos en el ítem 6. Contenido En la categoría

Más detalles

Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6

Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Estratégica / Gestión de las Comunicaciones 2. RESPONSABLE(S): Portal, y

Más detalles

Código: PA-GA-5.1-PR-2 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5

Código: PA-GA-5.1-PR-2 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5 Código: PA-GA-5.1-PR-2 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión del talento humano. 2. RESPONSABLE(S): Jefe de Dependencia

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Administración del Centro de Datos

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Administración del Centro de Datos 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Coordinador,, Personal área de mantenimiento Administrar los recursos tecnológicos

Más detalles

Oficina de Gestión Documental Archivo satélite

Oficina de Gestión Documental Archivo satélite Código: PA-GA-2.1-1-PR-8 Versión: 1 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa / Gestión Documental Secretaria General,

Más detalles

Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7

Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7 Código:PE-GE-2.1.2-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Estratégica / Gestión de las Comunicaciones 2. RESPONSABLE(S): Portal, y

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Adquisición de Licencias de Software para el Data Center

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Adquisición de Licencias de Software para el Data Center 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: N.A. Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Los responsables (cargo o rol), están

Más detalles

Área de Salud Ocupacional Adquisición de Elementos de Protección Individual y Colectiva

Área de Salud Ocupacional Adquisición de Elementos de Protección Individual y Colectiva 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: Gestión Administrativa/Gestión de la Salud Ocupacional Director de Área Salud ocupacional, Dependencia,

Más detalles

División de Admisiones, Registro y Control Académico Carnetización

División de Admisiones, Registro y Control Académico Carnetización Código: PA-GA-4.2-PR-5 Versión: 4 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión de Admisiones, Registro y Control Académico. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Código: PM-IS-8.1.13-PR-3 Versión:1 Fecha de actualización: 26-10-2015 Página 1 de 5

Código: PM-IS-8.1.13-PR-3 Versión:1 Fecha de actualización: 26-10-2015 Página 1 de 5 Código: PM-IS-8.1.13-PR-3 Versión:1 Fecha de actualización: 26-10-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO Gestión de la Interacción social/ Servicios Jurídicos y RELACIONADO: conciliación a la comunidad

Más detalles

Código: PE-GE-2.2-PR-5 Versión: 3 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6

Código: PE-GE-2.2-PR-5 Versión: 3 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 Código: PE-GE-2.2-PR-5 Versión: 3 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Estratégica/Dirección y Planeación Institucional 2. RESPONSABLE(S): Jefe de

Más detalles

Oficina de Planeación y Desarrollo Institucional Elaboración del Presupuesto Universitario

Oficina de Planeación y Desarrollo Institucional Elaboración del Presupuesto Universitario Código: PE-GE-2.2-PR-6 Versión: 4 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Estratégica/Dirección y Planeación Institucional Jefe Oficina

Más detalles

Área de Desarrollo Editorial Gestión y compra de derechos de obras editoriales

Área de Desarrollo Editorial Gestión y compra de derechos de obras editoriales Código: PM-IV-7.4-PR-5 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Investigación/Gestión Editorial. 2. RESPONSABLE(S): Editor,. 3. OBJETIVO:

Más detalles

Oficina de Control Interno Asesoría en la identificación y seguimiento a los riesgos

Oficina de Control Interno Asesoría en la identificación y seguimiento a los riesgos Código: PV-GC-.4-PR-1 Versión: Fecha de actualización: 1-08-015 Página 1 de 6 1.PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO Gestión del Control / Control de la Evaluación y la Gestión. RESPONSABLE(S): Jefe Oficina

Más detalles

División de Gestión del Talento Humano Reconocimiento, emisión y liquidación de Bonos Pensionales

División de Gestión del Talento Humano Reconocimiento, emisión y liquidación de Bonos Pensionales Código:PA-GA-5.1-PR-6 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa/Gestión del Talento Humano Profesional Especializado

Más detalles

Oficina de Planeación y Desarrollo Institucional Monitoreo, control de cambios y control a avance de planes

Oficina de Planeación y Desarrollo Institucional Monitoreo, control de cambios y control a avance de planes Código: PE-GE-2.2-PR-1 Versión:4 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Estratégica/Dirección y Planeación Institucional Jefe Oficina

Más detalles

Centro de Educación Continua Abierta y Virtual Educación continua y abierta 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO:

Centro de Educación Continua Abierta y Virtual Educación continua y abierta 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Código:PM-FO-4-PR-27 Versión: 0 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 8 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación- Gestión de facultades y programas académicos 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Código: PE-GE-2.5-PR-2 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6. 5. MARCO NORMATIVO: Convenio ICETEX UNIVERSIDAD DEL CAUCA.

Código: PE-GE-2.5-PR-2 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6. 5. MARCO NORMATIVO: Convenio ICETEX UNIVERSIDAD DEL CAUCA. Código: PE-GE-2.5-PR-2 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Estratégica / Gestión de las relaciones Interinstitucionales e Internacionales.

Más detalles

Unidad de Salud Selección y adquisición de medicamentos

Unidad de Salud Selección y adquisición de medicamentos Código: PA-GU-10-PR-1 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Asistencial Unidad de Salud. 2. RESPONSABLE(S):,

Más detalles

Código: PE-GE-2.1.2-PR-13 Versión: 0 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 5

Código: PE-GE-2.1.2-PR-13 Versión: 0 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 5 Código: PE-GE-2.1.2-PR-13 Versión: 0 Fecha actualización:04-09-2015 Página 1 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Estratégica/Gestión las Comunicaciones Comité Editorial Programación

Más detalles

División de Gestión de Recreación y Deportes Examen físico y biológico de las piscinas C.D.U.

División de Gestión de Recreación y Deportes Examen físico y biológico de las piscinas C.D.U. Código: PA-GU-7-PR-13 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el bienestar / Gestión del Bienestar. 2. RESPONSABLE(S): Trabajador

Más detalles

Área Sistema Integrado Gestión de la Calidad Control de registros 6. CONTENIDO: 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO:

Área Sistema Integrado Gestión de la Calidad Control de registros 6. CONTENIDO: 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Código:PE-GS-2.2.1-PR-2 Versión: 3 Fecha de actualización :04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: Gestión del Calidad /Gestión de la Calidad Administrativa

Más detalles

División de Gestión del Talento Humano Horas extras, dominicales y festivos y recargo nocturno

División de Gestión del Talento Humano Horas extras, dominicales y festivos y recargo nocturno Código: PA-GA-5.1-PR-23 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 15 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa/Gestión del Talento Humano la, Profesional

Más detalles

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar Universitario.

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar Universitario. Inscripción a Cursos Código: PA-GU-7-PR-14 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar. 2.

Más detalles

División Administrativa y de Servicios Coordinación y Supervisión de Vigilancia de los Bienes Muebles e Inmuebles

División Administrativa y de Servicios Coordinación y Supervisión de Vigilancia de los Bienes Muebles e Inmuebles 1 de 7 1. PROCESO / SUBPROCESO RELACIONADO 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: Gestión Administrativa / Gestión de la seguridad y la movilidad - técnico Administrativo,, Calificados y. Garantizar

Más detalles

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar Universitario.

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar Universitario. Código: PA-GU-7-PR-7 Versión: 4 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 9 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar Universitario. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Facultad de Ciencias Agrarias Formulación e implementación de Proyectos Pecuarios en los Parques Temáticos

Facultad de Ciencias Agrarias Formulación e implementación de Proyectos Pecuarios en los Parques Temáticos Código: PM-FO-4-PR-37 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación/Gestión de Facultades y Programas Académicos. 2. RESPONSABLE(S):.

Más detalles

División de Admisiones, Registro y Control Académico Matrícula Académica y Financiera para Estudiantes Regulares

División de Admisiones, Registro y Control Académico Matrícula Académica y Financiera para Estudiantes Regulares Código: PA-GA-4.2-PR-8 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 8 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión de Admisiones, Registro y Control Académico 2. RESPONSABLE(S):,

Más detalles

División de Comunicaciones y Prensa. Realización, acompañamiento y protocolo en eventos de la dirección universitaria

División de Comunicaciones y Prensa. Realización, acompañamiento y protocolo en eventos de la dirección universitaria Código: PE-GE-2.1.2-PR-14 Versión: 0 Fecha de actualización: 11-12-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión estratégica / gestión de Comunicaciones Institucionales. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Área de Mercadeo y Producción Servicio de Gimnasio

Área de Mercadeo y Producción Servicio de Gimnasio Código: PA-GA-5.4-PR-7 Versión: Fecha de actualización: 04-09-205 Página de 9. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión de la infraestructura y el mantenimiento físico. 2. RESPONSABLE

Más detalles

División de Gestión de Recreación y Deportes Asistencia a torneos en representación de la Universidad

División de Gestión de Recreación y Deportes Asistencia a torneos en representación de la Universidad Código: PA-GU-7-PR-11 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 8 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión del Bienestar. 2. RESPONSABLE(S): Secretaria

Más detalles

División de Gestión Financiera Conciliaciones bancarias y saldos de tesorería y contabilidad

División de Gestión Financiera Conciliaciones bancarias y saldos de tesorería y contabilidad Código: PA-GA-5.2-PR-1 Versión: 4 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 11 1. PROCESO/ SUB PROCESO RELACIONADO Gestión Administrativa Gestión Financiera 2. RESPONSABLE(S): Universitario 3. OBJETIVO:

Más detalles

Unidad de Salud Recepción de bienes y control de inventarios

Unidad de Salud Recepción de bienes y control de inventarios Código: PA-GU-10-PR-27 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Administrativa Unidad de Salud 2. RESPONSABLE(S):,

Más detalles

Código:PA-GA-5.1.4-PR-4 Versión:5 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 7

Código:PA-GA-5.1.4-PR-4 Versión:5 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 7 Código:PA-GA-5..4-PR-4 Versión:5 Fecha de actualización:04-09-205 Página de 7. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: Gestión Administrativa/Gestión

Más detalles

División de Gestión Financiera Egresos por devoluciones y descuentos

División de Gestión Financiera Egresos por devoluciones y descuentos Código: PA-GA-5.2-PR-5 Versión: 3 Fecha de actualización:04-09-205 Página de 9. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa/Gestión Financiera (Tesorero), (Contador), (Presupuesto).

Más detalles

Unidad de Salud Radicación, tramites y auditoría de cuentas médicas

Unidad de Salud Radicación, tramites y auditoría de cuentas médicas Código: PA-GU-10-PR-22 Versión: 2 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 11 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Administrativa Unidad de salud. 2.

Más detalles

Unidad de Salud Elaboración de nómina administrativa y asistencial

Unidad de Salud Elaboración de nómina administrativa y asistencial Código: PA-GU-10-PR-21 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 15 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Unidad de Salud. 2. RESPONSABLE(S):,,

Más detalles

Área de Salud Ocupacional Reporte de accidente de Trabajo de estudiantes en practica

Área de Salud Ocupacional Reporte de accidente de Trabajo de estudiantes en practica 1 de 7 1. PROCESO / SUBPROCESO Gestión Administrativa/Gestión de la Salud Ocupacional 2. RESPONSABLE(S): Estudiante, docente o coordinador o responsable de la práctica, comité de investigación y representante

Más detalles

Área de Gestión Documental Programa gestión documental

Área de Gestión Documental Programa gestión documental Código: PA-GA-2.1.1-PR-6 Versión: 2 Fecha de Actualización:04-09-2015 Página 1 de 16 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO 2. RESPONSABLE(S): Administrativa / Secretaría general de la Universidad del Cauca

Más detalles

Creación y Verificación de Copias de Seguridad de Bases de Datos

Creación y Verificación de Copias de Seguridad de Bases de Datos 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos 2. RESPONSABLE(S): Los responsables (cargo o rol), están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento.

Más detalles

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Control de Acceso Físico a la División TIC 6. CONTENIDO: 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO:

División de Gestión de Recursos Tecnológicos Control de Acceso Físico a la División TIC 6. CONTENIDO: 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Los responsables (cargo o rol) Están definidos en el ítem 6. Contenido de éste procedimiento.

Más detalles

UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA PROCEDIMIENTO DE MANTENIMIENTO CORRECTIVO DE SOFTWARE ÍNDICE

UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA PROCEDIMIENTO DE MANTENIMIENTO CORRECTIVO DE SOFTWARE ÍNDICE Página 1 de 8 ÍNDICE 1. OBJETIVO... 2 2. ALCANCE... 2 3. DEFINICIONES... 2 4. CONTENIDO... 3 4.1. GENERALIDADES... 3 4.2. DESARROLLO DEL PROCEDIMIENTO... 3 6. DOCUMENTOS DE REFERENCIA... 7 7. REGISTROS...

Más detalles

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS Y CENSOS

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS Y CENSOS 1. INTRODUCCIÓN El presente documento especifica el procedimiento para el cambio de los siguientes equipos informáticos: equipos de cómputo, impresoras o copiadoras para mejora de especificaciones técnicas

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Modificación de los Dispositivos de la Red

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Modificación de los Dispositivos de la Red Código: PA-GA-5.3.PR-24 Versión: 1 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: N.A. Gestión Administrativa

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Apropiación Tecnológica

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Apropiación Tecnológica Código: PA-GA-5.3.PR-10 Versión: 2 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: N.A. Gestión Administrativa

Más detalles

Centro de Educación Continua Abierta y Virtual Gestión para la oferta de cursos Saber 11 y prueba de admisión

Centro de Educación Continua Abierta y Virtual Gestión para la oferta de cursos Saber 11 y prueba de admisión Código: PM-FO-4-PR-26 Versión:0 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación- Gestión de facultades y programas académicos 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Gestión de la Cultura y el Bienestar Gestión de la Cultura Participación de la Universidad del Cauca en Eventos Artísticos y Culturales Externos

Gestión de la Cultura y el Bienestar Gestión de la Cultura Participación de la Universidad del Cauca en Eventos Artísticos y Culturales Externos Código: PA-GU-7.2-PR-2 Versión: 3 Fecha Actualización: 28-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): y el Bienestar /. especializado División de gestión de la cultura.

Más detalles

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE SANTANDER PROCEDIMIENTO: SEGUIMIENTO A LA ASISTENCIA TECNICA CÓDIGO: MI-GE-PR-18 PERTENECIENTE:

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE SANTANDER PROCEDIMIENTO: SEGUIMIENTO A LA ASISTENCIA TECNICA CÓDIGO: MI-GE-PR-18 PERTENECIENTE: SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE SANTANDER PROCEDIMIENTO: CÓDIGO: MI-GE-PR-18 PERTENECIENTE: MACROPROCESO GESTIÓN ESTRATEGICA VERSIÓN: 0 Septiembre de 2011 Elaborado por: Aprobado por: Copia Controlada X Secretaria

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Desarrollo y Mantenimiento de Aplicaciones

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Desarrollo y Mantenimiento de Aplicaciones y Mantenimiento de Aplicaciones Código: PA-GA-5.3.PR-8 Versión: 5 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 8 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO:

Más detalles

Código: PA-GU-7-PR-12 Versión: 3 Fecha Actualización: Página 1 de 5

Código: PA-GU-7-PR-12 Versión: 3 Fecha Actualización: Página 1 de 5 Código: PA-GU-7-PR-12 Versión: 3 Fecha Actualización: 28-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y Bienestar / Gestión de la Formación Humana 2. RESPONSABLE(S): Vicerrector

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Acceso Físico a Centros de Cableado

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Acceso Físico a Centros de Cableado Código: PA-GA-5.3.PR-25 Versión: 2 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / 2. RESPONSABLE(S): Jefe División de Tecnologías de la Información

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Adquisición de Recursos Tecnológicos

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Adquisición de Recursos Tecnológicos 30-11-2016 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / 2. RESPONSABLE(S): Jefe de la División de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones 3. OBJETIVO: Adquirir los recursos

Más detalles

Código: PA-GA-5.3.PR-26 Versión: 1 Fecha Actualización: Página 1 de 5

Código: PA-GA-5.3.PR-26 Versión: 1 Fecha Actualización: Página 1 de 5 Código: PA-GA-5.3.PR-26 Versión: 1 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / 2. RESPONSABLE(S): Jefe División de Tecnologías de la Información

Más detalles

Gestión de la Cultura y el Bienestar Gestión de la Formación Humana. Organización de Eventos de Cultura y Bienestar

Gestión de la Cultura y el Bienestar Gestión de la Formación Humana. Organización de Eventos de Cultura y Bienestar Gestión de la el Organización de Eventos de Código: PA-GU-7-PR-18 Versión: 1 Fecha Actualización: 28-11-2016 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la el / Gestión de la Formación

Más detalles

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / Gestión de Recursos Tecnológicos

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / Gestión de Recursos Tecnológicos Código: PA-GA-5.3.PR-13 Versión: 2 Fecha de Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / 2. RESPONSABLE(S): División de Tecnologías de la Información

Más detalles

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA JEFE CENTRO DE MEDIOS AUDIOVISUALES VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTA D.C.

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA JEFE CENTRO DE MEDIOS AUDIOVISUALES VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTA D.C. 23/0/996 26//200 / 5 VICERRECTOR ADMINISTRATIVO Profesional en carreras administrativas. Cursos de formación y actualización en procesos administrativos, especialización en procesos administrativos. Organización,

Más detalles

PROCESO SEGUIMIENTO INSTITUCIONAL PROCEDIMIENTO DE AUDITORÍAS INTERNAS DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN. Norma NTC ISO 15189:2009. Norma NTC ISO 5906:2012

PROCESO SEGUIMIENTO INSTITUCIONAL PROCEDIMIENTO DE AUDITORÍAS INTERNAS DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN. Norma NTC ISO 15189:2009. Norma NTC ISO 5906:2012 Página 1 de 10 Revisó: Director de Control Interno y Evaluación de Gestión Vicerrector Administrativo Aprobó: Vicerrector Académico Fecha de aprobación: Noviembre 19 de 2007 Resolución N 1736 OBJETIVO

Más detalles

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE PROCEDIMIENTO DE ATENCIÓN DE INCIDENTES Y REQUERIMIENTOS PARA EQUIPOS DE CÓMUPUTO Y/O PERIFÉRICOS GESTIÓN INFORMÁTICA

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE PROCEDIMIENTO DE ATENCIÓN DE INCIDENTES Y REQUERIMIENTOS PARA EQUIPOS DE CÓMUPUTO Y/O PERIFÉRICOS GESTIÓN INFORMÁTICA Página: 1/5 UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL CARIBE INCIDENTES Y REQUERIMIENTOS PARA EQUIPOS DE CÓMUPUTO Y/O GESTIÓN INFORMÁTICA Página: 2/5 1. OBJETO Satisfacer los requerimientos que hagan los usuarios para

Más detalles

Código: MA-GA-5-PR-9 Versión:2 Fecha Vigencia: 05-08-2011

Código: MA-GA-5-PR-9 Versión:2 Fecha Vigencia: 05-08-2011 1 de 5 1. RESPONSABLE(S): Auxiliar y. 2. OBJETIVO: Apoyar las actividades Académicas y Administrativas de las diferentes Dependencias de la Universidad que lo solicitan. 3. ALCANCE: Inicia con la solicitud

Más detalles

1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN

1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN Objetivo General: 1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN Establecer una infraestructura y plataforma tecnológica y de sistemas de información, y definir las políticas, estrategias y directrices para su implantación

Más detalles

PROCEDIMIENTO CONTROL DE DOCUMENTOS EXTERNOS

PROCEDIMIENTO CONTROL DE DOCUMENTOS EXTERNOS Revisó: Secretario General Vicerrector Administrativo Director de Certificación y Gestión Documental Aprobó: Rector Página de 7 Fecha de aprobación: Octubre 3 de 008 Resolución Nº966 OBJETIVO ALCANCE Establecer

Más detalles

PROCEDIMIENTO CONTROL DE DOCUMENTOS INTERNOS

PROCEDIMIENTO CONTROL DE DOCUMENTOS INTERNOS Revisó: Secretario General Vicerrector Administrativo Director de Certificación y Gestión Documental Aprobó: Rector Página 1 de 13 Fecha de aprobación: Octubre 31 de 2008 Resolución No. 1966 OBJETIVO Establecer

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Solicitud de Suspensión o Disfrute de Vacaciones

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Solicitud de Suspensión o Disfrute de Vacaciones l Código: PA-GA-5.1-PR-26 Versión: 1 Fecha de actualización: 02-05-2017 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Gestión Administrativa/l Profesional Especializado -. 3. OBJETIVO:

Más detalles

matrícula según las fechas establecidas en el calendario académico. Iniciar con la apertura del proceso de adiciones y 4. ALCANCE:

matrícula según las fechas establecidas en el calendario académico. Iniciar con la apertura del proceso de adiciones y 4. ALCANCE: Código: PA-GA-4.2-PR-7 Versión: 4 Fecha Actualización: 17-11-2016 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / Gestión de Admisiones, Registro y Control Académico Jefe de División

Más detalles

PROCEDIMIENTO DE GESTIÓN Y ATENCIÓN DE REQUERIMIENTOS

PROCEDIMIENTO DE GESTIÓN Y ATENCIÓN DE REQUERIMIENTOS Página: 1 de 7 1. Objetivo del procedimiento: Gestionar, coordinar y atender de manera oportuna y precisa los requerimientos de segundo nivel solicitados por los usuarios para resolver las necesidades

Más detalles

PRO002GSI Asignación Cuentas de Usuario y Correo

PRO002GSI Asignación Cuentas de Usuario y Correo PRO002GSI Asignación Cuentas de Usuario y Correo Fecha de aprobación: 19 de Noviembre de 2010 Versión 04 Objetivos Indicar a las Dependencias correspondientes los pasos a seguir para la creación o eliminación

Más detalles

Manual de Procedimientos

Manual de Procedimientos Elaborado por: Oficina de Planeación y Desarrollo -Área de Calidad y Mejoramiento 1 de 16 INVERSIÓN CON RECURSOS DE LA ESTAMPILLA PRO UNIVALLE Revisado por: Coordinador Área de Proyectos de Inversión Aprobado

Más detalles

Código:PA-GA-4.2-PR-10 Versión: 0 Fecha de actualización: Página 1 de 6

Código:PA-GA-4.2-PR-10 Versión: 0 Fecha de actualización: Página 1 de 6 Código:PA-GA-4.2-PR-10 Versión: 0 Fecha de actualización:04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión Admisiones, Registro y Control Académico 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Gestión de Servidores y Servicios de Internet

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Gestión de Servidores y Servicios de Internet Código: PA-GA-5.3.PR-2 Versión: 4 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 9 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: N.A. Gestión Administrativa

Más detalles

Objetivo. Alcance. Referencias. Responsabilidades MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN

Objetivo. Alcance. Referencias. Responsabilidades MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN Página 209 de 266 PROCEDIMIENTO 081: APROBACIÓN DE ALTA, MODIFICACIÓN O BAJA DE CUENTAS DE CORREO ELECTRÓNICO Objetivo Mejorar los servicios relacionados con las cuentas de correo electrónico que se proporcionan

Más detalles

SUBPROCESO FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN

SUBPROCESO FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN PROCESO GESTIÓN TALENTO HUMANO SUBPROCESO FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN PAGINA 1 DE 2 CONTENIDO PÁG. 1. CARACTERIZACIÓN DEL SUBPROCESO 3 1.1 OBJETIVO 3 1.2 ALCANCE 3 1.3 CARGO DEL RESPONSABLE DEL PROCESO 3

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Admisiones, Registro y Control Académico Carnetización

Gestión Administrativa Gestión de Admisiones, Registro y Control Académico Carnetización Código: PA-GA-4.2-PR-5 Versión: 5 Fecha de Actualización: 17-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO Gestión Administrativa/Gestión de Admisiones, RELACIONADO: Registro y Control Académico. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Facultad de Ciencias Agrarias Practicas Académicas y de Investigación realizadas en los Parques Temáticos

Facultad de Ciencias Agrarias Practicas Académicas y de Investigación realizadas en los Parques Temáticos Código: PM-FO-4-PR-39 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación/Gestión de Facultades y Programas Académicos. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Bienestar Laboral e Incentivos

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Bienestar Laboral e Incentivos Código:PA-GA-5.1-PR-14 Versión: 2 Fecha Actualización: 02-05-2017 Página1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: Gestión Administrativa/Gestión del Talento

Más detalles

Unidad de Salud Estados financieros

Unidad de Salud Estados financieros Código: PA-GU-10-PR-7 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Administrativa - Unidad de Salud. 2.

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Capacitación y Formación

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Capacitación y Formación Gestión del Código:PA-GA-5.1-PR-12 Versión: 4 Fecha de Actualización: 04-10-2017 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa / Gestión del 2. RESPONSABLE(S): (a) (Jefe División

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de la Salud Ocupacional Manejo Legal y Procedimental de la Enfermedad Laboral

Gestión Administrativa Gestión de la Salud Ocupacional Manejo Legal y Procedimental de la Enfermedad Laboral Código: PA-GA-5.1.4-PR-5 Versión: 6 Fecha de Actualización: 02-05-2017 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO Gestión Administrativa/ RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): Coordinador Área de Salud Orientar al

Más detalles

DIRECCIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO

DIRECCIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO DIRECCIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN DE DESARROLLO TECNOLÓGICO n Objetivo

Más detalles

Centro Universitario de Salud Alfonso López Control prenatal

Centro Universitario de Salud Alfonso López Control prenatal Código: PM-IS-8.2.18-PR-10 Versión:2 Fecha de actualización:04-09-2015 Página1 de 10 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de Interacción Social/Servicios de salud a la comunidad 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

ATENCIÓN DE LLAMADAS DEL CALL CENTER DE CITAS DE PRECONSULTA

ATENCIÓN DE LLAMADAS DEL CALL CENTER DE CITAS DE PRECONSULTA Hoja: 1 de 6 Elaboró: Revisó: Autorizó: Puesto Coordinación de la Mesa de Servicio Jefatura de Gestión y Operación de Servicios de TIC Subdirección de Tecnologias de la Información y Comunicaciones Firma

Más detalles

Unidad de Salud Programación y seguimiento al plan de compras

Unidad de Salud Programación y seguimiento al plan de compras Código: PA-GU-10-PR-34 Versión: 0 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar/ Gestión administrativa Unidad de Salud. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: 6. CONTENIDO: Recibo de SQUID pagado

1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: 6. CONTENIDO: Recibo de SQUID pagado Código:PA-GA-4.2-PR-6 Versión: 5 Fecha de Actualización :17-11-2016 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión Administrativa/Gestión Admisiones, registro y control académico. 2. RESPONSABLE(S):

Más detalles

1. RESPONSABLE Jefe y/o responsable de la Unidad de Cómputo y Telecomunicaciones.

1. RESPONSABLE Jefe y/o responsable de la Unidad de Cómputo y Telecomunicaciones. Propósito Establecer el Procedimiento para Diagnosticar las fallas o problemas presentados durante la utilización de los equipos de cómputo y periféricos destinados a la realización de las actividades

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Administración del Centro de Datos

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Administración del Centro de Datos Código: PA-GA-5.3-PR-1 Versión: 5 Fecha actualización: 30-11-2016 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: Gestión Administrativa / Jefe División de

Más detalles

Unidad de Salud Administración de la seguridad informática

Unidad de Salud Administración de la seguridad informática Código: PA-GU-10-PR-9 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 6 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Administrativa Unidad de Salud. 2. RESPONSABLE(S):,

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Evaluación del Desempeño de Empleados de Carrera Administrativa

Gestión Administrativa Gestión del Talento Humano Evaluación del Desempeño de Empleados de Carrera Administrativa Código: PA-GA-5.1-PR-16 Versión: 1 Fecha de actualización: 02-05-2017 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE: 5. MARCO NORMATIVO: Gestión Administrativa/

Más detalles

Código: PM-FO-4-PR-31 Versión: 0 Fecha de actualización:

Código: PM-FO-4-PR-31 Versión: 0 Fecha de actualización: de 6. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación/ Gestión Curricular 2. RESPONSABLE(S): Decano 3. OBJETIVO: Conceder al estudiante la potestad de cancelar las asignaturas antes de la terminación

Más detalles

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Creación de una Nueva Instancia en las Bases de Datos

Gestión Administrativa Gestión de Recursos Tecnológicos Creación de una Nueva Instancia en las Bases de Datos Código:PA-GA-5.3-PR-21 Versión: 2 Fecha Actualización: 30-11-2016 Página 1 de 7 1. PROCESO / SUBPROCESO RELACIONADO: 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: Gestión Administrativa / Jefe División de Tecnologías

Más detalles

2. GLOSARIO. 1.- Aplicación. Autónoma. aplicaciones. a través de. informática. Determina la. presupuesto. 3.- Unidadd Ejecutora: los objetivos,

2. GLOSARIO. 1.- Aplicación. Autónoma. aplicaciones. a través de. informática. Determina la. presupuesto. 3.- Unidadd Ejecutora: los objetivos, INSTRUCTT IVO Lineamientos para el desarrollo de aplicaciones s (outsourcing) Del proceso: Desarrollo y Soporte Tecnológico Código: DES-INS-04 Versión: 01 Página 1 de 5 REGISTRO DE REVISIÓN Y APROBACIÓN:

Más detalles

Código: PA-GA-5-PR-17 Versión: 0 Fecha de actualización: Página 1 de 7

Código: PA-GA-5-PR-17 Versión: 0 Fecha de actualización: Página 1 de 7 Gestión Código: PA-GA-5-PR-17 Versión: 0 Fecha de actualización:15-01-2017 Página 1 de 7 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión /Gestión de Bienes y Servicios 2. RESPONSABLE(S): 3. OBJETIVO: 4. ALCANCE:

Más detalles

GESTION DE TECNOLOGIA, INFORMACION Y COMUNICACIONES. Control de Cambios. 1. Objetivo. 2. Alcance. 4. Normatividad. 5. Documentos de Referencia

GESTION DE TECNOLOGIA, INFORMACION Y COMUNICACIONES. Control de Cambios. 1. Objetivo. 2. Alcance. 4. Normatividad. 5. Documentos de Referencia FORMATO PROCEDIMIENTOS Código: Proceso: GESTION DE TECNOLOGIA, INFORMACION Y COMUNICACIONES Verón: Página: 1 de 5 Firma de Autorizaciones ELABORÓ REVISÓ APROBÓ Nestor Orlando Acosta Garcia Edgar Raul Quintero

Más detalles

GESTIÓN DE RECURSOS FINANCIEROS INSTRUCTIVO PARA CREAR, MODIFICAR O ELIMINAR CUENTAS DE USUARIO SIIF NACIÓN SENADO DE LA REPÚBLICA

GESTIÓN DE RECURSOS FINANCIEROS INSTRUCTIVO PARA CREAR, MODIFICAR O ELIMINAR CUENTAS DE USUARIO SIIF NACIÓN SENADO DE LA REPÚBLICA 1. OBJETIVO Establecer las condiciones y actividades para solicitar la creación, modificación o eliminación de cuentas de usuario del aplicativo SIIF Nación. 2. ALCANCE Aplica para la creación, modificación

Más detalles

PROCEDIMIENTO ESPECÍFICO. Código G056-02 Edición 0

PROCEDIMIENTO ESPECÍFICO. Código G056-02 Edición 0 Índice 1. TABLA RESUMEN... 2 2. OBJETO... 2 3. ALCANCE... 2 4. RESPONSABILIDADES... 3 5. ENTRADAS... 3 6. SALIDAS... 3 7. PROCESOS RELACIONADOS... 3 8. DIAGRAMA DE FLUJO... 4 9. DESARROLLO... 5 9.1. PLANIFICACIÓN...

Más detalles

Unidad de Salud Tratamiento de las PRQ

Unidad de Salud Tratamiento de las PRQ Código: PA-GU-10-PR-30 Versión: 1 Fecha de actualización: 04-09-2015 Página 1 de 5 1. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Cultura y el Bienestar / Gestión Asistencial u Operativa Unidad de Salud.

Más detalles

PROCEDIMIENTO ADQUISICIÓN DE PASAJES

PROCEDIMIENTO ADQUISICIÓN DE PASAJES Revisó: Jefe División Financiera Jefe Sección de Tesorería Profesional Planeación Aprobó: Rector Página 1 de 9 Fecha de aprobación: Octubre 11 de 2004 Resolución N 886 OBJETIVO ALCANCE Establecer las actividades

Más detalles

GUÍA 22 Definición Plantilla de Personal. Descripción. Requerimientos. Responsables

GUÍA 22 Definición Plantilla de Personal. Descripción. Requerimientos. Responsables GUÍA 22 Definición Plantilla de Personal Descripción La Plantilla de Personal se diseña y establece a base de los tiempos que por disciplina y nivel de especialización o experiencia de cada funcionario

Más detalles

Vicerrectoría Académica Solicitud de Cancelación de Semestre

Vicerrectoría Académica Solicitud de Cancelación de Semestre de 6. PROCESO/SUBPROCESO RELACIONADO: Gestión de la Formación/ Gestión Curricular 2. RESPONSABLE(S): Secretaria General de o Decano 3. OBJETIVO: Conceder al estudiante la potestad de cancelar la matricula

Más detalles