JORGE ANTONIO MILLAQUIR MILLAQUIR. Objetivo

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1 Los Cidros Nº 5866 La Florida - Santiago Cel Casado, con 3 hijos JORGE ANTONIO MILLAQUIR MILLAQUIR Objetivo Como profesional, ser competitivo, capas de diseñar, establecer, aplicar, controlar y evaluar sistemas de información financiera, fiscal y administrativa, para la toma de decisiones de las entidades económicas, con una actitud ética, crítica, emprendedora y de liderazgo, a través de la exploración y el uso de la tecnología de la información y la comunicación. Aportar experiencia y habilidades adquiridas a través del entrenamiento de los años y de las variadas funciones laborales efectuadas. Poseer como destreza el trabajo en equipo, capacitar y apoyar clarificando dudas ante las labores encomendadas a mis subordinados, asistencia a clientes tanto internos como externos, desarrollar liderazgo, negociar y trabajar con personas diversas demostrando proactividad. Habilidades Laborales Contabilidad General Administración de Personal y Remuneraciones Inventario y Facturación (Clientes y cobranzas) Logística y Distribución Proveedores y Tesorería Análisis de cuentas Administración de compras y Ventas Administración en General Manejo de sistemas de Gestión ERP Softland, Flexline, Flex50, Solomon, Eysisoft y Payroll, Sistemas CasChile.Net y RdWeb. Manejo de Microsoft tipo usuario (Excel, Lotus, Qpro, PowerPoint, Word) Chofer Profesional A2 1

2 Experiencia Laboral ASESOR CONTABLE, REMUNERACIONES E INFORMATICO Y SISTEMAS CAS CHILE S.A. de I. (07/2010 a actual) Se proporcionan asesorías en la utilización de todos los sistemas del proyecto Sifim, tanto.net como Visual Basic, realizando sus respectivas capacitaciones en los diferentes módulos, como la operatividad de todos de éstos. Responder sus posibles inquietudes, entregarles las herramientastambién en el ámbito contable,de análisis, revisiones, rectificaciones, ajustes y validaciones así como las actividades de elaboración de estadoscontables y demás informes. Verificando que la información esta correcta para el envío de informes a la Contraloría General de la Republica,Sii, Subdere de previsión social. El currículo está avalado con cerca de 35 municipalidades capacitadas a lo largo de un año, y los municipios en los cuales he y estoy asesorando actualmente; Como Futrono, Máfil, San Nicolás, Pinto, Lampa, San Pablo, Olmúe, Toltén por mencionar algunos. CAS CHILE S.A. de I. (04/2010 al 25/11/2011) Soporte técnico en terreno y Capacitador en sistemas de Gestión Pública del proyecto SIFIM, para los municipios e Freire, Pitrufquén, Gorbea, Mafil, Futrono y Toltén ó través del país. El SIFIM es un proyecto informático que ejecuta la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (SUBDERE) del Ministerio del Interior, con el objeto de proveer, a más de 112 municipalidades y 10 corporaciones municipales del país, de las más avanzadas tecnologías de información disponibles en Chile. CAS-CHILE, provee de la capacitación y Soporte Técnico en terreno necesaria a los funcionarios municipales en las aéreas: Contabilidad, Órdenes de Ingreso, Tesorería, Conciliación Bancaria, Adquisiciones, Planificación Presupuestaria y Recursos Humanos (Personal y Remuneraciones); en esta ultima principalmente me centro en Capacitar, siendo las áreas de Salud, Municipal y Educación (6 módulos); por lo complejo de las diversas leyes que se cancelan a los funcionarios de las diferentes aéreas mencionadas. CONSTRUCTORA CHOSHUENCO LTDA. (06/06/2009 al 28/02/2010) Administrativo de Obra Dotación 200 Trabajadores y 29 Empresas Subcontratistas (aprox.450 trabajadores. Construcción Edificio sede U. San Sebastián Valdivia) Encargado de personal de la obra y subcontratista (trabajo integral) Contratación, mantención y finalización del contrato de Trabajo. Tramitar Formulario F-30 (previsional y laboral) Incorporación y termino a la Afc Calculo de Anticipos y de liquidaciones de sueldos Carpetas Personales 2

3 Apoyo en la charlas de inducción en prevención y seguridad en el trabajo a personal nuevo Registro de asistencia diaria e informes. Auditoría interna a los antecedentes del personal Pagos al personal (suples y liquidación de sueldo) Pago de finiquitos en inspección del trabajo. Intermedia ante la Inspección del Trabajo de Valdivia. Manejo contable en general (rendiciones de gastos, y otras) Pagos a Proveedores y manejo global de subcontratistas. Manejo de documentación comercial y administrativa de obra Manejo de documentación por movimiento de equipos, maquinarias y herramientas. Y, otras actividades propias del cargo. SAAUT CHILE S.A. (05/08/2008 al 05/06/2009) Coordinador para las certificaciones y Ventas (Valdivia) Generación de registros Clientes y Proveedores. Catastro de productores para la Región de los Ríos y de la Araucanía Mantener trazabilidad de productores Orgánicos de la Región de los Ríos. Pagos a productores y distribuidores. Contratación de mano de obra en temporada de Fruta. Administrar predio frutícola en temporada de Cosecha. Realizar informes diarios con las entregas del día de cada productor. Vendedor de productos frutícolas. ACTIVIDADES PARTICULARES (11/2007 al 06/2008) Actividad independiente en el área del Turismo Rural. (Panguipulli- Valdivia) LABORATORIO BESTPHARMA S.A. (01/04/2005 al 15/10/2007) Encargado del depto. Facturación, Logística y Distribución (Santiago) Control entrada y salida de productos Costeo de productos para el ingresos a la Bodega Mantener abastecida la Bodega con productos Inventarios sistémicos y físicos Emisión de guías despacho por traslados de mercaderías. Emisión de facturación al Cliente. Emisión de notas de Crédito y Débito Realizar informes de ventas diarios Realizar contabilizaciones, análisis de cuentas contables. Controlar el despacho del producto a través de diversas formas de despacho, hasta la llegada al Cliente. 3

4 STEFAAN COLLE (BEAULIEU CHILE) (13/01/2005 al 30/03/2005) Realiza reemplazos (Santiago) Jefe de Bodega (Por Licencia de 2 meses) Área contable preparación de análisis cuentas de Activo, Pasivo para la preparación del balance de cierre y apertura contable. Apoyo en el área de ventas, creación de informes de costos por Importaciones directas. Apoyo integral en actividades que se necesitaren. SUC. LUIS ALESSANDRINI GREZ (05/05/2004 al 11/01/2005) Enc. Administrativo, contable y de RRHH. Dotación 750 Trabajadores (Pelchuquín Valdivia) Encargado de personal (contratación, mantención y term. de Ctto.) Realizar compras de materiales e insumos. Enviar a reparar maquinarias. Control de cosechas. Contabilización de las remuneraciones Controlar bodega con fungicidas y productos Tóxicos. Realizar inventarios físicos. Realizar ventas directas en bodegas del fundo. Encargado de suministros agrícolas y pecuarios. Contabilizaciones, rendiciones de gastos, activos fijos y otros. STEFAAN COLLE (BEAULIEU CHILE) (22/04/1996 al 25/04/2004) Enc. Administrativo, contable y de RRHH. Dotación 160 Trabajadores (Santiago) Encargado de la Contabilidad de la empresa ( Erp Softland) Contabilizaciones, análisis de cuentas, costeos, Facturación, cotizaciones entidades previsionales, Libro de compras, Libro de ventas, IVA, impuestos mensuales y otras. Realizar compras de materiales e insumos. Exportaciones. CONSTRUCTORA AGUA SANTA (20/01/1995 AL 19/04/1996) Encargado de Personal. Dotación 250 Trabajadores (Santiago) Encargado de personal (contratación, mantención y term. de Ctto.) Manejo de registros a través de planillas de cálculo y sistemas gestión. 4

5 Control de Tarjas. Contabilización de las remuneraciones EMPRESAS LA ESPAÑOLA S.A. (SOFRIA) (SEIS MESES 1994) Jefe de personal. Dotación 200 Trabajadores (Santiago) Encargado de personal (contratación, mantención y term. de Ctto.) Mantención de carpetas del personal Contabilización de las remuneraciones en forma mensual Y, todas las actividades propias del área EXPORTADORA HORTOFRUTICOLA ZEUS S.A. (1992 al 1994) Jefe de personal. Dotación trabajadores (Santiago) Encargado de personal (contratación, mantención y term. de Ctto.) entre las zonas de Coquimbo hasta San Fernando Mantención de carpetas del personal Contabilización pagos de remuneraciones y Anticipos Centralizar Remuneraciones. Análisis de las cuentas asociadas a Remuneraciones y pagos. Y, todas las actividades propias del área. SIMMA LTDA. (1986 al 1992) Jefe de personal. (Santiago) Encargado de la Contabilidad de la empresa (Ruf, americana, Erp). Posteriormente queda a Cargo como Jefe de Personal Contabilizaciones, análisis de cuentas, costeos, Facturación, cotizaciones, compras, IVA, impuestos mensuales y otras. Contabilizar las remuneraciones y centralizaciones asociadas. Análisis de las cuentas asociadas a Remuneraciones y pagos. Archivos del Personal. 5

6 ENDESA S.A. (1986) Práctica profesional (Santiago) Realiza Práctica profesional de Contabilidad General, en el Depto. de Administración de Edificio. Estudios Enseñanza Media Completa instalaciones Eléctricas.) Contabilidad General, IP Esucomex (Técnico en mando medio en 1982 al 1985 (Contador General) Otros Estudios y conocimientos Liquidación y contabilización de las remuneraciones, Selección y dirección de personal y prevención de Riesgos en las Empresas, realizado en la Corporación de educación La Araucana. Técnicas de comunicación en la Empresa, realizado en el Centro de aprendizaje acelerado. Cursos de Erp Winnergroup, módulos de Contabilidad, Inventario y Facturación, Recursos humanos, Cliente y cobranzas, Proveedores y Tesorería, efectuados en Softland Ingeniería, departamento de Capacitación. Manejo sistemas administrativos Softland en DOS (Contabilidad, Remuneraciones, Inventario y facturación, Proveedores y Clientes), también capacitado por Softland Ingeniería. Manejo sistemas administrativos Salomón (Inventario y facturación, Proveedores y Clientes), capacitado por Depto. de Informática Lab. Bestpharma S.A. Manejo de Sistemas ERP: Flex50, Eysisoft, Payroll, Softland y Flexline. Manejo de Microsoft Word, Worperfect, Excel, Qpro, Lotus, Internet, etc. Manejo Apícola, Curso impartido por la RED APIX A.G. Gestión de la microempresa, Oficina OMDEL de Panguipulli y Universidad Austral de Chile. Curso de conducción profesional Clase A 2. (Certificado N ). Cálculo de Remuneraciones y Selección de personal; Instituto para el desarrollo Emprendedor. Capacitación en la Norma Chilena de producción Orgánica y procedimiento de certificación Participativa; Red Orgánica de Los lagos y BCS-Chile Ltda. (Empresa auditora de la certificadora agroambiental BCS OKO GARANTIE GMBH de Alemania, certificando normas, reglamentos y leyes, europeas, norteamericana, japonesa). Capacitación en Módulos de Contabilidad, Ordenen de Ingreso, Tesorería, Conciliación Bancaria, Planificación Presupuestaria, RRHH en las aéreas Municipal, Salud. y Educación en sistemas de Caschile. 6

7 Algunas referencias Laborales Caschile S.A. DE I. Alejandro Oyarse - Gte.de RRHH Const. Choshuenco Ltda. Srta. Bernardita Bulhozar Jefe Administrativo (045) Bestpharma S.A. Vicente Ballas Gerente Adm. Y Finanzas (02) Stefaan Colle Philippe Follet Gte. General(02) Jorge Millaquir Millaquir 7

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