FORMACION DE ARBITROS C.Q.J.B
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- Eva Olivares Lagos
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1 FORMACION DE ARBITROS C.Q.J.B Colegio Quindiano de Jueces de Baloncesto Presentador Por: Lina María Jaramillo Echeverry Juez Internacional
2 Metas del proyecto Formar un grupo de árbitros competentes para el departamento del Quindío, con los cuales se dara respuesta a las demandas y necesidades de profesionales que apliquen e integren sus conocimientos al desarrollo del baloncesto de la región.
3 Metas del proyecto Integrar talento humano a la próxima generación de árbitros del programa F.I.A, de la Federación Colombiana de Baloncesto. La fecha previstas para estas metas es marzo de 2005.
4 Descripción La formación de árbitros del C.Q.J.B, estará implementada en una estructura curricular moderna basada en los modelos pedagógicos de vanguardia en Colombia. Esta estructura curricular constara de los siguientes Ítems:
5 Descripción : Ítems del Currículo Perfil de entrada del arbitro Perfil de entrada del instructor Unidades de competencia Criterios de Desempeño Requerimientos de evidencia Diagrama de desarrollo de cada competencia
6 Descripción : Ítems del Currículo - Continuación Resultado del aprendizaje sustentado en tablas de saberes Actividades de formación para cada competencia y su tiempo Planificación de actividades de Enseñanza-Aprendizaje Evaluación Descripción de medios Bibliografía
7 Descripción El currículo descrito estará cimentado en la utilización de las nuevas técnicas de la información y la comunicaron. Actualmente el C.Q.J.B desarrolla una formación de árbitros basados en el modelo pedagógico tradicional, se busca con la combinación de los modelos pedagógicos actuales con los se desarrollan competencias de los nuevos integrantes del mundo arbitral.
8 Descripción El currículo descrito estará optimizado en noviembre de 2004, y su aplicación será posible a partir de diciembre de 2004, para lograr así un nuevo grupo de árbitros en el mes de marzo de 2005.
9 Descripción Presupuestalmente el C.Q.J.B esta invirtiendo en la puesta en marcha de este proyecto e integrará los diferentes actores del baloncesto del departamento. La inversión inicial ha sido la capacitación del instructor departamental en agosto de 2004.
10 Tecnología Las nuevas técnicas de la información y la comunicación nos ofrecen medios como: Pagina Web educativa donde encontrara los conceptos, teorías, evaluaciones, talleres e información actual del baloncesto Foros electrónicos Chat electrónicos Correo Electrónico
11 Tecnología Continuación Las nuevas técnicas de la información y la comunicación permite a los estudiantes e instructor comunicase asincrónicamente, motivarse, autoevaluarse, crear sus propios conceptos y argumentarlos con árbitros de diferentes partes del país y del mundo.
12 Equipo y recursos Se contara con un grupo de nuevos árbitros que cumplan con los perfiles de entrada (30 educandos). Instructor que cumpla con los parámetros establecidos en el currículo
13 Equipo y recursos Continuación Computador Conexiones a Internet Sala de exposiciones debidamente equipada Cancha de baloncesto, balones, silbatos Otros medios didácticos
14 Equipo y recursos Continuación Soporte técnico de la comisión arbitral de la Federación Colombiana de Baloncesto. Entes vinculados al baloncesto en el departamento del Quindío
15 Procedimientos La diferencia de este proyectos a los actuales es la puesta en marcha de los modelos pedagógicos actuales aplicados a la formación de árbitros competentes e integrales Los requisitos que entrega este currículo son entre otros estar dispuestos a enfrentar nuevos retos frete a la generación de jóvenes. La formación activa e integral de árbitros es el mayor beneficio, así como la formación semi - presencial. Las actitudes negativas de los dirigentes hacia nuevos retos de la educación, serian el principal obstáculo para el desarrollo de este currículo. Mas información linamaja74@hotmail.com
16 Calendario Fechas Previstas Fase 1 Fase 2 Fase 3 Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Enero Febrero Marzo
17 Calendario Fechas Previstas Fase 1 Diseño y puesta en marcha del currículo Fase 2 Aplicación del currículo con las N.T.I.C Fase 3 Desarrollo del currículo en Formación de árbitros C.Q.J.B Con la colaboración del SENA y la Universidad del Quindío
18 Estado actual Este proceso se encuentra en desarrollo desde el mes de febrero del presente año con la preparación en los siguientes diplomados: Docencia universitaria - Universidad del Quindío. Diseño de estructuras curriculares - Sena virtual.
19 Estado actual Continuación Clinica Nacional de Arbitraje Personajes Inolvidables Federación Colombiana de Baloncesto- Comisón Arbitral. Áreas en las se cumplen los objetivos es el diseño y elaboración del currículo. Se iniciara el diseño de la pagina educativa con la utilización de las N.T.I.C.
20 Contactos y comentarios Aspirante Intructora Departamental Lina María Jaramillo Echeverry Armenia Quindio Villa Jardín Bloque 5 apt 302 Telefonos linamaja74@hotmail.com linamaja74@yahoo.es
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