Curso Superior COACHING DE EQUIPO PRESENTACIÓN:

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1 CURSO SUPERIOR COACHING DE EQUIPO OCTUBRE-NOVIEMBRE DE SEVILLA

2 PRESENTACIÓN: Las Organizaciones inteligentes son aquellas que consideran a sus colaboradores como el activo más importante de la empresa. Cada vez son más conscientes de la potencialidad de sus equipos. Por ello buscan su máximo desarrollo para que se conviertan en equipos cohesionados, motivados, colaborativos y que puedan ver la realidad con otros ojos, aprendiendo de sus propias experiencias. Los equipos que desarrollan competencias y actitudes colectivas que les faciliten cambiar el yo por el nosotros, construyen un objetivo común, aúnan sus fuerzas, multiplican resultados y llegan más lejos, se transforman en equipos de alto rendimiento. El Coaching de Equipo es un proceso de acompañamiento a un equipo de personas en la consecución de sus objetivos a través de acciones que fomentan la cooperación entre sus miembros, apoyándoles a revisar y mejorar sus relaciones, procesos de trabajo y valores. La receta del éxito para dar respuestas a las organizaciones del siglo XXI. La finalidad de los procesos de Coaching de Equipo es acompañar a los equipos en el desarrollo y mejora de su rendimiento, para que el resultado del conjunto supere la suma de las partes. Se trata de lograr mayor cohesión y unidad entre los miembros de los equipos mejorando la comunicación, la confianza y el liderazgo. Alinear y aunar esfuerzos para coordinar acciones de manera eficaz en objetivos comunes a toda la Organización. Humanos Coaching presenta este Curso Superior de Coaching de Equipo, que nos ofrece la oportunidad de profundizar en esta modalidad, conociendo los conceptos fundamentales, entrenando las competencias y roles del coach de equipo; y profundizar en los procesos de estos acompañamiento. Con esta acción formativa, Coaches y personas que se dedican a la gestión de equipos, contarán con un espacio único, distinto, en el cual encontrar otras formas de comprender y acompañar las distintas realidades de los equipos, generando un verdadero aprendizaje significativo, relacionando los nuevos conocimientos con los adquiridos previamente. 1

3 DIRIGIDO A: Coaches que deseen desarrollar su actividad en el acompañamiento de equipos Psicólogos y profesionales de los Recursos Humanos y en general, para quienes la gestión de equipos forma parte de su proyecto profesional METODOLOGÍA: Enfoque teórico vivencial. Lecturas reflexivas. Módulos intensivos de aprendizaje. Ejercicios prácticos. Tareas de equipo. Lectura de bibliografía obligatoria y complementaria. Campos de prácticas para la ejercitación y observación del Coaching de Equipo. Practicas internas supervisadas de Coaching de equipo. Prácticas externas. JORNADA g El alumnado deberá asistir a la jornada que se celebrará dentro del marco del curso, al inicio del mismo. Dicha jornada será de asistencia obligatoria para quienes participen en este programa formativo, y abierta al público interesado. ACTIVIDADES NO PRESENCIALES Cada ponente enviará a cada alumno una actividad previa y/o durante el desarrollo de su módulo para realizar fuera del aula. Su realización es de obligado cumplimiento para acceder al diploma del Curso Superior de Coaching de Equipo. 2

4 SESIONES DE COACHING DE EQUIPO: Simultáneamente, como complemento al trabajo propuesto en el temario, el programa incluye 3 sesiones internas de coaching de equipo para cada subgrupo, supervisadas por Coaches Especialistas en Coaching de Equipo, de dos horas de duración cada una. Asimismo, el alumnado realizará prácticas externas en entornos reales con una duración de 14 horas DURACIÓN: Jornada: 2 hs Horas presenciales: 60 hs Horas de trabajo práctico supervisado: 6 hs Horas de práctica externa Coaching de Equipo: 12 hs Total horas: 80 hs. MODALIDAD: Presencial 3

5 ESTRUCTURA DEL PROGRAMA: MODULO 1: DEFINICIÓN Y CONCEPTOS PRINCIPALES. Ovidio Peñalver Qué es el coaching de equipos (diferencias con el coaching de vínculo, grupal y de equipos) Bases conceptuales y diferentes escuelas (la mirada sistémica) Fases de un proceso de proceso (auto-valoración, desarrollo y valoración) Taller de auto-valoración (dinámicas, informe y propuesta) Análisis y valoración de casos reales (talleres monográficos) MODULO 2: COMPETENCIAS Y ROLES DEL COACH DE EQUIPO. Fabián Demarco y Germán Pecellín. Habilidades y competencias del coach de equipos. La confianza y la alianza con el equipo. El coach ante la identidad, valores y cultura del equipo. Acompañamiento en Reuniones. El espacio y el tiempo en las reuniones de un equipo. Reuniones delegadas: roles. Circularidad y polaridad. Elementos de observación, preguntas y Feed-Back MODULO 3: PROCESO DE COACHING DE EQUIPO. Cesar Piqueras El clima emocional de los equipos Los ajustes en el clima emocional El ciclo de la experiencia del equipo y el comportamiento del coach La gestión del cambio en los equipos Los comportamientos tóxicos en los equipos Las disfunciones del equipo La gestión de la diversidad en los equipos La gestión de las diferentes perspectivas Dimensiones culturales en los equipos MODULO 4: PROCESO DE COACHING DE EQUIPO. OUTDOOR TRANING. Luca Bufardeci La metodología OT: el ciclo de Kolb Ventajas y fortalezas del OT respecto a la formación tradicional Como diseñar y elegir las actividades de un programa OT: objetivos, variables a considerar, logística. El Debriefing: como sacar conclusiones y aprendizajes de una actividad El análisis comportamental de las dinámicas de equipo El rol del Facilitador VS el Coach Práctica y análisis de algunos de los ejercicios de OT más aprovechables para el coaching de equipo Errores a evitar y elementos sensibles de especial cuidado. 4

6 CRONOGRAMA SEPTIEMBRE 2015 LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO Ovidio Peñalver Conferencia OCTUBRE 2015 LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO 1 2 Ovidio Peñalver Módulo I 26 3 Ovidio Peñalver Módulo I ª Sesión supervisada F. Demarco. G. Pecellín Módulo II 17 F. Demarco. G. Pecellín Módulo II ª Sesión supervisada Cesar Piqueras Módulo III NOVIEMBRE Cesar Piqueras Módulo III LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO ª Sesión supervisada Luca Bufardeci Módulo IV Luca Bufardeci Módulo IV Horario: Viernes: 16:30 a 20:30 hs. Sábados: 9:00 a 14:00 hs y de 15:30 a 20:30 hs Conferencia: de 18:00 a 20:00 hs Sesiones Supervisadas de Coaching de Equipo: Sábados de 10:00 a 14:00hs Prácticas externas: A acordar entre Coaches en prácticas y clientes 5

7 EQUIPO DOCENTE Ovidio Peñalver, Licenciado en Psicología y Diplomado en Organización y Recursos Humanos por la Universidad Autónoma de Madrid. Máster en Dirección de Empresas. Formado en Harvard en el modelo de Negociación de los siete elementos. Profesor colaborador de masters y programas en las áreas de Liderazgo, Comunicación, Gestión del Estrés y Coaching. Diplomado en Coaching por Newfield y la Universidad de Monterrey (formado directamente por Rafael Echeverría). Miembro de la ICF y Vicepresidente de Coaching sin Fronteras. Socio Fundador y Director General de ISAVIA Consultores. Complementa su actividad formativa, dando conferencias, publicando artículos y haciendo coaching, individual y de equipos, para directivos. Autor del libro Emociones colectivas: La inteligencia emocional de los equipos Cesar Piqueras, es conferenciante, coach ejecutivo certificado por ICF y coach Sénior AECOP, blogger en y autor de más de 8 libros sobre coaching, management, liderazgo y ventas. CEO de Excélitas Global y Excélitas Talent, es Master en psicología de la gestión de organizaciones por la London Metropolitan University Business School, Executive Master in Business Administration, Master y Trainer en Programación Neuro-Lingüística, Master en terapia Gestalt, CTI Coaching Training Program, Coach ORSC de organizaciones, sistemas y relaciones e Ingeniero técnico industrial. En su carrera profesional ha dirigido departamentos de compras y producción en el sector industrial. Es docente en varias universidades y escuelas de negocio, trabaja con empresas e instituciones de primer nivel como ESADE o Cambridge University Press y otras realizando conferencias, programas de desarrollo y formación para líderes y facilitadores del cambio. Luca Bufardeci, Licenciado en Ciencias Políticas y Sociológicas por la Universidad de Milán. Tesis en Sociología de la Organización (Milán, Universidad Católica de Milán Senior trainer en habilidades y Coach ACC por ICF. Master en Formación y Desarrollo Organizativo por ISMO y Universidad IULM de Milán. Formación de formadores en Outdoor Training (Milán-Usa; Project Adventure, Jim Cain, Tony Gelormino). Certificación Metodología Belbin. Experto en Coaching con Inteligencia Emocional y PNL. Especialista en Coaching de Equipo y Sistemico. Fabián Demarco Aramburu, Licenciado en Psicología por la Universidad de Buenos Aires. Coach Profesional Ejecutivo Certificado por AECOP. Máster en Mediación Intercultural. Experto Universitario en Género e Igualdad de Oportunidades. Experto Universitario en Coaching. Especialista en Coaching de Equipo Sistémico. Miembro activo del Grupo de Trabajo de Psicología y Coaching del Colegio Oficial de Psicología de Andalucía Occidental. Socio fundador de Humanos Coaching. Germán Pecellín Muñoz, Licenciado en Psicología Industrial por la UNED. Coach Asociado Certificado por AECOP. Máster en Dirección y Organización de Recursos Humanos. Experto en Coaching Ejecutivo. Especialista en Coaching de Equipo Sistémico. Miembro activo del Grupo de Trabajo de Psicología y Coaching del Colegio Oficial de Psicología de Andalucía Occidental. Socio fundador de Humanos Coaching. 6

8 POLÍTICA DE PAGO: El ABONO TOTAL del curso debe de completarse antes del VIERNES 25 DE SEPTIEMBRE DE El importe total es de 790. El pago se realizará mediante depósito o transferencia bancaria. Nº de Cuenta: ES En el concepto de la transferencia bancaria, rogamos incluir el nombre del curso "Coaching de Equipo", así como nombre y apellidos de la persona que se inscribe. Bonificación del 5% para personas asociadas a ICF, AECOP, ASESCO y Colegios Profesionales de Psicología: 750. Bonificación del 5% para las 5 primeras matrículas: 750. Los descuentos no son acumulables. Al precio marcado se sumará el IVA vigente 7

9 CONTACTO, INFORMACIÓN E INSCRIPCIÓN Si desea recibir más información acerca de nuestro Programa Curso Superior de Coaching de Equipo, comuníquese con nosotros a los siguientes datos de contacto. Muchas Gracias AGRADECEMOS SU DIVULGACIÓN 8

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