SEGURIDAD MOSGAL LTDA

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "SEGURIDAD MOSGAL LTDA"

Transcripción

1 SEGURIDAD MOSGAL POLITICA DEL SG Prestar servicios de Seguridad y Vigilancia Privada, logrando satisfacer oportunamente las expectativas y necesidades de los clientes de manera segura; en búsqueda del mejoramiento continuó de los procesos, con un personal competente y usando la tecnología para el sostenimiento de la compañía 1. Cumplir la legislación nacional 2. Mantener un buen nivel de implementación y mantenimiento del SG 3. Desarrollar y mantener las competencias del personal 4. Desarrollar operaciones seguras M I S I Ó N Generar un clima de seguridad y confianza a los clientes, asegurando el cumplimiento y el buen servicio en las modalidades fija, móvil, escolta y de medios tecnológicos. V I S I Ó N Para el 2017 Ser reconocidas por nuestro excelente desempeño y posicionarnos como empresa diferenciadora en la prestación de los servicios de Seguridad y Vigilancia privada y medios tecnológicos.

2 ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA JUNTA DE SOCIOS REVISOR FISCAL GERENTE GENERAL SGC ABOGADO CONTADOR DEPARTAMENTO DE OPERACIONES DEPARTAMENTO DE RRHH DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO SUPERVISOR DE OPERACIONES COORDINADOR DE SEGURIDAD ASISTENTE ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA GUARDA DE SEGURIDAD

3 SITUACION LEGAL Resolución 3062, 08 agosto Licencia de funcionamiento, modalidad con Arma y Sin Arma, Fija, Móvil y Escolta. Resolución 1687, 04 mayo 2007 Uniformes de la empresa. Resolución , 30 junio 2009 Autorización medios tecnológicos. POLIZA DE SEGUROS Seguridad Mosgal Ltda., posee una Póliza de Responsabilidad Civil Extra contractual número , con la Compañía SURAMERICANA, Según lo determinado por la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada, la cual ampara pérdidas, daños y/o lesiones ocasionadas por el uso indebido de armas de fuego y otros elementos de vigilancia en ejercicio de su actividad. SEDE PRINCIPAL VILLAVICENCIO-META Seguridad Mosgal Ltda. Se encuentra ubicada en la Avenida 42 # 26-33, barrio el Emporio de la ciudad de Villavicencio, Teléfono: (8) Telefax (8) Cuenta con instalaciones, medios y espacios necesarios para la capacitación del personal y su desarrollo administrativo.

4 DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Nuestro equipo de Recursos Humanos establece el perfil y las necesidades del servicio de vigilancia privada. Nuestro personal es seleccionado de la manera más profesional y deben cumplir con los requisitos estipulados por la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada. Una vez seleccionado nuestro personal, se efectúa el proceso de contratación y afiliación al sistema de seguridad social, cumpliendo con responsabilidad con todo lo exigido por la ley (Salud, Pensión, Riesgos Profesionales, Sena, Caja de Compensación Familiar, ICBF), y así mismo se cumple con el pago de todas las prestaciones sociales, establecidas por el Código Sustantivo de Trabajo, como cesantías, vacaciones, intereses de cesantías y primas de servicio. Seguridad Mosgal Ltda. Se preocupa por el bienestar y motivación del personal, por lo cual les otorga bonificaciones adicionales por su buen desempeño, presentación personal y cumplimiento de sus funciones.

5 CAPACITACION INTERNA Seguridad Mosgal cuenta con su propia CAPACITACION INTERNA con una intensidad horaria de 10 horas, tiene como objetivo revaluar los conocimientos del guarda nuevo, capacitar al vigilante de acuerdo a su nuevo puesto de trabajo y re entrenar a los vigilantes antiguos. Generamos constantemente capacitaciones interpersonales, de ética profesional, defensa personal, manejo de armas y primeros auxilios. CONTROL OPERATIVO El control operativo es un proceso constante y estratégico, que se ejerce la 24 horas del día a cada uno de los puestos de servicio. Manteniendo un control a través de los libros de minutas y en las planillas de supervisión (las cuales son revisadas por e l Gerente de Recursos Humanos), la comunicación es por Avantel comunicación inmediata en grupo y punto a punto, es la tecnología más rápida de voz en el mercado de las comunicaciones.

6 EL SERVICIO DE VIGILANCIA FIJA O MOVIL Nuestros servicio empieza con el diagnostico de su empresa para determinar las debilidades y fortalezas (estudio de seguridad) que presenta. El resultado final son las observaciones preventivas y de mejora que se deben tomar en el corto, mediano y largo plazo, con la finalidad de minimizar los factores generadores del riesgo. La empresa cuenta con dos diferentes tipo de uniforme, el ejecutivo para vigilancia fija y el overol para seguridad móvil. Los Uniformes cumplen con las normas estipuladas por la superintendencia. La empresa también suministrados otros accesorios como pitos, carpas, botas de caucho, detectores de metales, bastones de mando y controles de ronda entre otros con el fin de garantizar un mejor servicio. El personal se selecciona de acuerdo al perfil solicitado, una vez instalado el servicio se mantiene supervisión, asesoría, capacitación y evaluación constante a los Vigilantes como apoyo para el eficiente desempeño de sus funciones asignadas. DOTACION

7 ARMAMENTO Con base en el estudio de seguridad y a solicitud del cliente se dotará al personal con armas de fuego (Revólveres Calibre 32 ó 38 milímetros y Escopetas Calibre 12, 16 ó 20), armas no letales de bajo impacto (perdigón de 4.5 milímetros) o armas de explosión (cartuchos de salva), para lo cual el personal será capacitado en su conocimiento y manejo efectuando polígonos de forma periódica con el fin de mantener su destreza, para la protección y defensa en contra de la delincuencia común. CLIENTES ACTUALES SALUD INVERSIONES CLINICA META S.A. IMÁGENES DIAGNOSTICAS DEL LLANO. EDIFICIO ESPECIALISTAS CLINICA META. PROPIEDAD HORIZONTAL EDIFICIO PLAZA. CONDOMINIO SANTA TERESITA. CONJUNTO NUEVA ESPERANZA. CONDOMINIO MONTEARROYO. CONDOMINIO LA AURORA CONJUNTO PADANIA 40 CONDOMINIO PACANDE CONDOMINIO MONTEARROYO GRANJA AGROFORESTAL BALMORAL. EDUCACIÓN NUEVO GIMNASIO SCHOOL CELLANO (COLEGIO NEIL AMSTRONG) JARDIN INFANTIL DE LA ESPERANZA. MEGACOLEGIO LA RELIQUIA MEGACOLEGIO MINUTO DE DIOS UNIVERSIDAD SANTOTOMAS COMERCIAL CENTRO COMERCIAL VILLACENTRO. PAPELERIA CERVANTES. DR.EDGAR ENRIQUE ARDILA BARBOSA. (ABOGADO) CONSTRUCCION CONSORCIO INTEL. CONSTRUSAR S.A ORIENTE CAPITAL CONSTRUSAR. ENTORNO URBANO SERVICIOS ESPECIALES SURAMERICANA DE SEGUROS. AMOBLADO MEDIA LUNA. NOTARIA 3. CONVENTO SANTO DOMINGO

8

9 CERTIFICADO BASC BUSINESS ALLIANCE SECURITY COMMERCE

10

11 LICENCIA DE FUNCIONAMIENTO

12

13

14

15 REPRESENTACION LEGAL

16

17 DIAN

18

19 LICENCIA DE COMUNICACIONES

20

21 SEGURIDAD MOSGAL LTDA

22 LICENCIA DE UNIFORMES

23

24

25 CERTIFICACION CLIENTES

26

27

28

29

30

31

32 RUT

33

34 POLIZA EXTRACONTRACTUAL

35

Fondo Nacional de Ahorro CREDITO A SUS SUEÑOS

Fondo Nacional de Ahorro CREDITO A SUS SUEÑOS DIVISIÓN ADMINISTRATIVA CONTRATACIÓN DIRECTA No. 05-07 Prestación del Servicio de Vigilancia al Fondo Nacional de Ahorro, para la sede y los puntos de atención en Bogotá, ubicados en: Calle 18 No. 7-49

Más detalles

FORMATO ESTUDIO PREVIO PARA SELECCIÓN PRIVADA Y PÚBLICA

FORMATO ESTUDIO PREVIO PARA SELECCIÓN PRIVADA Y PÚBLICA OBJETO: CONTRATACIÓN DE LA PRESTACION DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA INTERNA Y EXTERNA DE LAS PERSONAS Y DE LOS BIENES DONDE FUNCIONA LA SEDE Y LOS PUNTOS DE ATENCION Y/O INFORMACION DE

Más detalles

SIA Especial: Cómo Contratar a una Empresa de Seguridad Privada?

SIA Especial: Cómo Contratar a una Empresa de Seguridad Privada? Boletín SIA Especial Julio 07, 2014 SIA Especial: Cómo Contratar a una Empresa de Seguridad Privada? Diez puntos críticos para contratar a una empresa de seguridad Privada. Lectura recomendada para nuestros

Más detalles

DAVID SEGURIDAD LTDA NIT N 900.712.447-9 Llicencia de funcionamiento SuperVigilancia resolución Nº 20141200080387 de11-09-2014

DAVID SEGURIDAD LTDA NIT N 900.712.447-9 Llicencia de funcionamiento SuperVigilancia resolución Nº 20141200080387 de11-09-2014 MEDELLIN, 2014 CD-001 PORTAFOLIO DE SERVICIOS DOCTORA ADMINISTRADOR Asunto: PROPUESTA DE SERVICIOS EN SEGURIDAD PRIVADA Cordial saludo, A continuación tenemos el gusto de presentarle LA EMPRESA DE VIGILANCIA

Más detalles

ANEXO 4 MANUAL DE FUNCIONES

ANEXO 4 MANUAL DE FUNCIONES ANEXO 4 1 Requisitos de Perfil de Cargos 2 Responsabilidades y Autoridad Página 1 de 9 1. REQUISITOS Y PERFIL DE CARGOS GERENTE PROPIETARIO Departamento Administrativo Supervisión de tareas administrativas

Más detalles

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DESARROLLO HUMANO VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTÁ

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DESARROLLO HUMANO VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTÁ 23/0/996 26//200 / 9 VICERRECTOR ADMINISTRATIVO Profesional en carreras administrativas, sociales y/o humanas. Organización, Planificación, Liderazgo, Iniciativa, Solución de Problemas, Relaciones Interpersonales,

Más detalles

0. PRESENTACION DEL MANUAL

0. PRESENTACION DEL MANUAL PÁGINA: 1 de 16 0. PRESENTACION DEL MANUAL El presente manual ha sido creado como el documento de presentación del Sistema de Gestión de Calidad de Seguridad Nueva Era Ltda., tomando como referencia la

Más detalles

Calle 36 Nº 21-16. PBX: 6337682-6421057 Fax: 6339184-6303842 Bucaramanga, Colombia WWW.loteriasantander.gov.co e-mail: sistemas@loteriasantander.

Calle 36 Nº 21-16. PBX: 6337682-6421057 Fax: 6339184-6303842 Bucaramanga, Colombia WWW.loteriasantander.gov.co e-mail: sistemas@loteriasantander. Por favor para su respuesta Cite este código: AG-003-050-05 Bucaramanga, Marzo 18 de 2014 PARA: Dra.: ELIDA MANTILLA RODRIGUEZ Gerente General Lotería Santander. DE: OSCAR RENE DURAN ACEVEDO Subgerente

Más detalles

DE: DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ADMINSITRATIVOS. Asunto: Cotización Servicios de vigilancia física y electrónica.

DE: DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ADMINSITRATIVOS. Asunto: Cotización Servicios de vigilancia física y electrónica. 1 DE: DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ADMINSITRATIVOS Asunto: Cotización Servicios de vigilancia física y electrónica. Con el fin de contratar la prestación del servicio de vigilancia física y electrónica, muy

Más detalles

MANUAL DE CALIDAD. Versión: 00 PUBLICADO EN ANALISIS BORRADOR OBSOLETO 1. OBJETIVO DEL MANUAL DE LA CALIDAD... 2

MANUAL DE CALIDAD. Versión: 00 PUBLICADO EN ANALISIS BORRADOR OBSOLETO 1. OBJETIVO DEL MANUAL DE LA CALIDAD... 2 Página: 1 de 13 Contenido 1. OBJETIVO DEL MANUAL DE LA CALIDAD... 2 2. RESEÑA HISTÓRICA, ACTIVIDADES Y UBICACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN... 2 3. GLOSARIO, TERMINOLOGÍA ESPECÍFICA DE LA ORGANIZACIÓN... 3 4.

Más detalles

Modalidad de selección. Fuente de los recursos Valor total estimado

Modalidad de selección. Fuente de los recursos Valor total estimado PLAN ANUAL DE ADQUISICIONES A. INFORMACIÓN GENERAL DE LA ENTIDAD Nombre FONDO DEPREVISION SOCIAL DEL CONGRESO DE LA REPUBLICA - FONPRECON Dirección CARRERA 10 Nº 24-55 PISO 2 Y 3 Teléfono 3445166 Página

Más detalles

COOVIPORE C.T.A. COOPERATIVA DE VIGILANCIA DE POLICIAS RETIRADOS NIT. 800.027.787-7 GERENCIA

COOVIPORE C.T.A. COOPERATIVA DE VIGILANCIA DE POLICIAS RETIRADOS NIT. 800.027.787-7 GERENCIA p PRESENTACIÓN PROPUESTA SEGURIDAD PRIVADA Respetados señores: Por medio de la presente nos permitimos poner a su disposición nuestra Cooperativa especializada en vigilancia fija, vigilancia móvil, monitoreo

Más detalles

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL Rama Judicial del Poder Público Consejo Superior de la Judicatura Sala Administrativa Dirección Ejecutiva Seccional de Administración Judicial Bogotá - Cundinamarca ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD

Más detalles

LICITACIÓN No. 01 de 2010

LICITACIÓN No. 01 de 2010 LICITACIÓN No. 01 de 2010 Prestación del servicio de vigilancia permanente para la sede de FOGACOOP, ubicada en la Carrera 13 No. 32-51 y Carrera 13 A No. 32-30, en la ciudad de Bogotá D.C. REVISIÓN JURÍDICA

Más detalles

Expertos en seguros. trabajando para usted USTED. Riesgos de patrimonio. Riesgos en salud. Riesgos de contrato. Expertos en Riesgos de automóviles

Expertos en seguros. trabajando para usted USTED. Riesgos de patrimonio. Riesgos en salud. Riesgos de contrato. Expertos en Riesgos de automóviles Expertos en seguros trabajando para usted Expertos en Riesgos de automóviles EXPERTOS EN Riesgos laborales USTED EXPERTOS EN Riesgos en salud EXPERTOS EN Riesgos de contrato EXPERTOS EN Riesgos de patrimonio

Más detalles

Proyectar nuestra organización a nivel del grupo andino y trabajar en equipo con las autoridades legítimamente constituidas.

Proyectar nuestra organización a nivel del grupo andino y trabajar en equipo con las autoridades legítimamente constituidas. Ser la mejor alternativa para la cadena de producción a nivel nacional, en la custodia de los intereses de los clientes a lo largo de todas las rutas, mediante el acompañamiento vehicular, motorizado o

Más detalles

PUBLICACIÓN PÁGINA WEB

PUBLICACIÓN PÁGINA WEB Página 1 de 8 BANCO DE COMERCIO EXTERIOR DE COLOMBIA S.A. BANCÓLDEX VICEPRESIDENCIA ADMINISTRATIVA DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS INVITACIÓN A COTIZAR SERVICIO DE SEGURIDAD FÍSICA A. Objeto

Más detalles

www.seguridadprivadasirius.com

www.seguridadprivadasirius.com Vigilancia y Seguridad Privada www.seguridadprivadasirius.com NIT: 900.113.664-0 TEL: 057(1) 5230892-6159028-5230890 ausuario@seguridadprivadasirius.com comercial@seguridadprivadasirius.com www.seguridadprivadasirius.com

Más detalles

ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA EL SERVICIO DE CALL CENTER PARA EL HOSPITAL DEPARTAMENTAL PSIQUIÁTRICO DEL VALLE

ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA EL SERVICIO DE CALL CENTER PARA EL HOSPITAL DEPARTAMENTAL PSIQUIÁTRICO DEL VALLE ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA EL SERVICIO DE CALL CENTER PARA EL HOSPITAL DEPARTAMENTAL PSIQUIÁTRICO DEL VALLE DESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD QUE EL HOSPITAL DEPARTAMENTAL PSIQUIÁTRICO DEL VALLE

Más detalles

SELECCIÓN Y CONTROL PARA LA CONTRATACIÓN DE FLOTA TERCERIZADA EN EMPRESAS DE TRANSPORTE. Bogotá, septiembre 2 de 2015

SELECCIÓN Y CONTROL PARA LA CONTRATACIÓN DE FLOTA TERCERIZADA EN EMPRESAS DE TRANSPORTE. Bogotá, septiembre 2 de 2015 SELECCIÓN Y CONTROL PARA LA CONTRATACIÓN DE FLOTA TERCERIZADA EN EMPRESAS DE TRANSPORTE Bogotá, septiembre 2 de 2015 SERVICIO DE TRANSPORTE Servicio Publico esencial Acto Mercantil SERVICIO DE TRANSPORTE

Más detalles

CONVOCATORIA PÚBLICA No.008-2015 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA DE MENOR CUANTIA

CONVOCATORIA PÚBLICA No.008-2015 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA DE MENOR CUANTIA I 4 SPARTAMTNTAL ID-E BOIlitAR CONVOCATORIA PÚBLICA No.008-2015 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA DE MENOR CUANTIA OBJETO: "PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y PRIVADA FIJA ARMADA PARA LA CONTRALORIA

Más detalles

TABLA DE CONTENIDO. I. Introducción... 3. II. Antecedentes... 4. III. Marco normativo... 5. IV. Fines... 6. V. Objetivos del manual...

TABLA DE CONTENIDO. I. Introducción... 3. II. Antecedentes... 4. III. Marco normativo... 5. IV. Fines... 6. V. Objetivos del manual... ÁREA DE RECURSOS HUMANOS Aprobado por la Junta de Coordinación el 14 de diciembre de 2009 TABLA DE CONTENIDO I. Introducción... 3 II. Antecedentes... 4 III. Marco normativo... 5 IV. Fines... 6 V. Objetivos

Más detalles

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL Rama Judicial del Poder Público Consejo Superior de la Judicatura Sala Administrativa Dirección Ejecutiva Seccional de Administración Judicial Bogotá - Cundinamarca ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD

Más detalles

SECURITY LION S.R.L ES UNA EMPRESA QUE SE CARACTERIZA POR SU

SECURITY LION S.R.L ES UNA EMPRESA QUE SE CARACTERIZA POR SU NUESTRO OBJETIVO LA INSEGURIDAD HOY EN DIA ES CONSTANTE, DIARIAMENTE NOS EXPONEMOS A NUEVOS RIESGOS Y CONSTANTES AMENAZAS QUE HACEN QUE NUESTRAS VIDAS ESTEN CADA VEZ MAS REESTRINGIDAS Y POR ESO ES IMPRESCINDIBLE

Más detalles

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE CARGO 2. COMPETENCIAS PROFESIONALES. EXPERIENCIA. EDUCACIÓN (REQUISITOS DEL CARGO)

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE CARGO 2. COMPETENCIAS PROFESIONALES. EXPERIENCIA. EDUCACIÓN (REQUISITOS DEL CARGO) DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE CARGO EMPRESA : INFORMES GARANTIZADOS S.A. CARGO : PRODUCT MANAGER 1. NIVEL DE SUPERVISIÓN Y DEPENDENCIA Depende de: Gerente General Corporativo Supervisa a: Asistente y Administración

Más detalles

INSTITUCION UNIVERSITARIA DE ENVIGADO IUE

INSTITUCION UNIVERSITARIA DE ENVIGADO IUE INSTITUCION UNIVERSITARIA DE ENVIGADO IUE INFORME DE EVALUACION DE LAS PROPUESTAS PARA EL PROCESO DE LICITACION PÚBLICA No 002-2006 PARA LA CONTRATACION DEL SERVICIO DE VIGILANCIA PARA LA SEDE DE LA INSTITUCION

Más detalles

INVITACIÓN PÚBLICA A PRESENTAR OFERTAS CIS 71 DE 2010

INVITACIÓN PÚBLICA A PRESENTAR OFERTAS CIS 71 DE 2010 INVITACIÓN PÚBLICA A PRESENTAR OFERTAS CIS 71 DE 2010 Mediante proceso de Selección Abreviada inferior al 10% de la menor cuantía de la Entidad, de conformidad con lo dispuesto en el Decreto 3576 de 2009,

Más detalles

DIRECCIÓN DE GESTIÓN LOGÍSTICA Y DE INFRAESTRUCTURA Gestión de Complementadores Logísticos

DIRECCIÓN DE GESTIÓN LOGÍSTICA Y DE INFRAESTRUCTURA Gestión de Complementadores Logísticos ADENDA No. 1 INVITACIÓN A COTIZAR No. GLI 0010-2015 Prestación l servicio vigilancia privada con medio humano, canino, armas, equipo comunicaciones y medios tecnológicos, instalación, mantenimiento preventivo

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA CENTRAL DE NEGOCIOS

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA CENTRAL DE NEGOCIOS MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA CENTRAL DE NEGOCIOS Aprobando mediante Resolución de Gerencia General N 051-2015 de fecha 26 Junio 2015 ELABORADO POR: APROBADO POR: 1 de 9 ÍNDICE 1. INTRODUCCIÓN...

Más detalles

ABCÉ DEL DECRETO REGLAMENTARIO DE TELETRABAJO

ABCÉ DEL DECRETO REGLAMENTARIO DE TELETRABAJO ABCÉ DEL DECRETO REGLAMENTARIO DE TELETRABAJO GENERALIDADES DEL DECRETO DE TELETRABAJO QUÉ ES EL TELETRABAJO? El Teletrabajo es una forma de organización laboral, que se da en el marco de un contrato de

Más detalles

MANUAL SGSI SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN

MANUAL SGSI SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN MANUAL SGSI SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN 1 TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVO... 3 2. PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA... 3 3. ALCANCE... 4 4. POLÍTICA DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN... 5 4.1

Más detalles

NUESTRA ORGANIZACIÓN MISIÓN VISIÓN

NUESTRA ORGANIZACIÓN MISIÓN VISIÓN NUESTRA ORGANIZACIÓN Somos una empresa especializada en brindar a nuestros clientes, Asesorías especializadas en Sistemas de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional, Medio Ambiente, Calidad, BASC, Responsabilidad

Más detalles

UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS Especialista en Administración y Gerencia de Sistemas de Calidad Marzo de 2001

UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS Especialista en Administración y Gerencia de Sistemas de Calidad Marzo de 2001 GERMÁN ALBERTO CHAVES CORREAL C.C. 19.296.031 Perfil Profesional Economista con Máster en Ciencias, Tecnología y Salud y Especialización en Administración y Gerencia de Sistemas de Calidad. Con más de

Más detalles

EMPRESA DE SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS DE PUERRES PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2012 2015

EMPRESA DE SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS DE PUERRES PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2012 2015 EMPRESA DE SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS DE PUERRES PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2012 2015 Puerres, marzo de 2012 TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCION 2. ENFOQUE 3. OBJETIVOS 3.1 Específicos 4. MARCO

Más detalles

INSTITUCIÓN EDUCATIVA SAN JERÓNIMO EMILIANI Orden de Clérigos Regulares Somascos Dane 315001001613

INSTITUCIÓN EDUCATIVA SAN JERÓNIMO EMILIANI Orden de Clérigos Regulares Somascos Dane 315001001613 Entre los suscritos, JENARO ANTONIO ESPITIA ORDÓÑEZ, mayor de edad identificado con Cédula de Ciudadanía No.6.755.959, de Tunja, en mi condición de Rector de la Institución Educativa San Jerónimo Emiliani

Más detalles

www.estrategiafiscal.com.co Estrategia Fiscal S.A.S. Asesoría Tributaria, Legal y Financiera

www.estrategiafiscal.com.co Estrategia Fiscal S.A.S. Asesoría Tributaria, Legal y Financiera www.estrategiafiscal.com.co Estrategia Fiscal S.A.S. Asesoría Tributaria, Legal y Financiera Estrategia Fiscal S.A.S. Asesoría Tributaria, Legal y Financiera Nuestra Empresa Estrategia Fiscal S.A.S. es

Más detalles

INFORME DE RESULTADOS DE LA GESTIÓN

INFORME DE RESULTADOS DE LA GESTIÓN INFORME DE RESULTADOS DE LA GESTIÓN ENERO JUNIO, 2012 0 INFORME DE RESULTADOS DE LA GESTIÓN DE ESPOL-TECH E.P. ENERO JUNIO 2012 De conformidad al Art. 11 numeral 4 de la Ley Orgánica de Empresas Públicas,

Más detalles

HR&SS CONSULTING CIA. LTDA. NUESTRAS CREDENCIALES

HR&SS CONSULTING CIA. LTDA. NUESTRAS CREDENCIALES HR&SS CONSULTING CIA. LTDA. NUESTRAS CREDENCIALES 1 HR & SS Consulting Cía. Ltda. Somos una Empresa de Consultoría en el área de Recursos Humanos y Seguridad Social que brinda servicios complementarios

Más detalles

PLAN DE CAPACITACION

PLAN DE CAPACITACION PLAN DE CAPACITACION http://www.eoi.es/blogs/mintecon/2013/05/14/modelo-de-un-plan-decapacitacion-2/ PRESENTACIÓN El Plan de Capacitación y Desarrollo de Recursos Humanos, para el II Semestre del año 2005

Más detalles

1. DESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD QUE SE PRETENDE SATISFACER CON LA CONTRATACIÓN

1. DESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD QUE SE PRETENDE SATISFACER CON LA CONTRATACIÓN ESTUDIOS PREVIOS PARA CONTRATAR LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE PRE-AUDITORIA Y AUDITORIA PARA LA CERTIFICACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN INTEGRADO DE CALIDAD DE LA SUPERINTENDENCIA DE INDUSTRIA Y COMERCIO

Más detalles

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS A. Funciones Dirección de Recursos Humanos: es la dependencia responsable de administrar el sistema de gestión y desarrollo de los recursos humanos al servicio de la institución para el logro de sus fines

Más detalles

Prestación del servicio de vigilancia y seguridad para las oficinas de la UPME. El oferente deberá cumplir con las siguientes características mínimas:

Prestación del servicio de vigilancia y seguridad para las oficinas de la UPME. El oferente deberá cumplir con las siguientes características mínimas: FECHA Marzo 2015. FICHA TECNICA No. 702 DEPENDENCIA QUE PRESENTA EL SECRETARÍA GENERAL PROYECTO NOMBRE DEL PROYECTO Página 1 de 10 Prestación del servicio de vigilancia y seguridad para las oficinas de

Más detalles

Diploma 2ª Versión en Concepción "Diplomado en Administración de Recursos Humanos Con especialización en Gestión de Bienestares"

Diploma 2ª Versión en Concepción Diplomado en Administración de Recursos Humanos Con especialización en Gestión de Bienestares Diploma 2ª Versión en Concepción "Diplomado en Administración de Recursos Humanos Con especialización en Gestión de Bienestares" Descripción Los cambios que estamos viviendo en la época actual están generando

Más detalles

CONTRATACION DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA Y PORTERIA EN LAS UNIDADES BASICAS, IPS Y SEDE ADMINISTRATIVA DE LA E.S.E IMSALUD.

CONTRATACION DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA Y PORTERIA EN LAS UNIDADES BASICAS, IPS Y SEDE ADMINISTRATIVA DE LA E.S.E IMSALUD. ESTUDIOS PREVIOS DE OPORTUNIDAD Y CONVENIENCIA PARA LA CONTRATACION DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA Y PORTERIA EN LAS UNIDADES BASICAS, IPS Y SEDE ADMINISTRATIVA DE LA E.S.E IMSALUD. Dando

Más detalles

ESTUDIOS PREVIOS CONTRATACION - MINIMA CUANTIA

ESTUDIOS PREVIOS CONTRATACION - MINIMA CUANTIA 1. DDESCRIPCIÓN DE LA NECESIDAD. Página 1 de 6 Que el Gobierno Nacional a través del Decreto 4062 de 2011, creó la Unidad Administrativa Especial Migración Colombia como un organismo civil de seguridad,

Más detalles

SISTEMA DE PRESUPUESTO DISTRITAL - PREDIS EJECUCION PRESUPUESTO INFORME DE EJECUCION DEL PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES

SISTEMA DE PRESUPUESTO DISTRITAL - PREDIS EJECUCION PRESUPUESTO INFORME DE EJECUCION DEL PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES 104 - SECRETARÍA GENERAL : 3 GASTOS 193,576,878,00 193,576,878,00 193,576,878,00 16,871,448,417.00 103,761,293,511.00 5 11,994,778,206.00 64,055,794,756.00 33.09 3-1 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 71,905,581,00

Más detalles

PROCEDIMIENTO SELECCIÓN, EVALUACIÓN Y REEVALUACIÓN DE PROVEEDORES

PROCEDIMIENTO SELECCIÓN, EVALUACIÓN Y REEVALUACIÓN DE PROVEEDORES Página 1 de 14 1. OBJETIVO Establecer el tipo y alcance del control aplicado a los proveedores, garantizando que los productos adquiridos cumplan con los requisitos establecidos internamente y con los

Más detalles

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA FECHA : MARZO 29 DE 2012 ELABORO: COORD PLANEACION E INVENTARIO REVISO Y APROBO GERENTE MANUAL DE CREDITO POR OPERADOR MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA Pag 1 de 9 60.038.02-001-03 1. DEFINICION: OPERADOR

Más detalles

MANUAL DE Y AUTORIDADES MANUAL DE RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES

MANUAL DE Y AUTORIDADES MANUAL DE RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES Página 1 de 11 MANUAL DE EDICION QUE CAMBIA 03 DESCRIPCION Y CAUSA DEL CAMBIO Se incluyó en la portada del procedimiento: DESCRIPCION Y CAUSA DEL CAMBIO donde se describe y se explica la causa del cambio,

Más detalles

SUBDEPARTAMENTO RECURSOS HUMANOS

SUBDEPARTAMENTO RECURSOS HUMANOS Página 1 de 5 10-1.- IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Unidad orgánica Reporta a Unidad orgánica mayor Unidades Relacionadas (internas) Unidades Relacionadas (externas) N de Ocupantes del Cargo Familia de cargo

Más detalles

IMPLANTACION DE UN SISTEMA DE GESTIÓN CALIDAD EN UNA UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA. Dr. Horacio M. MOLINA

IMPLANTACION DE UN SISTEMA DE GESTIÓN CALIDAD EN UNA UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA. Dr. Horacio M. MOLINA IMPLANTACION DE UN SISTEMA DE GESTIÓN CALIDAD EN UNA UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA Dr. Horacio M. MOLINA Dr. Horacio M. MOLINA Contador Público (Universidad de Belgrano). 39 años de experiencia en control

Más detalles

PERFIL Y RESPONSABILIDADES: ASESOR COMERCIAL

PERFIL Y RESPONSABILIDADES: ASESOR COMERCIAL FECHA : 27/05/2014 CÓDIGO: 30.027.01-003-08 ELABORO: FACILITADOR DEL S.G.C. REVISO Y APROBÓ GERENTE PERFIL Y RESPONSABILIDADES: ASESOR COMERCIAL 0. PROPOSITOS DEL DOCUMENTO. El presente documento ha sido

Más detalles

C O N C E P T O S Secretario de una notaría y poder para, adelantar actos propios en la notaria para la cual presta sus servicios Consulta

C O N C E P T O S Secretario de una notaría y poder para, adelantar actos propios en la notaria para la cual presta sus servicios Consulta Secretario de una notaría y poder para, adelantar actos propios en la notaria para la cual presta sus servicios Consulta No. 10227 de 01 de julio de 2009 Consulta El secretario de una notaría en ejercicio

Más detalles

VICERRECTORIA SEDE BOGOTA DIVISION DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD INFORME DE RESPUESTA A OBSERVACIONES SOBRE EL PLIEGO DE CONDICIONES

VICERRECTORIA SEDE BOGOTA DIVISION DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD INFORME DE RESPUESTA A OBSERVACIONES SOBRE EL PLIEGO DE CONDICIONES VICERRECTORIA SEDE BOGOTA DIVISION DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD INFORME DE RESPUESTA A OBSERVACIONES SOBRE EL PLIEGO DE CONDICIONES INVITACION PÚBLICA CON-BOG-005-2014 NEGOCIACION GLOBAL DE PRECIOS PARA LA

Más detalles

FORMATO ESTUDIO PREVIO PARA SELECCIÓN PRIVADA Y PÚBLICA

FORMATO ESTUDIO PREVIO PARA SELECCIÓN PRIVADA Y PÚBLICA FORMATO ESTUDIO PREVIO PARA SELECCIÓN PRIVADA Y PÚBLICA FECHA APROBACIÓN: 04/07/202 VERSIÓN: 00 CÓDIGO: GC-NA-FM-009 OBJETO: PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA INTERNA Y EXTERNA

Más detalles

AGENDA DE CAPACITACION

AGENDA DE CAPACITACION Área Empresarial Nombre del Evento: Las Empresas Familiares Claves en el Desarrollo Empresarial Objetivo: Identificar los procesos de Gestión de la Mipyme Familiar en Colombia. Fecha/Hora/Lugar Conferencista

Más detalles

JEFE /A DE SEGURIDAD INTEGRAL

JEFE /A DE SEGURIDAD INTEGRAL JEFE /A DE SEGURIDAD INTEGRAL NATURALEZA DEL TRABAJO Planeación, dirección, coordinación, supervisión y ejecución de labores profesionales, técnicas y administrativas de considerable dificultad en la Oficina

Más detalles

E S T R U C T U R A D E L E M P L E O P Ú B L I C O C O L O M B I A N O

E S T R U C T U R A D E L E M P L E O P Ú B L I C O C O L O M B I A N O E S T R U C T U R A D E L E M P L E O P Ú B L I C O C O L O M B I A N O Antecedentes: Evolución normativa 1938 Constitución Política Creación de instancias que marcaron la actual institucionalidad en la

Más detalles

Is not jus power, is reliability and trust. Yei Systems S.A. de C.V.

Is not jus power, is reliability and trust. Yei Systems S.A. de C.V. Is not jus power, is reliability and trust Yei Systems S.A. de C.V. Nos es muy grato dirigirnos a Usted para ofrecerle nuestros servicios de Auditoría de sistemas, Desarrollo de software y Seguridad Informática

Más detalles

DIVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS

DIVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS DIVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS La División de RRHH de la Fiscalía Nacional, se organiza bajo una estructura compuesta por unidades de apoyo: Bienestar, Personal, Gestión y Desarrollo Organizacional, Capacitación

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA DE INFORMÁTICA

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA DE INFORMÁTICA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GERENCIA DE INFORMÁTICA Aprobando mediante Resolución de Gerencia General N 052-2015 de fecha 26 Junio 2015 ELABORADO POR: APROBADO POR: 1 de 82 ÍNDICE 1 INTRODUCCIÓN...

Más detalles

LUIS ALBERTO QUIJANO ALCALÁ Calle 147 # 12-95 Int. 2 Apto 207 Bogotá D.C Tel. 7573213 -Cel. 316 8745490/300 5598659. E-mail: laquijanoa@gmail.

LUIS ALBERTO QUIJANO ALCALÁ Calle 147 # 12-95 Int. 2 Apto 207 Bogotá D.C Tel. 7573213 -Cel. 316 8745490/300 5598659. E-mail: laquijanoa@gmail. LUIS ALBERTO QUIJANO ALCALÁ Calle 147 # 12-95 Int. 2 Apto 207 Bogotá D.C Tel. 7573213 -Cel. 316 8745490/300 5598659. E-mail: laquijanoa@gmail.com PERFIL PROFESIONAL Diseñador Industrial experto en planear

Más detalles

Quienes somos? Misión. Visión

Quienes somos? Misión. Visión Quienes somos? Somos una empresa casanareña que presta servicios de asesoría, consultoría, diagnóstico de seguridad informática, servicios altamente eficientes, mantenimiento integral de sus infraestructuras,

Más detalles

DESCRIPCION DEL CARGO REVISOR FISCAL

DESCRIPCION DEL CARGO REVISOR FISCAL FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS DESCRIPCION DEL CARGO 14 de Abril de 21 Pág. 1 de 5 1. DESCRIPCION DEL CARGO FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: FUNCIÓN Y RESPONSABILIDAD PRINCIPAL Cerciorarse de

Más detalles

REPUBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO DE BOLIVAR MUNICIPIO DE MORALES NIT: 890.480.431-9

REPUBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO DE BOLIVAR MUNICIPIO DE MORALES NIT: 890.480.431-9 al ACTA DE VERIFICACIÓN DE REQUISITOS HABILITANTES (Mayo 22 de 2013) CONVOCATORIA PÚBLICA ESPECIAL NoP.S.T.E 02 DE 2013 OBJETO: "PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE TRANSPORTE ESCOLAR FLUVIAL Y TERRESTRE, PARA

Más detalles

Proveedores Entradas Actividades Salidas Usuarios

Proveedores Entradas Actividades Salidas Usuarios Página 1 de 8 LÍDER DEL PROCESO TIPO DE PROCESO RESPOSABLES DE APLICAR EL PROCESO Secretarios (as) de Salud, de Familia y Bienestar Social, de Tránsito y Transporte, de Educación y Cultura, de Gobierno

Más detalles

ANEXO 2 ESTUDIOS Y DOCUMENTOS PREVIOS PARA DETERMINAR LA CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION

ANEXO 2 ESTUDIOS Y DOCUMENTOS PREVIOS PARA DETERMINAR LA CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION ANEXO 2 ESTUDIOS Y DOCUMENTOS PREVIOS PARA DETERMINAR LA CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION Conforme a lo dispuesto en los numerales 7 y 12 de Articulo 25 de la Ley 80/93 y en el Artículo 3

Más detalles

GUARDIANES QUIEN ES GUARDIANES. Qué es la seguridad avanzada? Usted tiene el respaldo.

GUARDIANES QUIEN ES GUARDIANES. Qué es la seguridad avanzada? Usted tiene el respaldo. GUARDIANES QUIEN ES GUARDIANES Somos la compañía de seguridad Avanzada más importante del país, con 30 años de experiencia en el mercado, nos diferencia nuestra infraestructura tecnológica, ya que garantiza

Más detalles

JOSÉ ANTONIO CAMARGO GALVIS

JOSÉ ANTONIO CAMARGO GALVIS Dirección: Calle 41 No. 1C- 48 Apto 611 A Celular: 3202703795 E-mail: jcamargogalvis@gmail.com; JOSÉ ANTONIO CAMARGO GALVIS Información Estado Civil : Casado Personal. Nacionalidad : Colombiano Fecha de

Más detalles

ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION DE LOS SERVICIOS DE APOYO DE NOMINA

ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION DE LOS SERVICIOS DE APOYO DE NOMINA ESTUDIO DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACION DE LOS SERVICIOS DE APOYO DE NOMINA 1. DEFINICION DE LA NECESIDAD En los decretos No 3913 y 4328 de 2004, se aprobó la planta de personal de empleados

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO

UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO ACUERDO NUMERO 012 DE 1999 (Acta Nº 9 del 10 de mayo) Por el cual se modifica el Acuerdo 66 de 1997 que expide el Manual de Requisitos mínimos

Más detalles

Cristian Alfonso Anzola Tovar Tecnólogo en Gestión del Talento Humano SENA Estudiante VII Semestre Salud Ocupacional UNIMINUTO

Cristian Alfonso Anzola Tovar Tecnólogo en Gestión del Talento Humano SENA Estudiante VII Semestre Salud Ocupacional UNIMINUTO DATOS PERSONALES : Cristian Alfonso Anzola Tovar Identificación: 80.382.334 La Palma (Cundinamarca) Estado Civil: Soltero Hijos: Uno (01) de Nacimiento: La Palma (Cundinamarca) Fecha de Nacimiento: Mayo

Más detalles

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL

ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD PARA LA CONTRATACIÓN ESTATAL Rama Judicial del Poder Público Consejo Superior de la Judicatura Sala Administrativa Dirección Ejecutiva Seccional de Administración Judicial Bogotá - Cundinamarca ESTUDIOS PREVIOS DE CONVENIENCIA Y OPORTUNIDAD

Más detalles

ADQUISICION DE BIENES Y SERVICIOS PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD. INVITACION CONTRATACION ASISTENCIAL 013/2014- (ENERO)

ADQUISICION DE BIENES Y SERVICIOS PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD. INVITACION CONTRATACION ASISTENCIAL 013/2014- (ENERO) DISPOSICIONES GENERALES. ADQUISICION DE BIENES Y SERVICIOS PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD. INVITACION CONTRATACION ASISTENCIAL 013/2014- (ENERO) A-OBJETO: CONTRATAR EL SERVICIO DE TRANSPORTE

Más detalles

DESCRIPCION DEL CARGO AUXILIAR DE NOMINA Y SEGURIDAD SOCIAL

DESCRIPCION DEL CARGO AUXILIAR DE NOMINA Y SEGURIDAD SOCIAL Noviembre de 2014 1 de 7 1. DESCRIPCION DEL CARGO FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: FUNCIÓN Y RESPONSABILIDAD PRINCIPAL Ejecutar actividades propias de vinculación, entrenamiento, formación, liquidación de

Más detalles

SISTEMA DE PRESUPUESTO DISTRITAL - PREDIS EJECUCION PRESUPUESTO INFORME DE EJECUCION DEL PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES

SISTEMA DE PRESUPUESTO DISTRITAL - PREDIS EJECUCION PRESUPUESTO INFORME DE EJECUCION DEL PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES 126 - SECRETARÍA DISTRITAL DE AMBIENTE : 3 GASTOS 75,451,704,00 135,847,674.00 75,587,551,674.00 75,587,551,674.00 11,453,126,445.00 34,963,162,614.00 46.26 2,627,443,792.00 11,864,955,473.00 15.70 3-1

Más detalles

2. Tarifas, Ingresos y Costos (FORMULARIO 2)

2. Tarifas, Ingresos y Costos (FORMULARIO 2) 2. Tarifas, Ingresos y Costos (FORMULARIO 2) Este capítulo contiene las instrucciones para diligenciar el Formulario 2: Ingresos y Costos de Establecimientos Privados de Educación Preescolar, Básica y

Más detalles

SUPERINTENDENCIA DEL SUBSIDIO FAMILIAR PRESUPUESTO DE GASTOS 2014

SUPERINTENDENCIA DEL SUBSIDIO FAMILIAR PRESUPUESTO DE GASTOS 2014 SUPERINTENDENCIA DEL SUBSIDIO FAMILIAR PRESUPUESTO DE GASTOS 2014 Decreto 3036 del 27 de dic. 2013 PPTO PROGRAMADO PLAN DE CUENTAS DESCRIPCION APROPIACION INICIAL *******FUNCIONAMIENTO ****** 16.697.050.000

Más detalles

Regional Valle OBJETO DEL CONTRATO. INVITACION A COTIZAR No: 0076 DEL 2010 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA 10% DE MENOR CUANTIA REGIONAL VALLE

Regional Valle OBJETO DEL CONTRATO. INVITACION A COTIZAR No: 0076 DEL 2010 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA 10% DE MENOR CUANTIA REGIONAL VALLE OBJETO DEL CONTRATO INVITACION A COTIZAR No: 0076 DEL 2010 PROCESO DE SELECCIÓN ABREVIADA 10% DE MENOR CUANTIA REGIONAL VALLE SANTIAGO DE CALI, Marzo DE 2010. INVITACIÓN A COTIZAR No: 0076 DE 2010 OBJETO

Más detalles

SERVICIOS J. MACAR S, A. SEGURIDAD PRIVADA

SERVICIOS J. MACAR S, A. SEGURIDAD PRIVADA Estimado clientes Tengo el agrado de dirigirme a usted, con el objeto de someter a su consideración nuestra oferta económica para el Servicio de Seguridad. Seguridad J. Macar se ha posicionado como una

Más detalles

32800000 - SERVICIO AEREO A TERRITORIOS NACIONALES EMPRESAS 04-06 2011 INFORMACION CONTABLE PUBLICA CGN2005_001_SALDOS_Y_MOVIMIENTOS

32800000 - SERVICIO AEREO A TERRITORIOS NACIONALES EMPRESAS 04-06 2011 INFORMACION CONTABLE PUBLICA CGN2005_001_SALDOS_Y_MOVIMIENTOS 32800000 - SERVICIO AEREO A TERRITORIOS NACIONALES EMPRESAS 04-06 2011 INFORMACION CONTABLE PUBLICA CGN2005_001_S_Y_S CODIGO NO 0 CUENTAS DE PRESUPUESTO Y TESORERÍA 0 225629355 225629355 0 0 0 0.2 PRESUPUESTO

Más detalles

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA LICITACIÓN PÚBLICA No. 5 DE 2016 ADENDA 2

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA LICITACIÓN PÚBLICA No. 5 DE 2016 ADENDA 2 1.3. DISPONIBILIDAD PRESUPUESTAL Para la celebración y adjudicación del contrato la Universidad cuenta con disponibilidad presupuestal según Rubro 24522 Vigilancia C.D.P. 392 Vigilancia. PRESUPUESTO OFICIAL:

Más detalles

DEPARTAMENTO DEL ATLANTICO GOBERNACION. DECRETO No. 000592 DE 2009 ANEXO 6 PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES INDEPORTES DEL ATLANTICO VIGENCIA 2010

DEPARTAMENTO DEL ATLANTICO GOBERNACION. DECRETO No. 000592 DE 2009 ANEXO 6 PRESUPUESTO DE GASTOS E INVERSIONES INDEPORTES DEL ATLANTICO VIGENCIA 2010 Capitulo Articulo Detalle 2.13 INDEPORTES ATLANTICO 2.13.11 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 2.13.11.11 GASTOS DE PERSONAL 2.13.11.11.11 SERVICIOS PERSONALES ASOCIADOS A LA NOMINA 8000 Sueldo 8002 Gastos de Representación

Más detalles

SERVICIOS DE SALUD DE SAN LUIS POTOSÍ DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN SOCIAL EN SALUD SUBDIRECCIÓN DE PRIMER NIVEL PROGRAMA DE ACCIDENTES

SERVICIOS DE SALUD DE SAN LUIS POTOSÍ DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN SOCIAL EN SALUD SUBDIRECCIÓN DE PRIMER NIVEL PROGRAMA DE ACCIDENTES SERVICIOS DE SALUD DE SAN LUIS POTOSÍ DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN SOCIAL EN SALUD SUBDIRECCIÓN DE PRIMER NIVEL PROGRAMA DE ACCIDENTES LINEAMIENTOS PARA EL FUNCIONAMIENTO Y PRESTACIÓN DE SERVICIOS MEDICOS DE

Más detalles

Portafolio de Servicios DIVISIÓN NACIONAL SALARIAL Y PRESTACIONAL

Portafolio de Servicios DIVISIÓN NACIONAL SALARIAL Y PRESTACIONAL Portafolio de Servicios DIVISIÓN NACIONAL SALARIAL Y PRESTACIONAL Universidad Nacional de Colombia - Dirección Nacional de Personal CREACION DE LA DIVISION NACIONAL SALARIAL Y PRESTACIONAL En noviembre

Más detalles

REPUBLICA DEL PARAGUAY INCOOP

REPUBLICA DEL PARAGUAY INCOOP Dpto. de Gestión y Desarrollo de las Personas Coordinación del sistema de Calidad y MECIP Página 1/28 Versión N 5 REPUBLICA DEL PARAGUAY INCOOP MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE INSTITUTO NACIONAL

Más detalles

PLAZA MAYOR desea realizar un contrato marco con varias personas jurídicas o naturales para desarrollar el objeto antes descrito.

PLAZA MAYOR desea realizar un contrato marco con varias personas jurídicas o naturales para desarrollar el objeto antes descrito. Medellín, 15 de julio de 2013 Señor(a) Ciudad REFERENCIA: INVITACION A PRESENTAR PROPUESTA ECONOMICA, PARA OFERTAR EL SERVICIO DE TRANSPORTE TERRESTRE ESPECIAL DE PASAJEROS Y/O EL SERVICIO TERRESTRE DE

Más detalles

GOBIERNO DEL ESTADO DE COLIMA Secretaría de Finanzas

GOBIERNO DEL ESTADO DE COLIMA Secretaría de Finanzas 0200 SECRETARIA GENERAL DE GOBIERNO 497,809,830.72 10000 SERVICIOS PERSONALES 297,145,203.77 11000 REMUNERACIONES AL PERSONAL DE CARACTER PERMANENTE 106,202,663.52 11300 SUELDOS BASE AL PERSONAL PERMANENTE

Más detalles

DECRETO NUMERO 356 DE 1994 (febrero 11)

DECRETO NUMERO 356 DE 1994 (febrero 11) DECRETO NUMERO 356 DE 1994 (febrero 11) POR EL CUAL SE EXPIDE EL ESTATUTO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA El Presidente de la República de Colombia, en ejercicio de las facultades extraordinarias conferidas

Más detalles

Privada ha de ser también el de educar y motivar a que los miembros de la cadena de suministro participen en BASC.

Privada ha de ser también el de educar y motivar a que los miembros de la cadena de suministro participen en BASC. Business Alliance for Secure Commerce (BASC) Estándares BASC Versión 3-2008 Adopción de Requisitos Mínimos de Seguridad C-TPAT Vigilancia y Seguridad Privada Las Empresas de Vigilancia y Seguridad Privada

Más detalles

CATÁLOGO DE CUENTAS NIIF PYMES

CATÁLOGO DE CUENTAS NIIF PYMES CATÁLOGO DE CUENTAS NIIF PYMES (ejemplo) www.mindco.us, Edu@mindco.us 1 ACTIVOS 110 Efectivo y equivalentes al efectivo 1101 Efectivo 11011 Efectivo en caja 110111 Caja general 110112 Cajas menores 11012

Más detalles

DOCUMENTACIÓN PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD, EN LA EMPRESA TECNOLOGÍAS INTEGRALES DE SEGURIDAD DE COLOMBIA TECNISEG -

DOCUMENTACIÓN PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD, EN LA EMPRESA TECNOLOGÍAS INTEGRALES DE SEGURIDAD DE COLOMBIA TECNISEG - DOCUMENTACIÓN PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD, EN LA EMPRESA TECNOLOGÍAS INTEGRALES DE SEGURIDAD DE COLOMBIA TECNISEG - Presentado por: GERMÁN DARIÍO KAIRUZ CORREA Directora: Ing.

Más detalles

SOLICITUD DE APERTURA DE CUENTA DE INVERSION PERSONA JURIDICA. Número de Registro de Identificación Fiscal: Objeto Social de la Sociedad:

SOLICITUD DE APERTURA DE CUENTA DE INVERSION PERSONA JURIDICA. Número de Registro de Identificación Fiscal: Objeto Social de la Sociedad: SOLICITUD DE APERTURA DE CUENTA DE INVERSION PERSONA JURIDICA Nombre o Razón Social de la Persona Jurídica: Fecha de Constitución: Lugar de Constitución: Número de Registro de Identificación Fiscal: Objeto

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA Facultad de Ingeniería Económica, Estadística y Ciencias Sociales Diplomado en Gestión de Recursos Humanos UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA Diplomado en Gestión de

Más detalles

REPÚBLICA DE COLOMBIA. yf' ~ 'r' . -~. \.. ",--,:? MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCiÓN SOCIAL

REPÚBLICA DE COLOMBIA. yf' ~ 'r' . -~. \.. ,--,:? MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCiÓN SOCIAL ,.,. REPÚBLICA DE COLOMBIA yf' ~ 'r'. -~. \.. ",--,:? MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCiÓN SOCIAL Dfc~JgG 055 DE 2015 * A #~ v ~ ) Por el cual se reglamenta la afiliación de estudiantes al Sistema General

Más detalles

SELECCIÓN DIRECTA. Arrendamiento de 2 ambulancias que nos preste el servicio pre hospitalario en la ciudad de Medellín

SELECCIÓN DIRECTA. Arrendamiento de 2 ambulancias que nos preste el servicio pre hospitalario en la ciudad de Medellín SELECCIÓN DIRECTA Arrendamiento de 2 ambulancias que nos preste el servicio pre hospitalario en la ciudad de Medellín PRESTACIÓN DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS 1. INFORMACIÓN GENERAL 1.1 PRESENTACIÓN El proponente

Más detalles

PROPUESTA ADMINISTRATIVA Y ECONOMICA DE ADMINISTRACION

PROPUESTA ADMINISTRATIVA Y ECONOMICA DE ADMINISTRACION PROPUESTA ADMINISTRATIVA Y ECONOMICA DE ADMINISTRACION PROPUESTA DE ADMINISTRACION DE CONDOMINIO ADMINISTRATIVA Y ECONOMICA Santiago, mayo 2011.- PSAC-13-2011 Santiago, mayo 17 de 2011 Señor Presidente

Más detalles

El Universo E7-26 y El Tiempo, detrás del colegio María Eufrasia Teléfonos: 2269863 2271807-2264767 Quito - Ecuador

El Universo E7-26 y El Tiempo, detrás del colegio María Eufrasia Teléfonos: 2269863 2271807-2264767 Quito - Ecuador El Universo E7-26 y El Tiempo, detrás del colegio María Eufrasia Teléfonos: 2269863 2271807-2264767 Quito - Ecuador Señores: Departamento de Recursos Humanos y/o Compras Públicas Presente.- De nuestra

Más detalles

GARANTÍA. Garantía. Mantenimiento. Asistencia técnica. Sistemas de identificación. Servicios adicionales

GARANTÍA. Garantía. Mantenimiento. Asistencia técnica. Sistemas de identificación. Servicios adicionales Garantía Mantenimiento Asistencia técnica Sistemas de identificación Servicios adicionales La garantía proporcionada por PYV cubre, libres de cargo, la mano de obra y los materiales utilizados. El producto

Más detalles