CONCLUSIONES DEL CONGRESO NACIONAL DE SEGURIDAD PRIVADA

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1 CONCLUSIONES DEL CONGRESO NACIONAL DE SEGURIDAD PRIVADA Luis González Hidalgo, Secretario General Federación Empresarial Española de Seguridad de de junio junio de de Prohibida la reproducción o comunicación de esta documentación sin autorización expresa del autor. Prohibida la reproducción o comunicación de esta documentación sin autorización expresa del autor.

2 ESLOGAN

3 OBJETIVOS Difundir a la sociedad lo que es el sector de la seguridad privada La necesidad de la seguridad en crisis Nuevos retos de futuro y respuestas especializadas Estudio e impacto de la nueva normativa Marco europeo de la seguridad privada Formación

4 MOTIVOS Debate sobre la conveniencia y oportunidad de celebrarlo Panorama: crisis económica, convenio sin firmar, cambios Normativos, fecha, etc. Todo resuelto MENOS Crisis económica

5 DIRIGIDO ADMINSITRACIÓN USUARIO FINAL SECTOR DE LA S. PRIVADA INDUSTRIA

6 ORGANIZAN

7 PATROCINAN COLABORA Luis González Hidalgo El Sector de la Seguridad Privada en España -7

8 COMITÉS COMITÉ DE PRESIDENCIA COMITÉ TÉCNICO COMITÉ DE LOGÍSTICA U ORGANIZACIÓN COMITÉ DE COMUNICACIÓN

9 PANELES COLABORACIÓN SPL - SPR NUEVAS ÓRDENES MINISTERIALES CAPACITACIÓN Y FORMACIÓN INFRAESTRUCTURAS CRÍTICAS NUEVAS TENDENCIAS

10 SE HA HABLADO DE NUEVOS RETOS NUEVAS TECNOLOGÍAS NUEVOS NICHOS DE MERCADO MAYOR COLABORACIÓN CON LAS FCS ETC

11 TEMAS SITUACIÓN DEL SECTOR: visión de la sociedad y su futuro PLAN COOPERA (GC) Y PLAN COLABORA (CNP) PRINCIPALES ASPECTOS DE LA ORDEN DE EMPRESAS, PERSONAL, MEDIDAS Y ALARMAS. DEBATE FORMACIÓN: Cualificaciones profesionales PLAN DE INFRAESTRUCTURAS CRÍTICAS: próximas jornadas

12 TEMAS ASPECTOS JURÍDICOS La responsabilidad civil en la empresa Regulación de la Videovigilancia en los ámbitos privados Evidencias electrónicas en la seguridad privada

13 TEMAS ASPECTOS DE FUTURO Necesidad de seguridad en época de crisis Globalización CRA s del siglo XXI Videovigilancia inteligente Nuevos retos y nichos de mercado en p. personal Seguridad en países extranjeros

14 TEMAS OTROS ASPECTOS Incendios Seguridad en el medio rural Seguridad en el transporte Seguridad en espacios públicos Vigilancia no uniformada

15 DESARROLLO MERCADO MUNDIAL SP UNIÓN EUROPEA ESPAÑA VIGILANCIA mill 1 25 mill de profesionales empresas + de mill + del 0.33% PIB español Cataluña: 14 4 % Madrid: 28 2 % Andalucía: 14 4 % Vj: 63 4 % Sistemas: 27 8 % TF: 8 8 POLONIA: 231 FRANCIA: 404 ALEMANIA: 481 R. UNIDO: 517 ESPAÑA: 536 ITALIA: 1228 Fuente: APROSER

16 DESARROLLO Crecimiento del mercado superior al 50% Crecimiento anual medio cercano al 8% Descenso brusco en la facturación del 8 5% Fuente: APROSER 5 5 % Seguirá descendiendo

17 DESARROLLO La Administración mantiene el ánimo de colaboración existente Con la Seguridad Privada PLAN COOPERA PLAN COLABORA

18 DESARROLLO ÓRDENES MINSITERIALES Nacen de la participación de todo el sector No se han podido incluir las propuestas contrarias a la LSP Y el RSP Principal preocupación por los periodos de adaptación Principal preocupación por la aplicación de las normas UNE

19 DESARROLLO ÓRDENES MINSITERIALES La Orden de Medidas tiene aspectos positivos, pero también Otros aspectos negativos La Orden de Empresas recoge aspectos nuevos que antes no se Regulaban, modifica algunos y elimina otros. La Orden de Personal modifica aspectos de los CF, formación, Tarjetas, uniformidad, armamento, medios defensa, habilitación, Delegación de funciones, menciones honoríficas, funciones Personal SP. La Orden de Alarmas: destaca la aplicación de la UNE EN Grados de seguridad, 4 procedimientos de verificación, concepto De alarma confirmada, formación de los instaladores y receptores.

20 DESARROLLO ÓRDENES MINSITERIALES PREGUNTAS

21 DESARROLLO ORDEN DE EMPRESAS ADAPTACIÓN MEDIDAS PARA EMPRESAS ACTUALIZACIÓN NORMATIVA GESTIÓN DOCUMENTAL TRANSPORTE DE FONDOS

22 DESARROLLO ORDEN DE ALARMAS ENTIDADES DE CERTIFICACIÓN APLICACIÓN NORMATIVA EN50 PERIODO DE ADAPTACIÓN CAMBIO ABONADOS ENTRE CRA

23 DESARROLLO ORDEN DE MEDIDAS FAQ EN EL SEGURPRI NORMALIZADOR DE SANCIONES GRADO PARA LA AMPLIACIÓN DE INSTALACIONES SEGURIDAD Y PROCEDIMIENTOS PARA CRA Y C. CONTROL

24 DESARROLLO ORDEN DE PERSONAL RECUPERACIÓN CARÁCTER AGENTE DE AUTORIDAD DELEGACIÓN DE FUNCIONES DEL JEFE DE SEGURIDAD GUARDERIO CARTILLA PROFESIONAL

25 REFLEXIONES PERSONALES Celebrar Congresos en tiempos más cortos Se ha conseguido el lema: Avanzamos juntos Se desconoce la incidencia en los MCS Muchas ponencias, demasiado cortas, dando nulo o escaso espacio para el debate

26 REFLEXIONES PERSONALES En relación con el I Congreso Menor asistencia de público Menor nivel de representación de Autoridades Escasa asistencia de usuarios Ausencia representante político

27 CONCLUSIONES RETOS La revisión del modelo de seguridad La aparición de los nuevos servicios La potenciación de los departamentos de seguridad y de los DS Confeccionar un código de buenas prácticas. Necesaria mejora en la formación Conseguir una titulación oficial de seguridad Internacionalización

28 CONCLUSIONES RETOS Mejorar la colaboración con las FCS Aplicar las nuevas tecnologías Aumentar la protección jurídica del personal Modificación del Código Penal

29 DECLARACIÓN CONGRESUAL Instar a las autoridades públicas a promover la mejora de la protección legal del personal de seguridad privada, como colaborador de las FCS, avanzando en la línea de los artículos 34 y 35 de la Orden de Personal de SP de 1 de febrero de 2011, para conseguir que pueda tener la consideración de agente de la autoridad en los casos, circunstancias y servicios que se determinen

30 MUCHAS GRACIAS C/ Embajadores, 81, Esc. 2, 5º C Tel Web:

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