COLTABACO SOLICITA PRACTICANTES

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1 COLTABACO SOLICITA PRACTICANTES Vacante 1 Perfil: Buen desempeño en las herramientas de Office especialmente en Excel y Project. Excelente Manejo del tiempo y buena comunicación. Actividades: Gestionar y apoyar a la Gerencia Administrativa en todas las necesidades para implementar las aplicaciones On-line y herramientas de Autoservicio en la intranet de GS Colombia. Apoyar al BP de operaciones en la implementación del libro de Ambiente e involucrares dentro de la estrategia de Open Model. Duración: Mayo a Octubre de 2009 Vacante 2 Carrera solicitada: Ingeniería de Sistemas Perfil: Conocimientos técnicos en SQL enterprise manager. Conocimientos técnicos en SQL Server manager Studio. Conocimientos técnicos en.net deseables. Experiencia en programación de sistemas. Buen manejo de Office (Excel, Word, etc.). Trabajo en equipo, buena comunicación hablada y escrita. Inglés fluido hablado, leído y escrito. Actividades: Implementación del sistema isms para soportar el nuevo sistema de distribución. Participar activamente en la preparación de casos de uso, casos de prueba y documentación general del proyecto. Ejecución de casos de prueba para garantizar la calidad del sistema. Preparación/revisión de material de entrenamiento para la fuerza de ventas. Vacante 3 Perfil: Con gran capacidad de análisis. Capacidad de aprendizaje. Agilidad en el desarrollo de labores. Manejo de Excel, Word y Power Point. Capacidad analítica desarrollada. Comunicación efectiva e influencia. Inglés fluido hablado, leído y escrito. Actividades: Participación activa en la preparación del presupuesto de la compañía. Responsable del análisis y sustentación del presupuesto de unas áreas de la compañía. Hacer seguimiento y control de todas las actividades del presupuesto de las áreas asignadas para cumplir con los Due Dates establecidos por PMI. Elaborar presentaciones en PP.

2 Apoyo económico es de $ mensual Vacante 4 / Industrial/ Forestal Perfil: Con gran capacidad de análisis. Manejo de Excel, Word y Power Point. Capacidad analítica desarrollada. Comunicación efectiva e Influencia. Inglés fluido hablado, leído y escrito Actividades: Estudio de zonas tabacaleras. Zonificación edafológica, climatológica, productiva (cultivos de la zona),etc. Vacante 5 Carrera solicitada: Ingeniería Industrial Perfil: Orientación a la acción. Planificación. Administración de Procesos. Comunicación efectiva. Habilidad organizativa. Actividades: Implementación de Productividades. Coordinar la implementación de las productividades del plan de Operaciones Analizar y proponer nuevas productividades.. Vacante 6 Carrera solicitada: Ingeniería Mecánica Perfil: Orientación a la acción. Planificación. Administración de procesos. Comunicación efectiva. Habilidad organizativa. Actividades: Ejecución del Capital Expenditure de Operaciones. Ejecutar con cargos reales según presupuesto los proyectos de Inversión del Capex de Operaciones del 2009 Vacante 7 Perfil: Conocimientos de costos. Habilidades avanzadas con office. Capacidad de procesar grandes cantidades de datos y presentar conclusiones relevantes Actividades: Planear y controlar el presupuesto de Operaciones. Trabajar con finanzas para desarrollar reportes de costos para reuniones gerenciales. Monitorear indicadores de desempeño e identificar oportunidades de mejora. Generar reportes de

3 excepción para determinar factores de desvio en los principales indicadores. Desarrollar scorecards y dashboards para hacer seguimientos de performance por área y células de trabajo. Vacante 8 Carrera solicitada: Ingeniería Industrial / Mecánica Perfil: Comunicativas. Trabajo en equipo. Inglés. Habilidades técnicas. Básicas. Trabajo en equipo. Empuje por obtener resultados Actividades: Optimizar el sistema de alimentación de picadura a través de la evaluación y puesta en funcionamiento de dispositivos de regulación de flujo de vació. Regular el flujo de alimentación de picadura en todas las elaboradoras de cigarrillos. Reducir la degradación de hebra relacionada con transporte neumático desde la alimentación de Primario hacia proceso Secundario Duración: Julio 2009 a Enero de 2010 Vacante 9 Carrera solicitada: Ingeniería Industrial / Química Perfil: Buenas bases en estadística deseable. Inglés. Habilidad en sistemas de información y Office. Alta iniciativa. Capacidad de aprendizaje. Analítico y organizado. Actividades: Evaluar integralmente el desempeño de los principales DIM s actualmente utilizados en el Proceso Secundario. Evaluar la pertinencia de los valores de scrap asignados en las BOMs y medición de su efecto en SVC. Definición de nuevos estándares de consumo y desperdicio. Diagnosticar si los bajos desempeños y/o altos desperdicios asociados a ciertos DIM s se deben al material per se ó a la máquinaria. Duración: Julio a Diciembre de 2009 Vacante 10 / Industrial Perfil: Inglés. Manejo de Office. Trabajo en equipo. Habilidad Analítica. Actividades: Implementación de proyecto de mejora en la gestión de compras en IM&S. Optimización del proceso de compra en categorías definidas. Duración: Julio a Diciembre de 2009

4 Vacante 11 Carrera solicitada: Ingeniería Industrial / Química Perfil: Analítico para implementar cambios de proceso. Trabajo en equipo. Comunicación interpersonal. Orientado a la acción. Habilidad organizativa. Aprendizaje al vuelo. Empuje por obtener resultados Actividades: Desarrollar e implementar dos propuestas de mejoras de calidad / productividad en el Proceso de elaboración de picadura de tabaco. Analizar posibles propuestas de mejoras. Planificar el proceso, identificando los indicadores a través de los cuales se evaluarán los resultados de la propuesta. Implementación de la propuesta (pruebas preliminares, ensayo a largo plazo, implementación como cambio definitivo. Documentación de los resultados. Duración: Junio a Diciembre de 2009 Vacante 12. Carrera solicitada: Ingeniería Industrial / Mecánica Perfil: Comunicativas. Trabajo en equipo. Habilidad en sistemas de información. Habilidad de informar. Administración del tiempo. Empuje por obtener resultados Actividades: Sistematización de actividades relacionadas con el control estadístico de procesos para el control de variables y atributos de cigarrillos. Implementar SPC Sistematizado en 14 células operativas. Entrenar a lideres, operarios, auxiliares, mecánicos de las células Operativas. Generar y analizar reportes para establecimiento de planes de acción enfocados a la mejora de variables y atributos de cigarrillos. Duración: Julio 2009 a Enero de 2010 Vacante 13. Carrera solicitada: Ingeniería Industrial / Mecánica Perfil: Ingles. Habilidad en sistemas de información. Habilidades para Presentaciones. Motivación al personal. Trabajo en equipo. Comunicativas Actividades: Desarrollar el programa de entrenamiento operativo y técnico para operadores de líneas de Producción y empaquetado de Cigarrillos. Elaborar los manuales de entrenamiento operativo y técnico para la operación de maquinas elaboradoras de Cigarrillos y filtros y maquinas empaquetadoras de cigarrillos. Programar actividades de entrenamiento enfocadas al personal operativo durante el Semestre. Coordinar los entrenadores técnicos para la ejecución de entrenamientos enfocados al mejoramiento de Skills e indicadores de proceso.

5 Duración: Julio 2009 a Enero de 2010 Fecha límite de entrega de hojas de vida es el viernes 20 de marzo UN ESTUDIANTE SÓLO PODRÁ PRESENTARSE A UNA CONVOCATORIA DE COLTABACO. ENVIAR LAS HOJAS DE VIDA A practicasfm@unalmed.edu.co INDICANDO EN EL ASUNTO LA CONVOCATORIA A LA QUE SE PRESENTA.