DIPLOMADO TRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY
|
|
- José Francisco Iglesias Duarte
- hace 6 años
- Vistas:
Transcripción
1 Dirigido a Mandos altos, gerenciales, personal de Recursos Humanos, de cualquier sector empresarial y público, preferentemente con un año mínimo de experiencia en puestos gerenciales o directivos. Objetivo Permite dar al participante el 100% de aprendizaje con la Metodología LEGO Serious Play, la cual está diseñada para construir y jugar seriamente con modelos/prototipos para una mejor comprensión de los temas cuidadosamente seleccionados en el programa. El director o gerente tendrá una visión holística de los elementos de mayor trascendencia para la toma de decisiones en una organización, basado en herramientas de alto impacto en el aprendizaje. Contenido Temario Módulo 1. Cómo Incrementar tu Inteligencia Emocional con la Metodología LEGO Serious Play. El participante podrá identificar e incrementar su inteligencia emocional y de esta forma poder alcanzar mejores avances dentro de las organizaciones. Aprender esta competencia que nos permite conocer y manejar nuestros propios sentimientos, interpretar y enfrentar los sentimientos de los demás, sentirse satisfechos y ser eficaces en la vida y a la vez crear hábitos mentales que favorezcan nuestra propia productividad a través del juego serio: la Metodología LEGO Serious Play. Los que sobrevivirán en las empresas, no son los que tienen el coeficiente de inteligencia más alto, sino los que tienen una gran Inteligencia emocional. 1. Introducción a la Metodología LEGO Serious Play. 2. El desafío de Aristóteles y el Juego de Platón en las emociones. 3. Proceso siento, pienso y actúo, aplicando los cinco Pilares de la Inteligencia Emocional. Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 1 de 6
2 4. Auto Concepto creando un modelo Individual LEGO. 5. Auto Regulación creando un modelo compartido LEGO. 6. Motivación creando un modelo individual LEGO. 7. Empatía compartiendo historias de los modelos LEGO creados. 8. Relaciones eficaces creando escenarios emocionales. Módulo 2. Equipos que Triunfan. Al concluir el módulo los participantes identificarán los elementos para integrar equipos con resultados sobresalientes y capaces de adaptarse a los cambios. 1. Cómo es un equipo que triunfa? 2. Entendiendo el comportamiento de los colaboradores. 3. Las interacciones productivas. 4. Adaptación al cambio. 5. La disciplina de los equipos. 6. Equipos de alto rendimiento. 7. Cuando los buenos equipos se echan a perder. Módulo 3. Coaching y Comunicación. Fortalecer en el participante las habilidades básicas del coach ejecutivo, como la escucha, la indagación, manejo de juicios y la solución de conflictos, en aras de fomentar el desarrollo y crecimiento de sus subalternos. 1. El coaching ejecutivo. 2. Las competencias básicas del coach. 3. La escucha efectiva. 4. Las conversaciones enfocadas a resultados. 5. Retroalimentación efectiva: entrega y recepción de juicios. 6. El conflicto desde el punto de vista interaccionista. 7. Motivación: impulsando el desarrollo. Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 2 de 6
3 Duración del módulo: 24 horas Módulo 4. Liderazgo Trascendente. El participante se dimensionará a sí mismo, de tal forma que determine el papel que desea ocupar como persona y como líder en proyectos empresariales exitosos. 1. Liderazgo directo: las expectativas hacia un líder. 2. Desarrollo de líder basado en la identidad. 3. Mi estilo de liderazgo. 4. Manejando la autenticidad: la paradoja del gran liderazgo. 5. Promoviendo el cambio: el líder flexible. 6. Toma de decisiones para un liderazgo efectivo. 7. Manteniendo los motivadores que inspiran y activan. Duración del módulo: 24 horas Módulo 5. Creatividad e Innovación. Al término del módulo los participantes aplicarán elementos poderosos que serán los impulsores de la creatividad e innovación en las personas y organizaciones. 1. El poder de la creatividad; aspectos básicos. 2. La creatividad como proceso de aprendizaje. 3. Cómo saber qué tan creativos somos? 4. La creatividad en marcha: innovar o morir. 5. Compromiso y seguimiento: motivación. 6. Creatividad como ventaja competitiva. Módulo 6. Formulación Estratégica Corporativa. Entender los elementos de mayor trascendencia al momento de diseñar un plan estratégico corporativo, que facilitarán la definición y establecimiento de Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 3 de 6
4 los objetivos estratégicos de manera clara, así como en la determinación de los elementos a considerar para desarrollar la versión preliminar del plan estratégico organizacional. 1. Análisis de la situación global. 2. Análisis del entorno. 3. El Proceso de planeación estratégica. 4. Iniciativas alineadas en toda la empresa. 5. Acciones de control y seguimiento. Inicio del Programa: 19 de junio de 2015 La sede se reserva el derecho de apertura del diplomado una vez que se cumpla con el número de participantes necesario (mínimo 15). Lugar: Sede Tula Blvd. Tula-Iturbe No.106, local 7, Plaza San Carlos, Tula, Hgo. Días y horarios de sesiones Viernes 16:00 22:00 hrs. Sábados 08:00 14:00 hrs. Fecha límite de inscripción: 06 de junio de 2015 Inversión: $30, IVA. Pagos Importe Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 4 de 6
5 1 $11, $11, $11, Total $34, Promociones - 6 o12 meses sin intereses pagando con tarjeta de crédito Bancomer. - Pago de contado 10% de descuento. Becas por convenio** Becas Empresa Porcentaje Condiciones Alumnos ExaTec s. Incluye familiares directos (cónyuges e hijos) 25% Profesional y maestría Empleado de ExaTec s (Sólo aplica en caso que el dueño y/o director general de la empresa de la cual provenga el empleado sea egresado de la institución) 22.5% Profesional y maestría Empleado del Tecnológico de Monterrey 30% En activo CEMEX 20% Personal y Familiares COPARMEX 34% Personal y Familiares FEMSA 20% Personal Gobierno del Estado de Hidalgo 34% Personal y Familiares PRITSA 34% Personal y Familiares SGM 20% Personal SORIANA 20% Personal y Familiares Tec Milenio 20% Personal Consejo Coordinador Empresarial: Cámara Nacional de la Industria de Desarrollo y Promoción de Vivienda Asociación de Mujeres Empresarias A.C Capítulo Pachuca Hgo. Cámara Nacional de la Industria de la Transformación, Delegación Tulancingo Cámara Nacional de la Industria de Restaurantes y Alimentos Condimentados Asociación de Industriales de Sahagún, A. C. Asociación de Agencias de Viajes del Estado de Hidalgo, A.C. Asociación de la Zona Industrial de la Región de Apan 34% Empleados y Familiares Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 5 de 6
6 Haciendas, Casas Rurales y Campamentos del Estado de Hidalgo Cámara Nacional de la Industria de la Transformación, Delegación Tizayuca Asociación de Industriales de Tizayuca Cámara Nacional de la Industria de la Transformación, Delegación Pachuca Cámara Nacional de la Industria del Vestido Cámara Nacional de la Industria de la Construcción Asociación de Hoteles y Moteles del Estado de Hidalgo CANACO Pachuca **Becas no acumulativas Requisitos de inscripción Deberá enviar a la cuenta de correo tula.hgo@itesm.mx, la siguiente documentación: - Formato de admisión al diplomado - Copia de una identificación oficial - Copia de RFC (únicamente en caso de requerir factura) Informes e inscripciones: Tecnológico de Monterrey, Sede Tula tula.hgo@itesm.mx Teléfono: Horario de atención: Lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de las 16:00 a las 18:00 horas Tecnológico de Monterrey, Sede Tula Derechos Reservados Tecnológico Monterrey Página 6 de 6
Dirigido a: Objetivo: Contenido
Dirigido a: Gerentes, jefes, mandos intermedios, responsables de recursos humanos, seguridad e higiene, área médica y enfermería, ingeniería de producción, industrial y de mantenimiento. Objetivo: Detectar,
Más detallesContenido. Módulo 1. Elementos Básicos para la Administración de Recursos Humanos.
Dirigido a Empresarios, directores, gerentes, y ejecutivos de recursos humanos, reclutamiento y selección, desarrollo organizacional, capacitación, relaciones laborales y demás gente con personal a su
Más detallesDiplomado en Seguridad e Higiene Industrial Lugar: Instalaciones de la Sede Tula
Diplomado en Seguridad e Higiene Industrial Lugar: Instalaciones de la Sede Tula Objetivo: Identificar aquellos factores que afectan de manera crucial la seguridad en el ambiente laboral; así como las
Más detallesDIPLOMADO CREATIVIDAD E INNOVACIÓN
Dirigido a Empresarios (directores, gerentes, coordinadores) y emprendedores. Objetivo Desarrollar en los participantes las habilidades necesarias para llevar a cabo exitosamente proyectos de innovación
Más detallesObjetivo. Contenido. Temario
Objetivo Brindar a los participantes herramientas que les permitan tener intervenciones efectivas y estratégicas de Coaching con su equipo de trabajo a fin de impulsar su desempeño. Contenido Temario Fundamentos
Más detallesTALLER E-MARKETING, REDES
Dirigido a Profesionales relacionados con la imagen, estrategia comercial, estrategia social de la empresa. Gerentes comerciales, de marketing, de comunicación. Encargados de la función de comunicación
Más detallesDiplomado en Coaching Ejecutivo
Extensión Diplomado en Coaching Ejecutivo El coaching ejecutivo cada vez ha cobrado mayor relevancia, principalmente en el ámbito empresarial e institucional, ya que proporciona un marco de referencia
Más detallesDiplomado en Desarrollo Organizacional
División de Posgrado y Diplomado en Desarrollo Organizacional Dirigido a: Gerentes y supervisores de las áreas de Recursos Humanos, Administración y Finanzas o Producción. En general, todas aquellas personas
Más detallesDiplomado en Administración de Proyectos
Diplomado en Administración de Proyectos Objetivo Los proyectos son el motor del cambio en las organizaciones. Por ello la administración profesional de proyectos se ha trasformado en una poderosa ventaja
Más detallesDiplomado en Programación Neurolingüística e Inteligencia Emocional
Diplomado en Programación Neurolingüística e Inteligencia Emocional Objetivo general: Que el participante comprenda, conozca y aplique la PNL, a través del desarrollo de la Inteligencia emocional, liberándose
Más detallesDiplomado en Programación Neurolingüística Lugar: Instalaciones del Campus Hidalgo
Diplomado en Programación Neurolingüística Lugar: Instalaciones del Campus Hidalgo Duración 96 horas. Objetivo general El participante comprenderá y será capaz de aplicar los principios fundamentales de
Más detallesTRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY DIPLOMADO
TRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY DIPLOMADO CRONOGRAMA M1 CÓMO INCREMENTAR TU INTELIGENCIA EMOCIONAL CON LEGO SERIOUS PLAY 10, 11 Y 12 DICIEMBRE 2015 M2 EQUIPOS QUE TRIUNFAN 7, 8 Y 9 ENERO
Más detallesDiplomado en seguridad e higiene industrial
Diplomado en seguridad e higiene industrial Objetivo: Identificar aquellos factores que afectan de manera crucial la seguridad en el ambiente laboral; así como las técnicas y métodos que son indispensables
Más detallesDiplomado en administración práctica para no administradores
División de Posgrado y Diplomado en administración práctica para no administradores Dado el entorno en el que actualmente viven las empresas, surge la exigencia de contar con ejecutivos de formación técnica
Más detallesDiplomado en Dirección Estratégica de Ventas
División de Posgrado y Diplomado en Dirección Estratégica de Ventas Objetivo: Desarrollar habilidades que logren eficientar la Gerencia o Dirección de Ventas en el ambiente más amplio de la Mercadotecnia
Más detallesDiplomado en Planeación, Administración, Evaluación y Control de Proyectos
Diplomado en Planeación, Administración, Evaluación y Control de Proyectos Objetivo General: Este diplomado está diseñado para que los participantes, profesionistas de cualquier disciplina que se desempeñen
Más detallesDiplomado en Inteligencia Emocional
Diplomado en Inteligencia Emocional Objetivo: Al final del programa, el participante comprenderá el concepto de inteligencias múltiples, el concepto de emoción y de coeficiente emocional y su utilidad.
Más detallesPrograma Internacional Desarrollo de Habilidades Gerenciales: Líder de Líderes
Programa Internacional Desarrollo de Habilidades Gerenciales: Líder de Líderes Objetivo Desarrollar en el participante competencias gerenciales que les permita mejorar su desempeño como líderes y coordinar
Más detallesDiplomado en Percepción e Imagen Personal
Diplomado en Percepción e Imagen Personal División de Posgrado y En un campo profesional donde cada vez se está más preparado, es necesario que las personas se especialicen en diversas áreas que les permitan
Más detallesDiplomado en Inteligencia Logística en la Administración de la Cadena de Suministro
Diplomado en Inteligencia Logística en la Administración de la Cadena de Suministro Objetivo: Fortalecer la cultura logística por medio de la actualización en la administración de recursos de la cadena
Más detallesCertificación en Competencias Gerenciales
Certificación en Competencias Gerenciales Objetivo General Al término de la certificación, los gerentes serán capaces de optimizar los resultados junto con su equipo de trabajo, manejando enfoques y técnicas
Más detallesDuración: 250 horas durante 3 trimestres académicos aproximadamente.
La Universidad Simón Bolívar y la Cámara Venezolana de la Industria de Alimentos CAVIDEA han iniciado el proceso de inscripción del Diplomado Desarrollo Gerencial y Liderazgo Responsable, ofreciéndote
Más detallesDiplomado en Gerencia Integral
l Diplomado en Gerencia Integral Justificación Las organizaciones hoy se ven enfrentadas a cambios radicales en el ambiente del sector donde desarrollan su actividad, y muchas veces se sienten incapacitadas
Más detallesEDUCACIÓN CONTINUA DIPLOMADO FORMACIÓN ESTRATÉGICA PARA LÍDERES DE ALTO DESEMPEÑO PORQUE LA PREPARACIÓN NUNCA TERMINA EDUCACIÓN CONTINUA UVM
EDUCACIÓN PORQUE LA PREPARACIÓN NUNCA TERMINA EDUCACIÓN UVM DIPLOMADO FORMACIÓN ESTRATÉGICA PARA LÍDERES DE ALTO EDUCACIÓN DIPLOMADO FORMACIÓN ESTRATÉGICA PARA GERENTES DE ALTO Diplomado Presencial / Duración
Más detallesGERENCIA COMERCIAL ESTRATÉGICA Economía y Jurídica. Diplomado presencial
Diplomado presencial INTENSIDAD HORARIA 120 horas JUSTIFICACIÓN En mercados cada vez más competitivos, en los cuales los clientes son también cada vez más exigentes, se hace necesario que las fuerzas comerciales
Más detallesDiplomado en Calidad y Productividad
Diplomado en Calidad y Productividad Duración 96 horas Objetivo general: Presentar de manera integrada, los fundamentos, conceptos y aplicaciones de los modelos de productividad y calidad mundiales enfocados
Más detallesDesarrollo de Habilidades para la Dirección de Personas
Desarrollo de Habilidades para la Dirección de Personas Duración: 40.00 horas Descripción Los directivos actuales han de afrontar nuevos retos profesionales en entornos altamente competitivos, cambiantes
Más detallesCERTIFICACIÓN LEGO SERIOUS PLAY METHOD
CERTIFICACIÓN LEGO SERIOUS PLAY METHOD CERTIFICACIÓN LEGO SERIOUS PLAY METHOD En Adhoc! creemos en el uso de herramientas lúdicas para liberar el potencial de las personas y desarrollar nuevas estrategias,
Más detallesLiderazgo y Coaching en las instituciones de Salud
TALLER Escuela CGH Liderazgo y Coaching en las Bogotá. junio 27 y 28 de 2012. Horario 8 a.m. a 5:00 p.m. PBX: 6161794 Introducción Al analizar los desafíos que permanente debe enfrentar el sector salud
Más detallesADEMINAS-T&C Consulting S.A.
ADEMINAS-T&C Consulting S.A. Curso: Entrenamiento en Coaching Duración, fechas y horarios: Duración 50 horas distribuídas así: 3 presenciales más 16 horas de práctica, a partir del 17 de marzo hasta el
Más detallesSEMINARIO - TALLER: COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR, HERRAMIENTAS PARA LA TOMA DE DECISIONES
SEMINARIO - TALLER: COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR, HERRAMIENTAS PARA LA TOMA DE DECISIONES No es necesario indagar mucho en el panorama nacional para reconocer aquellas empresas que aún diseñan sus estrategias
Más detallesDiplomado en Alta Administración Gubernamental
Diplomado en Alta Administración Gubernamental Justificación: Hoy la administración pública actúa dentro de un contexto globalizado y los países subdesarrollados transitan hacia la democratización e interactúan
Más detallesSEMINARIO DISNEY INSTITUTE: MODELO DISNEY DE EXCELENCIA EN NEGOCIOS
SEMINARIO DISNEY INSTITUTE: MODELO DISNEY DE EXCELENCIA EN NEGOCIOS Fecha: agosto 31 de 2015. Hora: 8:00 a.m. - 5:00 p.m. Lugar: Centro de Eventos El Tesoro. Medellín Antioquia Colombia. A lo largo del
Más detallesObjetivo General Dirigido a
Objetivo General Fortalecer las competencias del nivel directivo, proporcionando los conocimientos requeridos para la comprensión del auténtico rol de este nivel y desarrollar las habilidades, destrezas
Más detallesDIPLOMADO EN DESARROLLO ORGANIZACIONAL (DDO)
DIPLOMADO EN DESARROLLO ORGANIZACIONAL (DDO) Objetivo general: Identificar, analizar y poner en práctica los fundamentos y herramientas indispensables para un desarrollo organizacional efectivo. Beneficios:
Más detallesDiplomado en Programación Neurolingüística
Diplomado en Programación Neurolingüística La Programación Neurolingüística es un conjunto de poderosas técnicas diseñadas para producir en la persona cambios permanentes a corto plazo. La Programación
Más detallesDIPLOMADO CERTIFICACIÓN EN LIDERAZGO. Las 9 competencias esenciales de un líder efectivo
DIPLOMADO CERTIFICACIÓN EN LIDERAZGO Las 9 competencias esenciales de un líder efectivo GUIAR A LA GENTE CON ÉXITO NUNCA HA SIDO FÁCIL, cada vez es más complejo debido a la economía, las diversas expectativas
Más detallesDiplomado en Terapia Breve Sistémica
Diplomado en Terapia Breve Sistémica Objetivo general: Desarrollar herramientas y habilidades clínicas necesarias para una aplicación eficiente de 2 modelos de terapia breve sistémica (Terapia Centrada
Más detallesHabilidades de Coaching (Curso Reconocido por la Universidad Rey Juan
Habilidades de Coaching (Curso Reconocido por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid) Titulación acredidatada por la Comisión Internacional de Formación de la UNESCO Habilidades de Coaching (Curso Reconocido
Más detallesDIPLOMADO EN MANAGEMENT Y RECURSOS HUMANOS
DIPLOMADO EN MANAGEMENT Y RECURSOS HUMANOS Dirigido: A todo ejecutivo de Recurso humanos que desee actualizarse y conocer las tendencias nuevas del área. Objetivo: Al término del Diplomado los participantes
Más detallesDIPLOMADO GERENCIA ESTRATÉGICA DE VENTAS INTERNACIONALES
DIPLOMADO GERENCIA ESTRATÉGICA DE VENTAS INTERNACIONALES Fecha: Inicio: 17 de junio de 2013. Fin: 7 de octubre de 2013. Lugar: Sala 1 Centro de Servicios El Poblado Carrera 44 # 16 sur 170 Intensidad horaria:
Más detallesMas de 4,500 egresados de Loyola Escuela Empresarial para Las Américas. que se han entrenado empresarial y profesionalmente para participar en el
Mas de 4,500 egresados de Loyola Escuela Empresarial para Las Américas que se han entrenado empresarial y profesionalmente para participar en el DESARROLLO, la PRODUCTIVIDAD y la COMPETITIVIDAD de Guatemala
Más detallesDel 8 de Abril al 7 de Octubre del 2013 Lunes de 6 a 9 p.m. Campus Mexicali. Por qué estudiar en Educación Continua de CETYS Universidad?
Del 8 de Abril al 7 de Octubre del 2013 Lunes de 6 a 9 p.m. Campus Mexicali Por qué estudiar en Educación Continua de CETYS Universidad? Método Práctico, los programas están diseñados para ser prácticos,
Más detallesCOMUNICACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO
Curso de capacitación: COMUNICACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO El Desarrollo de las personas y la contratación de colaboradores claves, es una inversión para el éxito de toda organización DESCRIPCIÓN: Este curso
Más detalles3RA PROMOCIÓN - INICIA 5 DE JULIO -
3RA PROMOCIÓN - INICIA 5 DE JULIO - La Escuela Superior de Ventas está diseñada para la formación profesional de las personas que se encuentran en el área comercial, de tal manera que puedan actualizarse
Más detallesDIPLOMADO GERENCIA ASERTIVA
DIPLOMADO GERENCIA ASERTIVA (136 horas académicas) Coordinadora: Lic. Ana Saputelli. OBJETIVO GENERAL Formar talento humano con competencias gerenciales (conocimientos, aptitudes, actitudes y habilidades
Más detallesDIPLOMADO EN DESARROLLO GERENCIAL
DIPLOMADO EN DESARROLLO GERENCIAL Objetivo general: Desarrollar las competencias personales y profesionales de los gerentes o gerentes en desarrollo, con el fin de que sean mejores líderes, hagan más eficientes
Más detallesGestión de Negocios. Educación Continua DIPLOMADO. Beneficios: 1.
Educación Continua DIPLOMADO Beneficios: 1. 2. 3. 4. 5. Desarrollará habilidades gerenciales para el manejo eficiente de las operaciones de su negocio. Será capaz de formular, implantar y operar el Plan
Más detallesDESARROLLO HUMANO, PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD LABORAL
U N I V E R S I D A D V E R A C R U Z A N A Vicerrectoría Veracruz Coordinación Regional de Educación Continua CONVOCA Al curso-taller: DESARROLLO HUMANO, PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD LABORAL Dirigido
Más detallesPROGRAMA INTERNACIONAL
PROGRAMA INTERNACIONAL Marketing Trends EDUCACIÓN EJECUTIVA DEL TECNOLÓGICO DE MONTERREY PROGRAMA INTERNACIONAL Marketing Trends OBJETIVO Encuentra una guía profunda y práctica para mejorar las ventas
Más detallesResultados 1 Equipos
Resultados 1 Equipos "Conocer a los demás es Inteligencia, Conocerse a sí mismo es Sabiduría..Dominar a los demás es fuerza Dominarse a si mismo, es poder. - Lao Tse - REGLAS DE JUEGO Dar y recibir retroalimentación
Más detallesDIPLOMADO EN GERENCIA DE PROYECTOS CON ÉNFASIS EN PMI
FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMADO EN GERENCIA DE PROYECTOS CON ÉNFASIS EN PMI PRESENTACIÓN El Diplomado está diseñado para que los participantes se comprometan en un proceso de intercambio de conocimiento
Más detallesTALLER DE COACHING & LIDERAZGO
Oferta educativa Presencial 2011 TALLER TALLER DE COACHING & LIDERAZGO Centro de Gestión Hospitalaria INTRODUCCIÓN Una de las claves del éxito de una organización en salud, será alcanzar una cultura de
Más detalles- Interpretar los requisitos a cumplir de las BPM con el aporte de otros modelos que se han venido desarrollando para alcanzar la excelencia.
SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN ISO 9001, ISO 14001, OSHAS 18001 E ISO 17025 PARA LA INDUSTRIA FARMACEÚTICA Y AFINES 1- PRESENTACIÓN El desarrollo de modelos de los sistemas integrados de gestión en las
Más detallesEL LIDER COACH EN LA ADMINISTRACIÓN
EL LIDER COACH EN LA ADMINISTRACIÓN Facilitar a las personas participantes las habilidades y técnicas necesarias para liderar de manera eficiente a sus colaboradores a través del dominio de las habilidades
Más detallesEspecialización en. Gerencia Comercial Énfasis en Ventas ESCUELA INTERNACIONAL DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS
GERENCIA COMERCIAL IBAGUE CTP.pdf 1 01/09/2016 03:57:03 p.m. Especialización en Énfasis en Ventas ESCUELA INTERNACIONAL DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS GERENCIA COMERCIAL IBAGUE CTP.pdf 2 01/09/2016
Más detallesLatinoamérica. LEADERSHIP BOOT CAMP El Programa Número 1 a Nivel Mundial para Líderes
2017 Latinoamérica 2017 LEADERSHIP BOOT CAMP El Programa Número 1 a Nivel Mundial para Líderes Liberamos el Poder de las Personas para Lograr Resultados Programa creado por Quienes han moldeado por más
Más detallesCoaching Ontológico, Vida, Ejecutivo, Liderazgo y de
CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL EN COACHING INTEGRAL 360 Coaching Ontológico, COACHING Vida, Ejecutivo, MUNDIAL Liderazgo y de Equipos Tienen el agrado de invitarte al Diplomado - Certificación Internacional
Más detallesCURSO GESTIÓN INMOBILIARIA
CURSO GESTIÓN INMOBILIARIA Participe en este programa y: Adquiera las herramientas de análisis para determinar el rendimiento de sus inversiones inmobiliarias. Desarrolle las competencias para implementar
Más detallesDiplomado. Las PyMEs Ante el Reto de la Innovación del Siglo XXI. Director del proyecto: Dr. Antonio Dieck Director Académico: Dr.
Diplomado Las PyMEs Ante el Reto de la Innovación del Siglo XXI Director del proyecto: Dr. Antonio Dieck Director Académico: Dr. Eduardo Soto Introducción El éxito de una empresa depende de un gran número
Más detallesDIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 3ª. PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES
DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 3ª. PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL ÁREA: Gestión Organizacional METODOLOGÍA: Presencial
Más detallesDIPLOMADO EN SISTEMAS DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL OHSAS 18001
SIS DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y S.O. DIPLOMADO EN SIS DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL OHSAS 18001 1- PRESENTACIÓN Las empresas hoy, deben responder al mercado internacional con estrategias de
Más detallesNEGOCIACIÓN DE LA COBRANZA DE CRÉDITOS COMERCIALES
NEGOCIACIÓN DE LA COBRANZA DE CRÉDITOS COMERCIALES Lo difícil de cobrar no es lograr el pago, sino mantener buenas relaciones con el cliente y lograr mayores ventas mediante el canal del crédito, para
Más detallesPrograma de Habilidades de gestión para equipos de inocuidad
OBJETIVO Implementar un programa de desarrollo con una visión global y unificada que permita perfeccionar las habilidades de liderazgo de los participantes. De esta manera el desempeño de sus equipos se
Más detallesDiplomado en Responsabilidad Social Empresarial R.S.E.
Diplomado en Responsabilidad Social Empresarial R.S.E. Definiciones de RSE "Compromiso de las empresas de contribuir al desarrollo económico sostenible, trabajando con los empleados, sus familias, la comunidad
Más detallesCertificación. Coaching Ontológico Querétaro, Qro 29 de Octubre de Obtén herramientas para alcanzar tus metas
Certificación Coaching Ontológico Querétaro, Qro 29 de Octubre de 2016 Obtén herramientas para alcanzar tus metas 1 El Coaching Ontológico es una profesión emergente que esta brindado excelentes resultados
Más detallesDiplomado Gestión Estratégica Empresarial
Diplomado Gestión Estratégica Empresarial Duración 136 horas Objetivo general: Que los participantes, directivos y empresarios adquieran y/o refuercen los conocimientos y habilidades relevantes y necesarias
Más detallesLego Serious Play. Imaginación Descriptiva, Creativa y Desafiante
Lego Serious Play Imaginación Descriptiva, Creativa y Desafiante LEGO Serious Play 1 Equipos que caminan juntos 3< 5< Por qué LSP es tan eficaz Estrategia en tiempo real 7< Proceso 2< Qué es Lego Serious
Más detallesDIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL
DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL 4º PROMOCION FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS COMERCIALES DIPLOMADO EN GERENCIA INTEGRAL ÁREA: Gestión Organizacional METODOLOGÍA: INVERSIÓN:
Más detallesPROGRAMA INTERNACIONAL
PROGRAMA INTERNACIONAL Administración Estratégica de Recursos Humanos EDUCACIÓN EJECUTIVA DEL TECNOLÓGICO DE MONTERREY PROGRAMA INTERNACIONAL Administración Estratégica de Recursos Humanos OBJETIVO Adquiere
Más detallesNombre de la asignatura: Taller de liderazgo. Créditos: Aportación al perfil
Nombre de la asignatura: Taller de liderazgo Créditos: 2 2-4 Aportación al perfil Crear y mejorar productos de alto valor agregado bajo los principios de productividad y competitividad. Emprender e incubar
Más detallesCurso Marketing telefónico
Curso Marketing telefónico Objetivo General: Conocer la importancia que tiene el rol de la atención telefónica en el servicio a clientes para satisfacer sus necesidades y lograr fidelización para aportar
Más detallesCOACHING EDUCATIVO PROGRAMA ACREDITADO POR ESCUELA DE COACHING ECOI
COACHING EDUCATIVO PROGRAMA ACREDITADO POR ESCUELA DE COACHING ECOI LA MIRADA DEL COACHING EDUCATIVO NOS FACILITA UNA FORMA NOVEDOSA DE PROFUNDIZAR Y DESARROLLAR ALTAS CAPACIDADES DE INTERVENCIÓN EN LAS
Más detallesDiplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales
Diplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales INTRODUCCIÓN Los retos y desafíos organizacionales que tienen los directores, gerentes, jefes y/o líderes de área son cada vez mayores en la actual economía
Más detallesATENCIÓN AL CLIENTE ATENCIÓN AL CLIENTE Y RELACIONES HUMANAS ARTE SUPREMO DE ATENCIÓN AL CLIENTE
ATENCIÓN AL CLIENTE Contextualizar los fundamentos teóricos sobre calidad en la atención al cliente. Concientizar y comprender las razones para brindar calidad en el servicio al cliente. Aprender la manera
Más detallesCERTIFICACIÓN LEGO SERIOUS PLAY METHOD
Descubre JUGANDO una de las mejores herramientas de Capacitación Empresarial Per Kristiansen Creador y experimentado facilitador a nivel global de LEGO SERIOUS PLAY METHOD en Colombia CERTIFICACIÓN LEGO
Más detallesDIPLOMADO EN FINANZAS
DIPLOMADO EN FINANZAS Nombre del Expositor: Varios expositores Inicio: 10 y 11 de Agosto de 2011 Horario: 8:00 a12:00 y de 13:00 a 17:00 hrs. Ubicación: Por confirmar Inversión del Diplomado de contado:
Más detallesDiplomado en Programación neurolingüística
Diplomado en Programación neurolingüística La Programación Neurolingüística es un conjunto de poderosas técnicas diseñadas para producir en la persona cambios permanentes a corto plazo. La Programación
Más detallesDIPLOMADO ALTA GERENCIA EN ECONOMÍA SOLIDARIA
MODULO I - ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN SOLIDARIA Conceptos generales de economía solidaria. La organización solidaria en Colombia. Definición y estructura de las cooperativas y fondos de empleados. Autogestión,
Más detallesFICHA TÉCNICA CURSO: PLAN DE NEGOCIOS PARA NUEVAS EMPRESAS
FICHA TÉCNICA NOMBRE: CURSO: PLAN DE NEGOCIOS PARA NUEVAS EMPRESAS OBJETIVO: El participante será capaz de realizar un plan de negocios considerando estrategias actuales y avanzadas de posicionamiento
Más detallesGestión de la Comida Mexicana como Patrimonio Mundial
Gestión de la Comida Mexicana como Patrimonio Mundial Objetivo General: Sensibilizar y orientar a los empresarios turísticos del sector de alimentos y bebidas para utilizar y promover ingredientes y procesos
Más detallesLIDERAZGO BASADO EN LA CULTURA INCA
LIDERAZGO BASADO EN LA CULTURA INCA PROGRAMA VIVENCIAL PARA ALTA DIRECCIÓN 21 DE AGOSTO DE 2017 CRONOGRAMA El Líder construyendo confianza El Líder manejando los conflictos 1 8 Horas 21 de agosto de 2017
Más detallesFormación en Coaching Ontológico Organizacional Sistémico
Formación en Coaching Ontológico Organizacional Sistémico Los alumnos que ya son coaches ontolo gicos reciben estas certificaciones: Especialización en Coaching Organizacional Sistémico Master en Coaching
Más detallesFacultad de Artes y Diseño ESPECIALIZACIÓN 2016 II PROMOCIÓN XXXV. GERENCIA de DISEÑO
ESPECIALIZACIÓN 2016 II PROMOCIÓN XXXV Especialización en Gerencia de Diseño Primer programa de especialización en Colombia para el área de diseño con más de 400 egresados y 16 años de experiencia. INTRODUCCIÓN
Más detallesCiencias Contables y Financieras con mención en Gestión de Riesgos y Auditoría Integral
en Ciencias Contables y Financieras con mención en Gestión de Riesgos y Auditoría Integral Programa Virtual de acuerdo a ley INTRODUCCIÓN Tiene como objetivo fundamental proporcionar una formación adecuada
Más detallesATENCIÓN DE PÚBLICO Y MANEJO DE CONFLICTOS
Curso de capacitación: ATENCIÓN DE PÚBLICO Y MANEJO DE CONFLICTOS El Desarrollo de las personas y la contratación de colaboradores claves, es una inversión para el éxito de toda organización DESCRIPCIÓN:
Más detallesEsta tecnología nace como una respuesta a las necesidades actuales de las organizaciones para preparar a los ejecutivos para que se desempeñen
Esta tecnología nace como una respuesta a las necesidades actuales de las organizaciones para preparar a los ejecutivos para que se desempeñen exitosamente en un ambiente de negocio global altamente competitivo
Más detallesGESTIÓNY DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO. Copyright 2013 Fitec Consultores SL
GESTIÓNY DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO Copyright 2013 Fitec Consultores SL El éxito es doble si es compartido. Vivimos en continuo cambio y esto nos obliga a desarrollar las habilidades suficientes para
Más detallesDiplomado. Gestión de Talento Humano
ES Diplomado Gestión de Talento Humano INTRODUCCIÓN Las organizaciones están conformadas por personas que buscan lograr objetivos comunes. Dentro de este contexto, queda claro que las personas son artifices
Más detallesLiderazgo, Formación y Crecimiento de Mandos Medios
Liderazgo, Formación y Crecimiento de Mandos Medios MONTERREY N.L. Plaza Carranza. Venustiano Carranza 500-40 Nte. Zona Centro. C.P. 64000. Tel. (81) 8346-5600 CIUDAD DE MÉXICO Antara Polanco. Av. Ejército
Más detallesDIRECTOR ACADÉMICO: RODRIGO MORRAS O.
TRANSFORMACIÓN CULTURAL DE ORGANIZACIONES DE SERVICIOS PAD 2017 TRANSFORMACIÓN CULTURAL DE ORGANIZACIONES DE SERVICIOS ACTUALMENTE EN CHILE LA ATENCIÓN DE LOS DIRECTIVOS ESTÁ EN LA CONSTRUCCIÓN DE UNA
Más detallesCURSO TALLER: GERENCIA DEL SERVICIO: UNA VISIÓN PRÁCTICA PARA TRANSFORMARLO EN UNA VENTAJA COMPETITIVA
CURSO TALLER: GERENCIA DEL SERVICIO: UNA VISIÓN PRÁCTICA PARA TRANSFORMARLO EN UNA VENTAJA COMPETITIVA Al vincularse a este programa, los participantes podrán: Definir la promesa y la estrategia de servicio
Más detallesTalleres Comerciales. Públicos
Talleres Comerciales Públicos Nuestro objetivo Desarrollar habilidades comerciales que te permitan alcanzar mejores resultados para descubrir, retener y potenciar clientes y prospectos. formaejecutiva.com
Más detallesEXPERTO. Desarrollo de Habilidades Gerenciales OBJETIVO EXPERTO TEMARIO FICHA DE PAGO
OBJETIVO: El participante conocerá, identificará, analizará y aplicará herramientas y mejores prácticas para el ejercicio de la gerencia, manejando de manera óptima las diferentes situaciones en las que
Más detallesProgramación de Cursos Perú
Desencadenando el Talento Ejecutivo. Contratando y Seleccionando al Mejor. Desarrollando Líderes Extraodrinarios. Programación de Cursos Perú Marzo - Junio 205 Certificaciones Internacionales, Seminarios
Más detallesDIPLOMADO PARA EL DESARROLLO DE UN EQUIPO PROFESIONAL DE VENTAS.
DIPLOMADO PARA EL DESARROLLO DE UN EQUIPO PROFESIONAL DE VENTAS. Objetivo general: Identificar, analizar y poner en práctica las herramientas que son indispensables para el desarrollo de habilidades comerciales
Más detallesPOSTGRADO EN COACHING PROFESIONAL CERTIFICADO PROGRAMA FORMATIVO
POSTGRADO EN COACHING PROFESIONAL CERTIFICADO PROGRAMA FORMATIVO desarrollando profesionales EDICIÓN SAN SEBASTIÁN 2013-2014 PRESENTACIÓN Hola: Cómo estás? De una forma u otra hemos llegado a ti en el
Más detallesMÁSTER. Dirección y Gestión de los Recursos Humanos y Coaching 2017_2018 DETRÁS DE UNA GRAN EMPRESA HAY UN GRAN EQUIPO.
MÁSTER Dirección y Gestión de los Recursos Humanos y Coaching 2017_2018 DETRÁS DE UNA GRAN EMPRESA HAY UN GRAN EQUIPO www.camaragranada.org El Máster en Dirección y Gestión de los Recursos Humanos y Coaching
Más detallesDIPLOMATURA EN GERENCIA DE VENTAS
DIPLOMATURA EN GERENCIA DE VENTAS Pase de una gerencia de ventas operativa a una gerencia en ventas estratégica, con métodos y herramientas que contribuyen al logro de los objetivos de su empresa OBJETIVO
Más detallesLIDERAZGO Y TALENTO FEMENINO
LIDERAZGO Y TALENTO FEMENINO LIDERAZGO Y TALENTO FEMENINO Talento Femenino Trimtab es un innovador programa que tiene como propósito: Gestionar el potencial y el desempeño directivo Respetar la diversidad,
Más detalles